TRABAJÁ REMOTO
Trabajos remotos de Administración, Diseño, Marketing y más.
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Executive and Travel Assistant
Position Overview
We’re seeking a highly organized, detail-oriented, and service-driven Executive and Travel Assistant to join the team of one of our top-tier luxury travel clients, recognized by Forbes and industry leaders for delivering white-glove, customized experiences to high-net-worth travelers.
This is primarily an Executive Assistant role. You'll manage the founder's inbox, calendar, and day-to-day operations — speaking in her name, anticipating needs before they're voiced, and keeping everything running without being asked twice. On top of that, you'll support the travel coordination team when needed: helping with itineraries, supplier communications, and client logistics.
If you thrive in dynamic, fast-paced environments, are passionate about hospitality, and you are someone who already knows how to operate independently, discreetly, and at a high standard, this is the perfect opportunity for you.
Primary Responsibilities
Secondary Responsibilities
Required Skills & Qualifications
General Information
Why Join? You’ll be joining the team of one of our #1 clients a boutique luxury travel agency recognized by Forbes and respected throughout the travel industry. You'll have the opportunity to grow in a supportive environment, working with top-tier clientele and delivering world-class service.
Apply Now
If you’re ready to bring your travel coordination and executive support skills to a top-performing, luxury-focused team, we’d love to hear from you.
Submit your application through WeRemoto and become part of an elite team delivering unforgettable experiences around the world.
Job Title:
Part-Time Social Media & Email Marketing Coordinator (Luxury Travel | Remote)
About the Role
WeRemoto is partnering with one of our valued clients in the luxury travel industry to hire a Part-Time Social Media & Email Marketing Coordinator. This is a remote opportunity ideal for a detail-oriented content creator or marketing coordinator who enjoys executing high-quality content and maintaining consistency across digital channels.
You will support the ongoing execution of the brand’s social media presence and email marketing efforts, ensuring content is published consistently, aligned with a luxury brand voice, and engaging to a high-end travel audience.
This role is focused on execution, organization, and consistency, working closely with a small, collaborative team. There is an opportunity to grow responsibilities over time based on performance and trust.
Key Responsibilities
Social Media Management
Email Marketing & Newsletters
Content Coordination & Organization
Ideal Candidate Profile
Experience & Background
Preferred Skills
Schedule & Flexibility
First 90 Days Success Looks Like
Why Join Us
Job Details
Descripción:
AE Virtual Class, miembro del grupo empresarial Academia Europea, líder en la enseñanza de idiomas, con 55 años de experiencia y con el staff de maestros más grande de las Américas!!! Buscamos apasionados por los idiomas con excelente nivel de conocimiento en Mandarín, Alemán, Francés o Italiano, que deseen ser parte de nuestra gran familia!!! Tener experiencia NO es un requisito!!! Te enseñamos a enseñar!!!!
Requisitos para el puesto:
Laptop (con webcam).
Conexión a internet estable. (15 mbps)
Actitud.
Dinamismo.
Conocimiento avanzado en Mandarín, Alemán, Francés o Italiano.
Principales responsabilidades del puesto:
Incentivar a los estudiantes.
Generar interés en culturas e idiomas.
Elaboración de reportes.
Evaluaciones.
Acquisitions Team Lead — Remote
A top South Florida real estate investment firm is hiring a remote Acquisitions Team Lead to own the closing function for our wholesale acquisitions pipeline. This is a sales-driven role for a closer who can convert motivated seller leads into signed contracts and lead a team of acquisition reps to do the same.
Position: Acquisitions Team Lead Type: Full-time, 100% Remote Compensation: Base + Commission Reports To:CEO / COO
What You'll Do:
Who You Are:
Required Skills & Background:
Core Values:
Faith, Integrity, Trust, Loyalty, Commitment, Teamwork.
If you're a closer who's tired of mediocre operations around you and ready to lead a team inside a fast-moving wholesale shop, apply today.
We are partnering with a boutique, U.S.-based travel agency, affiliated with a leading national travel network, to hire an experienced Sabre Travel Coordinator. This is a 100% remote, full-time role open to candidates based in Latin America.
The agency is led by an established travel advisor who designs personalized, well-balanced vacations for families, couples, multi-generational groups, and busy professionals who value expert guidance and exceptional service. The business is built on relationships, referrals, repeat clients, and trust not on transactional sales.
This role exists to be the dependable right hand of the lead advisor: planning trips, booking flights in Sabre, coordinating with suppliers, communicating warmly with clients, and keeping invoices and commissions in order. The right person is a seasoned travel professional who can step in with minimal training, take ownership end-to-end, and bring calm, organized, service-minded energy to every interaction.
This is not a high-pressure sales position. The agency specializes in:
You will help clients feel cared for, supported, and excited about their trip — while making the process feel easy and stress-free
Trip Planning & Itinerary Building
Sabre Flight Booking
Supplier & Partner Coordination
Client Communication
Back-Office Operations
Supplemental Marketing Support (Slow Periods Only, Training Provided)
Tools You Will Use
The right person is a seasoned travel professional who genuinely understands how to plan a great trip , not just how to execute booking steps. They are proactive, organized, and comfortable owning a piece of the business. They communicate clearly with clients and suppliers, anticipate next steps, and resolve issues without needing constant direction. They are excited by the idea of being a trusted right hand within a small, founder-led agency and contributing to a tight-knit operation.
Values You'll Share With the Team
This Role May NOT Be a Fit If
The company name and additional details are shared with finalists during the final stage of the process. WeRemoto manages the contract and payroll; you will report to the agency's founder for daily operations.process.
If you are an experienced travel coordinator with Sabre expertise, a love for family and leisure travel, and the drive to take ownership of a meaningful piece of a boutique travel business, we'd love to hear from you.
Apply now to be considered for this opportunity.
Overview
WeRemoto partners with leading U.S. luxury travel advisors and agencies, and we are continuously recruiting Assistant Travel Coordinators to support bespoke, high-end travel planning and operations.
This is a 100% remote opportunity open to candidates located in Latin America (LATAM) or occasionally located in Europe.
We frequently open Full Time (40 hours per week) and Part Time (20 hours per week) roles with our travel clients. By applying to this position, you will join our Master Candidate Pool, allowing our recruitment team to match you with current and upcoming opportunities each month.
If you meet the qualifications and successfully complete the application process, you may be invited to interview for roles supporting luxury travel advisors, boutique agencies, and high-end travel companies in the United States.
This role is ideal for professionals who enjoy both the creative and operational sides of travel planning, have strong attention to detail, and thrive in a dynamic, back-office-focused environment.
Key Responsibilities
Travel Coordination and Operations: Support luxury travel advisors in designing and coordinating custom travel itineraries for high-end clients.
Responsibilities may include:
Travel Planning Support: Assist advisors with the operational aspects of bespoke travel planning, such as:
Administrative and Operational Support
Requirements
Why Join Our Network
Application Instructions
We are always recruiting for Assistant Travel Coordinators.
By applying to this position, you will be considered for current and upcoming opportunities with our travel clients.
To be considered:
Qualified candidates will be contacted by our recruitment team as new roles become available.
Join our network and help create unforgettable travel experiences for clients around the world.
Descripción:
AE Virtual Class, miembro del grupo empresarial Academia Europea, líder en la enseñanza de idiomas, con 55 años de experiencia y con el staff de maestros más grande de las Américas!!! Buscamos apasionados por los idiomas con excelente nivel de conocimiento en Mandarín o Alemán que deseen ser parte de nuestra gran familia!!! Tener experiencia NO es un requisito!!! Te enseñamos a enseñar!!!!
Requisitos para el puesto:
Laptop (con webcam).
Conexión a internet estable. (15 mbps)
Actitud.
Dinamismo.
Conocimiento avanzado en Alemán o Mandarín.
Principales responsabilidades del puesto:
Incentivar a los estudiantes.
Generar interés en culturas e idiomas.
Elaboración de reportes.
Evaluaciones.
We are seeking a results-driven Digital Marketing Manager with strong expertise in Meta (Facebook/Instagram) and Google Ads, combined with advanced AI tool usage and prompting skills to optimize campaigns, automate workflows, and scale lead generation.
You will play a key role in driving high-quality seller and buyer leads across multiple U.S. markets.
Tareas:
Manage and optimize paid advertising campaigns (Meta, Google Ads, YouTube)
Build and scale lead generation funnels for real estate & development projects
Use AI tools (ChatGPT, automation tools, prompt engineering) to improve efficiency and performance
Develop targeting strategies based on U.S. real estate markets
Analyze KPIs (CPL, CAC, ROAS) and continuously optimize campaigns
Coordinate with sales and operations teams to improve conversion rates
Implement automation workflows for marketing processes
Requisitos:
5+ years of experience in digital marketing (U.S. market required)
Strong expertise in:
Experience with AI tools and prompt engineering
Proven track record generating qualified leads
Intermediate to advanced English (written & spoken)
Experience in real estate, construction, or similar industries (preferred)
Analytical mindset + performance-driven
📌 Rol: Growth Manager
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Perform[cb] busca un/a Growth Manager para liderar la relación con clientes, el crecimiento de cuentas y la gestión estratégica de programas de affiliate marketing. La posición combina client success, performance marketing, reportes, coordinación interna y renovaciones contractuales dentro de un entorno remoto y orientado a métricas.
📋 Responsabilidades Principales
• Ser el contacto estratégico principal para clientes asignados.
• Definir y monitorear objetivos SMART por cliente.
• Recomendar optimizaciones y estrategias promocionales alineadas con KPIs.
• Preparar reportes semanales de rendimiento.
• Coordinar temas de compliance, tracking, reversals y consultas de órdenes.
• Asignar y dar seguimiento a tareas internas en Asana.
• Gestionar contratos, términos de facturación, renovaciones y negociaciones.
🎯 Requisitos
• Más de 2 años de experiencia en affiliate marketing o performance-based media.
• Más de 2 años en account management o client management.
• Experiencia con redes de afiliados como Impact, CJ, Rakuten, ShareASale, AWIN o Partnerize.
• Fuertes habilidades analíticas y de comunicación.
• Experiencia con Google Workspace, Salesforce, Asana o Jira.
• Excelente organización y capacidad para manejar múltiples tareas.
• Capacidad para trabajar con autonomía en entornos remotos.
⭐ Deseable
• Experiencia en eCommerce, marketing analytics o product feeds.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Horarios flexibles y PTO ilimitado.
• Cobertura médica, dental, visión, vida, AD&D y discapacidad paga por la empresa.
• Plan 401(k) con match de la compañía.
• Plataforma de recompensas e incentivos.
• Eventos virtuales, clubes y oportunidades de asistir a conferencias.
• Ambiente inclusivo, colaborativo y orientado al crecimiento.
📌 Rol: Growth Marketer (Media Buying + Creative Strategy)
🌎 Ubicación: 100% remoto (con disponibilidad para horarios PST/CST/EST)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Agencia de performance marketing especializada en newsletters, eCommerce, marcas DTC y creator economy busca un/a Growth Marketer para gestionar de forma integral la estrategia creativa, compra de medios y comunicación con clientes. La posición combina análisis de datos, desarrollo creativo y optimización de campañas para impulsar el crecimiento y rendimiento de las marcas.
📋 Responsabilidades Principales
• Investigar audiencias, objeciones, motivaciones de compra y tendencias del mercado.
• Crear hooks, scripts, copys y mensajes orientados a conversión para distintos formatos.
• Dirigir la producción creativa y mantenerse actualizado sobre tendencias de TikTok e Instagram.
• Configurar, lanzar y optimizar campañas en Meta Ads.
• Analizar métricas como CPM, CTR, CVR y CPA/CPL para mejorar resultados.
• Identificar rápidamente cambios en el rendimiento y proponer acciones correctivas.
• Traducir datos y resultados en recomendaciones estratégicas claras para clientes.
• Liderar reuniones con clientes y construir relaciones sólidas mediante comunicación proactiva.
🎯 Requisitos
• Experiencia práctica gestionando campañas en Meta Ads.
• Sólidas habilidades de copywriting orientado a respuesta directa.
• Capacidad para transformar datos en decisiones creativas y estratégicas.
• Experiencia liderando conversaciones y relaciones con clientes.
• Inglés avanzado escrito y verbal.
• Perfil autónomo, organizado y orientado a resultados.
• Experiencia trabajando de forma remota.
⭐ Deseable
• Experiencia con marcas de creadores, UGC o eCommerce de respuesta directa.
• Conocimiento de TikTok Ads, YouTube Ads o Google Ads.
• Experiencia en marketing de performance y growth marketing.
🏖️ Beneficios
• Trabajo completamente remoto.
• Salario competitivo en USD.
• Bonificaciones e incentivos basados en desempeño.
• Participación en proyectos con marcas relevantes dentro de la creator economy.
• Oportunidad de crecimiento en una agencia enfocada en resultados y experimentación constante.
📌 Rol: Graphic Designer
🌎 Ubicación: Buenos Aires, Argentina
💼 Tipo de Contrato: Freelance (10 a 40 horas por semana)
🎓 Formación: Título o diploma en Diseño Gráfico, Diseño Visual o experiencia equivalente comprobable
📋 Descripción General
AMZ Advisers, agencia especializada en Amazon y eCommerce, busca un/a Graphic Designer con enfoque en marketing digital y diseño publicitario. La posición trabajará en la creación de contenido visual para productos de Amazon, desarrollando imágenes optimizadas para mejorar la conversión y fortalecer la presencia de marcas en marketplaces. El rol requiere inglés fluido para colaborar con equipos internacionales y comprender documentación de producto.
📋 Responsabilidades Principales
• Diseñar imágenes de galería para productos de Amazon (lifestyle photos e infografías).
• Crear contenido visual para A+ Content utilizando textos y lineamientos proporcionados.
• Diseñar Storefronts de Amazon alineados con la identidad visual de cada marca.
• Colaborar con copywriters, account managers, project managers y otros diseñadores.
• Desarrollar soluciones visuales para distintas categorías de productos y clientes.
• Adaptar diseños a múltiples estilos de marca manteniendo coherencia visual.
• Incorporar feedback de clientes y equipos internos de forma profesional.
• Editar contenido visual y audiovisual para campañas de marketing digital.
🎯 Requisitos
• 1 a 2 años de experiencia en diseño publicitario, branding o marketing.
• Experiencia en agencias, departamentos de diseño o como freelancer.
• Dominio avanzado de Adobe Photoshop.
• Dominio avanzado de Adobe Illustrator.
• Conocimientos sólidos de tipografía, composición y branding.
• Capacidad para comunicar beneficios y propuestas de valor mediante diseño visual.
• Excelente organización y gestión del tiempo.
• Capacidad para trabajar con múltiples marcas y proyectos simultáneamente.
• Inglés escrito y hablado para comunicación profesional.
• Habilidades de edición de video (requisito obligatorio).
🏖️ Beneficios
• Trabajo con marcas globales de eCommerce y Amazon.
• Ambiente creativo y colaborativo.
• Oportunidades de crecimiento profesional en marketing digital.
• Flexibilidad horaria (10 a 40 horas semanales).
• Exposición a proyectos de múltiples industrias y categorías de productos.
📌 Rol: Paid Media Manager
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
🎓 Formación: Associate’s Degree o Bachelor’s Degree (preferido)
📋 Descripción General
Valatam busca un/a Paid Media Manager para liderar la estrategia, ejecución y optimización de campañas publicitarias pagas enfocadas en generación de leads y posicionamiento de marca. La posición trabajará principalmente con Google Ads, LinkedIn Ads y Meta Ads para atraer empresarios y ejecutivos de Norteamérica y Canadá mediante campañas orientadas al rendimiento.
📋 Responsabilidades Principales
• Desarrollar y gestionar estrategias de publicidad paga en Google Ads, LinkedIn Ads y Meta Ads.
• Configurar, monitorear y optimizar campañas para maximizar resultados y retorno de inversión.
• Redactar anuncios persuasivos y coordinar materiales creativos con el equipo de diseño.
• Realizar pruebas A/B en anuncios, landing pages, formularios y segmentaciones.
• Investigar y definir audiencias objetivo basadas en el perfil ideal de cliente (ICP).
• Analizar datos de campañas y elaborar reportes mensuales con recomendaciones estratégicas.
• Supervisar el rendimiento de conversiones y generación de leads.
🎯 Requisitos
• Inglés avanzado (C1/C2) y español.
• Más de 3 años de experiencia gestionando campañas pagas en Google, LinkedIn y Meta.
• Experiencia con UTM links, conversion pixels y Google Tag Manager.
• Conocimiento de CRM, preferentemente HubSpot.
• Dominio de Google Workspace y Microsoft Office.
• Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas.
• Espacio de trabajo remoto con conexión estable a internet y respaldo.
🏖️ Beneficios
• Salario desde USD $1.288 mensuales (según experiencia).
• Incrementos salariales anuales.
• Bonificaciones discrecionales.
• 7 feriados federales de EE.UU. más 4 días PTO pagos.
• Subsidio mensual para seguro médico (según elegibilidad).
• Bonos por cumpleaños y aniversario laboral.
• Beneficio para gimnasio y bienestar.
• Clases de fitness online ilimitadas.
• Eventos corporativos y celebraciones de fin de año.
📌 Rol: Recruiter (Talent Acquisition Specialist)
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Buscan un/a Recruiter para gestionar procesos completos de reclutamiento, desde la búsqueda de candidatos hasta la aceptación de ofertas. La posición trabajará directamente con hiring managers y clientes para atraer, evaluar y contratar talento en múltiples industrias, garantizando una experiencia positiva para candidatos y equipos de contratación.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar procesos de selección de principio a fin.
• Colaborar con hiring managers para definir perfiles, requisitos y plazos de contratación.
• Redactar y optimizar descripciones de puestos.
• Buscar candidatos mediante LinkedIn Recruiter, Indeed, Glassdoor, búsquedas Boolean y portales especializados.
• Construir y mantener pipelines de talento activo y pasivo.
• Realizar entrevistas telefónicas y por videollamada.
• Evaluar experiencia, habilidades, comunicación y ajuste cultural.
• Coordinar entrevistas y dar seguimiento a candidatos durante todo el proceso.
• Presentar ofertas laborales y apoyar negociaciones.
• Mantener registros actualizados en ATS y elaborar reportes de reclutamiento.
🎯 Requisitos
• Más de 2 años de experiencia en reclutamiento, talent acquisition o staffing.
• Experiencia gestionando múltiples vacantes simultáneamente.
• Experiencia utilizando LinkedIn Recruiter y técnicas de búsqueda Boolean.
• Manejo de ATS como Greenhouse, Lever, JazzHR o iCIMS.
• Fuertes habilidades de sourcing, entrevistas y evaluación de candidatos.
• Excelente comunicación escrita y verbal en inglés.
• Alta organización, atención al detalle y capacidad de seguimiento.
⭐ Deseable
• Experiencia en agencias de reclutamiento o staffing.
• Reclutamiento de alto volumen.
• Experiencia contratando perfiles de SaaS, tecnología, finanzas, property management o servicios profesionales.
• Conocimiento de métricas de reclutamiento y compliance laboral.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto full-time.
• Participación en procesos de contratación para múltiples industrias.
• Alto nivel de autonomía y visibilidad ante clientes y líderes de contratación.
• Oportunidades de crecimiento hacia Senior Recruiter, Talent Acquisition Partner, Recruiting Lead o Recruitment Manager.
• Entorno dinámico y orientado a resultados.
📌 Rol: Regional Sales Manager
🌎 Ubicación: México (100% remoto)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Cloudbeds, plataforma líder de gestión hotelera utilizada en más de 150 países, busca un/a Regional Sales Manager para liderar y desarrollar el equipo de ventas LATAM. La posición estará enfocada en impulsar el crecimiento comercial, superar objetivos de ventas, optimizar procesos y fortalecer la adquisición y retención de clientes dentro del sector hotelero.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar todas las etapas del ciclo de ventas para la región LATAM.
• Liderar, desarrollar y acompañar al equipo comercial para superar cuotas de ventas.
• Garantizar la correcta aplicación de la metodología de ventas de Cloudbeds.
• Identificar y aprovechar canales alternativos para generar nuevas oportunidades de negocio.
• Supervisar y mejorar las tasas de renovación de clientes.
• Gestionar presupuestos y gastos dentro de las políticas de la empresa.
• Optimizar estrategias y tácticas comerciales para acelerar el crecimiento regional.
🎯 Requisitos
• Experiencia liderando equipos de ventas con enfoque en coaching y desarrollo.
• Experiencia comprobable gestionando equipos remotos.
• Historial exitoso vendiendo software de gestión hotelera o soluciones similares.
• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación.
• Capacidad para construir relaciones de confianza y transmitir propuestas de valor.
• Historial de éxito en adquisición de nuevos clientes y renovación de cuentas.
• Capacidad para adaptarse rápidamente a nuevas herramientas y procesos comerciales.
• Experiencia en la industria hotelera es altamente valorada.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto permanente.
• PTO según legislación local.
• Wellness Fridays mensuales (fin de semana largo adicional cada mes).
• Licencia parental completamente paga.
• Home office stipend.
• Acceso a Cloudbeds University y programas de capacitación profesional.
• Programas de desarrollo de liderazgo y transferencia de conocimientos.
• Cultura global inclusiva con equipos en más de 40 países.
📌 Rol: Appointment Setter
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Agencia de marketing digital busca un/a Appointment Setter para impulsar la generación de leads y coordinar reuniones comerciales de alto valor. La persona será responsable de contactar prospectos, calificarlos y agendar reuniones para el equipo de ventas, asegurando un flujo constante de oportunidades dentro del pipeline comercial.
📋 Responsabilidades Principales
• Realizar llamadas a leads fríos y calientes para presentar los servicios de la agencia.
• Dar seguimiento a prospectos mediante teléfono, email y SMS.
• Calificar oportunidades mediante preguntas estratégicas.
• Agendar reuniones para el equipo de ventas y proporcionar información relevante de cada lead.
• Confirmar citas y enviar recordatorios para reducir ausencias.
• Mantener registros actualizados en el CRM.
• Elaborar reportes sobre llamadas, citas agendadas y tasas de conversión.
• Buscar activamente nuevas oportunidades para mantener el calendario comercial lleno.
🎯 Requisitos
• Más de 2 años de experiencia en appointment setting, cold calling o generación de leads.
• Historial comprobable alcanzando objetivos de ventas o agendamiento.
• Conocimiento básico de SEO.
• Experiencia calificando prospectos para servicios de marketing digital.
• Excelente comunicación verbal y escrita en inglés.
• Experiencia utilizando sistemas CRM.
• Capacidad para gestionar grandes volúmenes de contactos sin perder organización.
• Experiencia previa en agencias de marketing digital (requisito obligatorio).
🏖️ Beneficios
• Trabajo completamente remoto.
• Salario entre USD 1.200 y USD 1.600 mensuales.
• Feriados federales de Estados Unidos.
• Participación en un equipo comercial enfocado en crecimiento y resultados.
• Oportunidad de trabajar con clientes del sector de marketing digital.
📌 Rol: Digital Product Designer
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Codekeeper busca un/a Digital Product Designer para transformar necesidades de clientes en experiencias digitales intuitivas y atractivas. La posición combina diseño de producto, UX/UI, investigación y prototipado, colaborando estrechamente con Product Managers y equipos de desarrollo para convertir ideas en productos funcionales que generen impacto real.
📋 Responsabilidades Principales
• Traducir necesidades de clientes en user journeys e interfaces intuitivas.
• Colaborar en procesos de investigación, diseño y prototipado de nuevas experiencias de usuario.
• Crear user cases, wireframes, prototipos, mockups y flujos de navegación.
• Diseñar recursos visuales y documentar guías de diseño para implementación.
• Presentar y comunicar propuestas de diseño a equipos y stakeholders.
• Analizar recorridos de usuarios para identificar oportunidades de mejora.
• Trabajar con design systems y librerías de componentes para mantener consistencia visual.
🎯 Requisitos
• Experiencia en diseño de producto digital, UX/UI o áreas relacionadas.
• Inglés con buenas habilidades de copywriting.
• Conocimiento sólido de teoría del color y tipografía.
• Experiencia diseñando user journeys, wireframes y prototipos.
• Experiencia trabajando con design systems y componentes reutilizables.
• Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y con plazos ajustados.
• Perfil creativo, colaborativo y orientado a la resolución de problemas.
• Acceso a una Mac y preferencia por trabajar con Figma.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto.
• Cultura startup con oportunidades de crecimiento profesional.
• Actividades y encuentros de equipo regulares.
• Proceso de onboarding estructurado.
• Ambiente colaborativo con comunicación abierta y feedback constante.
• Oportunidad de participar en la evolución de productos innovadores dentro del sector tecnológico.
📌 Rol: Social Media Marketing Assistant
🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Remote Talent LATAM busca un/a Social Media Marketing Assistant para apoyar la ejecución diaria de estrategias de marketing digital en una firma de inversión inmobiliaria. La posición combina gestión de redes sociales, creación de contenido, seguimiento de leads, soporte para webinars y automatizaciones, siendo ideal para una persona organizada, proactiva y orientada a resultados.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar, programar y publicar contenido en redes sociales.
• Monitorear y responder comentarios, mensajes y gestionar grupos online.
• Apoyar el crecimiento de cuentas mediante engagement y buenas prácticas.
• Crear miniaturas, gráficos, portadas y piezas visuales para redes sociales.
• Editar videos cortos, agregar subtítulos y adaptar contenido para distintos formatos.
• Subir y optimizar videos en YouTube (títulos, descripciones, etiquetas y playlists).
• Investigar ideas de contenido utilizando herramientas de IA y análisis de competencia.
• Monitorear métricas de contenido y desempeño de campañas.
• Apoyar campañas de email marketing, webinars y seguimiento de prospectos.
• Gestionar contactos en LinkedIn, coordinar llamadas y apoyar automatizaciones en Go High Level.
🎯 Requisitos
• Inglés avanzado escrito y verbal.
• Experiencia comprobable gestionando redes sociales.
• Manejo de Canva, Photoshop, CapCut, Opus Clip o herramientas similares.
• Conocimientos básicos de edición de video y contenido short-form.
• Excelentes habilidades organizativas y administrativas.
• Capacidad para trabajar de manera independiente y resolver problemas.
• Familiaridad con herramientas de IA como ChatGPT o Claude.
• Experiencia con Go High Level es una ventaja.
⭐ Deseable
• Conocimientos avanzados de edición de video con Premiere Pro, Final Cut Pro o DaVinci Resolve.
• Experiencia en automatizaciones y workflows de marketing.
🏖️ Beneficios
• Salario: USD 1.200 mensuales.
• Horario: 9:00 AM a 5:00 PM.
• Trabajo remoto a largo plazo.
• Oportunidad de crecimiento dentro de una empresa del sector inmobiliario e inversiones.
📌 Rol: Product Designer (UX/UI & Design Systems)
🌎 Ubicación: 100% remoto (Brasil, Colombia, Argentina y México)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Buscan un/a Product Designer (UX/UI) para liderar la experiencia de usuario de aplicaciones web y móviles, combinando investigación UX, diseño visual, pensamiento de producto y desarrollo de design systems. La posición trabajará junto a Product Managers e Ingenieros para crear experiencias intuitivas, escalables y alineadas con objetivos de negocio.
📋 Responsabilidades Principales
• Realizar investigaciones de usuarios, pruebas de usabilidad y análisis de comportamiento.
• Transformar hallazgos en user journeys, personas, flujos y mapas de experiencia.
• Diseñar wireframes, prototipos e interfaces de alta fidelidad para web y mobile.
• Crear experiencias responsivas alineadas con estándares modernos de productos SaaS.
• Construir y mantener design systems y librerías de componentes escalables.
• Garantizar accesibilidad y cumplimiento de estándares WCAG 2.1.
• Ejecutar pruebas A/B y optimizar flujos según métricas y feedback de usuarios.
• Colaborar con Product Managers e Ingenieros durante todo el ciclo de desarrollo.
• Entregar assets y documentación listos para implementación.
🎯 Requisitos
• Más de 2 años de experiencia en Product Design o UX/UI Design.
• Portfolio sólido demostrando resolución de problemas UX, diseño visual y productos lanzados.
• Dominio de Figma, Adobe XD o Sketch.
• Experiencia creando user flows, wireframes, prototipos interactivos y design systems.
• Conocimiento de principios UX, accesibilidad, responsive design y pruebas de usabilidad.
• Capacidad para combinar análisis de datos con diseño centrado en el usuario.
⭐ Deseable
• Experiencia diseñando productos SaaS, aplicaciones de consumo o software empresarial.
• Experiencia desarrollando design systems escalables.
• Conocimientos básicos de HTML, CSS y JavaScript.
• Familiaridad con Mixpanel, Amplitude y herramientas de product analytics.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto full-time.
• Participación directa en decisiones de producto y experiencia de usuario.
• Colaboración cercana con equipos de Producto e Ingeniería.
• Oportunidad de diseñar y expandir design systems escalables.
• Plan de crecimiento hacia Senior Product Designer, Design Lead o Head of Design.
📌 Rol: Growth Marketer (Media Buying + Creative Strategy)
🌎 Ubicación: 100% remoto (requiere solapamiento con horarios PST/CST/EST)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Agencia de performance marketing especializada en newsletters, eCommerce, marcas DTC y economía de creadores busca un/a Growth Marketer para liderar estrategia creativa, media buying y gestión de clientes. La posición combina análisis de datos, creación de mensajes persuasivos y optimización de campañas pagas para impulsar el crecimiento de marcas mediante decisiones creativas respaldadas por métricas.
📋 Responsabilidades Principales
• Investigar audiencias, motivaciones de compra y tendencias utilizando fuentes como Reddit, reseñas y análisis competitivo.
• Desarrollar hooks, guiones, copys y mensajes de respuesta directa para anuncios y contenido.
• Dirigir la producción creativa y mantenerse actualizado sobre tendencias en TikTok e Instagram.
• Crear, lanzar y optimizar campañas en Meta Ads.
• Analizar métricas como CPM, CTR, CVR, CPA y CPL para mejorar resultados.
• Identificar rápidamente cambios de rendimiento y proponer acciones correctivas.
• Liderar reuniones con clientes y comunicar resultados de forma clara y estratégica.
• Construir relaciones sólidas mediante comunicación proactiva y orientación al crecimiento.
🎯 Requisitos
• Experiencia práctica gestionando campañas en Meta Ads.
• Fuertes habilidades de copywriting orientado a conversión.
• Capacidad para transformar datos en decisiones creativas y estratégicas.
• Experiencia gestionando relaciones con clientes y liderando conversaciones estratégicas.
• Inglés avanzado escrito y hablado.
• Perfil autónomo, proactivo y orientado a resultados.
• Disciplina para trabajar de manera remota.
⭐ Deseable
• Experiencia con marcas DTC, eCommerce, UGC o creator brands.
• Conocimiento de TikTok Ads, YouTube Ads o Google Ads.
• Experiencia en marketing de respuesta directa.
🏖️ Beneficios
• Trabajo completamente remoto.
• Salario competitivo en USD.
• Incentivos y bonos basados en desempeño.
• Participación en proyectos de alto crecimiento dentro de la creator economy.
• Ambiente dinámico con alto nivel de autonomía y responsabilidad.
📌 Rol: Marketing Manager
🌎 Ubicación: 100% remoto (Américas, EMEA)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Canonical busca un/a Marketing Manager para liderar estrategias go-to-market y campañas de marketing enfocadas en tecnologías open source, cloud, IA, IoT y soluciones empresariales. La posición combina planificación estratégica, ejecución de campañas y análisis de resultados, colaborando con equipos globales para generar oportunidades de negocio y fortalecer el posicionamiento de la marca.
📋 Responsabilidades Principales
• Liderar la planificación y ejecución de estrategias go-to-market.
• Diseñar y gestionar programas de marketing orientados a generación de oportunidades y revenue.
• Analizar el rendimiento de campañas y optimizar conversiones mediante datos.
• Colaborar con equipos de contenido, eventos, paid media y redes sociales.
• Ejecutar campañas integradas a través de múltiples canales.
• Contribuir con insights que ayuden a mejorar el crecimiento y aprendizaje de la organización.
• Comunicar conceptos tecnológicos complejos a audiencias técnicas y de negocio.
🎯 Requisitos
• Experiencia en marketing dentro del sector tecnológico (preferentemente SaaS o Enterprise IT).
• Mentalidad orientada a datos y optimización de resultados.
• Capacidad para combinar estrategia y ejecución práctica.
• Excelentes habilidades de storytelling y desarrollo de mensajes.
• Excelente comunicación escrita y verbal.
• Perfil adaptable, con mentalidad de crecimiento y aprendizaje continuo.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma en entornos remotos.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto desde cualquier lugar.
• Presupuesto anual de USD 2.000 para aprendizaje y desarrollo profesional.
• Revisión anual de compensación.
• Bonificaciones y programas de reconocimiento.
• Vacaciones anuales pagas.
• Licencia parental.
• Employee Assistance Program (EAP).
• Oportunidades de viajar para encuentros presenciales con el equipo global.
• Priority Pass y mejoras de viaje para eventos corporativos de larga distancia.
📌 Rol: Senior Video Editor
🌎 Ubicación: 100% remoto (cualquier país)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Buscan un/a Senior Video Editor para liderar la creación de contenido audiovisual de alto impacto para redes sociales, sitios web y campañas de marketing. La posición requiere experiencia en edición de contenido orientado al engagement, capacidad para trabajar en entornos dinámicos y habilidades para guiar a editores junior mientras se producen piezas creativas alineadas con tendencias digitales.
📋 Responsabilidades Principales
• Editar videos para redes sociales, sitios web y campañas de marketing.
• Liderar y mentorizar a editores junior, brindando feedback creativo.
• Colaborar con el equipo de contenido para desarrollar conceptos visuales atractivos.
• Optimizar videos para maximizar alcance, engagement y viralidad.
• Mantenerse actualizado sobre tendencias, hooks y técnicas de edición.
• Gestionar múltiples proyectos simultáneamente cumpliendo plazos ajustados.
• Coordinar flujos de trabajo utilizando herramientas de colaboración y gestión de proyectos.
🎯 Requisitos
• Más de 4 años de experiencia comprobable en edición de video.
• Portfolio sólido de proyectos audiovisuales.
• Dominio de Adobe Premiere Pro.
• Conocimientos básicos de Adobe After Effects para motion graphics.
• Familiaridad con herramientas de IA para edición como Descript u Opus.
• Experiencia con CapCut (deseable).
• Conocimiento de redes sociales y principios de marketing digital.
• Excelentes habilidades organizativas, de comunicación y liderazgo.
• Atención al detalle y capacidad para resolver problemas.
• Experiencia creando contenido corto y viral para plataformas digitales.
⭐ Deseable
• Experiencia creando contenido para marcas de coaching, consultoría o empresas de rápido crecimiento.
• Formación o experiencia en marketing, publicidad, cine o producción digital.
• Capacidad para integrar conceptos de negocio en contenido audiovisual.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto desde cualquier país.
• Bonificaciones e incentivos basados en desempeño.
• Colaboración con un equipo creativo de alto rendimiento.
• Oportunidad de trabajar con técnicas avanzadas de edición y motion graphics.
• Posibilidad de crecimiento profesional mediante esquema contract-to-hire.
📌 Rol: Virtual Ads Campaign Manager
🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
🎓 Formación: Associate’s Degree o Bachelor’s Degree (preferido)
📋 Descripción General
Valatam busca un/a Virtual Ads Campaign Manager para desarrollar, gestionar y optimizar campañas publicitarias pagas orientadas a la generación de leads y al posicionamiento de marca. La posición trabajará con plataformas como Google Ads, LinkedIn Ads y Meta Ads, enfocándose en atraer empresarios y ejecutivos de Norteamérica y Canadá mediante estrategias basadas en datos y rendimiento.
📋 Responsabilidades Principales
• Desarrollar y gestionar estrategias de publicidad paga en Google Ads, LinkedIn Ads y Meta Ads.
• Configurar, monitorear y optimizar campañas para maximizar el ROI.
• Redactar anuncios y coordinar la creación de piezas gráficas con el equipo de diseño.
• Realizar pruebas A/B en anuncios, landing pages, formularios y segmentaciones.
• Investigar y definir audiencias objetivo basadas en el perfil ideal de cliente (ICP).
• Analizar resultados de campañas y elaborar reportes mensuales con recomendaciones accionables.
• Supervisar el rendimiento de conversiones y generación de leads.
🎯 Requisitos
• Inglés avanzado (C1/C2) y español.
• Más de 3 años de experiencia gestionando campañas pagas en Google, LinkedIn y Meta.
• Experiencia trabajando con UTM links, conversion pixels y Google Tag Manager.
• Experiencia utilizando herramientas CRM, preferiblemente HubSpot.
• Dominio de Google Workspace y Microsoft Office.
• Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas.
• Oficina en casa con conexión estable a internet y respaldo.
🏖️ Beneficios
• Salario equivalente a USD $1.472 – $1.840 mensuales según experiencia.
• Incrementos salariales anuales.
• Bonificaciones discrecionales.
• 5 días festivos pagos (PTO).
• 10 días de autocuidado.
• Subsidio mensual para seguro médico (después de la inducción).
• Bonos por cumpleaños y aniversario laboral.
• Beneficio para gimnasio y bienestar.
• Clases de fitness online ilimitadas.
• Eventos corporativos y celebraciones de fin de año.
📌 Rol: Senior Product Designer
🌎 Ubicación: 100% remoto (Global)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Solana Foundation busca un/a Senior Product Designer para diseñar experiencias web enfocadas en desarrolladores, instituciones y usuarios del ecosistema Solana. El rol tiene un fuerte enfoque en UX, investigación, arquitectura de información y diseño de interacción para productos web complejos y orientados a datos. La posición colaborará estrechamente con equipos de producto e ingeniería para crear experiencias escalables y centradas en el usuario.
📋 Responsabilidades Principales
• Liderar el diseño UX de productos web desde la investigación hasta las especificaciones finales.
• Realizar investigaciones de usuarios y transformar hallazgos en decisiones de producto.
• Diseñar arquitecturas de información, flujos de usuario e interfaces complejas.
• Crear wireframes, prototipos y experiencias de interacción de alta calidad.
• Colaborar con Product Managers e Ingenieros durante todo el ciclo de desarrollo.
• Mantener y evolucionar sistemas de diseño para garantizar consistencia y escalabilidad.
• Aportar calidad visual en tipografía, componentes y diseño de interfaces.
• Representar las necesidades de los usuarios en discusiones multifuncionales.
🎯 Requisitos
• Más de 5 años de experiencia en Product Design.
• Portfolio sólido demostrando experiencia en UX, investigación y productos web lanzados.
• Experiencia diseñando productos B2B complejos, dashboards, herramientas de datos o aplicaciones de flujo de trabajo.
• Amplia experiencia en diseño para entornos web y desktop.
• Pensamiento sistémico y capacidad para diseñar soluciones escalables.
• Familiaridad con herramientas de IA aplicadas al diseño y conocimientos básicos de HTML, CSS y JavaScript.
• Experiencia trabajando con Design Systems en Figma.
• Excelentes habilidades de comunicación y colaboración.
⭐ Deseable
• Experiencia diseñando productos para instituciones financieras o usuarios corporativos.
• Conocimientos de Web3, blockchain o criptomonedas.
• Experiencia con gestión de tokens, DeFi o datos on-chain.
• Experiencia en productos financieros y tecnológicos.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto global sin restricciones geográficas.
• Participación en proyectos de alto impacto dentro del ecosistema Solana.
• Colaboración con equipos de producto e ingeniería de nivel internacional.
• Oportunidad de influir en herramientas utilizadas por desarrolladores e instituciones de todo el mundo.
📌 Rol: Entry-Level Remote Sales Representative
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full-Time | 1099 (Comisión)
📋 Descripción General
Buscan un/a Sales Representative para generar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar relaciones con clientes dentro de la comunidad. La posición se enfoca en ayudar a individuos y familias a comprender el valor de los seguros, brindando asesoramiento, apoyo continuo y una experiencia positiva durante todo el proceso comercial.
📋 Responsabilidades Principales
• Alcanzar objetivos de ventas mediante la captación de nuevos clientes y ventas cruzadas.
• Identificar y calificar prospectos provenientes de diversas fuentes.
• Educar a clientes sobre productos y opciones de cobertura.
• Ayudar a familias a prepararse para eventos inesperados mediante una protección adecuada.
• Construir relaciones a largo plazo ofreciendo asesoramiento confiable.
• Proporcionar una experiencia profesional y de calidad al cliente.
🎯 Requisitos
• Interés en desarrollar una carrera en ventas.
• Experiencia en ventas es valorada, pero no requerida.
• No se requiere experiencia previa en seguros.
• Disposición para obtener la licencia estatal de Life & Health Insurance.
• Perfil autónomo, motivado y con confianza para trabajar de forma independiente.
• Buenas habilidades organizativas y de seguimiento.
• Excelente comunicación verbal y escrita.
• Ser mayor de 18 años.
• Aprobar verificación de antecedentes.
🏖️ Beneficios
• Posición basada en comisiones (1099).
• Potencial de ingresos sin límite.
• Leads calificados proporcionados por la empresa.
• Capacitación integral y soporte continuo.
• Oportunidad ideal para personas sin experiencia previa en seguros.
RM Staffing B.V.We are seeking a Chief Operating Officer (COO) to oversee the company's day‑to‑day operations and drive strategic initiatives.
The COO will work closely with the CEO to ensure operational efficiency and foster a high‑performance culture.
Qualifications:
Benefits:
LinkedIn & Newsletter Ghostwriter — Full-Time, Long-Term
We're a marketing studio. We ghostwrite LinkedIn posts, email newsletters, and ads for B2B founders across a few different worlds — aviation, career coaching, finance, and home-preparedness.
We've already built the machine: custom AI tools (Claude plus our own tailored ghostwriting skills) and a library of hundreds of client call transcripts to pull stories, ideas, and angles from. So you're never staring at a blank page.
But here's the problem that machine can't solve — and the entire reason this job exists.
Our AI gets the facts right and the structure close. What it cannot do is make someone feel something. The turning point. The fear. The win. The visual detail that drops a reader inside a moment. The human ache that stops the scroll. That has to come from a person.
That person is who we're hiring.
What you'll actually do:
The bar: the founder reads it and goes "that's exactly how I'd say it — this gave me goosebumps." Then I do one light proof pass and it ships. If I'm rewriting your drafts, it's not working out.
This is a full-time seat. You'll start with LinkedIn and newsletters, and as you ramp it grows into more — sales pages, ads, email work across our brands, and eventually copy for our own home-preparedness brand. We want someone who likes variety and wants to own a real chunk of the content, not someone looking for a narrow lane. The more you can take off our plate, the more this role (and your pay) grows.
You're a fit if you:
Bonus if you've:
Logistics: Remote, full-time, long-term. $1,200–1,500/month to start, with raises for the right person — I'd rather find someone great and pay them more over time than start cheap and burn through people. Mostly async, with a quick weekly planning call early on. Begins with a paid two-week trial.
How to apply:
Start your reply with the word CHILLS so I know you read the whole thing.
Then send me two things:
The paid trial: Strong applicants get a paid two-week trial. I'll send you call transcripts, our voice guide, and our Claude skills, and you'll produce several posts across the two weeks. I pay you for the full two weeks regardless — it's how I see how you actually work, and how you find out if you enjoy the system.
Thanks and talk soon!
Appointment Setter for a Growing Aviation Community
Anywhee Aero trains pilots and aircraft mechanics across several locations in the US. We have a growing Skool community (several hundred members), an active email list, and new leads coming in every day from paid ads. We need someone warm and reliable to turn those leads into booked calls.
This is not cold calling. Everyone you talk to has already raised their hand — they joined our community, replied to an email, or clicked an ad. Your job is to start genuine conversations, understand what they need, and get the right people onto a call.
What you'll do:
You're a great fit if:
How to apply:
Send a 60–90 second Loom video (or similar) to jay@jayhaussman.com where you:
Applications without a video won't be considered — the video is how we get to know you.
We're looking for a long-term teammate. Compensation is $1,200-$1,500/month and can go up (commissions) once you're ramped and producing sales.
📌 Rol: Financial & Data Analyst
🌎 Ubicación: 100% remoto (Colombia, Argentina, Brasil y México)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Buscan un/a Financial & Data Analyst para transformar datos complejos en información estratégica que impulse la toma de decisiones. La posición combina análisis financiero, modelado de datos, forecasting y desarrollo de dashboards, colaborando con equipos de finanzas, operaciones y liderazgo para generar insights accionables.
📋 Responsabilidades Principales
• Construir y mantener modelos financieros (P&L, Balance Sheet y Cash Flow).
• Realizar forecasting, análisis de escenarios y análisis de sensibilidad.
• Evaluar ROI, IRR, puntos de equilibrio y desempeño de inversiones.
• Analizar datos mediante SQL y herramientas analíticas.
• Ejecutar análisis de variaciones (actual vs forecast vs budget).
• Crear dashboards y reportes ejecutivos para la toma de decisiones.
• Apoyar procesos de FP&A y planificación financiera.
• Garantizar la calidad, consistencia y confiabilidad de los datos.
• Colaborar con áreas de finanzas, operaciones, ventas y liderazgo.
🎯 Requisitos
• Más de 2 años de experiencia en Financial Analysis, FP&A o Data Analytics.
• Dominio avanzado de Excel o Google Sheets.
• Experiencia sólida en SQL (consultas, joins y extracción de datos).
• Experiencia en reporting financiero y análisis de variaciones.
• Capacidad para interpretar datos y convertirlos en recomendaciones estratégicas.
• Perfil analítico, organizado y orientado al detalle.
• Habilidades de comunicación para presentar insights a stakeholders.
⭐ Deseable
• Conocimientos de Python o R.
• Experiencia con ERP como NetSuite, SAP u Oracle.
• Experiencia en industrias SaaS, Finanzas o Healthcare.
• Experiencia desarrollando dashboards ejecutivos.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto full-time.
• Participación directa en decisiones estratégicas del negocio.
• Exposición a análisis financieros, datos y planificación corporativa.
• Oportunidades de crecimiento profesional en un entorno orientado a datos.
📌 Rol: Credit Repair Consultant Virtual Assistant
🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Independent Contractor | Full-Time (40 horas semanales)
📋 Descripción General
Empresa especializada en reparación de crédito busca un/a Credit Repair Consultant Virtual Assistant para brindar soporte en consultas con clientes, seguimiento de leads, onboarding y atención al cliente. Es una posición con fuerte enfoque en comunicación telefónica, apoyo comercial y gestión administrativa dentro de un entorno orientado a resultados.
📋 Responsabilidades Principales
• Realizar consultas telefónicas y virtuales con clientes potenciales y activos.
• Explicar el proceso de reparación de crédito y los servicios disponibles.
• Dar seguimiento a leads y apoyar el proceso de ventas.
• Realizar actividades de outreach y contacto con prospectos cuando sea necesario.
• Mantener registros actualizados dentro del CRM.
• Gestionar procesos de onboarding y configuración de cuentas.
• Coordinar con equipos internos de ventas y operaciones.
• Resolver dudas de clientes y brindar soporte continuo.
🎯 Requisitos
• Experiencia en ventas telefónicas, telemarketing, servicio al cliente o soporte virtual.
• Excelente inglés verbal y escrito.
• Comodidad trabajando con llamadas entrantes y salientes.
• Experiencia utilizando CRM.
• Capacidad para seguir procesos estructurados y mantener organización.
• Habilidad para manejar información confidencial de forma profesional.
• Experiencia en reparación de crédito es una ventaja, pero no es obligatoria.
⭐ Deseable
• Inglés y español bilingüe.
• Experiencia en servicios financieros, banca o credit repair.
• Experiencia previa en entornos orientados a métricas y desempeño.
🏖️ Beneficios
• Tarifas competitivas.
• Pagos semanales.
• Capacitación y programas de desarrollo profesional gratuitos.
• Soporte y acompañamiento continuo.
• Acceso a diversas oportunidades laborales dentro de la plataforma.
• Comunidad activa de profesionales remotos.
📌 Rol: Freelance Medical Post-Editor (English-Japanese)
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Freelance
🎓 Formación: Título en Medicina/Farmacia (deseable)
📋 Descripción General
IQVIA busca un/a Freelance Medical Post-Editor (English-Japanese) para revisar, editar y optimizar documentación clínica y médica traducida. La posición requiere garantizar precisión terminológica, claridad y cumplimiento de estándares regulatorios, contribuyendo a una comunicación médica de alta calidad para audiencias globales.
📋 Responsabilidades Principales
• Traducir, post-editar y revisar documentación relacionada con ensayos clínicos.
• Mejorar la legibilidad, precisión y coherencia de materiales científicos y médicos.
• Colaborar con equipos de traducción proporcionando feedback y correcciones.
• Mantenerse actualizado/a sobre terminología y avances médicos relevantes.
• Garantizar el cumplimiento de requisitos regulatorios y estándares éticos.
• Asegurar la calidad lingüística sin alterar el significado original de los documentos.
🎯 Requisitos
• Experiencia comprobable en traducción clínica o medical post-editing.
• Fluidez nativa en japonés (idioma objetivo).
• Fluidez en inglés (idioma fuente).
• Excelente atención al detalle y precisión.
• Conocimiento profundo de terminología y conceptos clínicos.
• Capacidad para trabajar de forma independiente y cumplir plazos de entrega.
• Excelentes habilidades de redacción profesional.
⭐ Deseable
• Certificación en traducción médica, post-edición o disciplinas relacionadas.
• Experiencia utilizando memoQ.
• Formación académica en Medicina o Farmacia.
• Afinidad con los valores de colaboración, innovación y orientación al cliente.
🏖️ Beneficios
• Compensación competitiva por proyecto.
• Horarios flexibles.
• Capacitación y desarrollo continuo.
• Participación en proyectos internacionales del sector salud.
• Oportunidad de contribuir a la comunicación médica global.
• Comunidad de profesionales lingüísticos y médicos altamente especializados.
📌 Rol: Editor Senior de YouTube
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Buscan un/a Editor Senior de YouTube con amplia experiencia en edición de contenido educativo, podcasts, entrevistas y videos de formato largo. La posición requiere un perfil altamente técnico y creativo, capaz de producir contenido visualmente atractivo, optimizado para retención de audiencia y alineado con estándares profesionales de imagen y sonido.
📋 Responsabilidades Principales
• Editar videos educativos, podcasts, entrevistas y contenido de valor para YouTube.
• Aplicar corrección de color avanzada y optimización de imagen profesional.
• Realizar sound design, limpieza y mejora de audio.
• Crear motion graphics, overlays, animaciones y recursos visuales dinámicos.
• Gestionar flujos de trabajo multicámara y material RAW de alta resolución.
• Organizar proyectos, timelines, versiones y entregables de manera eficiente.
• Integrar herramientas de inteligencia artificial en procesos de postproducción.
• Proponer mejoras creativas enfocadas en storytelling, claridad, ritmo visual y retención.
🎯 Requisitos
• Dominio avanzado de DaVinci Resolve.
• Experiencia comprobable trabajando con Sony S-Log.
• Experiencia avanzada en corrección de color profesional.
• Conocimientos sólidos de sound design y optimización de audio.
• Experiencia con motion graphics y elementos visuales avanzados.
• Experiencia en edición multicámara.
• Manejo de workflows RAW y material de gran volumen.
• Hardware capaz de procesar contenido 4K y proyectos complejos.
• Experiencia editando canales educativos de YouTube.
• Dominio de herramientas de IA aplicadas a edición de video.
• Excelente organización y gestión de proyectos.
🏖️ Beneficios
• Trabajo completamente remoto.
• Participación en proyectos de alto impacto para YouTube.
• Uso de tecnologías avanzadas de edición e inteligencia artificial.
• Oportunidad de aportar creatividad y mejoras editoriales en contenido educativo.
📌 Rol: Paid Media Manager
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Agencia de performance marketing especializada en universidades y organizaciones educativas busca un/a Paid Media Manager para liderar estrategias de publicidad digital orientadas a generación de leads, solicitudes de admisión, matrículas y engagement estudiantil. La posición combina liderazgo estratégico, optimización de campañas, análisis de datos y gestión de clientes.
📋 Responsabilidades Principales
• Liderar la estrategia y ejecución de campañas en Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, Display, YouTube y Streaming Media.
• Gestionar el rendimiento de campañas alineadas con objetivos de generación de leads y matriculación.
• Monitorear métricas, generar reportes y presentar recomendaciones estratégicas.
• Diseñar y ejecutar pruebas de audiencias, creatividades y canales para optimizar resultados.
• Colaborar con equipos de creatividad, analítica y account management.
• Apoyar y mentorizar a miembros junior del equipo de Paid Media.
• Mantenerse actualizado sobre tendencias, plataformas y novedades del sector educativo y publicitario.
🎯 Requisitos
• 4 a 5+ años de experiencia en Paid Media y campañas de performance marketing.
• Experiencia sólida con Google Ads, Meta Ads Manager, LinkedIn Ads, Display y publicidad programática.
• Experiencia gestionando presupuestos publicitarios de USD 100.000+ mensuales (preferido).
• Historial comprobado optimizando campañas multicanal orientadas a conversiones y generación de leads.
• Capacidad analítica para convertir datos en estrategias accionables.
• Experiencia presentando resultados a clientes o stakeholders.
• Excelentes habilidades organizativas y de gestión de proyectos.
• Inglés avanzado escrito y verbal.
• Experiencia previa en agencias o equipos de marketing de alto rendimiento.
⭐ Deseable
• Experiencia con universidades o instituciones de educación superior.
• Conocimiento de estrategias de reclutamiento estudiantil.
• Experiencia en media planning, forecasting y control presupuestario.
• Conocimiento de Streaming Media y canales publicitarios emergentes.
• Experiencia liderando o mentorando equipos.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Compensación competitiva según experiencia.
• Participación en campañas con impacto directo en educación y crecimiento estudiantil.
• Cultura colaborativa enfocada en innovación y mejora continua.
• Oportunidades de crecimiento profesional y liderazgo estratégico.
📌 Rol: Customer Success Agent
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Social Discovery Group (SDG) busca un/a Customer Success Agent para brindar soporte a usuarios de sus plataformas de social discovery y comunicación online. La posición se enfoca en resolver consultas, mantener altos niveles de satisfacción, fomentar la retención de clientes y ofrecer una experiencia de servicio excepcional a una audiencia internacional.
📋 Responsabilidades Principales
• Atender consultas y solicitudes relacionadas con los sitios web de la empresa.
• Resolver incidencias de clientes de manera rápida y eficiente.
• Gestionar casos complejos con enfoque en la retención de usuarios.
• Promover los servicios y plataformas cuando surjan oportunidades.
• Mantener altos estándares de calidad en la atención al cliente.
• Gestionar múltiples solicitudes de manera organizada y efectiva.
🎯 Requisitos
• Inglés fluido.
• Español, japonés o chino son considerados una ventaja.
• Experiencia previa trabajando con clientes internacionales.
• Excelente velocidad de escritura en inglés.
• Capacidad para aprender rápidamente y manejar grandes volúmenes de información.
• Habilidades para comprender emociones y necesidades de los usuarios.
• Capacidad para resolver situaciones complejas y adaptarse a cambios.
• Perfil proactivo, resiliente y orientado al servicio.
• Mentalidad positiva y actitud "can-do".
🏖️ Beneficios
• Horario: 10 PM a 7 AM UTC, lunes a viernes (fines de semana libres).
• Trabajo remoto full-time.
• 28 días de vacaciones por año.
• 7 wellness days anuales.
• Bonos de hasta USD 5.000 por referidos exitosos.
• 50% de cobertura para capacitaciones, conferencias y eventos profesionales.
• Descuento corporativo para clases de inglés.
• Beneficios de salud con compensación de hasta USD 1.000 anuales.
• Reembolso de hasta USD 1.000 cada 3 años para equipamiento de home office o coworking.
• Programa interno de recompensas y reconocimiento entre compañeros.
📌 Rol: Diseñador Gráfico con Motion Graphics
🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM: Bolivia, Chile, Uruguay, Argentina, Perú y Brasil)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Remote Talent LATAM busca un/a Diseñador Gráfico Multimedia con Motion Graphics para colaborar con una agencia creativa de España. La posición se enfoca en la adaptación y producción de campañas visuales para medios digitales, impresos y retail, combinando diseño gráfico, motion graphics y herramientas de inteligencia artificial dentro de un entorno dinámico y colaborativo.
📋 Responsabilidades Principales
• Adaptar campañas visuales a formatos digitales, impresos y de retail.
• Diseñar piezas para redes sociales, pantallas digitales, MUPIs y materiales de punto de venta.
• Crear y editar animaciones y contenido motion utilizando After Effects.
• Preparar archivos finales para impresión y producción.
• Gestionar múltiples proyectos simultáneamente cumpliendo plazos y estándares de calidad.
• Colaborar con Project Managers y otros diseñadores durante la ejecución de campañas.
• Mantener organizados archivos y recursos siguiendo procesos internos.
• Utilizar herramientas de inteligencia artificial como apoyo en el proceso creativo.
🎯 Requisitos
• 2 a 4 años de experiencia en diseño gráfico, multimedia o producción creativa.
• Experiencia previa en agencias creativas, publicidad o entornos de ritmo acelerado.
• Dominio avanzado de Adobe Photoshop, Illustrator y After Effects.
• Experiencia desarrollando piezas para medios digitales e impresos.
• Conocimiento de preparación de artes finales para impresión.
• Experiencia utilizando herramientas de IA en flujos creativos.
• Capacidad para interpretar briefs y seguir lineamientos visuales.
• Excelente organización, atención al detalle y gestión del tiempo.
• Perfil colaborativo y abierto al feedback.
🏖️ Beneficios
• Salario: USD 700 mensuales.
• Trabajo remoto de tiempo completo.
• Horario de lunes a viernes basado en UTC.
• Dos semanas de vacaciones pagadas.
• Oportunidad de crecimiento en una agencia creativa con más de 20 años de trayectoria.
📌 Rol: Administrative Associate (English/Spanish)
🌎 Ubicación: 100% remoto (Colombia, El Salvador, Ecuador, Venezuela, Nicaragua y Argentina)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
🎓 Formación: Associate’s Degree o Bachelor’s Degree (preferido)
📋 Descripción General
Valatam busca un/a Administrative Associate bilingüe para brindar soporte administrativo avanzado a equipos ejecutivos y clientes internacionales. La posición requiere gestionar procesos, documentación, comunicación y flujos operativos de manera independiente, garantizando eficiencia y organización en las operaciones diarias.
📋 Responsabilidades Principales
• Supervisar y optimizar documentación de procesos y registros institucionales.
• Organizar y administrar estructuras de archivos en Google Drive.
• Gestionar iniciativas de data entry y elaboración de reportes internos.
• Administrar correspondencia ejecutiva y comunicación con clientes y proveedores.
• Realizar investigaciones y gestionar documentación sensible o compleja.
• Apoyar diversas tareas administrativas especializadas según las necesidades del equipo.
🎯 Requisitos
• Inglés fluido (C1/C2) y español.
• 3 a 5 años de experiencia en administración o asistencia virtual.
• Dominio de Google Workspace y Microsoft Office.
• Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas.
• Oficina en casa con ambiente silencioso e internet estable.
• Alta capacidad organizativa y atención al detalle.
🏖️ Beneficios
• Salario equivalente a USD $696 – $1.044 mensuales según experiencia.
• Incrementos salariales anuales.
• Bonificaciones discrecionales por parte de clientes.
• 7 feriados federales de EE.UU. + 4 días de PTO pagos.
• Subsidio mensual para seguro médico (según elegibilidad).
• Bonos por cumpleaños y aniversario laboral.
• Beneficio para gimnasio y bienestar.
• Clases de fitness online ilimitadas.
• Eventos corporativos y celebraciones de fin de año.
📌 Rol: Administrative Associate (English/Spanish)
🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
🎓 Formación: Associate’s Degree o Bachelor’s Degree (preferido)
📋 Descripción General
Valatam busca un/a Administrative Associate bilingüe para gestionar procesos administrativos, documentación y soporte operativo para equipos ejecutivos y clientes internacionales. La posición requiere autonomía, organización y capacidad para optimizar flujos de trabajo mientras se mantiene una comunicación profesional con distintos stakeholders.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar y optimizar documentación de procesos y registros institucionales.
• Organizar y administrar sistemas de archivos en Google Drive.
• Liderar tareas de data entry y generación de reportes internos.
• Administrar correos electrónicos y comunicaciones con clientes y proveedores.
• Realizar investigaciones independientes y gestionar documentación sensible.
• Brindar soporte administrativo especializado para cumplir objetivos del equipo.
🎯 Requisitos
• Inglés fluido (C1/C2) y español nativo o avanzado.
• 3 a 5 años de experiencia en administración o asistencia virtual.
• Dominio de Google Workspace y Microsoft Office.
• Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas.
• Espacio de trabajo silencioso con conexión estable a internet y respaldo.
• Capacidad para trabajar de forma independiente y organizada.
🏖️ Beneficios
• Salario equivalente a USD $696 – $1.044 mensuales según experiencia.
• Incrementos salariales anuales.
• Bonificaciones discrecionales otorgadas por clientes.
• 7 feriados federales de EE.UU. + 4 días de PTO pagos.
• Subsidio mensual para seguro médico (según elegibilidad).
• Bonos por cumpleaños y aniversario laboral.
• Beneficio para gimnasio y bienestar.
• Clases de fitness online ilimitadas.
• Eventos corporativos y celebración navideña.
📌 Rol: Animator / Motion Graphics Designer
🌎 Ubicación: 100% remoto (Colombia, Argentina, Brasil y Costa Rica)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Pavago busca un/a Animator / Motion Graphics Designer para crear contenido visual atractivo para campañas de marketing, redes sociales, publicidad digital y storytelling de productos. La posición combina creatividad y ejecución técnica, desarrollando animaciones, motion graphics y contenido multimedia que impulse el engagement y fortalezca la presencia de marca.
📋 Responsabilidades Principales
• Crear animaciones 2D y 3D, motion graphics y tipografía cinética para campañas y contenido de marca.
• Desarrollar videos explicativos, demos de productos, anuncios y contenido para redes sociales.
• Transformar conceptos y storyboards en experiencias visuales animadas.
• Diseñar transiciones, efectos visuales y secuencias animadas.
• Editar contenido audiovisual e integrar música, efectos de sonido y locuciones.
• Colaborar con diseñadores, marketers y equipos creativos.
• Adaptar y optimizar contenido para diferentes plataformas y formatos.
• Mantener bibliotecas organizadas de recursos, plantillas y proyectos.
🎯 Requisitos
• Más de 2 años de experiencia profesional en animación o motion graphics.
• Portfolio sólido con proyectos de animación, publicidad o branded content.
• Dominio avanzado de Adobe After Effects, Premiere Pro, Illustrator y Photoshop.
• Experiencia creando contenido para campañas de marketing y redes sociales.
• Conocimiento de timing, transiciones, principios de movimiento y ritmo visual.
• Familiaridad con formatos y especificaciones de plataformas sociales.
• Inglés avanzado escrito y verbal.
• Capacidad para gestionar múltiples proyectos y ciclos de revisión.
⭐ Deseable
• Experiencia con Cinema 4D, Blender, Maya u otras herramientas 3D.
• Experiencia en agencias, SaaS, entretenimiento o e-learning.
• Conocimientos de diseño de sonido e integración de audio.
• Experiencia creando anuncios de alto rendimiento para redes sociales.
• Comprensión de métricas como CTR, engagement y watch time.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto a tiempo completo.
• Participación en campañas digitales y proyectos creativos de alto impacto.
• Colaboración con equipos creativos y de marketing internacionales.
• Oportunidad de trabajar en una amplia variedad de formatos y plataformas.
• Proceso de crecimiento profesional dentro de un entorno dinámico.
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