Responsabilidades : Ayudar en la creación y programación de contenido para nuestras redes sociales (Facebook, Instagram, Twitter, etc.

Monitorear y responder a comentarios y mensajes en nuestras plataformas.Apoyar en la planificación y ejecución de campañas de marketing digital.

Colaborar con el equipo en la generación de ideas creativas.Requisitos : Pasión por las redes sociales y el marketing digital.

Buena comunicación escrita y habilidades de redacción.Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno dinámico.

Envía tu CV al *55*36*98*68*41* al Lic BernalConocimientos básicos de herramientas de diseño gráfico (como Canva) son un plus, pero no imprescindibles.

Ofrecemos : Oportunidad de aprendizaje y desarrollo en el campo del marketing digital.Ambiente de trabajo colaborativo y creativo.

Flexibilidad horaria y opción de trabajo remoto.Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa.

Te apasiona el marketing y quieres comenzar tu carrera en este campo? Buscamos un Asistente de Marketing motivado y creativo para unirse a nuestro equipo.

No necesitas experiencia previa; solo trae tus ganas de aprender y tu entusiasmo por el marketing digital.Responsabilidades : Asistir en la planificación y ejecución de campañas de marketing.

Colaborar con el equipo en la gestión de proyectos y tareas administrativas.Ayudar en el monitoreo y análisis de métricas de rendimiento.

Requisitos : Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal.Conocimiento básico de plataformas digitales y redes sociales.

Creatividad y capacidad para trabajar en equipo.Actitud proactiva y deseo de aprender.Ofrecemos : Capacitación y recursos para tu desarrollo profesional.

Flexibilidad de horarios y trabajo remoto.Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.

Únete a nuestro equipo y comienza tu viaje en el apasionante mundo del marketing!

Responsabilidades : Brindar soporte administrativo y operativo al equipo.Gestionar y organizar documentación y archivos digitales.

Programar citas, reuniones y coordinar agendas.Manejar la correspondencia y comunicaciones internas y externas.Realizar tareas de atención al cliente por correo electrónico y teléfono.

Asistir en la preparación de informes y presentaciones.Requisitos : Conocimiento básico de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).

Habilidades de organización y atención al detalle.Capacidad para trabajar de manera autónoma y cumplir plazos.Enviar CV al*55*36*98*68*41* al Lic BernalBuenas habilidades de comunicación escrita y verbal.

Ofrecemos : Modalidad de trabajo remoto con horarios flexibles.Oportunidades de desarrollo y capacitación.Un ambiente de trabajo amigable y colaborativo.

Salario competitivo y beneficios adicionales.

Headquarters: United States
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• You’re a natural connector who thrives on building relationships and interacting with people.
• Your tone of voice is warm, friendly, and encouraging—both in writing and speaking.
• Creativity comes naturally to you. You’re always coming up with new ideas and finding ways to bring them to life—even if the first method doesn’t work.
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• At least 2+ years of digital community engagement
• A proven portfolio that displays an innate ability to create engaging, high-quality content for social media
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• Strong multitasking and project management skills to handle multiple platforms and initiatives

• Experience working in the ecommerce industry
• PR and Marketing experience
• Proficient in analyzing social media data and leveraging insights to drive strategic decision-making and actionable outcomes

1. Application Questions
2. Follow-Up Questions
3. Skills Test
4. Video Response
5. Interview(s)

We are looking for a Financial Analyst based in México to support the property-level financial analyses of our growing portfolio. This valuable team member would assist in reporting, forecasting, budgeting, and other related financial analyses for each of our properties.

About the Team

• This role is in our Finance department, with team members located across the United States and Mexico, in this role, you will report to the Associate Director of FP&A.
• You will be joining a team with diverse backgrounds in hospitality, real estate, and private equity. FP&A aligns with the accounting vertical to ensure best-in-class financial reporting accuracy and investment returns for Kasa. 

Day in the life of a Kasa as a Financial Analyst

• Assist in updating reporting and budget templates in excel, to analyze property or portfolio performance.
• Assist in report development in our financial systems to address management requirements.
• Maintain software data for budgeting, forecasting, and reporting by conducting quantitative audits and data input on our workplace systems to meet the highest level of financial integrity.
• Respond to requests from colleagues, managers, and team members for specific FP&A data information and ad hoc analysis.
• A regular task for the Financial Analyst would include supporting the quarterly forecasting, annual budgeting, and many other recurring financial analyses to evaluate property performance. 

Experience

• Fluent in English reading, writing and communication; you are an expert communicator and comfortable collaborating with multiple stakeholders.
• You are skilled in Excel and enjoy digging into the numbers to derive useful insights from the data.
• College Education and 1+ years of experience in Finance, Asset Management, or financial analytics
• General understanding of financial statements and/or commercial real estate.
• You're well-organized and have a strong attention to detail.
• You’re a team player who appreciates direct and immediate feedback from your colleagues.

Plus if...

• General understanding of workplace or financial planning systems (Workday, NetSuite, Looker).
• You have experience forecasting and budgeting for hospitality/real estate assets.
• Your previous experience includes a portfolio of varied assets, including but not limited to hotels, multi-family, short-term rentals, student housing, and commercial space.
• Your experience includes underwriting or performing due diligence for real estate/hospitality assets.
• You've worked remotely at some point in your career.

Join our dynamic team as a Remote Financial Analyst. Gain valuable experience with top-notch financial planning systems and exciting projects in hospitality and real estate—all while enjoying the flexibility of remote work. If you're eager to grow and thrive in a supportive environment, apply now and take the first step towards a rewarding career journey with us!

We are looking for a Financial Analyst based in México to support the property-level financial analyses of our growing portfolio.

This valuable team member would assist in reporting, forecasting, budgeting, and other related financial analyses for each of our properties.

About the Team

• This role is in our Finance department, with team members located across the United States and Mexico, in this role, you will report to the Associate Director of FP&A.
• You will be joining a team with diverse backgrounds in hospitality, real estate, and private equity. FP&A aligns with the accounting vertical to ensure best-in-class financial reporting accuracy and investment returns for Kasa.

Day in the life of a Kasa as a Financial Analyst

• Assist in updating reporting and budget templates in excel, to analyze property or portfolio performance.
• Assist in report development in our financial systems to address management requirements.
• Maintain software data for budgeting, forecasting, and reporting by conducting quantitative audits and data input on our workplace systems to meet the highest level of financial integrity.
• Respond to requests from colleagues, managers, and team members for specific FP&A data information and ad hoc analysis.
• A regular task for the Financial Analyst would include supporting the quarterly forecasting, annual budgeting, and many other recurring financial analyses to evaluate property performance.

Experience

• Fluent in English reading, writing and communication; you are an expert communicator and comfortable collaborating with multiple stakeholders.
• You are skilled in Excel and enjoy digging into the numbers to derive useful insights from the data.
• College Education and 1+ years of experience in Finance, Asset Management, or financial analytics
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Plus if...

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If you're eager to grow and thrive in a supportive environment, apply now and take the first step towards a rewarding career journey with us!

🎯 ¿Cuál será tu misión?

Serás el nexo entre las necesidades de negocio y las del usuario, y tendrá la responsabilidad de generar y recopilar información cualitativa y cuantitativa para proponer mejoras a nuestras plataformas digitales.

💡 Desafíos y Oportunidades

• Definir la estrategia de investigación de usuario y colaborar en su aplicación para generar insights que permitan mejorar la experiencia digital de nuestros clientes.
• Realizar actividades de UX Research, ejecutar pruebas con usuarios, benchmarks, user journey, encuestas, workshops colaborativos, entre otros.
• Colaborar con los equipos de UX/UI, UX Writing, y Diseño, cuando sea necesario desde Research.
• Generar información cualitativa y cuantitativa mediante experimentos como A/B Testing, Hotjar, Smartlook y Data Analytics.
• Contribuir con la creación de un tablero de UX Analytics donde se puedan presentar los indicadores claves que permitan tomar decisiones pensadas en la mejor experiencia para el usuario.
• Detectar proactivamente oportunidades de mejora sobre los productos y así proponer tareas de investigación para confirmar las hipótesis generadas y sumar mejoras al producto.
• Desarrollar, innovar y evangelizar las mejores prácticas de investigación de usuarios.

🔍 ¿Qué buscamos?

• Profesionales o estudiantes avanzados de las carreras de Diseño, Comunicación Social, Psicología, Antropología, Sociología o carreras afines.
• Experiencia mayor a 2 años en UX Research.
• Contar con conocimientos de UX, que incluyen diseño y usabilidad.
• Conocimiento de Figma o alguna herramienta de prototipado.
• Manejo del idioma inglés.
• Conocimiento en metodologías tales como Design Thinking u otras.
• Buscamos profesionales con fuertes habilidades de comunicación, trabajo en equipo, pensamiento innovador, crítico y analítico, autonomía y proactividad, que quieran enfocarse y mejorar la experiencia de nuestros usuarios.
• Se valorará conocimiento de metodología Atomic Design.

Como Inside Sales, serás responsable de crear oportunidades cualificadas para el equipo de ventas en América Latina (apertura de mercado).

• Realizar prospección de leads;
• Mantener un alto volumen de interacciones diarias por correo electrónico y teléfono;
• Aplicar técnicas de ventas consultivas para impulsar el crecimiento de nuevos negocios y generar ingresos recurrentes;
• Participar en eventos internos y externos.

Requisitos obligatorios:

• Español nativo;
• Graduación en Ingeniería, Tecnología, Administración u áreas afines;
• Experiencia en ventas internas con enfoque en la calificación de leads;
• Capacidad para trabajar consistentemente con metas de ventas;
• Habilidades de comunicación, tanto escritas como verbales, demostradas a través de interacciones con clientes por correo electrónico, LinkedIn y teléfono;
• Conocimientos en sistemas CRM para facilitar la calificación de leads y en metodologías de ventas

Requisitos deseables:

• Inglés avanzado.
• Cursos orientados al área comercial;
• Conocimientos en CAE o CAD.

En Raona estamos muy contentos de seguir creciendo y sumando talentos a nuestros equipos. Entre esos talentos, buscamos un Desarrollador Low Code Sr

🧡 Propósito:

• Diseñar, producir y/o mantener componentes de software conforme a especificaciones (funcionales y técnicas) para ser integrados en apps.
• Participar del proceso de programación/implementación teniendo como entrada las especificaciones de software y ajustándose a tiempos y estándares de calidad.
• Comprender el requerimiento de software.
• Modelizar y refinar especificaciones a fin de determinar un diseño detallado para implantar la funcionalidad requerida.

🔍 Precisamente qué buscamos:

💪🏻 Experiencia de:

• 2 años o más como desarrollador Power Apps (Excluyente)
• Power Automate
• Webservices SOAP, APIs, Microservicios

🌈¿Qué ofrecemos?

• Modalidad remota con opciones híbridas.
• Cobertura médica OSDE (para el raonenc y grupo familiar)
• Vacaciones Extendidas
• Smartbudget
• Espacios de Coworking en varios puntos de Argentina
• Certificaciones en Microsoft y desarrollo de carrera
• Bonus y beneficios que permitan desarrollar tu mejor potencial
• Eventos Tech que aportarán crecimiento y aprendizaje a tu perfil profesional
• Guardería
• ¡Excelente clima laboral! #Conexion #Calidad #Equipo

Lo que buscamos:

Estamos buscando un Asistente Administrativo para ayudar a nuestros clientes a operar y a escalar diferentes partes de sus negocios en crecimiento. Como Asistente Administrativo estarás a cargo de la resolución de problemas en general, colaborando con los diferentes equipos de las empresas de nuestros clientes y ayudándoles en diversos proyectos.

Responsabilidades- Lo que harás:

• Redacción de correos electrónicos y manejo de comunicaciones comerciales
• Realización de videoconferencias
• Interacción con clientes
• Programación y planificación de reuniones y eventos
• Investigación en línea y recopilación de datos mediante hojas de cálculo
• Informes y análisis
• Trabajo creativo con redacción y medios
• Otras tareas y proyectos administrativos

Requisitos:

• Dominio total del idioma inglés.
• Hábil en el uso de aplicaciones y tecnología.
• Capacidad para comprometerse a largo plazo y de tiempo completo.
• Capacidad para trabajar en horario de oficina de EE.UU. (hora del Pacífico, hora del centro u hora del este).
• No se requiere de experiencia laboral, pero tomaremos en cuenta cualquier experiencia profesional que poseas.
• Está posición no es para un función a corto plazo, tiempo parcial, o freelance. Sólo aceptaremos candidatos serios y orientados a su carrera profesional.

Otras cualidades que buscamos:

• Historial de éxito en el trabajo o en la escuela.
• Capacidad para resolver problemas complejos con supervisión mínima.
• Experiencia en entornos laborales o escolares de alto rendimiento.
• Habilidad para anticiparse a las necesidades de los miembros de su equipo.
• Voluntad de trabajar duro y perseverar.
• Curiosidad intelectual e ingenio.
• Profesionalismo.

Lo que ofrecemos:

• Los mejores salarios del Sector.
• Capacidad para trabajar de manera permanente desde cualquier parte del mundo.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo.
• Un entorno dinámico y de colaboración.
• Una cultura empresarial cálida y agradable.
• Prestaciones completas.

Prestaciones en Persona:

• Seguro médico.
• Tiempo libre pagado ilimitado (bajas por enfermedad y vacaciones pagadas).
• Bonos anuales de trabajo basados en el rendimiento.
• Subsidio tecnológico mensual.
• Posibilidad de cobrar en la moneda que prefieras.
• Otros dependiendo de la antigüedad.

En esta oportunidad nos encontramos en la búsqueda de Project Manager/Scrum Master Sr que sea capaz de gestionar múltiples proyectos en paralelo.

Prinicipales Responsabilidades

• Definir los objetivos, alcances y cronogramas del proyecto.
• Asignar y supervisar recursos humanos y materiales.
• Monitorear el avance del proyecto y asegurar el cumplimiento de los plazos.
• Identificar y mitigar posibles riesgos y problemas.
• Facilitar la comunicación entre los equipos y partes interesadas, y proporcionar informes de estado.

Habilidades Requeridas

• Autonomia y autogestión
• Responsable.
• Clara y buena comunicación y presentación.
• Manejo del tiempo
• Que tenga habilidades de relacionamiento con clientes.
• Que sea capaz de adaptarse a distintos equipos y clientes.

Requisitos

• Entre 3 a 5 años de experiencia en la posición (ideal en desarrollo de productos digitales y con conocimientos en TI)
• Conocimientos prácticos de gestión del tiempo, materiales y presupuestos.
• Conocimientos de Metodología Ágil
• Experiencia en gestión de proyectos de TI.
• Que haya trabajado en el pasado como desarrollador web.
• Gestionar Gantt de Proyectos.
• Dar visibilidad de estado de proyectos.
• Identificar y gestionar riesgos.

Empresa multinacional está en la búsqueda de ampliar su staff de ventas.- Experiencia en ventas (web - presenciales)- Manejo redes sociales - portales de ventas, etc.

Dentro de sus funciones se encuentra : - Apoyo, venta / postventa y asesoría hacia potenciales clientes.- Construcción carteras de cientes (almacenamiento digital y fsico)- Equipo de trabajo.

Beneficios : - Grato ambiente laboral- 100% trabajo hibrido. (remoto y presencial)- Pertenecer a una compañía lider a nivel nacional e internacional y a un programa de desarrollo profesional.

• Entre muchos beneficios más.

100% REMOTO 🌎

Esquema 100% NOMINAL solo en Perú, Colombia y México

Beneficios de Ley💰

🔥Una super Edtech Latinoamericana está buscando su próximo Engineering Manager 🔥

Sobre el puesto:

Ser un líder y mentor, capaz de gestionar y guiar al equipo en la creación de software de alta calidad. Este perfil debe ser proactivo, analítico y colaborativo, con experiencia en la construcción de productos y una visión estratégica. Se valorarán habilidades en delegación y definición de procesos de trabajo en entornos ágiles. 

Responsabilidades:

• Liderar la gestión del equipo, apoyando el crecimiento profesional de los miembros.
• Entender la complejidad técnica de los desafíos y garantizar soluciones efectivas.
• Implementar el plan técnico y cumplir con los ciclos de lanzamiento para asegurar una entrega continua de valor.
• Administrar estrategias de monitoreo y soporte posterior a la producción.
• Colaborar de manera cercana con el equipo de Producto para evaluar la viabilidad técnica de las propuestas y alinearlas con la visión del producto.
• Trabajar en conjunto con otros Engineering Managers para asegurar que las soluciones se ajusten a la realidad de la plataforma, eliminando obstáculos y identificando dependencias.
• Promover la calidad en el ciclo de desarrollo y garantizar el logro efectivo de los objetivos del equipo.
• Establecer estándares y mejores prácticas en arquitectura y desarrollo.

Qué estamos buscando:

• Min 2 años de experiencia en la dirección de equipos de desarrollo utilizando metodologías ágiles.
• Al menos 2 años de experiencia como desarrollador/a en áreas como Frontend, Backend o Full-Stack.
• Conocimientos en el diseño de arquitecturas escalables y distribuidas.
• Excelentes habilidades en comunicación, organización y planificación.
• Inglés intermedio (Deseable)

SUPER PLUS:

• Experiencia en el uso de frameworks como React y Next.js.
• Familiaridad con frameworks MVC como Django y FastCGI.
• Experiencia con arquitecturas en la nube, preferiblemente en AWS.
• Conocimiento en comunicación asincrónica utilizando RabbitMQ y SNS/SQS.
• Comprensión de arquitecturas escalables sin servidor en Kubernetes.
• Experiencia en integración y entrega continua (CI/CD) utilizando GitHub Actions.
• Experiencia en el ámbito educativo o en el sector EdTech.

Una super empresa Americana de Transporte y Logística está en busca de su próximo IT Solution Developer para unirse a su equipo de ensueño.

100% Remoto | Residentes de Ciudad de México.

Sobre el puesto:

Como IT Solution Developer serás responsable de analizar, diseñar, desarrollar y mantener programas personalizados, código y aplicaciones para soportar procesos y funciones de negocio. Trabajando en elementos de grandes y complejas aplicaciones. Esta posición generalmente realiza trabajos en asignaciones o proyectos que son de tamaño moderado a grande,

alcance o complejidad.

Responsabilidades:

• Solución de diseño, código, prueba unitaria, prueba del sistema, prueba de rendimiento, depuración, implementación, documentación y soporte de sistemas a través del desarrollo de nuevos sistemas.
• Realizar tareas de complejidad intermedia relacionadas con el diseño y desarrollo de soluciones que requieran patrones de diseño, consideraciones de rendimiento y capacidad de soporte por parte de otros.
• Capaz de trabajar con otros miembros del equipo en el ciclo de vida completo del desarrollo de software.
• Desarrollar y documentar requisitos de diseño de proyectos que promuevan la reutilización, flexibilidad, escalabilidad, confiabilidad, mantenibilidad, seguridad y adherencia a los procesos de desarrollo de software y arquitectura.
• Diseñar y desarrollar utilizando DevOps y metodologías de Integración Continua/Implementación Continua, incluida la habilitación de pruebas e implementaciones automatizadas a través de tecnologías de canalización y automatización.
• Apoyar la resolución de problemas y defectos de implementación, garantía y posteriores a la garantía y otros dominios
• problemas de diseño o solución relacionados.

Conocimientos y habilidades:

• Inglés Avanzado
• Licenciatura en Ciencias de la Computación, Sistemas de Información o a fines
• +2 años de experiencia relevante en TI.
• Habilidad competente con el desarrollo de software basado en Java.
• Conocimientos en Spring Boot y experiencia trabajando con herramientas del ecosistema de React 
• Familiaridad con herramientas como Redux, IDEs, RESTful APIS

Super Plus:

• Conocimientos en Desarrollo Agil, CI/CD, Automated Testing
• Conocimiento en la nube, preferible Microsoft Azure, sus componentes y fundamentos

Beneficios:

• Aguinaldo.
• Fondo de ahorro.
• Vales de despensa.
• Días adicionales de vacaciones.
• Si algún festivo cae en fin de semana, se otorga otro día del año.
• Prima vacacional.
• SGMM Para ti, pareja e hijos.
• Seguro de vida.
• Apoyo por servicios funerales.
• Ayuda por salud.

¿Te gustaría ser parte del equipo?

¡Buscamos Becaria Comercial!

Requisitos:

- Estudiante de mercadotecnia, relaciones internacionales, comunicación o a fin

- Inglés intermedio-avanzado

- Disponibilidad medio tiempo

- Alto compromiso y ganas de aprender

Funciones: 

- Ealaboración de propuestas 

- Revisión de solicitudes y briefs 

- Ajustes de propuestas 

- Organización de archivos de clientes activos y prospecto

¿Qué beneficios ofrecemos? 

- Apoyo económico mensual

- Aprendizaje constante y oportunidad de crecimiento

- Liberación de prácticas profesionales o servicio social

- 100% home office 

Lunes a viernes de 14:00h a 19:00h 

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un coordinador operativo de transporte, donde su rol principal está en analizar información y apoyar en las planificaciones operativas de la empresa en labores de transporte.

Requisitos Excluyentes : - Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : -lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00.-sábados 08 : 30 a 12 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)-Renta $850.

000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Toma en cuenta que esta en una pasantía NO remunerada, es por ello que se ofrece 3 CERTIFICACIONES a los candidatos que concluyan el programa, para que avanlen los conocimientos y experiencia adquirida durante la pasantía.

Requisitos : -Inglés intermedio (B1+)-Estar cursando o ser recién egresado de carreras relacionadas al área (Psicología, Pedagogía, Admiistración, etc.

Dispobilidad para laborar 20 horas a la semana Beneficios : -Recibirás 3 cerfificados al concluir tu pasantía.-100% remoto.

• Flexibilidad de horarios-Tendrás experiencia en una empresa internacional Actividades : -Reclutamiento-Revisión de documentos de candidatos de nuevo ingreso-Posteo de vacantes-Mantener los registros internos de candidatos activos / declinados / quienes han abandonado el programa.

Te apasionan las redes sociales y quieres empezar tu carrera en el mundo digital? Esta es tu oportunidad! Buscamos un Asistente de Redes Sociales entusiasta y creativo para unirse a nuestro equipo.

No necesitas experiencia previa; solo trae tus ganas de aprender y tu pasión por el contenido digital.Responsabilidades : - Ayudar en la creación y programación de contenido para nuestras plataformas de redes sociales.

• Investigar tendencias y novedades en redes sociales para aplicar en nuestra estrategia.- Colaborar con el equipo en el análisis de métricas y rendimiento de publicaciones.
• Contribuir a la planificación de campañas y promociones en redes sociales.Requisitos : - Pasión por las redes sociales y el marketing digital.
• Conocimientos básicos de plataformas como Instagram, Facebook, Twitter y TikTok.- Habilidades de comunicación escrita y verbal.
• Creatividad y capacidad para trabajar en equipo.- Proactividad y ganas de aprender.Ofrecemos : - Capacitación y oportunidades de desarrollo profesional.
• Flexibilidad de horarios y trabajo remoto.- Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.- Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa Únete a nuestro equipo y comienza tu carrera en el emocionante mundo de las redes sociales!

¡Únete a nuestro equipo como Full stack developer, cuyas responsabilidades principales serán

• Participar en los distintos proyectos del ámbito Digital Workplace.
• Ayudar al equipo a acometer las tareas de cada proyecto y participación en la fase de desarrollo de estos.

Si tienes ganas de participar en un equipo con muy buen ambiente de trabajo y dejar huella, entonces ¡te estamos esperando!

Excluyente residir en Colombia

¿Qué necesitamos de ti?

Se valoran conocimientos en tecnologías como:

• Power Automate
• React
• .Net
• SPFx
• SharePoint OnPrem
• SharePoint Online

¿Qué te ofrecemos?

📑 Contrato Indefinido desde el primer momento.

🏡 Modalidad Hybrid Work o Teletrabajo: creemos en la flexibilidad, te damos la opción de trabajar desde donde te sientas más productivo: ¡tu casa o nuestra oficina en Barcelona!

🎓 Certificaciones oficiales de Microsoft: accede a certificaciones oficiales de Microsoft y lleva tus habilidades al siguiente nivel.

🌟 Plan de Reference Reward: compartir es ganar, ¡literalmente! Recomienda a alguien para unirse a la familia raonenc y obtén una recompensa.

🌴 Vacaciones: disfruta de 16 días laborables de vacaciones para recargar energías y explorar el mundo

👁‍🗨 Puedes asistir a nuestros Webinars Online INTERNAL RAONA'S EXPERT TALKS o RAONA WELLNESS.

🧡 Propósito:

• Gestión de nómina y procesamiento de novedades.
• Atención de reclamos y consultas de los colaboradores relacionados con la nómina.
• Negociaciones de remuneraciones y beneficios.
• Elaboración de reportes y análisis para la gerencia.
• Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral y del régimen de ganancias en Argentina.
• Proponer mejoras y optimizaciones en procesos de gestión de personas.
• Colaborar con el equipo de People & Culture en iniciativas relacionadas con el bienestar y desarrollo del personal.

🔍 Precisamente qué buscamos:

• Disponibilidad FULL TIME 9 - 18 (Excluyente)
• Residir en Mendoza (Deseable)

💪🏻 Experiencia en gestión de nómina y novedades en el rubro IT:

• Conocimientos sólidos sobre la ley de Argentina en lo que respecta a remuneraciones y beneficios.
• Formación en Ciencias Económicas, Administración de Empresas o Contabilidad.
• Habilidades de creatividad y proactividad para proponer soluciones.
• Excelentes habilidades de comunicación y negociación.

🌈¿Qué ofrecemos?

• Modalidad remota con opciones híbridas.
• Cobertura médica OSDE (para el raonenc y grupo familiar)
• Vacaciones Extendidas (18 días habiles al año)
• Comodato PC
• Smartworking ($ mensual para invertir en gadgets tech y perfomance)
• Espacios de Coworking en varios puntos de Argentina
• Certificaciones en Microsoft ilimitadas y desarrollo de carrera
• Bonus y beneficios que permitan desarrollar tu mejor potencial
• Eventos Tech que aportarán crecimiento y aprendizaje a tu perfil profesional
• Guardería

¡Excelente clima laboral! #Conexion #Calidad #Equipo

Buscamos sumar a una persona con el rol de Head of Sales B2B para nuestro equipo de Sales.

Tu nueva misión será

• Será responsable de desarrollar e implementar estrategias comerciales innovadoras, construir relaciones sólidas con clientes y contactos clave, y establecer las bases para el éxito comercial de nuestro producto.
• Desarrollar e implementar una estrategia de ventas alineada con los objetivos generales del negocio y las metas de crecimiento.
• Liderar y gestionar el equipo comercial e interactuar con el equipo técnico.
• Desarrollar planes de ventas, establecer objetivos y pronosticar volúmenes de ventas para garantizar que se cumplan o superen los objetivos de ingresos.
• Construir y mantener relaciones sólidas con clientes clave, comprender sus necesidades y garantizar altos niveles de satisfacción del cliente.
• Monitorear las tendencias del mercado, las actividades de la competencia y las preferencias de los clientes para identificar nuevas oportunidades y amenazas.
• Mejorar continuamente el proceso de ventas para aumentar la eficiencia, productividad y efectividad.
• Seguimiento y análisis de métricas de ventas y KPI para evaluar el desempeño e identificar áreas de mejora.
• Trabajar en estrecha colaboración con producto, tecnología, marketing, CX alinear los esfuerzos de ventas con las estrategias y objetivos comerciales generales.
• Gestionar el presupuesto de ventas y asignar recursos de forma eficaz para maximizar el ROI.
• Proporcionar actualizaciones e informes periódicos a la alta dirección sobre el desempeño de las ventas, el progreso hacia los objetivos y los conocimientos del mercado.
• Construir y mantener relaciones con stakeholders internos y externos.
• Ser flexible y adaptable a los cambios en el mercado, las regulaciones de la industria y las prioridades comerciales, y ajustar las estrategias de ventas en consecuencia.

Los requisitos para lograrlo son

• Tener una licenciatura en Administración o Dirección de Empresas, Marketing, Comunicación, Relaciones Públicas, Economía, Finanzas o afín.
• Contar con al menos 3 años de experiencia en posiciones similares en empresas cripto y/o servicios financieros, generación de ingresos y gestión de equipos en Latinoamérica.
• Conocimiento profundo de productos cripto, tecnologías blockchain y el ecosistema cripto.
• Experiencia en la gestión y motivación de equipos, con habilidades excepcionales de comunicación y liderazgo.
• Una red establecida de contactos y clientes potenciales en el sector B2B de cripto y/o empresas target.
• Experiencia con herramientas de visualización.
• Experiencia con herramientas CRM, preferiblemente Hubspot.
• Ingles Avanzado
• Portugues Intermedio

Buscamos sumar a una persona en Mexico para el rol de Compliance Analyst Semi senior para nuestro equipo de Compliance

Tu nueva misión será

• Monitoreo de alertas transaccionales.
• Análisis y seguimiento de casos de actividad inusual y sospechosa.
• Análisis de perfil operacional y evaluación del nivel de riesgo de los prospectos.
• Verificación y actualización de información en cuentas.
• Control de límites operativos.
• Control de documentación para debida diligencia, debida diligencia reforzada de clientes de riesgo y debida diligencia ampliada.
• Administración de información en base de datos

Los requisitos para lograrlo son

• Grado completo en carreras administrativas, derecho y afines.
• Experiencia de por lo menos 2 años en funciones de monitoreo de alertas en entidades financieras.
• Experiencia de al menos un año en empresas cripto.
• Conocimiento básico de la regulación de PLD/FT en México.
• Manejo de bases de datos y elaboración de reportes.
• Inglés intermedio.
• Tener conocimientos en materia de riesgos (deseable).

¡Te invitamos a liderar cripto en LATAM! 🚀

Lo que buscamos:

Estamos buscando un Secretaria para ayudar a nuestros clientes a operar y a escalar diferentes partes de sus negocios en crecimiento. Como Secretaria estarás a cargo de la resolución de problemas en general, colaborando con los diferentes equipos de las empresas de nuestros clientes y ayudándoles en diversos proyectos.

Responsabilidades- Lo que harás:

• Redacción de correos electrónicos y manejo de comunicaciones comerciales
• Realización de videoconferencias
• Interacción con clientes
• Programación y planificación de reuniones y eventos
• Investigación en línea y recopilación de datos mediante hojas de cálculo
• Informes y análisis
• Trabajo creativo con redacción y medios
• Otras tareas y proyectos administrativos

Requisitos:

• Dominio total del idioma inglés.
• Hábil en el uso de aplicaciones y tecnología.
• Capacidad para comprometerse a largo plazo y de tiempo completo.
• Capacidad para trabajar en horario de oficina de EE.UU. (hora del Pacífico, hora del centro u hora del este).
• No se requiere de experiencia laboral, pero tomaremos en cuenta cualquier experiencia profesional que poseas.
• Está posición no es para un función a corto plazo, tiempo parcial, o freelance. Sólo aceptaremos candidatos serios y orientados a su carrera profesional.

Otras cualidades que buscamos:

• Historial de éxito en el trabajo o en la escuela.
• Capacidad para resolver problemas complejos con supervisión mínima.
• Experiencia en entornos laborales o escolares de alto rendimiento.
• Habilidad para anticiparse a las necesidades de los miembros de su equipo.
• Voluntad de trabajar duro y perseverar.
• Curiosidad intelectual e ingenio.
• Profesionalismo.

Lo que ofrecemos:

• Los mejores salarios del Sector.
• Capacidad para trabajar de manera permanente desde cualquier parte del mundo.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo.
• Un entorno dinámico y de colaboración.
• Una cultura empresarial cálida y agradable.
• Prestaciones completas.

Prestaciones en Persona:

• Seguro médico.
• Tiempo libre pagado ilimitado (bajas por enfermedad y vacaciones pagadas).
• Bonos anuales de trabajo basados en el rendimiento.
• Subsidio tecnológico mensual.
• Posibilidad de cobrar en la moneda que prefieras.
• Otros dependiendo de la antigüedad.

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un coordinador operativo de transporte, donde su rol principal está en analizar información y apoyar en las planificaciones operativas de la empresa en labores de transporte.

Requisitos Excluyentes : - Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : -lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00.-sábados 08 : 30 a 12 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)-Renta $850.

000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Empresa multinacional está en la búsqueda de ampliar su staff de ventas.- Experiencia en ventas (web - presenciales)- Manejo redes sociales - portales de ventas, etc.

Dentro de sus funciones se encuentra : - Apoyo, venta / postventa y asesoría hacia potenciales clientes.- Construcción carteras de cientes (almacenamiento digital y fsico)- Equipo de trabajo.

Beneficios : - Grato ambiente laboral- 100% trabajo hibrido. (remoto y presencial)- Pertenecer a una compañía lider a nivel nacional e internacional y a un programa de desarrollo profesional.

• Entre muchos beneficios más.

RESPONSIBILITIES:

Assess and analyze our client’s problems and pain points

• Meet with clients to identify needs and priorities.
• Analyze technical problems and find the most efficient solutions.
• Interpret client requirements and plan and estimate implementations to resolve them.
• Evaluate alternatives contemplating available resources.

Research and problem solve

• Independently research software functionality as necessary and recommend the most appropriate tech stack for the requirement at hand.
• Identify and troubleshoot obstacles.
• Contact technical support services if needed.
• Propose solutions to detected issues.

Design and deploy solutions

• Support our technical strategists and business analysts to map out and document technical client workflows and techstacks.
• Discuss solutions, alternatives, and conclude on one course of action.
• Plan and estimate implementation times.
• Develop documentation and record videos to instruct on complex implemented processes.
• Develop and lead training sessions for users on client teams.

Effective communication

• Communicate effectively with all involved stakeholders in projects, both internal and external teams.
• Maintain correspondence with clients in relation to implementations.
• Communicate with clients to clarify and/or prioritize work, respecting their time.
• Be able to explain complex or technical items in a simplified way to the clients and non-technical internal team.

Testing, quality control & assurance

• Generate testing instructions for smooth quality control work.
• Perform quality control on implementations to make sure they meet client standards.
• Test implementations in detail and from the end user’s perspective.
• Crosscheck the work of other specialists to find potential oversights.

JOB REQUIREMENTS:

• Availability: Must be available to work full time Monday through Friday, mostly during US business hours.
• Bilingual professional English proficiency required.
• Relevant Experience: At least 2-3 years of industry experience required (business process automation & optimization, CRM system migration and implementation, and/or custom system integrations).
• Intermediate/Advanced Technical Knowledge in specific platforms such as HubSpot or Salesforce is preferred.
• Experience working with Ontraport is a plus.
• Zapier experience is a huge plus.
• Github experience also a plus

Preferred (not required) web development skills:

• HTML: Intermediate/Advanced proficiency
• CSS: Basic proficiency
• JavaScript: Intermediate proficiency
• PHP: Intermediate proficiency
• jQuery: Basic proficiency
• API: General knowledge of API REST development concepts preferred/appreciated

Additional Skills to Consider

• Project Management: Understands project management methodologies and can work on projects from conception to completion.
• Customer Service Orientation: Has experience in managing client expectations and delivering tailored solutions that meet various business needs.
• Innovation: Keeps abreast of the latest industry trends and technologies and is motivated to implement innovative solutions.
• Time Management: Is able to self-organize their day according to the agreed priorities and deliver each task inside the corresponding due date (or flag any deviation).

BENEFITS & PERKS:

• Performance-based compensation plan in addition to base salary
• Paid time off and flexible schedule
• Company-provided equipment
• Company wellness program
• Company-sponsored continuing education program
• Home internet stipend
• Flexible, creative all-remote workplace
• Work with a diverse global team
• Opportunity to attend in-person company retreats

Professional Fluency In English Is Essential.

Experience in digital marketing agencies is required. Experience in the home services niche is preferred.

What you’ll be doing:

• Build and nurture strong relationships with clients, understanding their business goals and ensuring the client's services align with their needs.
• Serve as the main point of contact for clients, addressing inquiries and concerns promptly.
• Develop and implement account strategies to drive client satisfaction, retention, and growth.
• Collaborate with clients to understand their objectives and tailor our client's services to meet their expectations.
• Work closely with cross-functional teams to ensure the successful execution of client projects.
• Coordinate project timelines, deliverables, and communication to meet client expectations.
• Identify up-sell and cross-sell opportunities within existing accounts to drive revenue growth.
• Provide regular reports to clients on project progress and results.
• Ensure a high level of client satisfaction by proactively managing expectations.

Who are we looking for?

• Minimum 4 years of experience as an Account Manager.
• Strong communication and interpersonal skills, with the ability to build rapport and trust with clients.
• Excellent organizational and time management abilities, with a keen attention to detail.
• Strategic thinking and problem-solving skills, with the ability to analyze data and develop actionable insights.
• Proficiency in CRM software, Microsoft Office suite, and other relevant tools.
• Experience in digital marketing agencies is required.
• Experience in home services niche is preferred.

Position: Account Manager

Remote Status: Fully Remote

Preferred Location: Global

Working Hours: 9 am to 6 pm EST

Holidays: US Local Holidays

Salary: USD 1500 to USD 2000 per month

Key Responsibilities

• Lead the end-to-end process of data migration, from initial planning to the final push of the "red button."
• Work closely with clients and our team, including CRM and payment system reps, to gather and verify all necessary data files.
• Determine the best times for migration, setting schedules that work for all parties involved.
• Ensure clear, ongoing communication with everyone involved to keep the process transparent and address any concerns.
• Handle software related to data migration confidently, even if you're not coming from a programming background.

Skills and Qualifications:

• Strong command of English, both written and spoken, as you'll be dealing extensively with clients and our internal team.
• Solid technical skills, especially with standard software packages used in data migration.
• Experience in managing complex projects, keeping track of all the moving parts without dropping the ball.
• A sharp eye for detail, crucial in catching and avoiding errors in the data migration process.
• High energy and a proactive approach are key; you'll need to be on the ball and ready to tackle challenges head-on.
• Organizational prowess, essential for juggling the multiple aspects of data migration projects.

What We Offer

Our compensation package includes comprehensive benefits and perks, meaningful equity, and a competitive salary:

• 30 days off.
• Home Office Setup Assistance: the company offers assistance with purchasing furniture (office chair, office desk, monitor) and other items to create a comfortable workspace.
• English learning courses (50% reimbursement, up to $1,000 annually).
• Relevant professional education (50% reimbursement, up to $1,500 annually).
• Gym or swimming pool (50% reimbursement, up to $500 annually).
• Coworking (up to $250 monthly).
• Remote working.
• Please note: All official correspondence from Fundraise Up will exclusively originate from the @fundraiseup.com domain. Exercise caution and ensure the authenticity of emails claiming to be from our company.

Who We're Looking For

• A keen eye for detail with the ability to spot critical insights within complex financial data.
• A team player with exceptional communication skills and the ability to foster strong, collaborative relationships within a dynamic work environment.
• Comfortable working with diverse teams and stakeholders, collaborating effectively to achieve shared goals.
• Proficient in working with Google Sheets and Excel, utilizing these tools to analyze financial data and generate comprehensive reports.
• Adept at adapting to change in a dynamic startup environment, embracing challenges and driving innovation with a flexible and open mindset.

Key Responsibilities

• Credit Line Evaluation: Assess and evaluate credit line applications to determine applicant creditworthiness by analyzing financial statements, credit reports, and other relevant data.
• Credit Limit Determination: Set appropriate credit limits based on financial health, repayment capacity, and risk profiles of applicants.
• Risk Management: Monitor credit line utilization, implementing risk mitigation strategies and ensuring compliance with financial regulations.
• Relationship Management: Foster strong client relationships, providing support and guidance on credit line usage and financial planning.
• Compliance and Regulatory Requirements: Ensure adherence to all relevant financial laws and internal policies.

Why You Should Be Excited About This Role

• Shape the future of Canadian fintech with a key role in our transformative mission.
• Drive data strategies and initiatives, contributing significantly to our growth trajectory.
• Join a dynamic team of passionate professionals making a lasting impact in the fintech landscape.
• Work with a dedicated crew that values innovation, collaboration, and continual growth.
• Influence how businesses perceive and utilize cross-border banking solutions in Canada.

Why Join Keep?

• We're obsessed with investing in data-driven solutions and cutting-edge technologies.
• Be a part of a team that's rewriting the playbook for the Canadian fintech industry.
• Data is the fuel for our growth engine, and you'll be in the driver's seat shaping our data strategies.
• Embrace a fully inclusive and remote-friendly company culture that values diversity and work-life balance.
• Help us bring modern banking solutions to businesses, reshaping the banking experience for our customers.

Why This Might Not Be a Good Fit

• If you're a stickler for a highly structured environment with constant hand-holding, you might find our culture of autonomy and trust a bit different.
• If you're more of a slow-and-steady-wins-the-race kind of person, our fast-paced, dynamic environment might be a bit of a rollercoaster.
• Given the nature of our industry and our rapid growth, ambiguity and uncertainty are all part of the ride. If you prefer clear-cut structures or roles, you might find our dynamic environment a bit too adventurous.
• Collaboration is the heartbeat of Keep, and if you prefer to work in your own little bubble without engaging with the wider team, you might find our approach to teamwork a tad unconventional.

What’s the Interview Process Like?

• Initial screening with our partner TalentLlama.
• Get on a quick People Screening to understand the cultural fit.
• Get on a call with Natalia, our Underwriting Lead
• Dive into an Exercise and Presentation, where you'll showcase your skills through a comprehensive project.
• References.
• Offer. 🎉

We are recruiting a seasoned Investor Relations Manager for our LATAM operations.

Tasks

• Identify and qualify potential investors and leads through industry conferences, professional gatherings, and various outreach strategies.
• Effectively manage CRM systems to track interactions and ensure accurate communication.
• Develop and execute outreach strategies to introduce potential leads to our investment products.
• Foster and secure new investor relationships through methods such as cold calling, networking, and participation in regional organizations and trade shows.
• Work closely with senior leadership to expand relationships into other offerings and enhance investor retention.
• Continuously strategize to improve business development tactics and investor satisfaction.
• Educate both prospective and existing investors about the company's offerings in collaboration with internal experts.
• Regularly follow up with investors to ensure satisfaction with services, quality, and overall customer experience.
• Keep abreast of industry trends, key players, and market dynamics.

Requirements

• Strong desire to build and maintain investor relationships and expand business visibility and opportunities.
• Self-starter with a competitive drive and initiative.
• Exceptional customer service skills, going above and beyond to "wow" investors.
• Natural curiosity with a keen interest in learning about investor businesses and needs.
• Effective communicator with integrity and efficiency.

Ubicación : 100% remoto desde Argentina

Salario : USD 3,000 - 5,000 mensuales (según experiencia)

Tipo de contrato : Full-time, contratación directa

Descripción del puesto :

Buscamos un / a Accounting Analyst detallista y analítico / a para unirse a nuestro equipo financiero internacional. Serás responsable de analizar datos financieros, preparar informes y garantizar la precisión de los registros contables.

Responsabilidades principales :

Realizar conciliaciones bancarias y de cuentas

Analizar y reportar variaciones en los estados financieros

Preparar informes financieros mensuales y trimestrales

Asistir en los procesos de cierre contable mensual y anual

Colaborar en auditorías internas y externas

Participar en proyectos de mejora de procesos contables

Requisitos :

Licenciatura en Contabilidad, Finanzas o campo relacionado

Mínimo 3 años de experiencia en roles contables o de análisis financiero

Sólidos conocimientos de principios contables y NIIF

Experiencia en el uso de sistemas ERP y herramientas de análisis financiero

Excelentes habilidades analíticas y atención al detalle

Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo

Nivel de inglés avanzado (español nativo)

Beneficios : Horario flexible

Horario flexible

Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento

Ambiente de trabajo colaborativo e internacional

Acceso a cursos y certificaciones en finanzas y contabilidad

Bono anual por desempeño

Equipamiento necesario para el trabajo remoto

LI-IZ1

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un coordinador operativo de transporte, donde su rol principal está en analizar información y apoyar en las planificaciones operativas de la empresa en labores de transporte.

Requisitos Excluyentes : - Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : -lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00.-sábados 08 : 30 a 12 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)-Renta $850.

000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Consultores Avanzados de Vida firma de prestigio con +13 años de experiencia detrás de la formación de asesores de alto rendimiento, miembros de la MDRT (Mesa del millón de dólares en LATAM).

Contamos con el respaldo de SEGUROS MONTERREY NEW YORK LIFE compañía calificada como la compañía #1 de seguros en México y EUA de acuerdo con la Great Place To Work.

Buscamos sumar nuevos talentos a nuestro gran equipo de ventas y crear más historias de éxito.

Ofrecemos excelentes herramientas que te permitirán tener un crecimiento profesional y personal a corto plazo, con el objetivo de prepararte para emprender tu propio negocio de Asesoría de Seguros y Fianzas con ingresos superiores a $100k.

Si estás listo para dar el siguiente paso detrás de un trabajo convencional, está sería una gran oportunidad para ti.

Bienvenidos empresarios, gerentes y/o directivos que quieran monetizar sus contactos potenciales.

Requisitos:

• Licenciatura concluida o superior (título indispensable)
• Experiencia comprobada en formación o liderazgo de equipos
• Ambición, deseos de éxito y crecimiento personal
• Excelentes habilidades de comunicación
• Altas expectativas económicas
• Automotivación y enfocado a resultados
• Excelente presentación e imagen profesional
• Disponibilidad de tiempo completo ( min. 6 hrs. al día indispensable)
• Contar con laptop/ computadora
• Necesidades económicas superiores a $50,000 por mes

Preferible que el candidato viva en Monterrey, N.L. (para asistir a eventos presenciales en nuestras oficinas), sin embargo, puedes trabajar desde cualquier parte de la República Mexicana vía remota.

Funciones:

• Identificar las necesidades de tus clientes y ofrecer soluciones personalizadas.
• Mantener una relación duradera con tus clientes y brindar un servicio excepcional.
• Incrementar tú propia cartera con clientes potenciales
• Cierre de ventas

Beneficios:

• Independencia, autonomía y calidad de vida
• Trabajo desde casa
• Sin horarios fijos ni jefes
• El mejor esquema de compensaciones del sector de seguros
• Ingresos POR COMISION superiores a los $50,000 por mes (no hay salario base)
• Sin tope o límite de ingresos, ganando lo que quieres
• Bonos, premios y compensaciones adicionales
• Convenciones y viajes nacionales e internacionales a los mejores destinos.
• Apoyo para cédula de agente ante la Comisión Nacional de Seguros y Fianzas
• Coaching y acompañamiento indefinido por los mejores de la industria
• Plan de Carrera Profesional y crecimiento exponencial a corto plazo

Si cumples con todos estos requisitos y estás listo para unirte a un equipo dinámico y exitoso, te invitamos a enviar tu currículum vitae y carta de presentación lo antes posible.

¡Esperamos con interés conocerte y discutir las oportunidades que tenemos para ti!

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un Asesor en Prevención de Riesgos, donde su rol principal está cumplir los protocolos de seguridad exigidos por la operación, cliente y normativa legal vigente.

Requisitos Excluyentes : - Formación en el área de Prevención de Riesgo.- Salud compatible con actividades mineras.- Licencia clase B .

Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : - Turno 1 : lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00 y sábados 08 : 30 a 12 : 30- Turno 2 : Lunes a viernes 08 : 30 a 18 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)- Renta $1.

300.000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Únete a nuestro equipo! En FOREX CARGO SAS, estamosbuscando un(a) Asesor(a) Comercial proactivo(a) y con excelenteshabilidades interpersonales para sumarse a nuestro equipo.

Si teapasionan las ventas, tienes experiencia en la gestión de clientesy disfrutas trabajar en un entorno dinámico, esta es tuoportunidad! Qué necesitas para triunfar en este rol?

El / laAsesor(a) Comercial será una pieza clave para impulsar elcrecimiento de la empresa, ayudando a nuestros clientes a encontrarsoluciones personalizadas.

Colaborarás con el equipo comercial ytrabajarás para alcanzar los objetivos de ventas establecidos.Responsabilidades : - Identificar y captar nuevos clientes,desarrollando relaciones comerciales a largo plazo.

• Gestionar yfidelizar una cartera de clientes actuales, brindando atenciónpersonalizada y asegurando la satisfacción de sus necesidades.
• Elaborar y presentar propuestas comerciales, alineadas con losobjetivos y necesidades del cliente. - Cumplir con los objetivos deventas mensuales y trimestrales, participando activamente en laplanificación y ejecución de estrategias de ventas.
• Mantenerseactualizado sobre el mercado y la competencia, identificando nuevasoportunidades de negocio. Requisitos : - Experiencia previa enventas minimo de 2 años, preferiblemente en el sector de LogisticaInternacional.
• Excelentes habilidades de comunicación oral yescrita. - Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con metasde ventas.
• Proactividad, enfoque en resultados y habilidades parala negociación. - Manejo de herramientas de CRM y tecnologíaaplicada a la gestión comercial.

En FOREX CARGO SAS, valoramos ladiversidad y fomentamos un entorno inclusivo. Si compartes nuestrapasión por el crecimiento y la excelencia en el servicio alcliente, te invitamos a postularte.

Modalidad de trabajo : REMOTO

PASANTIA NO REMUNERADA En GaoTek estamos buscando pasantes para Diseño UI / UX con experiencia en Figma, Adobe XD y más! Gao Group, con sede en NY y Toronto, es líder en productos electrónicos y de red para ingenieros de todo el mundo.

Detalles : - Duración : 3 meses con posibilidad de extender hasta 6 meses - Modalidad : Remota - Tipo de Pasantía : No remunerada Descripción general : Estamos buscando pasantes de diseño de UI / UX calificado con experiencia en diseño de sitios web y creación de prototipos utilizando herramientas como Figma, Adobe XD o cualquier otro software de diseño relevante.

El candidato ideal tendrá una sólida comprensión de los principios de diseño centrado en el usuario y experiencia en la creación de sitios web de alta conversión y compatibles con SEO que brinden experiencias de usuario sobresalientes.

Además trabajarás en estrecha colaboración con nuestros equipos de producto, desarrollo y marketing para dar vida a las ideas en un entorno remoto colaborativo.

Responsabilidades : - Crear estructuras visuales, guiones gráficos, mapas de sitio y flujos de usuario. - Diseñar sitios web optimizados para SEO, visualmente atractivos y de alta conversión.

• Desarrollar prototipos de alta fidelidad con herramientas como Figma o Adobe XD. - Asegurarse de que los diseños den respuesta a lo solicitado y se alineen con las experiencias de los usuarios.
• Realizar investigación de usuarios y aplicar mejoras continuas. - Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo. - Optimizar el tiempo y rapidez de los diseños, accesibilidad y el rendimiento de los motores de búsqueda (SEO).
• Interpretar y realizar feedbacks de los diseños en función de los comentarios, las pruebas A / B y los objetivos del proyecto.

Requisitos : - Experiencia en UI / UX con portafolio comprobable. - Dominio de Figma, Adobe XD o similar. - Comprensión de diseño centrado en el usuario y SEO.

• Habilidades de diseño visual y capacidad para resolver problemas de forma creativa y eficaz Preferible : - Experiencia en eCommerce y sitios web de alto tráfico.
• Conocimientos de diseño amigable con SEO y técnicas de UX que aumentan las conversiones.- Familiaridad en pruebas de uso y métodos de investigación.

Beneficios : - Obtendrás experiencia laboral en una empresa internacional de alta tecnología. - Obtendrás tres certificados si completas tus prácticas con éxito. - Jornada flexible y remota.

Nosotros (Torre) estamos ayudando a Nodac Technology a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Soporte Técnico Remoto.

Compensación : A convenir.Ubicación : Remoto (para residentes de Colombia, Costa Rica, Argentina y México).Misión de Nodac Technology : Nuestra misión es destacarnos de la competencia brindándole al cliente el servicio excelente, preciso y oportuno que se merece.

La mejora continua es algo por lo que luchamos para mantenernos a la vanguardia, ya que eso es lo que nos caracteriza. Qué te hace un candidato ideal?

• Eres experto en soporte remoto.- Eres competente en access controls - Hardware & nerworking, biometric identification, access point y redes de computadora.
• Español - Completamente fluido.- Inglés - Conversacional.Responsabilidades y más : Ingeniero o Técnico especializado en soporte técnico para sistemas de seguridad y conectividad, con experiencia en plataformas como : - Hikvision- ZKTeco- Ubiquiti.

Ubicación : 100% remoto desde Argentina

Salario : USD 3,000 - 5,000 mensuales (según experiencia)

Tipo de contrato : Full-time, contratación directa

Descripción del puesto :

Buscamos un / a Especialista en Ciberseguridad apasionado / a para unirse a nuestro equipo de élite. Serás responsable de proteger nuestros sistemas y datos contra amenazas cibernéticas, implementando y manteniendo robustas medidas de seguridad.

Responsabilidades principales :

Ejecutar y mejorar el programa de ciberseguridad de la empresa

Realizar análisis de vulnerabilidades y pruebas de penetración ️

Implementar y gestionar soluciones de seguridad (firewalls, IDS / IPS, SIEM) ️

Desarrollar políticas y procedimientos de seguridad

Responder a incidentes de seguridad y realizar análisis forense digital

Capacitar al personal en mejores prácticas de ciberseguridad

Requisitos :

Experiencia mínima de 5 años en roles de ciberseguridad

Sólidos conocimientos en seguridad de redes, sistemas operativos y aplicaciones web

Experiencia en herramientas de seguridad como Nessus, Metasploit, Wireshark

Certificaciones relevantes (CISSP, CEH, OSCP o similares)

Conocimientos en scripting y programación (Python, Bash)

Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas

Nivel de inglés avanzado ️

Beneficios : Horario flexible

Horario flexible

Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional

Equipo de trabajo colaborativo e innovador

Capacitaciones y certificaciones pagas

Bono anual por desempeño

Equipamiento de última generación

Listo / a para proteger el ciberespacio y enfrentar los desafíos más emocionantes en seguridad informática? Postúlate ahora y sé parte de nuestro equipo de élite en ciberseguridad!

LI-IZ1

Analista de Datos y Business Intelligence (Remoto)

Empresa : DataInsights Argentina

Ubicación : Trabajo 100% remoto desde Argentina

Salario : USD 2,500 - 4,000 mensuales (según experiencia)

Tipo de contrato : Full-time, contratación directa

Descripción del puesto :

Buscamos un apasionado Analista de Datos y BI para unirse a nuestro equipo en crecimiento. Serás responsable de transformar datos complejos en insights accionables que impulsen decisiones estratégicas.

Responsabilidades principales :

Analizar grandes conjuntos de datos utilizando herramientas avanzadas

Crear dashboards interactivos y reportes visuales

Colaborar con equipos multidisciplinarios para identificar oportunidades de mejora

Desarrollar y mantener modelos de datos y ETL ️

Proponer soluciones innovadoras basadas en datos

Requisitos :

Experiencia mínima de 3 años en roles similares

Dominio de SQL, Python y herramientas de visualización (Power BI, Tableau)

Conocimientos sólidos en estadística y técnicas de análisis de datos

Excelentes habilidades de comunicación en español e inglés ️

Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo

Beneficios : Horario flexible

Horario flexible

Oportunidades de crecimiento profesional

Equipo de trabajo dinámico y colaborativo

Capacitaciones y cursos pagos

Bono anual por desempeño

Listo para impulsar tu carrera en el mundo de los datos? Postúlate ahora y sé parte de nuestro equipo de élite en análisis de datos y BI!

LI-IZ1

Descripción del Puesto:

Como parte del equipo de Gobernanza ERP, este puesto es para un especialista en aplicaciones dentro del conjunto ERP, liderado por el sistema SAP S/4HANA on-premise y sus sistemas de soporte como Fiori. Como especialista, tendrás un rol crítico en asegurar la gestión efectiva, el cumplimiento y la optimización de nuestro entorno SAP S/4HANA. Colaborarás con equipos multifuncionales, proporcionando orientación técnica y fomentando las mejores prácticas para la gobernanza de SAP S/4HANA. Este es un rol de Contribuidor Individual (IC) que requiere trabajo práctico con el sistema SAP.

Ubicación: México Remoto, con disponibilidad para visitar la oficina en Polanco ocasionalmente

Requisitos:

• Licenciatura o Maestría en Ciencias de la Computación, Ingeniería, o campos relacionados con STEM.
• Inglés avanzado fluido
• 5-8 años de experiencia en roles similares con foco en la gobernanza técnica de SAP S/4HANA.
• Experiencia en desarrollo y auditoría de código ABAP y administradores Basis
• Conocimiento en estrategias de pruebas y metodologías de gestión de calidad de software.
• Experiencia en sistemas de monitoreo de rendimiento y optimización de SAP.
• Experiencia en gestión de cambios y procedimientos de escalación de soporte.
• Excelentes habilidades de comunicación y colaboración para trabajar con equipos multifuncionales.
• Capacidad para resolver problemas de manera proactiva y eficiente.

Responsabilidades:

Gobernanza Técnica:

• Definir e implementar políticas, estándares y procedimientos de gobernanza técnica para los sistemas SAP S/4HANA.
• Auditar la calidad del código ABAP personalizado e implementar procedimientos internos y externos para asegurar la calidad constante del código. Ejemplos: estrategia TDD, pruebas Mock, etc.
• Monitorear el rendimiento del sistema, seguridad y cumplimiento de las directrices establecidas.
• Identificar y abordar riesgos técnicos, asegurando la alineación con los objetivos del negocio.
• Mantener documentación relacionada con los procesos de gobernanza técnica.

Gestión de Cambios:

• Evaluar e implementar cambios, mejoras y actualizaciones del sistema SAP S/4HANA.
• Coordinar con los equipos de desarrollo, infraestructura y seguridad para gestionar solicitudes de cambio.
• Asegurar la adherencia a los procesos de gestión de cambios establecidos.

Soporte de Escalación:

• Identificar problemas complejos que requieran experiencia adicional y que puedan necesitar escalación a niveles de soporte superiores.
• Documentar claramente el problema, síntomas, pasos de resolución tomados y registros relevantes para una transferencia eficiente.
• Colaborar con equipos de soporte de segundo y tercer nivel, incluyendo el soporte de SAP, para resolver los problemas escalados.
• Seguir el progreso de los incidentes escalados y mantener informados a los interesados sobre el proceso de resolución.

Optimización de Rendimiento y Solución de Problemas Avanzada:

• Analizar y diagnosticar problemas técnicos reportados por usuarios o identificados a través de herramientas de monitoreo del sistema. Analizar métricas de rendimiento y recomendar mejoras.
• Solucionar errores del sistema, fallos de aplicaciones y problemas de configuración dentro de SAP S/4HANA. Colaborar con administradores BASIS para mejorar el rendimiento del sistema.