TRABAJÁ REMOTO
Marketing y más. Enfocados en Latinoamérica.
OFERTAS DE TRABAJO SEMANALMENTE
Buscamos un profesional apasionado por el marketing digital con habilidades excepcionales para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tiene experiencia en campañas publicitarias en línea y gestión de redes sociales.
Responsabilidades : Asistir en tareas administrativas y de oficina de forma virtual.Coordinar reuniones y gestionar la agenda del equipo.
Responder correos electrónicos y comunicarse de manera efectiva.Realizar investigaciones y recopilar información relevante.
Colaborar con el equipo para garantizar la eficiencia operativa.Requisitos : MINIMO BACHILLERATO TERMINADO.Experiencia previa como Asistente Virtual o en roles similares.
Conocimientos sólidos de herramientas de productividad y software de oficina.Habilidades de comunicación escrita y verbal excelentes.
Capacidad para mantener la confidencialidad y la integridad en el trabajo.Alta autonomía y capacidad para trabajar de forma remota.
Beneficios : Salario competitivo, todas las prestaciones de leyFlexibilidad horaria y oportunidades de trabajo remoto.Posibilidad de crecimiento profesional.
Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.PAGOS SEMANALES $1500 a $1890
The GAO Group, EE. UU. y Canadá www.thegaogroup.comEl Grupo GAO tiene su sede en Nueva York, EE. UU. y Toronto, Canadá, y sus empresas miembro están constituidas tanto en EE.
UU. como Canadá, y sus empresas miembro son proveedores líderes de electrónica avanzada y productos de redes para ingenieros en el mundo.
Ubicación : Remoto.Duración mínima : 3 meses con posibilidad de extensión.Tipo de prácticas : No remuneradas.REQUISITOS : -Debe estar cursando una carrera en Ciencias de Computación, Tecnologías de Información o campo relacionado.
RESPONSABILIDADES : -Brindar soporte técnico a los usuarios finales por correo electrónico (redacción técnica) para tiendas en línea como Amazon.
BENEFICIOS : -REMOTO. Es breve y cómodo : puedes trabajar desde cualquier lugar, te hace mucho más empleable y competitivo en el mercado laboral.
The GAO Group, EE. UU. y Canadá www.thegaogroup.comEl Grupo GAO tiene su sede en Nueva York, EE. UU. y Toronto, Canadá, y sus empresas miembro están constituidas tanto en EE.
UU. como Canadá, y sus empresas miembro son proveedores líderes de electrónica avanzada y productos de redes para ingenieros en el mundo.
Ubicación : Remoto.Duración mínima : 3 meses con posibilidad de extensión.Tipo de prácticas : No remuneradas.REQUISITOS : -Debe estar cursando una carrera en Ciencias de Computación, Tecnologías de Información o campo relacionado.
RESPONSABILIDADES : -Brindar soporte técnico a los usuarios finales por correo electrónico (redacción técnica) para tiendas en línea como Amazon.
BENEFICIOS : -REMOTO. Es breve y cómodo : puedes trabajar desde cualquier lugar, te hace mucho más empleable y competitivo en el mercado laboral.
trabajando en estrecha colaboración con el personal creativo, contribuirá a varios proyectos y colaborará en soluciones innovadoras.
La pasantía está pensada para brindar una exposición valiosa al mundo profesional de la comunicación así como ayudar a mejorar las habilidades en un entorno real.
RequisitosCursar una carrera con cualquier formación tecnológica.Competencias en software de diseño como Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign).
Fuertes habilidades en pensamiento creativo y conceptual.Excelente atención al detalle y capacidad para trabajar en un entorno colaborativo.
Destacadas capacidades de comunicación.Enviar un currículum y un portafolio que muestren trabajos relevantes.ResponsabilidadesCompetencia del software : Utilizar software de diseño (Adobe Creative Suite) para crear y editar contenido visual.
Mantenerse actualizado sobre las tendencias de la industria y las herramientas de diseño para mejorar su conjunto de habilidades.
Comentarios e iteración : Recibir comentarios constructivos de diseñadores senior e incorporarlos a su trabajo.Aprender y aplicar principios de diseño y mejores prácticas a través de procesos iterativos.
Desarrollo profesional : Asistir a talleres, seminarios web y sesiones de capacitación para mejorar sus habilidades de diseño, además;
mantenerse informado sobre las tendencias de la industria.BeneficiosAuténtica experiencia laboral en una empresa internacional tecnológica.
Aprendizaje sobre ética laboral o espíritu de equipo.3 certificados, uno por la pasantía y dos por las habilidades adquiridas;
además, recomendaciones.100% virtual y flexible.
OBJETIVO : Responsable de la operación, atención, seguimiento y conclusión de trámites de Separación de Cuentas Actividades1.
Oportunidad de pasantía de SoursingThe GAO Group, USA & CanadaDatos
Oportunidad de pasantía de SoursingThe GAO Group, USA & CanadaDatos
trabajando en estrecha colaboración con el personal creativo, contribuirá a varios proyectos y colaborará en soluciones innovadoras.
La pasantía está pensada para brindar una exposición valiosa al mundo profesional de la comunicación así como ayudar a mejorar las habilidades en un entorno real.
RequisitosCursar una carrera con cualquier formación tecnológica.Competencias en software de diseño como Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign).
Fuertes habilidades en pensamiento creativo y conceptual.Excelente atención al detalle y capacidad para trabajar en un entorno colaborativo.
Destacadas capacidades de comunicación.Enviar un currículum y un portafolio que muestren trabajos relevantes.ResponsabilidadesCompetencia del software : Utilizar software de diseño (Adobe Creative Suite) para crear y editar contenido visual.
Mantenerse actualizado sobre las tendencias de la industria y las herramientas de diseño para mejorar su conjunto de habilidades.
Comentarios e iteración : Recibir comentarios constructivos de diseñadores senior e incorporarlos a su trabajo.Aprender y aplicar principios de diseño y mejores prácticas a través de procesos iterativos.
Desarrollo profesional : Asistir a talleres, seminarios web y sesiones de capacitación para mejorar sus habilidades de diseño, además;
mantenerse informado sobre las tendencias de la industria.BeneficiosAuténtica experiencia laboral en una empresa internacional tecnológica.
Aprendizaje sobre ética laboral o espíritu de equipo.3 certificados, uno por la pasantía y dos por las habilidades adquiridas;
además, recomendaciones.100% virtual y flexible.
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BENEFICIOS : -REMOTO. Es breve y cómodo : puedes trabajar desde cualquier lugar, te hace mucho más empleable y competitivo en el mercado laboral.
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Ubicación : Remoto.Duración mínima : 3 meses con posibilidad de extensión.Tipo de prácticas : No remuneradas.REQUISITOS : -Debe estar cursando una carrera en Ciencias de Computación, Tecnologías de Información o campo relacionado.
RESPONSABILIDADES : -Brindar soporte técnico a los usuarios finales por correo electrónico (redacción técnica) para tiendas en línea como Amazon.
BENEFICIOS : -REMOTO. Es breve y cómodo : puedes trabajar desde cualquier lugar, te hace mucho más empleable y competitivo en el mercado laboral.
Serás responsable del desarrollo contable del producto, identificando, creando y mejorando las funcionalidades contables o financieras de manera que cumplan con los principios contables y que sean fáciles y prácticos de utilizar para emprendimientos, pymes, profesionales contables y administradores.
#AsíSeSienteAlegra #AlegraChallenge
La única forma de mejorar en algo es retarse. En Alegra creemos en la mejora continua y sabemos que el mejor talento que podemos encontrar es el que lo hace. Seguro tendrás muchos aprendizajes en este proceso. Nos interesan talentos que quieran crecer con nosotros y que conecten con nuestra cultura.
1. ¿Cuánto dura el proceso de selección? ⏰
En Alegra nos gusta conocer muy bien a las personas que ingresarán a nuestro equipo, nos tomamos el tiempo de evaluar a detalle cada entregable, reto y charla. Buscamos que se sientan seguras y que nos conozcan antes de tomar una decisión. Por eso, tenemos un tiempo estimado de dos a cuatro semanas, desde tu charla con el equipo de Talent.
2. No tengo respuesta o feedback del equipo de Talent sobre mi proceso 🥲
Revisa las diferentes bandejas de tu correo electrónico: bandeja de entrada, spam, social, promociones. Buscamos que en cada fase tengas feedback. En caso de no tener respuesta puedes escribirnos, estaremos atentos a contestar tus inquietudes, dudas o dificultades en el proceso.
3. ¿Qué hago si tengo inconvenientes para realizar alguna parte del proceso? 😭
Si tienes algún inconveniente para asistir a las charlas o realizar algún reto escríbenos, estamos a disposición para ayudarte.
The GAO Group, EE. UU. y Canadá www.thegaogroup.comEl Grupo GAO tiene su sede en Nueva York, EE. UU. y Toronto, Canadá, y sus empresas miembro están constituidas tanto en EE.
UU. como Canadá, y sus empresas miembro son proveedores líderes de electrónica avanzada y productos de redes para ingenieros en el mundo.
Ubicación : Remoto.Duración mínima : 3 meses con posibilidad de extensión.Tipo de prácticas : No remuneradas.REQUISITOS : -Debe estar cursando una carrera en Ciencias de Computación, Tecnologías de Información o campo relacionado.
RESPONSABILIDADES : -Brindar soporte técnico a los usuarios finales por correo electrónico (redacción técnica) para tiendas en línea como Amazon.
BENEFICIOS : -REMOTO. Es breve y cómodo : puedes trabajar desde cualquier lugar, te hace mucho más empleable y competitivo en el mercado laboral.
HCM Cloud TécnicoSeniority : Sr, Semi Sr.Descripción : ADN Recursos Humanos estamos en la búsqueda de HCM Cloud Técnico para Importante EmpresaDetalle
Horario : de Lunes a Viernes de 9hs a 18hs.
The GAO Group, EE. UU. y Canadá www.thegaogroup.comEl Grupo GAO tiene su sede en Nueva York, EE. UU. y Toronto, Canadá, y sus empresas miembro están constituidas tanto en EE.
UU. como Canadá, y sus empresas miembro son proveedores líderes de electrónica avanzada y productos de redes para ingenieros en el mundo.
Ubicación : Remoto.Duración mínima : 3 meses con posibilidad de extensión.Tipo de prácticas : No remuneradas.REQUISITOS : -Debe estar cursando una carrera en Ciencias de Computación, Tecnologías de Información o campo relacionado.
RESPONSABILIDADES : -Brindar soporte técnico a los usuarios finales por correo electrónico (redacción técnica) para tiendas en línea como Amazon.
BENEFICIOS : -REMOTO. Es breve y cómodo : puedes trabajar desde cualquier lugar, te hace mucho más empleable y competitivo en el mercado laboral.
About the team
Follow Up Boss is the leading CRM for fast-growing real estate teams. Our first line of code was written in 2011 after an interview with a real estate leader, who told us a story about how they couldn't even sit down to watch a movie with their kids because they had to stay on their phone, manually forwarding leads out to their agents.
They became our very first customer.
Twelve years later, we serve tens of thousands of brokers, team leaders, and solo agents just like them, helping solve the many challenges around the fast-paced, always-on, relentless business of real estate sales.
We are currently a team of 100+, all working 100% remotely since day one. Our company is part of Zillow Group, which gives us the freedom to focus on the success of our customers and our team.
The Zillow Experience Design (ZxD) team is a fast-paced, collaborative, and driven product design team. We’re a tight-knit, fun-loving, and upbeat group.
Meet us and learn more at / >
We are a multidisciplinary team. Our roles include product design, content design, experience research, design systems, and design operations.
We build useful, usable, and innovative experiences for Zillow customers. These experiences live across web, mobile, and internal software platforms.
Our team cares deeply about solving problems for real people customers, co-workers, and everyone else. We seek to make everything a little better than we found it.
Follow Up Boss es el CRM líder para equipos inmobiliarios de rápido crecimiento. Nuestra primera línea de código fue escrita en 2011 después de una entrevista con un líder de bienes raíces, que nos contó una historia acerca de cómo no podían ni siquiera sentarse a ver una película con sus hijos porque tenían que permanecer en su teléfono, reenviando manualmente clientes potenciales a sus agentes.
Se convirtieron en nuestro primer cliente.
Doce años después, prestamos servicio a decenas de miles de agentes, jefes de equipo y agentes en solitario como ellos, ayudándoles a resolver los numerosos retos que plantea el vertiginoso, siempre activo e incesante negocio de las ventas inmobiliarias.
Actualmente somos un equipo de más de 100 personas, todas trabajando 100% a distancia desde el primer día. Nuestra empresa forma parte del Grupo Zillow, lo que nos da la libertad de centrarnos en el éxito de nuestros clientes y de nuestro equipo.
El equipo de Zillow Experience Design (ZxD) es un equipo de diseño de producto dinámico, colaborativo y motivado. Somos un grupo unido, divertido y optimista.
Conócenos y aprende más en / >
Somos un equipo multidisciplinar. Nuestras funciones incluyen el diseño de productos, el diseño de contenidos, la investigación de experiencias, los sistemas de diseño y las operaciones de diseño.
Construimos experiencias útiles, usables e innovadoras para los clientes de Zillow. Estas experiencias se desarrollan en plataformas web, móviles y de software interno.
Nuestro equipo se preocupa profundamente por resolver problemas para personas reales : clientes, compañeros de trabajo y todos los demás.
Buscamos hacer todo un poco mejor de lo que lo encontramos.
Traducción realizada con la versión gratuita del traductor DeepL.com
About the role
As a principal product designer within the Follow Up Boss team, you’re responsible for uncovering insights, building a strong opinion, setting a high quality vision, and articulating your vision through impressive designs and compelling experiences.
As a design leader, you develop positive relationships, provide mentorship to other designers, and work with others to elevate design quality.
You will play a critical role in how Follow Up Boss realizes that vision, helping us shape and deliver high quality and innovative experiences that will build momentum for the Follow Up Boss team, agents, and business.
Responsibilities
Discover; Proactively discover company level opportunities and help bring clarity and insight to these problems.
Own your ideas; Own specific design-led projects that you proactively seek out.
Be an expert; Work with Design and Product leaders to identify programs of work where your direction and expertise are needed to guide the work to a successful customer focussed outcome.
Ship quality; Work across the entire design, product, engineering, support and go to market teams to ensure that the quality of the products we ship goes above and beyond the standards our customers expect.
Inform strategy; In close partnership with the Product team, help to execute and inform the ongoing Design strategy and Product strategies.
Improve our practices; Identify gaps in our approach and lead the team to solutions.
Customer focus; Work closely with real estate agents who use Follow Up Boss everyday.
Impact; You are able to develop innovative patterns and systems that are durable, repeatable and set a new standard for interaction for the company.
Platform thinking; Design a platform that works for a single agent or a team of a thousand agents.
Create experiences for web, iOS, Android
Contribute, learn, grow, and have fun
Como diseñador principal de productos en el equipo Follow Up Boss, eres responsable de descubrir ideas, crear una opinión sólida, establecer una visión de alta calidad y articular tu visión a través de diseños impresionantes y experiencias convincentes.
Como líder de diseño, desarrollarás relaciones positivas, asesorarás a otros diseñadores y trabajarás con otros para elevar la calidad del diseño.
Usted jugará un papel crítico en cómo Follow Up Boss realiza esa visión, ayudándonos a dar forma y entregar alta calidad y experiencias innovadoras que construirán el impulso para el equipo de Follow Up Boss, agentes y negocios.
Responsabilidades :
Descubrir; Proactivamente descubrir oportunidades a nivel de empresa y ayudar a aportar claridad y conocimiento a estos problemas.
Ser dueño de tus ideas; Ser dueño de proyectos específicos de diseño que busques proactivamente.
Ser un experto; Trabajar con los líderes de Diseño y Producto para identificar programas de trabajo en los que su dirección y experiencia son necesarias para guiar el trabajo hacia un resultado exitoso centrado en el cliente.
Ofrecer calidad : Trabajar con todos los equipos de diseño, producto, ingeniería, asistencia y comercialización para garantizar que la calidad de los productos que ofrecemos supera con creces las expectativas de nuestros clientes.
En estrecha colaboración con el equipo de producto, ayudar a ejecutar y fundamentar la estrategia de diseño y las estrategias de producto en curso.
Mejorar nuestras prácticas : identificar lagunas en nuestro enfoque y guiar al equipo para encontrar soluciones.
Enfoque al cliente; Trabajar en estrecha colaboración con los agentes inmobiliarios que utilizan Follow Up Boss todos los días.
Impacto; Eres capaz de desarrollar patrones y sistemas innovadores que son duraderos, repetibles y establecen un nuevo estándar de interacción para la empresa.
Pensamiento de plataforma; Diseña una plataforma que funcione para un solo agente o un equipo de mil agentes.
Crear experiencias para web, iOS, Android.
Contribuir, aprender, crecer y divertirse
This role has been categorized as a teleworker position. Teleworkers do not have a permanent corporate office workplace and, instead, work from a physical location of their choice which must be identified to the Company.
Employees may live in any part of Mexico, but preferably in Mexico City, as we would encourage attendance for occasional in-office events.
In addition to a competitive base salary and benefits, this position is also eligible for equity awards based on factors such as experience, performance and location.
Who you are
7-10 years as a product designer, user experience designer, design lead, or similar role
Experience building products in a remote or distributed team environment.
Exceptional interaction and visual design skills.
Demonstrated portfolio of shipping amazing customer experiences that have made a significant impact on business and customer metrics.
Strong organization and execution capabilities, especially in areas of influence and collaboration with diverse, cross-functional teams.
Excellent written / verbal communication - an engaging storyteller.
Experience leading design activities like journey mapping, co-design sessions, prototyping, design critique, and user testing
A bias towards prototyping and talking to customers.
Experience designing for B2B, B2B2C or productivity experiences.
Please submit a portfolio that highlights relevant work and a resume with your application.
7-10 años como diseñador de producto, diseñador de experiencia de usuario, líder de diseño o puesto similar.
Experiencia en la creación de productos en un entorno de equipo remoto o distribuido.
Excepcionales habilidades de interacción y diseño visual.
Cartera demostrada de experiencias de cliente sorprendentes que han tenido un impacto significativo en el negocio y las métricas del cliente.
Gran capacidad de organización y ejecución, especialmente en áreas de influencia y colaboración con equipos diversos e interfuncionales.
Excelente comunicación escrita / verbal - un narrador atractivo.
Experiencia liderando actividades de diseño como journey mapping, sesiones de co-diseño, prototipado, crítica de diseño y pruebas de usuario.
Una inclinación hacia la creación de prototipos y hablar con los clientes.
Experiencia en el diseño de experiencias B2B, B2B2C o de productividad.
Por favor, envíe un portafolio que destaque el trabajo relevante y un curriculum vitae con su solicitud.
Get to know us
Zillow is reimagining real estate to make it easier to unlock life’s next chapter.
As the most-visited real estate website in the United States, Zillow® and its affiliates help movers find and win their home through digital solutions, first class partners, and easier buying, selling, financing and renting experiences.
Millions of people visit Zillow Group sites every month to start their home search, and now they can rely on Zillow to help make it easier to move.
The work we do is helping people move from dreaming to transacting and no matter what job you're in, you will play a critical role in making this vision a reality.
Our efforts to streamline the real estate transaction are supported by a deep-rooted culture of innovation, our passion to redefine the employee experience, and a fundamental commitment to Equity and Belonging.
We’re also setting the standard for work experiences of the future, where our employees are supported in doing their best work and living a flexible, well-balanced life.
But don’t just take our word for it. Read recent reviews on Glassdoor and recent recognition from multiple organizations, including : the 100 Best Companies to Work For in 2022 list, Glassdoor Employees’ Choice Award, honoring the Best Places to Work in 2022, Bloomberg Gender-Equality Index 2022, Human Rights Campaign (HRC) Corporate Equity Index and Best Place to Work for LGBTQ Equality 2022, and TIME 100 Most Influential Companies list.
Zillow Group is an equal opportunity employer committed to fostering an inclusive, innovative environment with the best employees.
We are committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, and gender identity.
If you have a disability or special need that requires accommodation, please contact us at .
[email protected] con asunto : "Pasantía editor de video y nombre"
Buscamos personas entusiastas y motivadas para unirse a nuestro equipo como ejecutivos de ventas online. En este papel, trabajarás desde casa y tendrás la oportunidad de aprender y desarrollarte en el emocionante mundo de las ventas digitales.
Ofrecemos capacitación completa para aquellos sin experiencia previa en ventas. Esta es una excelente oportunidad para aquellos que deseen trabajar desde casa y ganar dinero a través de comisiones por ventas.
Requisitos : 1. de 18 a 30 años de edad2. acceso a internet3. computadora o telefono inteligenteResponsabilidades : 1. Identificar oportunidades de ventas en línea y participar en actividades de promoción de productos.
2. Interactuar con clientes potenciales a través de diferentes canales en línea, como correo electrónico, chat y redes sociales.
3. Participar en programas de capacitación para adquirir habilidades en ventas y técnicas de persuasión.4. Mantener registros precisos de las interacciones con los clientes y las ventas realizadas.
Beneficios : 1. Trabajo desde casa con flexibilidad de horario.2. Capacitación completa para aquellos sin experiencia en ventas.
3. Oportunidad de ganar dinero a través de comisiones por ventas.4. Ambiente de trabajo colaborativo y equipo de apoyo.Si estás interesado en comenzar una carrera emocionante en ventas online y estás dispuesto a aprender y crecer en un entorno remoto, esperamos recibir tu solicitud! Envía tu interés a recluit @ aldax.
online o al +1 (213) 985 0186.
Oportunidad de pasantía Editor de video The GAO Group, USA & CanadaDatos
Headquarters: Jackson Hole, WY
URL: https://userevidence.com
GeneralPuesto : Pasante visual / editor de vídeoLocalización : Remoto / VirtualDuración : 3 mesesResumen del puesto : Como pasante visual, tendrás la oportunidad de adquirir experiencia práctica en el campo de la comunicación visual y el diseño.
Trabajando en estrecha colaboración con nuestro equipo creativo, contribuirá a diversos proyectos, ayudará en el desarrollo de activos visuales y colaborará en soluciones de diseño innovadoras.
Estas prácticas están diseñadas para proporcionarle una valiosa exposición al mundo profesional de la comunicación visual y ayudarle a mejorar sus habilidades en un entorno real.
RESPONSABILIDADES1. Dominio del software : Utilizar software de diseño (por ejemplo, Adobe Creative Suite) para crear y editar contenido visual.
Manténgase actualizado sobre las tendencias de la industria y las herramientas de diseño para mejorar su conjunto de habilidades.
2. Retroalimentación e iteración : Recibe comentarios constructivos de diseñadores senior e incorporalos a tu trabajo. Aprender y aplicar los principios de diseño y las mejores prácticas a través de procesos iterativos.
3. Desarrollo profesional : Asistir a talleres, seminarios web y sesiones de formación para mejorar sus habilidades de diseño y mantenerse informado sobre las tendencias del sector.
Requisitos : - Actualmente cursando una licenciatura de cualquier formación tecnológica....- Dominio de software de diseño como Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign).
Correo : [email protected]
Oportunidad de pasantía de SoursingThe GAO Group, USA & CanadaDatos
Buscamos un profesional apasionado por el marketing digital con habilidades excepcionales para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tiene experiencia en campañas publicitarias en línea y gestión de redes sociales.
Responsabilidades : Asistir en tareas administrativas y de oficina de forma virtual.Coordinar reuniones y gestionar la agenda del equipo.
Responder correos electrónicos y comunicarse de manera efectiva.Realizar investigaciones y recopilar información relevante.
Colaborar con el equipo para garantizar la eficiencia operativa.Requisitos : MINIMO BACHILLERATO TERMINADO.Experiencia previa como Asistente Virtual o en roles similares.
Conocimientos sólidos de herramientas de productividad y software de oficina.Habilidades de comunicación escrita y verbal excelentes.
Capacidad para mantener la confidencialidad y la integridad en el trabajo.Alta autonomía y capacidad para trabajar de forma remota.
Beneficios : Salario competitivo, todas las prestaciones de leyFlexibilidad horaria y oportunidades de trabajo remoto.Posibilidad de crecimiento profesional.
Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.PAGOS SEMANALES $1500 a $1890
About the team
Follow Up Boss is the leading CRM for fast-growing real estate teams. Our first line of code was written in 2011 after an interview with a real estate leader, who told us a story about how they couldn't even sit down to watch a movie with their kids because they had to stay on their phone, manually forwarding leads out to their agents.
They became our very first customer.
Twelve years later, we serve tens of thousands of brokers, team leaders, and solo agents just like them, helping solve the many challenges around the fast-paced, always-on, relentless business of real estate sales.
We are currently a team of 100+, all working 100% remotely since day one. Our company is part of Zillow Group, which gives us the freedom to focus on the success of our customers and our team.
The Zillow Experience Design (ZxD) team is a fast-paced, collaborative, and driven product design team. We’re a tight-knit, fun-loving, and upbeat group.
Meet us and learn more at https : / / www.zillow.com / careers / design
We are a multidisciplinary team. Our roles include product design, content design, experience research, design systems, and design operations.
We build useful, usable, and innovative experiences for Zillow customers. These experiences live across web, mobile, and internal software platforms.
Our team cares deeply about solving problems for real people customers, co-workers, and everyone else. We seek to make everything a little better than we found it.
Follow Up Boss es el CRM líder para equipos inmobiliarios de rápido crecimiento. Nuestra primera línea de código fue escrita en 2011 después de una entrevista con un líder de bienes raíces, que nos contó una historia acerca de cómo no podían ni siquiera sentarse a ver una película con sus hijos porque tenían que permanecer en su teléfono, reenviando manualmente clientes potenciales a sus agentes.
Se convirtieron en nuestro primer cliente.
Doce años después, prestamos servicio a decenas de miles de agentes, jefes de equipo y agentes en solitario como ellos, ayudándoles a resolver los numerosos retos que plantea el vertiginoso, siempre activo e incesante negocio de las ventas inmobiliarias.
Actualmente somos un equipo de más de 100 personas, todas trabajando 100% a distancia desde el primer día. Nuestra empresa forma parte del Grupo Zillow, lo que nos da la libertad de centrarnos en el éxito de nuestros clientes y de nuestro equipo.
El equipo de Zillow Experience Design (ZxD) es un equipo de diseño de producto dinámico, colaborativo y motivado. Somos un grupo unido, divertido y optimista.
Conócenos y aprende más en https : / / www.zillow.com / careers / design
Somos un equipo multidisciplinar. Nuestras funciones incluyen el diseño de productos, el diseño de contenidos, la investigación de experiencias, los sistemas de diseño y las operaciones de diseño.
Construimos experiencias útiles, usables e innovadoras para los clientes de Zillow. Estas experiencias se desarrollan en plataformas web, móviles y de software interno.
Nuestro equipo se preocupa profundamente por resolver problemas para personas reales : clientes, compañeros de trabajo y todos los demás.
Buscamos hacer todo un poco mejor de lo que lo encontramos.
Traducción realizada con la versión gratuita del traductor DeepL.com
About the role
As a principal product designer within the Follow Up Boss team, you’re responsible for uncovering insights, building a strong opinion, setting a high quality vision, and articulating your vision through impressive designs and compelling experiences.
As a design leader, you develop positive relationships, provide mentorship to other designers, and work with others to elevate design quality.
You will play a critical role in how Follow Up Boss realizes that vision, helping us shape and deliver high quality and innovative experiences that will build momentum for the Follow Up Boss team, agents, and business.
Responsibilities
Discover; Proactively discover company level opportunities and help bring clarity and insight to these problems.
Own your ideas; Own specific design-led projects that you proactively seek out.
Be an expert; Work with Design and Product leaders to identify programs of work where your direction and expertise are needed to guide the work to a successful customer focussed outcome.
Ship quality; Work across the entire design, product, engineering, support and go to market teams to ensure that the quality of the products we ship goes above and beyond the standards our customers expect.
Inform strategy; In close partnership with the Product team, help to execute and inform the ongoing Design strategy and Product strategies.
Improve our practices; Identify gaps in our approach and lead the team to solutions.
Customer focus; Work closely with real estate agents who use Follow Up Boss everyday.
Impact; You are able to develop innovative patterns and systems that are durable, repeatable and set a new standard for interaction for the company.
Platform thinking; Design a platform that works for a single agent or a team of a thousand agents.
Create experiences for web, iOS, Android
Contribute, learn, grow, and have fun
Como diseñador principal de productos en el equipo Follow Up Boss, eres responsable de descubrir ideas, crear una opinión sólida, establecer una visión de alta calidad y articular tu visión a través de diseños impresionantes y experiencias convincentes.
Como líder de diseño, desarrollarás relaciones positivas, asesorarás a otros diseñadores y trabajarás con otros para elevar la calidad del diseño.
Usted jugará un papel crítico en cómo Follow Up Boss realiza esa visión, ayudándonos a dar forma y entregar alta calidad y experiencias innovadoras que construirán el impulso para el equipo de Follow Up Boss, agentes y negocios.
Responsabilidades :
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Ser dueño de tus ideas; Ser dueño de proyectos específicos de diseño que busques proactivamente.
Ser un experto; Trabajar con los líderes de Diseño y Producto para identificar programas de trabajo en los que su dirección y experiencia son necesarias para guiar el trabajo hacia un resultado exitoso centrado en el cliente.
Ofrecer calidad : Trabajar con todos los equipos de diseño, producto, ingeniería, asistencia y comercialización para garantizar que la calidad de los productos que ofrecemos supera con creces las expectativas de nuestros clientes.
En estrecha colaboración con el equipo de producto, ayudar a ejecutar y fundamentar la estrategia de diseño y las estrategias de producto en curso.
Mejorar nuestras prácticas : identificar lagunas en nuestro enfoque y guiar al equipo para encontrar soluciones.
Enfoque al cliente; Trabajar en estrecha colaboración con los agentes inmobiliarios que utilizan Follow Up Boss todos los días.
Impacto; Eres capaz de desarrollar patrones y sistemas innovadores que son duraderos, repetibles y establecen un nuevo estándar de interacción para la empresa.
Pensamiento de plataforma; Diseña una plataforma que funcione para un solo agente o un equipo de mil agentes.
Crear experiencias para web, iOS, Android.
Contribuir, aprender, crecer y divertirse
This role has been categorized as a teleworker position. Teleworkers do not have a permanent corporate office workplace and, instead, work from a physical location of their choice which must be identified to the Company.
Employees may live in any part of Mexico, but preferably in Mexico City, as we would encourage attendance for occasional in-office events.
In addition to a competitive base salary and benefits, this position is also eligible for equity awards based on factors such as experience, performance and location.
Who you are
7-10 years as a product designer, user experience designer, design lead, or similar role
Experience building products in a remote or distributed team environment.
Exceptional interaction and visual design skills.
Demonstrated portfolio of shipping amazing customer experiences that have made a significant impact on business and customer metrics.
Strong organization and execution capabilities, especially in areas of influence and collaboration with diverse, cross-functional teams.
Excellent written / verbal communication - an engaging storyteller.
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A bias towards prototyping and talking to customers.
Experience designing for B2B, B2B2C or productivity experiences.
Please submit a portfolio that highlights relevant work and a resume with your application.
7-10 años como diseñador de producto, diseñador de experiencia de usuario, líder de diseño o puesto similar.
Experiencia en la creación de productos en un entorno de equipo remoto o distribuido.
Excepcionales habilidades de interacción y diseño visual.
Cartera demostrada de experiencias de cliente sorprendentes que han tenido un impacto significativo en el negocio y las métricas del cliente.
Gran capacidad de organización y ejecución, especialmente en áreas de influencia y colaboración con equipos diversos e interfuncionales.
Excelente comunicación escrita / verbal - un narrador atractivo.
Experiencia liderando actividades de diseño como journey mapping, sesiones de co-diseño, prototipado, crítica de diseño y pruebas de usuario.
Una inclinación hacia la creación de prototipos y hablar con los clientes.
Experiencia en el diseño de experiencias B2B, B2B2C o de productividad.
Por favor, envíe un portafolio que destaque el trabajo relevante y un curriculum vitae con su solicitud.
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Our efforts to streamline the real estate transaction are supported by a deep-rooted culture of innovation, our passion to redefine the employee experience, and a fundamental commitment to Equity and Belonging.
We’re also setting the standard for work experiences of the future, where our employees are supported in doing their best work and living a flexible, well-balanced life.
But don’t just take our word for it. Read recent reviews on Glassdoor and recent recognition from multiple organizations, including : the 100 Best Companies to Work For in 2022 list, Glassdoor Employees’ Choice Award, honoring the Best Places to Work in 2022, Bloomberg Gender-Equality Index 2022, Human Rights Campaign (HRC) Corporate Equity Index and Best Place to Work for LGBTQ Equality 2022, and TIME 100 Most Influential Companies list.
Zillow Group is an equal opportunity employer committed to fostering an inclusive, innovative environment with the best employees.
We are committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, and gender identity.
If you have a disability or special need that requires accommodation, please contact us at [email protected] .
Administración de Empresas; Psicología; Marketing; Periodismo o Educación. Interés para ampliar sus conocimientos en RRHH.
Inglés intermedio o avanzado.Responsabilidades Responder correos electrónicos de solicitantes y programar entrevistas. Publicar anuncios de empleo en sitios web de carreras generales, universitarias y de pasantías.
Desarrollar relaciones con universidades y colegios los cuales cuenten con programas de pasantías. Realizar tanto entrevistas como evaluaciones.
Beneficios Auténtica experiencia laboral en una empresa internacional tecnológica. 3 certificados y recomendaciones. 100% virtual y flexible.
Requerimos Ingeniero de soporte remoto con más de 1 año de experiencia en ITIL, Mesa de Ayuda, sistemas de respaldo y conocimiento en la parte de redes.
Mantenimiento de hardware, redes y sistemas, correctivo y preventivo, instalación de sistemas operativos, diagnósticos del mal funcionamiento del hardware y el software, y asistencia técnica a usuario final.
Actividades a realizar : - Ejecutar actualizaciones del sistema operativo Windows 10 en aplicaciones de laboratorio normalmente integradas con instrumentación.
Buscamos personas entusiastas y motivadas para unirse a nuestro equipo como ejecutivos de ventas online. En este papel, trabajarás desde casa y tendrás la oportunidad de aprender y desarrollarte en el emocionante mundo de las ventas digitales.
Ofrecemos capacitación completa para aquellos sin experiencia previa en ventas. Esta es una excelente oportunidad para aquellos que deseen trabajar desde casa y ganar dinero a través de comisiones por ventas.
Requisitos : 1. de 18 a 30 años de edad2. acceso a internet3. computadora o telefono inteligenteResponsabilidades : 1. Identificar oportunidades de ventas en línea y participar en actividades de promoción de productos.
2. Interactuar con clientes potenciales a través de diferentes canales en línea, como correo electrónico, chat y redes sociales.
3. Participar en programas de capacitación para adquirir habilidades en ventas y técnicas de persuasión.4. Mantener registros precisos de las interacciones con los clientes y las ventas realizadas.
Beneficios : 1. Trabajo desde casa con flexibilidad de horario.2. Capacitación completa para aquellos sin experiencia en ventas.
3. Oportunidad de ganar dinero a través de comisiones por ventas.4. Ambiente de trabajo colaborativo y equipo de apoyo.Si estás interesado en comenzar una carrera emocionante en ventas online y estás dispuesto a aprender y crecer en un entorno remoto, esperamos recibir tu solicitud! Envía tu interés a recluit @ aldax.
online o al +1 (213) 985 0186.
Solicitamos en nuestra compañía, Técnico de Automatización-Marketing Digital, con experiencia mínima de 2 años preferiblemente en Agencias de marketing digital.
Su objetivo es optimizar los procesos de lanzamiento de campañas mediante el uso eficiente de herramientas y flujos de trabajo automatizados.
Esto implica agilizar el trabajo, mejorar la precisión y eficacia de las campañas, y garantizar una coordinación efectiva entre los equipos creativos y estratégicos para lograr resultados exitosos en cada lanzamientoIndispensable tener conocimientos y experiencia : Conocimiento sólido en herramientas de automatización de marketing como Asikan Paint, Sapiens, Make.
com, KIP, HubSpot, Marketo, ActiveCampaign, o similar para automatizar envíos de correos y automatizar procesos .Dominio y manejo de herramientas como Block de Wordpress, Pardot, o cualquier otra).
Tener conocimiento para realizar configuraciones para directos (conectar para emitir videos de Youtube en directo, crear salas de Zoom.
Haber trabajado en Agencias de Marketing Digital realizando lanzamientos de productos y tener claro el proceso y lo que implica.
Conocimiento de las herramientas que requiera una empresa Online.Experiencia en la implementación y configuración de flujos de trabajo automatizados para campañas de marketing digital.
Habilidad para colaborar estrechamente con equipos creativos y de estrategia para asegurar la integración efectiva de la automatización en los lanzamientos de campañas.
Capacidad para analizar datos y métricas de rendimiento para optimizar y mejorar continuamente los procesos automatizados.
Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo para coordinar y ejecutar lanzamientos de campañas de manera eficiente.
Orientación hacia resultados y atención al detalle para garantizar que los lanzamientos sean exitosos y cumplan con los objetivos establecidos.
Principales funcionesRealizar mantenimiento de los procesos en funcionamiento y tomar decisiones para optimizarlos y ejecutar las mejoras necesarias.
Crear, mantener y monitorear funnels en plataformas como Active Campaign, Infusion, funnelchat, etc.Detectar y solucionar errores en los funnels, no limitándose a actuar solo cuando alguien más los detecte.
Crear, mantener y monitorear aulas virtuales para diversas formaciones, incluyendo la gestión de contenido, creación de funcionalidades y control de accesos.
Gestionar y configurar bases de datos en Airtable, incluyendo la creación de nuevas bases, automatización y mantenimiento.
Configurar Google Tag Manager para afiliados.Crear, mantener y monitorear todos los elementos involucrados en un funnel de venta, como landings, conexiones con otras plataformas, programas de afiliación y píxeles.
Medir los resultados de los distintos funnels y utilizar esa información para tomar decisiones desde el departamento de marketing.
Crear y mantener dashboards en LookerStudio para evaluar el rendimiento y realizar cambios necesarios.Planificar los procesos técnicos requeridos para lanzamientos puntuales o perpetuos / evergreen.
Realizar implementaciones técnicas necesarias en los productos de la empresa.El trabajo es 100% remoto (desde casa) Salario mensual entre 500 y 1000 USD según tus habilidades y experiencia.
Si te identificas con este perfil y estás listo para unirte a un equipo dinámico y en constante crecimiento, envianos tu hoja de vida.
Headquarters: San Francisco, USA
URL: https://www.chameleon.io
Senior Manager de Integraciones Seniority : Sr, Semi SrDescripción : ADN Recursos Humanos estamos en la búsqueda de Senior Manager de Integraciones para Importante Empresa dedicada a la logística de distribuciónDetalle
Por ejemplo : New Relic.Tareas y responsabilidades : Colaborar en la definición y escalabilidad de la arquitectura para nuestros productos, asegurando la excelencia y la mejora continua.
Lugar de trabajo : Remoto.Lugar de residencia : Remoto.Horario : Lunes a Viernes de 9hs a 18hs
¡Somos apasionados por la tecnología! 💪
Nacimos en el centro de innovación de MIT con el propósito de desarrollar soluciones tecnológicas para armonizar la vida de las personas que ofrecen, gestionan y contratan servicios, transformando las actividades, tareas y procesos del trabajo diario, para que las organizaciones puedan ser más sostenibles, eficientes y resistentes.
Hoy nuestra compañía está basada en Atlanta, Georgia y tiene presencia en ocho países, con más de 180 colaboradores, y contando con más de 25 clientes B2B y B2C corporativos de clase mundial.
Nuestro equipo se destaca por ser ambicioso, orientado a resultados y por contar con la motivación de dar siempre la milla extra para impactar positivamente a nuestros clientes.
Es por ello que queremos te unas al grupo aportando tus conocimientos y habilidades para el cargo de IT Product Owner.
Tu futuro paquete de beneficios incluye:
💻 Trabajo 100% remoto.
⏰ Horario flexible.
🍰 Tarde libre en tu cumpleaños.
😁 Jornada reducida los viernes.
🌴 Días de vacaciones superiores.
💊 Días libres en caso de enfermedad.
🏠 Viernes libre por mudanza.
🎓 Apoyo para estudios, capacitaciones e idiomas.
👥 Programa de referidos.
Oportunidad de pasantía Editor de video The GAO Group, USA & CanadaDatos
Buscamos un profesional apasionado por el marketing digital con habilidades excepcionales para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tiene experiencia en campañas publicitarias en línea y gestión de redes sociales.
Responsabilidades : Asistir en tareas administrativas y de oficina de forma virtual.Coordinar reuniones y gestionar la agenda del equipo.
Responder correos electrónicos y comunicarse de manera efectiva.Realizar investigaciones y recopilar información relevante.
Colaborar con el equipo para garantizar la eficiencia operativa.Requisitos : MINIMO BACHILLERATO TERMINADO.Experiencia previa como Asistente Virtual o en roles similares.
Conocimientos sólidos de herramientas de productividad y software de oficina.Habilidades de comunicación escrita y verbal excelentes.
Capacidad para mantener la confidencialidad y la integridad en el trabajo.Alta autonomía y capacidad para trabajar de forma remota.
Beneficios : Salario competitivo, todas las prestaciones de leyFlexibilidad horaria y oportunidades de trabajo remoto.Posibilidad de crecimiento profesional.
Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.PAGOS SEMANALES $1500 a $1890
Responsabilidades
Descripción del trabajo : Ubicación : remoto. Duración mínima : 3 meses. Jornada laboral : 20 horas semanales.Tipo de pasantía : NO remunerada.
Requisitos : - Ser estudiante universitario con formación en Psicología, Recursos Humanos, Administración de Empresas, o áreas relacionadas.
Responsabilidades : - Responder correo electrónicos de solicitantes y programar entrevistas por parte del personal superior de recursos humanos.
Estamos buscando pasantes de Recursos Humanos. Modalidad Remota.GAO GROUP of companies, tiene su sede en Nueva York, EE.UU.
y Toronto, Canadá. Sus empresas son proveedores líderes de productos electrónicos avanzados y productos de red para ingenieros en todo el mundo.
SUS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES SON : -Responder correo electrónicos de solicitantes y programar entrevistas por parte del personal superior de recursos humanos.
Buscamos personas entusiastas y motivadas para unirse a nuestro equipo como ejecutivos de ventas online. En este papel, trabajarás desde casa y tendrás la oportunidad de aprender y desarrollarte en el emocionante mundo de las ventas digitales.
Ofrecemos capacitación completa para aquellos sin experiencia previa en ventas. Esta es una excelente oportunidad para aquellos que deseen trabajar desde casa y ganar dinero a través de comisiones por ventas.
Requisitos : 1. de 18 a 30 años de edad2. acceso a internet3. computadora o telefono inteligenteResponsabilidades : 1. Identificar oportunidades de ventas en línea y participar en actividades de promoción de productos.
2. Interactuar con clientes potenciales a través de diferentes canales en línea, como correo electrónico, chat y redes sociales.
3. Participar en programas de capacitación para adquirir habilidades en ventas y técnicas de persuasión.4. Mantener registros precisos de las interacciones con los clientes y las ventas realizadas.
Beneficios : 1. Trabajo desde casa con flexibilidad de horario.2. Capacitación completa para aquellos sin experiencia en ventas.
3. Oportunidad de ganar dinero a través de comisiones por ventas.4. Ambiente de trabajo colaborativo y equipo de apoyo.Si estás interesado en comenzar una carrera emocionante en ventas online y estás dispuesto a aprender y crecer en un entorno remoto, esperamos recibir tu solicitud! Envía tu interés a recluit @ aldax.
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GENERALPuesto : Pasante visual / editor de vídeoLocalización : Remoto / VirtualDuración : 3 mesesRESUMEN DEL PUESTOComo pasante visual, tendrás la oportunidad de adquirir experiencia práctica en el campo de la comunicación visual y el diseño.
Trabajando en estrecha colaboración con nuestro equipo creativo, contribuirá a diversos proyectos, ayudará en el desarrollo de activos visuales y colaborará en soluciones de diseño innovadoras.
Estas prácticas están diseñadas para proporcionarle una valiosa exposición al mundo profesional de la comunicación visual y ayudarle a mejorar sus habilidades en un entorno real.
RESPONSABILIDADES1. Dominio del software : Utilizar software de diseño (por ejemplo, Adobe Creative Suite) para crear y editar contenido visual.
Manténgase actualizado sobre las tendencias de la industria y las herramientas de diseño para mejorar su conjunto de habilidades.
2. Retroalimentación e iteración : Recibe comentarios constructivos de diseñadores senior e incorporalos a tu trabajo. Aprender y aplicar los principios de diseño y las mejores prácticas a través de procesos iterativos.
3. Desarrollo profesional : Asistir a talleres, seminarios web y sesiones de formación para mejorar sus habilidades de diseño y mantenerse informado sobre las tendencias del sector.
REQUISITOS- Actualmente cursando una licenciatura de cualquier formación tecnológica....- Dominio de software de diseño como Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign).
Headquarters: Pointe-Claire, Quebec, Canada
URL: https://vexxhost.com/
Headquarters: Remote
URL: https://convertkit.com
Buscamos personas entusiastas y motivadas para unirse a nuestro equipo como ejecutivos de ventas online. En este papel, trabajarás desde casa y tendrás la oportunidad de aprender y desarrollarte en el emocionante mundo de las ventas digitales.
Ofrecemos capacitación completa para aquellos sin experiencia previa en ventas. Esta es una excelente oportunidad para aquellos que deseen trabajar desde casa y ganar dinero a través de comisiones por ventas.
Requisitos : 1. de 18 a 30 años de edad2. acceso a internet3. computadora o telefono inteligenteResponsabilidades : 1. Identificar oportunidades de ventas en línea y participar en actividades de promoción de productos.
2. Interactuar con clientes potenciales a través de diferentes canales en línea, como correo electrónico, chat y redes sociales.
3. Participar en programas de capacitación para adquirir habilidades en ventas y técnicas de persuasión.4. Mantener registros precisos de las interacciones con los clientes y las ventas realizadas.
Beneficios : 1. Trabajo desde casa con flexibilidad de horario.2. Capacitación completa para aquellos sin experiencia en ventas.
3. Oportunidad de ganar dinero a través de comisiones por ventas.4. Ambiente de trabajo colaborativo y equipo de apoyo.Si estás interesado en comenzar una carrera emocionante en ventas online y estás dispuesto a aprender y crecer en un entorno remoto, esperamos recibir tu solicitud! Envía tu interés a recluit @ aldax.
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Responsabilidades
OBJETIVO : Responsable de la operación, atención, seguimiento y conclusión de trámites de Separación de Cuentas Actividades1.
Descripción del trabajoUbicación : remoto.Duración mínima : 3 meses.Tipo de pasantía : no remunerada.IntroducciónSe buscan pasantes virtuales para Suministro Técnico, quienescolaboren con el equipo, a fin de obtener un aprendizaje real durantesus prácticas.
Requisitos Cursar una carrera en Tecnología, Negocios, Gestión de laCadena de Suministro o un campo relacionado. Fuertes habilidades analíticas y de investigación.
Excelente comunicación y habilidades interpersonales. Orientado a los detalles con capacidad para realizar múltiplestareas en un entorno dinámico.
Ánimos de aprender y contribuir en la colaboración. Dominio del paquete Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).Responsabilidades Identificar y documentar productos que no figuran en el sitio web.
Recopilar detalles e imágenes del producto, garantizando laprecisión en las conversiones de unidades. Crear contenido conciso y optimizado de SEO para páginas deproductos.
Obtener contenido técnico como descripción del producto yespecificaciones técnicas en el sitio web del proveedor. Participar en las reuniones diarias con el fin de revisar las tareas ybrindar recomendaciones.
Responsabilidades Adicionales (según las necesidades del proyecto) Redactar preguntas frecuentes sobre diversos productos segúnsea necesario.
Editar o perfeccionar manuales de productos. Recopilar y organizar enlaces de abastecimiento sobre losproductos. Documentar tanto los detalles del proveedor como la informaciónde contacto.
Crear u optimizar contenido para páginas de productos.Beneficios Auténtica experiencia laboral en una empresa internacionaltecnológica.
Aprendizaje sobre ética laboral o espíritu de equipo. 3 certificados, uno por la pasantía y dos por las habilidadesadquiridas;
además, recomendaciones. 100% virtual y flexible.
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Did you know that Accenture was chosen as the most diverse and inclusive company
of the world? We believe that the workforce of the future is an equal force for all.
All decisions regarding the employment selection process will be made without making any distinction, exclusion or preference based on race, color, gender, sexual orientation, disability, age, religion, political or union opinion, nationality or socioeconomic origin or any other provided for in current legislation, which have the effect of nullifying or altering equal opportunities or treatment between candidates.
Igualdad de oportunidades laborales
Todas las decisiones referidas al empleo se tomarán sin discriminar por edad, raza, credo, color, religión, sexo, nacionalidad, linaje, discapacidad, situación de excombatiente o veterano de guerra, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía, ni ningún otro factor protegido por la legislación nacional, provincial o local.
Como parte del proceso de contratación no se obligará a los candidatos a divulgar registros penales cancelados o cerrados referidos a condenas judiciales o arrestos.
Accenture tiene el compromiso de proporcionar oportunidades laborales a nuestros excombatientes, veteranas y veteranos de guerra.
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Responsabilidades
Tenés ganas de obtener experiencia en Selección y Reclutamiento, acá está tu oportunidad!!!GAO GROUP of companies, tiene su sede en Nueva York, EE.
UU., y Toronto, Canadá. Sus empresas son proveedores líderes de productos electrónicos avanzados y productos de red para ingenieros en todo el mundo, ellos están buscando pasantes de Recursos HumanosDescripción del trabajo : Ubicación : 100% RemotoEmpresa : Gao Tek.
Ink (sede central en Nueva York, EE. UU.)Jornada Laboral : 20 horas semanalesDuración mínima : 3 meses, con posibilidad de extensiónTipo de pasantía : No Remunerada Qué requisitos necesitas cumplir?
Ser estudiante universitario con formación en : Recursos Humanos, Administración de Empresas, Psicología , o áreas relacionadas.
Buena comunicación verbal y escrita. Capacidad para interactuar con candidatos de manera efectiva.Persona proactiva y orientada a resultados.
Capacidad para establecer y alcanzar metas. Orientado / a lograr resultados de calidad en el reclutamiento.Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y adaptarse a diferentes situaciones.
Nivel de Inglés intermedio / avanzado. Cuáles serán tus responsabilidades?Responder correo electrónicos de solicitantes y programas entrevistas.
Publicar anuncios de empleo en sitios web, redes sociales.Realizar entrevistas y evaluaciones.Proporcionar informes diarios y semanales basados en tu trabajo diario y semanal.
Asistir a sesiones de capacitación y reuniones semanales. Cuáles son los beneficios que obtendrás?Aprendizaje del mundo real, ética de trabajo, espíritu de equipo.
Recibirás 3 certificados valiosos si completas tus prácticas con éxito.Auténtica experiencia laboral en una empresa internacional tecnológica.
Horario flexible y entorno de trabajo 100% remoto.Si estás interesado en este desafío, no dudes en postularte!!
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