Solicitamos en nuestra compañía, Técnico de Automatización-Marketing Digital, con experiencia mínima de 2 años preferiblemente en Agencias de marketing digital que hayan realizado lanzamientos de formación online.
Su objetivo es implementar cualquier aspecto técnico de la empresa, llevar el control de que todo está funcionando correctamente e implementar nuevas soluciones para optimizar cualquier sistema técnico de la empresa.
Indispensable tener conocimientos y experiencia : Conocimiento sólido en herramientas de automatización de marketing como Keap, airtable, active campaign, o similar para automatizar envíos de correos y automatizar procesos .
Dominio y manejo de herramientas como Blog de Wordpress para mantener, actualizar, crear nuevos contenidos dentro de la plataforma y trabajar con los distintos plugins de e-learning o similares.
Tener conocimiento para realizar configuraciones para directos (conectar para emitir videos de Youtube en directo, crear salas de Zoom.
Haber trabajado en Agencias de Marketing Digital o en empresas que hayan realizado lanzamientos de productos digitales y tener claro el proceso y lo que implica.
Conocimiento de las herramientas que requiera una empresa Online.Experiencia en la implementación y configuración de flujos de trabajo automatizados para cualquier proceso dentro un proceso de venta o cualquier área de una empresa digital.
Habilidad para colaborar estrechamente con equipos creativos y de estrategia para asegurar la integración efectiva de la automatización en los lanzamientos de campañas.
Capacidad para analizar datos y métricas de rendimiento para optimizar y mejorar continuamente los procesos automatizados.
Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo para coordinar y ejecutar lanzamientos de campañas de manera eficiente.
Orientación hacia resultados y atención al detalle para garantizar que los lanzamientos sean exitosos y cumplan con los objetivos establecidos.
Capacidad de documentar procesos y grabar tutoriales para explicar los mismos al resto del equipo. Principales funcionesRealizar mantenimiento de los procesos en funcionamiento y tomar decisiones para optimizarlos y ejecutar las mejoras necesarias.
Crear, mantener y monitorear funnels en plataformas como Active Campaign, Infusion, funnelchat, etc.Detectar y solucionar errores en los funnels, no limitándose a actuar solo cuando alguien más los detecte.
Crear, mantener y monitorear aulas virtuales para diversas formaciones, incluyendo la gestión de contenido, creación de funcionalidades y control de accesos.
Gestionar y configurar bases de datos en Air Table, incluyendo la creación de nuevas bases, automatización y mantenimiento.
Configurar Google Tag Manager para afiliados.Crear, mantener y monitorear todos los elementos involucrados en un funnel de venta, como landings, conexiones con otras plataformas, programas de afiliación y píxeles.
Medir los resultados de los distintos funnels y utilizar esa información para tomar decisiones desde el departamento de marketing.
Crear y mantener dashboards en LookerStudio para evaluar el rendimiento y realizar cambios necesarios.Planificar los procesos técnicos requeridos para lanzamientos puntuales o perpetuos / evergreen.
Realizar implementaciones técnicas necesarias en los productos de la empresa.El trabajo es 100% remoto (desde casa) Salario mensual entre 500 y 1000 USD según tus habilidades y experiencia.
Si te identificas con este perfil y estás listo para unirte a un equipo dinámico y en constante crecimiento,envíanos tu hoja de vida al correo electrónico : soyeljef.
[email protected] Esperamos tu postulación!
En Getdata nos encontramos en búsqueda de Diseñador UI para formar parte de nuestra empresa.Misión del cargo : Responsable del diseño y la implementación de interfaces de usuario atractivas y funcionales, combinando habilidades de diseño de experiencia de usuario (UI) con experiencia en desarrollo frontend.
El profesional debe contar con las siguientes Habilidades blandas o interpersonales :
Lugar de residencia : Chile.Modalidad : Remoto (con disponibilidad para reuniones presenciales)Renta : Enviar pretensiones junto a CV
JOB OFFER: TELEPHONE MEDICAL INTERPRETER SPANISH-ENGLISH
Job Summary: At E-voque, we are seeking Spanish-English Telephone Medical Interpreters to join our team. As a telephone medical interpreter, you will play a crucial role in facilitating communication between patients and healthcare professionals, ensuring clear and accurate understanding of medical information in both languages.
Requirements:
Benefits:
Salary: EARN UP TO 3,410,880 COP (8-hour shifts Monday to Friday + performance bonus included).
$4.0 USD per connected hour. Increases to $4.2 USD per connected hour after 12 months. $200 USD performance bonuses.
About the Company: E-voque is an international telephone interpretation company dedicated to improving communication between people worldwide regardless of language. Join us and be part of this important bridge in medical communication.
Headquarters: Chicago, IL
URL: https://trendspider.com
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Únete a nuestro equipo como Trafficker Especialista en Tráfico Evergreen!En nuestra compañía estamos en búsqueda de un talentoso Trafficker con experiencia en Evergreen y un sólido conocimiento en lanzamientos de infoproductos para uno de nuestros clientes en españa.
Si eres apasionado por el marketing digital y quieres formar parte de un equipo innovador y dinámico, esta es tu oportunidad!Requisitos : Experiencia en lanzamientos de infoproductos altamente deseada mínimo 2 años en empresas o agencias de Marketing DigitalExperiencia comprobada como Trafficker Especialista en Tráfico Evergreen.
Conocimiento profundo en el manejo de Facebook Ads, Google Ads y TikTok. y Youtube Ads.Excelentes habilidades analíticas y capacidad para interpretar datos.
Fuerte orientación al detalle y capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
Creatividad a la hora de encontrar la mejor idea que de los mejores números Responsabilidades : Planificar, ejecutar y optimizar campañas de tráfico Evergreen para lanzamientos de infoproductos.
Gestionar y optimizar estrategias de publicidad en Facebook Ads, Google Ads y TikTok y Youtube Ads.Realizar análisis de datos y métricas para identificar oportunidades de optimización y mejoras en las campañas.
Colaborar estrechamente con el equipo de marketing y ventas para garantizar una ejecución exitosa de los lanzamientos.Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y prácticas en publicidad digital.
Capacidad de crear copys estratégicos para los anuncios, creatividades o vídeos Capacidad para reorientar campañas y copies si no funcionan Capacidad para interpretar los datos y analizar qué está fallando para cambiarlo Capacidad para abaratar costos de campañas y optimizar la conversión Capacidad para trabajar en remoto con gestor de tareas como asana y con SCRUM como método de organización, slack como medio de comunicación internaConocimiento de chat GPT como asistente de apoyo El trabajo es 100% remoto (desde casa) Salario mensual entre 500 y 1000 USD según tus habilidades y experiencia. Esperamos tu postulación!
Responsabilidades
Únete a nuestro equipo!Posición : Asistente de Relaciones con Marcas - ItaliaUbicación : Remoto (preferiblemente Argentina) Estamos buscando un talento excepcional para unirse a nuestro equipo y trabajar junto a una creadora de contenido italiana en ascenso! Si te apasiona el mundo del maquillaje, la moda y las redes sociales, esta es tu oportunidad!Responsabilidades : - Colaborar estrechamente con la creadora de contenido para asegurar colaboraciones exitosas con marcas de maquillaje y moda en Italia.
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Headquarters: Irvine, California
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Únete a nuestro equipo como Content Writer!Posición : Content Writer (Remoto, medio tiempo)Ubicación : Argentina / Latinoamérica Te apasiona la escritura y la tecnología?
Esta es tu oportunidad para formar parte de nuestro equipo como Content Writer!Responsabilidades : - Crear contenido atractivo y de alta calidad en inglés para diversos canales de comunicación, incluyendo blogs, redes sociales, correos electrónicos y más.
Utilizar herramientas de inteligencia artificial para optimizar y analizar el rendimiento del contenido.- Mantenerse al tanto de las últimas tendencias en marketing digital y escribir sobre temas relevantes para nuestra audiencia.
Requisitos : - Buen nivel de inglés, nivel conversacional.- Experiencia previa o estudios en redacción, marketing, comunicaciones o campos relacionados.
GENERALPasantía NO remuneradaPuesto : Pasante visual / editor de vídeoLocalización : Remoto / VirtualDuración : 3 mesesRESUMEN DEL PUESTOComo pasante visual, tendrás la oportunidad de adquirir experiencia práctica en el campo de la comunicación visual y el diseño.
Trabajando en estrecha colaboración con nuestro equipo creativo, contribuirá a diversos proyectos, ayudará en el desarrollo de activos visuales y colaborará en soluciones de diseño innovadoras.
Estas prácticas están diseñadas para proporcionarle una valiosa exposición al mundo profesional de la comunicación visual y ayudarle a mejorar sus habilidades en un entorno real.
RESPONSABILIDADES1. Dominio del software : Utilizar software de diseño (por ejemplo, Adobe Creative Suite) para crear y editar contenido visual.
Manténgase actualizado sobre las tendencias de la industria y las herramientas de diseño para mejorar su conjunto de habilidades.
2. Retroalimentación e iteración : Recibe comentarios constructivos de diseñadores senior e incorporalos a tu trabajo. Aprender y aplicar los principios de diseño y las mejores prácticas a través de procesos iterativos.
3. Desarrollo profesional : Asistir a talleres, seminarios web y sesiones de formación para mejorar sus habilidades de diseño y mantenerse informado sobre las tendencias del sector.
REQUISITOS- Actualmente cursando una licenciatura de cualquier formación tecnológica....- Dominio de software de diseño como Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign).
The GAO Group, EE. UU. y Canadá www.thegaogroup.comEl Grupo GAO tiene su sede en Nueva York, EE. UU. y Toronto, Canadá, y sus empresas miembro están constituidas tanto en EE.
UU. como Canadá, y sus empresas miembro son proveedores líderes de electrónica avanzada y productos de redes para ingenieros en el mundo.
Ubicación : Remoto.Duración mínima : 3 meses con posibilidad de extensión.Tipo de prácticas : No remuneradas.REQUISITOS : -Debe estar cursando una carrera en Ciencias de Computación, Tecnologías de Información o campo relacionado.
RESPONSABILIDADES : -Brindar soporte técnico a los usuarios finales por correo electrónico (redacción técnica) para tiendas en línea como Amazon.
BENEFICIOS : -REMOTO. Es breve y cómodo : puedes trabajar desde cualquier lugar, te hace mucho más empleable y competitivo en el mercado laboral.
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Nos encontramos en la búsqueda de un / a People Business Partner Senior , para liderar la estrategia y agenda de People, anticipándose a los posibles escenarios y eficientizando los procesos especialistas del área, brindando herramientas a los líderes de las áreas para gestionar a sus equipos y al clima + cultura organizacional de aeros .
Qué vas a hacer
Beneficios
Nivel mínimo de educación : Universitario (Graduado)
Somos ️ aeros !
Una startup argentina que surgió en 2021 bajo la incubación del Grupo BGH, una empresa argentina con más de 110 años de historia en el país.
Nos enorgullece ser Google Cloud Premier Partner y haber sido galardonados dos veces como Partner of the Year #1 por Google.
Contamos con un equipo de más de 40 profesionales especializados en tecnologías de Collaboración, Nube, Datos e Inteligencia Artificia l.
Nos concentramos en la región de América Latina, operando en Argentina, Colombia y Uruguay , y continuamos expandiéndonos año tras año.
En ️ aeros , promovemos una cultura de aprendizaje continuo, con evaluaciones y certificaciones en las soluciones de Google Cloud.
Dedicamos el 80% de nuestro tiempo al trabajo directo con clientes y el 20% restante a la exploración, investigación y actualización de nuestras habilidades.
Nos enorgullece ser un espacio de trabajo que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados en nuestros procesos de selección serán considerados sin distinción de edad, raza, color, identidad de género, orientación sexual, religión, origen nacional o ciudadanía, estado civil, discapacidad y / o condición médica.
Cualquier comportamiento que viole los principios establecidos en el Código de Ética y Conducta del Grupo BGH puede ser denunciado de forma anónima a través de nuestra Línea Ética.
Únete a ️ aeros y sé parte de un equipo comprometido con la excelencia y la diversidad!
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The GAO Group, EE. UU. y Canadá www.thegaogroup.comEl Grupo GAO tiene su sede en Nueva York, EE. UU. y Toronto, Canadá, y sus empresas miembro están constituidas tanto en EE.
UU. como Canadá, y sus empresas miembro son proveedores líderes de electrónica avanzada y productos de redes para ingenieros en el mundo.
Ubicación : Remoto.Duración mínima : 3 meses con posibilidad de extensión.Tipo de prácticas : No remuneradas.REQUISITOS : -Debe estar cursando una carrera en Ciencias de Computación, Tecnologías de Información o campo relacionado.
RESPONSABILIDADES : -Brindar soporte técnico a los usuarios finales por correo electrónico (redacción técnica) para tiendas en línea como Amazon.
BENEFICIOS : -REMOTO. Es breve y cómodo : puedes trabajar desde cualquier lugar, te hace mucho más empleable y competitivo en el mercado laboral.
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Buscamos personas entusiastas y motivadas para unirse a nuestro equipo como ejecutivos de ventas online. En este papel, trabajarás desde casa y tendrás la oportunidad de aprender y desarrollarte en el emocionante mundo de las ventas digitales.
Ofrecemos capacitación completa para aquellos sin experiencia previa en ventas. Esta es una excelente oportunidad para aquellos que deseen trabajar desde casa y ganar dinero a través de comisiones por ventas.
Requisitos : 1. de 18 a 30 años de edad2. acceso a internet3. computadora o telefono inteligenteResponsabilidades : 1. Identificar oportunidades de ventas en línea y participar en actividades de promoción de productos.
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Si eres profesional o licenciado en cualquier carrera, conoces de organismos de acreditación, tienes más de 3 años de experiencia en venta consultiva.
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No se requiere experiencia previa, solo contar con el nivel de inglés.Si estás interesado, postúlate ahora!
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OBJETIVO : Responsable de la operación, atención, seguimiento y conclusión de trámites de Separación de Cuentas Actividades1.
Buscamos un profesional apasionado por el marketing digital con habilidades excepcionales para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tiene experiencia en campañas publicitarias en línea y gestión de redes sociales.
Responsabilidades : Asistir en tareas administrativas y de oficina de forma virtual.Coordinar reuniones y gestionar la agenda del equipo.
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Colaborar con el equipo para garantizar la eficiencia operativa.Requisitos : MINIMO BACHILLERATO TERMINADO.Experiencia previa como Asistente Virtual o en roles similares.
Conocimientos sólidos de herramientas de productividad y software de oficina.Habilidades de comunicación escrita y verbal excelentes.
Capacidad para mantener la confidencialidad y la integridad en el trabajo.Alta autonomía y capacidad para trabajar de forma remota.
Beneficios : Salario competitivo, todas las prestaciones de leyFlexibilidad horaria y oportunidades de trabajo remoto.Posibilidad de crecimiento profesional.
Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.PAGOS SEMANALES $1500 a $1890
Analista Técnico EBS / Consultor EBS (Oracle E-Business Suite) / RemotoDescripción : ADN Recursos Humanos estamos en la búsqueda de un Analista Técnico EBS / Consultor EBS (Oracle E-Business Suite) / Remoto para Importante Empresa.
Requerimientos : -Fuertes conocimientos en PL / SQL-Trabajo con Reports-Forms (Versión 6).-Preferentemente que actualmente se encuentre trabajando en modulo financiero.
Conocimientos tecnicos : -Oracle E-Business Suite-Applications 11i / R12-SQL / PL / SQL-PO, INV, CST, OM, WSH, BOM, WIP, SCM-WMS, AR, AP, GL, XLA, AST, CSI-Forms / Reports / Pro*C / C / Unix-Oracle AIM / OUM-Discoverer / BI Publisher / Reporting-Tuning / Performance-TOAD / SQL Navigator / SQL Developer / SQL*Loader-Metodologías Ágiles (Scrum)-Data Mining / Analytics (no excluyente)Tareas a desarrollar : -Responsable del conteo diario del dinero para el envío a la central-Colaboración con el cierre de los turnos / cajas diarios.
Lugar de trabajo : Remoto.Lugar de residencia : Horario : Lunes a viernes de 9 a 18 hs.
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About the team
Follow Up Boss is the leading CRM for fast-growing real estate teams. Our first line of code was written in 2011 after an interview with a real estate leader, who told us a story about how they couldn't even sit down to watch a movie with their kids because they had to stay on their phone, manually forwarding leads out to their agents.
They became our very first customer.
Twelve years later, we serve tens of thousands of brokers, team leaders, and solo agents just like them, helping solve the many challenges around the fast-paced, always-on, relentless business of real estate sales.
We are currently a team of 100+, all working 100% remotely since day one. Our company is part of Zillow Group, which gives us the freedom to focus on the success of our customers and our team.
The Zillow Experience Design (ZxD) team is a fast-paced, collaborative, and driven product design team. We’re a tight-knit, fun-loving, and upbeat group.
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We are a multidisciplinary team. Our roles include product design, content design, experience research, design systems, and design operations.
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Our team cares deeply about solving problems for real people customers, co-workers, and everyone else. We seek to make everything a little better than we found it.
Follow Up Boss es el CRM líder para equipos inmobiliarios de rápido crecimiento. Nuestra primera línea de código fue escrita en 2011 después de una entrevista con un líder de bienes raíces, que nos contó una historia acerca de cómo no podían ni siquiera sentarse a ver una película con sus hijos porque tenían que permanecer en su teléfono, reenviando manualmente clientes potenciales a sus agentes.
Se convirtieron en nuestro primer cliente.
Doce años después, prestamos servicio a decenas de miles de agentes, jefes de equipo y agentes en solitario como ellos, ayudándoles a resolver los numerosos retos que plantea el vertiginoso, siempre activo e incesante negocio de las ventas inmobiliarias.
Actualmente somos un equipo de más de 100 personas, todas trabajando 100% a distancia desde el primer día. Nuestra empresa forma parte del Grupo Zillow, lo que nos da la libertad de centrarnos en el éxito de nuestros clientes y de nuestro equipo.
El equipo de Zillow Experience Design (ZxD) es un equipo de diseño de producto dinámico, colaborativo y motivado. Somos un grupo unido, divertido y optimista.
Conócenos y aprende más en / >
Somos un equipo multidisciplinar. Nuestras funciones incluyen el diseño de productos, el diseño de contenidos, la investigación de experiencias, los sistemas de diseño y las operaciones de diseño.
Construimos experiencias útiles, usables e innovadoras para los clientes de Zillow. Estas experiencias se desarrollan en plataformas web, móviles y de software interno.
Nuestro equipo se preocupa profundamente por resolver problemas para personas reales : clientes, compañeros de trabajo y todos los demás.
Buscamos hacer todo un poco mejor de lo que lo encontramos.
Traducción realizada con la versión gratuita del traductor DeepL.com
About the role
As a principal product designer within the Follow Up Boss team, you’re responsible for uncovering insights, building a strong opinion, setting a high quality vision, and articulating your vision through impressive designs and compelling experiences.
As a design leader, you develop positive relationships, provide mentorship to other designers, and work with others to elevate design quality.
You will play a critical role in how Follow Up Boss realizes that vision, helping us shape and deliver high quality and innovative experiences that will build momentum for the Follow Up Boss team, agents, and business.
Responsibilities
Discover; Proactively discover company level opportunities and help bring clarity and insight to these problems.
Own your ideas; Own specific design-led projects that you proactively seek out.
Be an expert; Work with Design and Product leaders to identify programs of work where your direction and expertise are needed to guide the work to a successful customer focussed outcome.
Ship quality; Work across the entire design, product, engineering, support and go to market teams to ensure that the quality of the products we ship goes above and beyond the standards our customers expect.
Inform strategy; In close partnership with the Product team, help to execute and inform the ongoing Design strategy and Product strategies.
Improve our practices; Identify gaps in our approach and lead the team to solutions.
Customer focus; Work closely with real estate agents who use Follow Up Boss everyday.
Impact; You are able to develop innovative patterns and systems that are durable, repeatable and set a new standard for interaction for the company.
Platform thinking; Design a platform that works for a single agent or a team of a thousand agents.
Create experiences for web, iOS, Android
Contribute, learn, grow, and have fun
Como diseñador principal de productos en el equipo Follow Up Boss, eres responsable de descubrir ideas, crear una opinión sólida, establecer una visión de alta calidad y articular tu visión a través de diseños impresionantes y experiencias convincentes.
Como líder de diseño, desarrollarás relaciones positivas, asesorarás a otros diseñadores y trabajarás con otros para elevar la calidad del diseño.
Usted jugará un papel crítico en cómo Follow Up Boss realiza esa visión, ayudándonos a dar forma y entregar alta calidad y experiencias innovadoras que construirán el impulso para el equipo de Follow Up Boss, agentes y negocios.
Responsabilidades :
Descubrir; Proactivamente descubrir oportunidades a nivel de empresa y ayudar a aportar claridad y conocimiento a estos problemas.
Ser dueño de tus ideas; Ser dueño de proyectos específicos de diseño que busques proactivamente.
Ser un experto; Trabajar con los líderes de Diseño y Producto para identificar programas de trabajo en los que su dirección y experiencia son necesarias para guiar el trabajo hacia un resultado exitoso centrado en el cliente.
Ofrecer calidad : Trabajar con todos los equipos de diseño, producto, ingeniería, asistencia y comercialización para garantizar que la calidad de los productos que ofrecemos supera con creces las expectativas de nuestros clientes.
En estrecha colaboración con el equipo de producto, ayudar a ejecutar y fundamentar la estrategia de diseño y las estrategias de producto en curso.
Mejorar nuestras prácticas : identificar lagunas en nuestro enfoque y guiar al equipo para encontrar soluciones.
Enfoque al cliente; Trabajar en estrecha colaboración con los agentes inmobiliarios que utilizan Follow Up Boss todos los días.
Impacto; Eres capaz de desarrollar patrones y sistemas innovadores que son duraderos, repetibles y establecen un nuevo estándar de interacción para la empresa.
Pensamiento de plataforma; Diseña una plataforma que funcione para un solo agente o un equipo de mil agentes.
Crear experiencias para web, iOS, Android.
Contribuir, aprender, crecer y divertirse
This role has been categorized as a teleworker position. Teleworkers do not have a permanent corporate office workplace and, instead, work from a physical location of their choice which must be identified to the Company.
Employees may live in any part of Mexico, but preferably in Mexico City, as we would encourage attendance for occasional in-office events.
In addition to a competitive base salary and benefits, this position is also eligible for equity awards based on factors such as experience, performance and location.
Who you are
7-10 years as a product designer, user experience designer, design lead, or similar role
Experience building products in a remote or distributed team environment.
Exceptional interaction and visual design skills.
Demonstrated portfolio of shipping amazing customer experiences that have made a significant impact on business and customer metrics.
Strong organization and execution capabilities, especially in areas of influence and collaboration with diverse, cross-functional teams.
Excellent written / verbal communication - an engaging storyteller.
Experience leading design activities like journey mapping, co-design sessions, prototyping, design critique, and user testing
A bias towards prototyping and talking to customers.
Experience designing for B2B, B2B2C or productivity experiences.
Please submit a portfolio that highlights relevant work and a resume with your application.
7-10 años como diseñador de producto, diseñador de experiencia de usuario, líder de diseño o puesto similar.
Experiencia en la creación de productos en un entorno de equipo remoto o distribuido.
Excepcionales habilidades de interacción y diseño visual.
Cartera demostrada de experiencias de cliente sorprendentes que han tenido un impacto significativo en el negocio y las métricas del cliente.
Gran capacidad de organización y ejecución, especialmente en áreas de influencia y colaboración con equipos diversos e interfuncionales.
Excelente comunicación escrita / verbal - un narrador atractivo.
Experiencia liderando actividades de diseño como journey mapping, sesiones de co-diseño, prototipado, crítica de diseño y pruebas de usuario.
Una inclinación hacia la creación de prototipos y hablar con los clientes.
Experiencia en el diseño de experiencias B2B, B2B2C o de productividad.
Por favor, envíe un portafolio que destaque el trabajo relevante y un curriculum vitae con su solicitud.
Get to know us
Zillow is reimagining real estate to make it easier to unlock life’s next chapter.
As the most-visited real estate website in the United States, Zillow® and its affiliates help movers find and win their home through digital solutions, first class partners, and easier buying, selling, financing and renting experiences.
Millions of people visit Zillow Group sites every month to start their home search, and now they can rely on Zillow to help make it easier to move.
The work we do is helping people move from dreaming to transacting and no matter what job you're in, you will play a critical role in making this vision a reality.
Our efforts to streamline the real estate transaction are supported by a deep-rooted culture of innovation, our passion to redefine the employee experience, and a fundamental commitment to Equity and Belonging.
We’re also setting the standard for work experiences of the future, where our employees are supported in doing their best work and living a flexible, well-balanced life.
But don’t just take our word for it. Read recent reviews on Glassdoor and recent recognition from multiple organizations, including : the 100 Best Companies to Work For in 2022 list, Glassdoor Employees’ Choice Award, honoring the Best Places to Work in 2022, Bloomberg Gender-Equality Index 2022, Human Rights Campaign (HRC) Corporate Equity Index and Best Place to Work for LGBTQ Equality 2022, and TIME 100 Most Influential Companies list.
Zillow Group is an equal opportunity employer committed to fostering an inclusive, innovative environment with the best employees.
We are committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, and gender identity.
If you have a disability or special need that requires accommodation, please contact us at .
Buscamos personas entusiastas y motivadas para unirse a nuestro equipo como ejecutivos de ventas online. En este papel, trabajarás desde casa y tendrás la oportunidad de aprender y desarrollarte en el emocionante mundo de las ventas digitales.
Ofrecemos capacitación completa para aquellos sin experiencia previa en ventas. Esta es una excelente oportunidad para aquellos que deseen trabajar desde casa y ganar dinero a través de comisiones por ventas.
Requisitos : 1. de 18 a 30 años de edad2. acceso a internet3. computadora o telefono inteligenteResponsabilidades : 1. Identificar oportunidades de ventas en línea y participar en actividades de promoción de productos.
2. Interactuar con clientes potenciales a través de diferentes canales en línea, como correo electrónico, chat y redes sociales.
3. Participar en programas de capacitación para adquirir habilidades en ventas y técnicas de persuasión.4. Mantener registros precisos de las interacciones con los clientes y las ventas realizadas.
Beneficios : 1. Trabajo desde casa con flexibilidad de horario.2. Capacitación completa para aquellos sin experiencia en ventas.
3. Oportunidad de ganar dinero a través de comisiones por ventas.4. Ambiente de trabajo colaborativo y equipo de apoyo.Si estás interesado en comenzar una carrera emocionante en ventas online y estás dispuesto a aprender y crecer en un entorno remoto, esperamos recibir tu solicitud! Envía tu interés a recluit @ aldax.
online o al +1 (213) 985 0186.
Oportunidad de pasantía Editor de video The GAO Group, USA & CanadaDatos
Headquarters: Jackson Hole, WY
URL: https://userevidence.com
Oportunidad de pasantía de SoursingThe GAO Group, USA & CanadaDatos
Buscamos un profesional apasionado por el marketing digital con habilidades excepcionales para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tiene experiencia en campañas publicitarias en línea y gestión de redes sociales.
Responsabilidades : Asistir en tareas administrativas y de oficina de forma virtual.Coordinar reuniones y gestionar la agenda del equipo.
Responder correos electrónicos y comunicarse de manera efectiva.Realizar investigaciones y recopilar información relevante.
Colaborar con el equipo para garantizar la eficiencia operativa.Requisitos : MINIMO BACHILLERATO TERMINADO.Experiencia previa como Asistente Virtual o en roles similares.
Conocimientos sólidos de herramientas de productividad y software de oficina.Habilidades de comunicación escrita y verbal excelentes.
Capacidad para mantener la confidencialidad y la integridad en el trabajo.Alta autonomía y capacidad para trabajar de forma remota.
Beneficios : Salario competitivo, todas las prestaciones de leyFlexibilidad horaria y oportunidades de trabajo remoto.Posibilidad de crecimiento profesional.
Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.PAGOS SEMANALES $1500 a $1890
About the team
Follow Up Boss is the leading CRM for fast-growing real estate teams. Our first line of code was written in 2011 after an interview with a real estate leader, who told us a story about how they couldn't even sit down to watch a movie with their kids because they had to stay on their phone, manually forwarding leads out to their agents.
They became our very first customer.
Twelve years later, we serve tens of thousands of brokers, team leaders, and solo agents just like them, helping solve the many challenges around the fast-paced, always-on, relentless business of real estate sales.
We are currently a team of 100+, all working 100% remotely since day one. Our company is part of Zillow Group, which gives us the freedom to focus on the success of our customers and our team.
The Zillow Experience Design (ZxD) team is a fast-paced, collaborative, and driven product design team. We’re a tight-knit, fun-loving, and upbeat group.
Meet us and learn more at https : / / www.zillow.com / careers / design
We are a multidisciplinary team. Our roles include product design, content design, experience research, design systems, and design operations.
We build useful, usable, and innovative experiences for Zillow customers. These experiences live across web, mobile, and internal software platforms.
Our team cares deeply about solving problems for real people customers, co-workers, and everyone else. We seek to make everything a little better than we found it.
Follow Up Boss es el CRM líder para equipos inmobiliarios de rápido crecimiento. Nuestra primera línea de código fue escrita en 2011 después de una entrevista con un líder de bienes raíces, que nos contó una historia acerca de cómo no podían ni siquiera sentarse a ver una película con sus hijos porque tenían que permanecer en su teléfono, reenviando manualmente clientes potenciales a sus agentes.
Se convirtieron en nuestro primer cliente.
Doce años después, prestamos servicio a decenas de miles de agentes, jefes de equipo y agentes en solitario como ellos, ayudándoles a resolver los numerosos retos que plantea el vertiginoso, siempre activo e incesante negocio de las ventas inmobiliarias.
Actualmente somos un equipo de más de 100 personas, todas trabajando 100% a distancia desde el primer día. Nuestra empresa forma parte del Grupo Zillow, lo que nos da la libertad de centrarnos en el éxito de nuestros clientes y de nuestro equipo.
El equipo de Zillow Experience Design (ZxD) es un equipo de diseño de producto dinámico, colaborativo y motivado. Somos un grupo unido, divertido y optimista.
Conócenos y aprende más en https : / / www.zillow.com / careers / design
Somos un equipo multidisciplinar. Nuestras funciones incluyen el diseño de productos, el diseño de contenidos, la investigación de experiencias, los sistemas de diseño y las operaciones de diseño.
Construimos experiencias útiles, usables e innovadoras para los clientes de Zillow. Estas experiencias se desarrollan en plataformas web, móviles y de software interno.
Nuestro equipo se preocupa profundamente por resolver problemas para personas reales : clientes, compañeros de trabajo y todos los demás.
Buscamos hacer todo un poco mejor de lo que lo encontramos.
Traducción realizada con la versión gratuita del traductor DeepL.com
About the role
As a principal product designer within the Follow Up Boss team, you’re responsible for uncovering insights, building a strong opinion, setting a high quality vision, and articulating your vision through impressive designs and compelling experiences.
As a design leader, you develop positive relationships, provide mentorship to other designers, and work with others to elevate design quality.
You will play a critical role in how Follow Up Boss realizes that vision, helping us shape and deliver high quality and innovative experiences that will build momentum for the Follow Up Boss team, agents, and business.
Responsibilities
Discover; Proactively discover company level opportunities and help bring clarity and insight to these problems.
Own your ideas; Own specific design-led projects that you proactively seek out.
Be an expert; Work with Design and Product leaders to identify programs of work where your direction and expertise are needed to guide the work to a successful customer focussed outcome.
Ship quality; Work across the entire design, product, engineering, support and go to market teams to ensure that the quality of the products we ship goes above and beyond the standards our customers expect.
Inform strategy; In close partnership with the Product team, help to execute and inform the ongoing Design strategy and Product strategies.
Improve our practices; Identify gaps in our approach and lead the team to solutions.
Customer focus; Work closely with real estate agents who use Follow Up Boss everyday.
Impact; You are able to develop innovative patterns and systems that are durable, repeatable and set a new standard for interaction for the company.
Platform thinking; Design a platform that works for a single agent or a team of a thousand agents.
Create experiences for web, iOS, Android
Contribute, learn, grow, and have fun
Como diseñador principal de productos en el equipo Follow Up Boss, eres responsable de descubrir ideas, crear una opinión sólida, establecer una visión de alta calidad y articular tu visión a través de diseños impresionantes y experiencias convincentes.
Como líder de diseño, desarrollarás relaciones positivas, asesorarás a otros diseñadores y trabajarás con otros para elevar la calidad del diseño.
Usted jugará un papel crítico en cómo Follow Up Boss realiza esa visión, ayudándonos a dar forma y entregar alta calidad y experiencias innovadoras que construirán el impulso para el equipo de Follow Up Boss, agentes y negocios.
Responsabilidades :
Descubrir; Proactivamente descubrir oportunidades a nivel de empresa y ayudar a aportar claridad y conocimiento a estos problemas.
Ser dueño de tus ideas; Ser dueño de proyectos específicos de diseño que busques proactivamente.
Ser un experto; Trabajar con los líderes de Diseño y Producto para identificar programas de trabajo en los que su dirección y experiencia son necesarias para guiar el trabajo hacia un resultado exitoso centrado en el cliente.
Ofrecer calidad : Trabajar con todos los equipos de diseño, producto, ingeniería, asistencia y comercialización para garantizar que la calidad de los productos que ofrecemos supera con creces las expectativas de nuestros clientes.
En estrecha colaboración con el equipo de producto, ayudar a ejecutar y fundamentar la estrategia de diseño y las estrategias de producto en curso.
Mejorar nuestras prácticas : identificar lagunas en nuestro enfoque y guiar al equipo para encontrar soluciones.
Enfoque al cliente; Trabajar en estrecha colaboración con los agentes inmobiliarios que utilizan Follow Up Boss todos los días.
Impacto; Eres capaz de desarrollar patrones y sistemas innovadores que son duraderos, repetibles y establecen un nuevo estándar de interacción para la empresa.
Pensamiento de plataforma; Diseña una plataforma que funcione para un solo agente o un equipo de mil agentes.
Crear experiencias para web, iOS, Android.
Contribuir, aprender, crecer y divertirse
This role has been categorized as a teleworker position. Teleworkers do not have a permanent corporate office workplace and, instead, work from a physical location of their choice which must be identified to the Company.
Employees may live in any part of Mexico, but preferably in Mexico City, as we would encourage attendance for occasional in-office events.
In addition to a competitive base salary and benefits, this position is also eligible for equity awards based on factors such as experience, performance and location.
Who you are
7-10 years as a product designer, user experience designer, design lead, or similar role
Experience building products in a remote or distributed team environment.
Exceptional interaction and visual design skills.
Demonstrated portfolio of shipping amazing customer experiences that have made a significant impact on business and customer metrics.
Strong organization and execution capabilities, especially in areas of influence and collaboration with diverse, cross-functional teams.
Excellent written / verbal communication - an engaging storyteller.
Experience leading design activities like journey mapping, co-design sessions, prototyping, design critique, and user testing
A bias towards prototyping and talking to customers.
Experience designing for B2B, B2B2C or productivity experiences.
Please submit a portfolio that highlights relevant work and a resume with your application.
7-10 años como diseñador de producto, diseñador de experiencia de usuario, líder de diseño o puesto similar.
Experiencia en la creación de productos en un entorno de equipo remoto o distribuido.
Excepcionales habilidades de interacción y diseño visual.
Cartera demostrada de experiencias de cliente sorprendentes que han tenido un impacto significativo en el negocio y las métricas del cliente.
Gran capacidad de organización y ejecución, especialmente en áreas de influencia y colaboración con equipos diversos e interfuncionales.
Excelente comunicación escrita / verbal - un narrador atractivo.
Experiencia liderando actividades de diseño como journey mapping, sesiones de co-diseño, prototipado, crítica de diseño y pruebas de usuario.
Una inclinación hacia la creación de prototipos y hablar con los clientes.
Experiencia en el diseño de experiencias B2B, B2B2C o de productividad.
Por favor, envíe un portafolio que destaque el trabajo relevante y un curriculum vitae con su solicitud.
Get to know us
Zillow is reimagining real estate to make it easier to unlock life’s next chapter.
As the most-visited real estate website in the United States, Zillow® and its affiliates help movers find and win their home through digital solutions, first class partners, and easier buying, selling, financing and renting experiences.
Millions of people visit Zillow Group sites every month to start their home search, and now they can rely on Zillow to help make it easier to move.
The work we do is helping people move from dreaming to transacting and no matter what job you're in, you will play a critical role in making this vision a reality.
Our efforts to streamline the real estate transaction are supported by a deep-rooted culture of innovation, our passion to redefine the employee experience, and a fundamental commitment to Equity and Belonging.
We’re also setting the standard for work experiences of the future, where our employees are supported in doing their best work and living a flexible, well-balanced life.
But don’t just take our word for it. Read recent reviews on Glassdoor and recent recognition from multiple organizations, including : the 100 Best Companies to Work For in 2022 list, Glassdoor Employees’ Choice Award, honoring the Best Places to Work in 2022, Bloomberg Gender-Equality Index 2022, Human Rights Campaign (HRC) Corporate Equity Index and Best Place to Work for LGBTQ Equality 2022, and TIME 100 Most Influential Companies list.
Zillow Group is an equal opportunity employer committed to fostering an inclusive, innovative environment with the best employees.
We are committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, and gender identity.
If you have a disability or special need that requires accommodation, please contact us at [email protected] .