WeRemoto

Trabajos remotos

Página 6 de 12 · 350 empleos

Empleos

Full Time📈 Marketing
  • Fintech
  • Education
  • Marketing
🌎 Remote· 10 sept
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Binance is a leading global blockchain ecosystem behind the world’s largest cryptocurrency exchange by trading volume and registered users. Binance is trusted by more than 320 million people in 100+ countries for its industry-leading security, transparency, trading engine speed, protections for investors, and unmatched portfolio of digital asset products and offerings from trading and finance to education, research, social good, payments, institutional services, and Web3 features. Binance is devoted to building an inclusive crypto ecosystem to increase the freedom of money and financial access for people around the world with crypto as the fundamental means.

About Binance Accelerator Program

Binance Accelerator Program (BAP) is a 3-6 month internship program designed for Early Career talent to have firsthand experience in the rapidly expanding digital assets space. You will be given the opportunity to develop your skills at Binance and understand what it’s like to work at the world's leading blockchain ecosystem. As part of your internship in the BAP, there will also be opportunities for networking and development, which will expand your professional network and build transferable skills to propel you forward in your career. Learn about the BAP Program HERE.

Who may apply

Current university students and recent graduates.

*Terms of employment / engagement shall be subject to contract and local applicable laws

About this position

Candidate will support the Central BD team in planning and executing a wide range of marketing campaigns and activations with Listed Projects and Partners of Binance to help drive Central Marketing's strategic goals forward.

Freelance Copywriter

Coalition Technologies

Full Time👨‍💻 Otros
  • Copywriting
  • Writing
  • Lead Generation
🌎 Remote· 10 sept
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CT Marketing Agency is seeking skilled Freelance Copywriters to write high-quality, SEO-driven content for eCommerce and lead generation websites. This is a freelance, project-based writing role.

 

The ideal candidate has excellent English writing skills, strong research ability, and experience writing content that follows detailed, client-specific guidelines. Projects commonly include category pages, product descriptions, blog posts, SEO landing pages, and website copy.

 

About the Role

Our client base is constantly evolving, and writers may create content across a wide range of industries, including:

  • Fashion, including mass-market and luxury brands
  • Skincare and beauty
  • Tech and software
  • Finance and investing
  • Law, including family law, divorce, and product liability
  • Education
  • Home improvement
  • Automobiles and motorcycles
  • Health and wellness
  • Medical and clinical fields
  • Digital marketing
  • SEO, PR, advertising, and marketing

Writers with experience in highly specialized industries such as tech, finance, law, health, medical, SEO, PR, advertising, or marketing are strongly encouraged to apply.

Responsibilities
  • Write clear, engaging, SEO-friendly content for eCommerce and lead generation websites
  • Create category pages, product descriptions, blog posts, landing pages, and website copy
  • Research client industries, products, services, audiences, and competitors
  • Follow detailed client guidelines and adapt to different brand voices
  • Blend SEO best practices with brand priorities and conversion-focused writing
  • Complete assignments by deadline and communicate professionally with the team

Qualifications
  • Excellent English writing, grammar, editing, and proofreading skills
  • 2 to 4 years of professional, non-academic writing experience preferred
  • Strong understanding of SEO writing best practices
  • Ability to research unfamiliar industries and technical topics
  • Ability to write creative, engaging, accurate, and ROI-focused content
  • Portfolio featuring published work preferred
  • Experience in specialized industries strongly preferred

Compensation

Writers are paid on a per-word basis. Rates are assessed according to our KPI rubric.

Initial compensation is up to $0.06 per word, with $0.034 per word being the most typical rate

This equals approximately $30 or $17 per 500-word page

After 400 live pages, the top rate increases to $0.064 per word, with $0.038 per word being the most typical rate

After 800 live pages, the top rate increases to $0.07 per word, with $0.044 per word being the most typical rate

 

Application Process

Candidates should be prepared to provide a portfolio featuring published work. Once an offer is extended, writers will complete a brief training course.

Remoto (LATAM) 📍· 9 sept
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Lifetime Construction (Fort Collins, Colorado, USA) — contratista general Class A. Roofing / techos de respuesta a tormentas de granizo en Colorado y Wyoming. Sitio: https://lifetimeconstruction.org/

Puesto: setter de citas bilingüe, 100% remoto. Contratista independiente (independent contractor / subcontratista), no empleado. Pago: $10–15 USD por hora (dólares estadounidenses, no moneda local). 30+ horas/semana, 6+ meses. Horario de oficina Mountain Time (aprox. 8am–5pm Denver / 9am–6pm Colombia).

Después de granizadas verificadas, llamas a dueños de casa en EE.UU., tienes una conversación creíble y agendamos una inspección de techo para nuestros closers en el mercado. Usas el power dialer de Lifetime (hasta 4 líneas). No es venta de alta presión. No prometas cobertura de seguro.

Requisitos:

- Español nativo o muy fuerte Y inglés excelente para hablar con homeowners en EE.UU.

- Experiencia en outbound / appointment setting (techos, home services, seguros o real estate es plus)

- Oficina en casa silenciosa, internet cableado, computadora y headset propios

- Disponibilidad en horario MST entre semana

- Pago en USD (Wise/Payoneer)

Cómo aplicar (obligatorio):

Envía un correo a chase@lifetimeconstruction.co con asunto: Setter bilingüe – [Ciudad, País]

Incluye:

1. Nombre completo, ciudad, país

2. Nivel de inglés y dónde lo usaste (BPO, clientes US, etc.)

3. Nota de voz en inglés de 2 minutos (https://vocaroo.com) como si llamaras a un homeowner de EE.UU. después de una granizada para agendar inspección de techo

4. Intro en español de 60 segundos

5. Horas que puedes trabajar en Mountain Time

6. Tarifa que pides (rango $10–15/hr USD)

No agencias. Directo con la empresa.


English ---

Remote bilingual appointment setter for hailstorm outbound. Independent contractor $10–15 USD/hr, 30+ hrs/week, MST. Native Spanish + strong US English. Apply to chase@lifetimeconstruction.co subject Setter bilingüe – [City, Country] with 2-min English Vocaroo + 60s Spanish intro. Do not promise insurance coverage.

Full Time🎯 Project Manager
  • Microsoft Excel
  • CRM
  • Microsoft Office
Remoto· 9 sept
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📌 Rol: Construction Project Coordinator
🌎 Ubicación: 100% remoto – Brasil, Colombia, México, Costa Rica y Argentina
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
🕐 Horario: U.S. Business Hours
🎓 Experiencia: Experiencia comprobable en proyectos de construcción comercial

📋 Descripción General
Pavago busca un/a Construction Project Coordinator para apoyar proyectos de construcción comercial desde pre-construction hasta project closeout. El rol se enfoca en contratos, AIA billing, bonding, documentación y coordinación operativa de múltiples proyectos.

📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar contratos de construcción y documentación de bid, performance y maintenance bonds.
• Preparar AIA Billing (G702/G703), mantener Schedule of Values (SOV) y realizar seguimiento de retainage y pagos.
• Mantener actualizada la documentación, cronogramas, milestones y avances de proyectos.
• Coordinar con clientes, contractors, vendors, municipalities y equipos internos.
• Organizar contratos, permits, drawings y documentación de soporte.
• Participar en reuniones y brindar actualizaciones sobre los proyectos.

🎯 Requisitos
• Experiencia en commercial construction y project coordination.
• Experiencia práctica con AIA Billing (G702/G703), SOV, construction contracts y bonding processes.
• Conocimiento de contract administration y construction workflows.
• Microsoft Excel y Microsoft Office avanzados.
• Excelente inglés escrito y oral.
• Capacidad para gestionar múltiples proyectos con gran atención al detalle.

Nice to Have
• Experiencia con Buildertrend o software similar.
• Background en commercial construction, landscaping o construction project management.
• Experiencia con CRM y project tracking tools.
• Conocimientos básicos de accounting/bookkeeping en construcción.

🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Potencial de crecimiento a largo plazo.
• Posible progresión hacia Project Manager, Construction Operations Manager, Contracts Administrator o Senior Project Coordinator.

📋 Proceso de Entrevista
Application Review → Spark Hire Intro Video (3–5 min) → Recruiter Interview → Final Client Interview → Offer & Background Verification.

Full Time😜 Social Media
  • CapCut
  • Adobe Premiere Pro
  • Facebook
  • Instagram
  • LinkedIn
Chile· 9 sept
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📌 Rol: Social Media & Content Manager
🌎 Ubicación: 100% remoto – Chile
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
🕐 Horario: Horario laboral estándar EST
💰 Salario: USD $1,200–$1,500/mes
🎓 Experiencia: 2–3+ años gestionando redes sociales y producción de video para empresas de EE. UU.

📋 Descripción General
Buscan un/a Social Media & Content Manager para gestionar y hacer crecer la presencia digital de una firma legal de Personal Injury y la marca personal de su lead attorney. El rol combina creación de contenido, edición de short-form video, publicación multicanal y community engagement para una audiencia de EE. UU.

📋 Responsabilidades Principales
• Editar material en Reels, TikToks, Shorts y videos para feed.
• Crear copies adaptados a audiencias personales y profesionales.
• Programar y publicar contenido en Facebook, LinkedIn, Instagram, YouTube y TikTok.
• Gestionar la distribución de contenido para las cuentas de la firma y del lead attorney.
• Monitorear comentarios y mensajes y realizar light community engagement.
• Convertir fotos, actualizaciones personales e información de la firma en contenido para redes.
• Adaptar el contenido para que sea auténtico y culturalmente relevante para una audiencia estadounidense.

🎯 Requisitos
• 2–3+ años de experiencia en Social Media y video production para empresas de EE. UU.
• Experiencia en edición y optimización de short-form video.
• Conocimiento de Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube y TikTok.
• Excelente inglés escrito y oral.
• Perfil proactivo, autónomo y capaz de recomendar soluciones.
• Experiencia en marketing para law firms o servicios locales competitivos, preferida.

🏖️ Beneficios
• 100% remoto.
• U.S. Federal Holidays.

SEO Specialist

Remote Talent Latam

Full Time🥇 SEO
  • Semrush
  • ClickUp
  • Google Search Console
  • SEO
  • Ahrefs
Remoto· 9 sept
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📌 Rol: SEO Specialist
🌎 Ubicación: 100% remoto – LATAM
💼 Tipo de Contrato: Full-Time | Independent Contractor
🕐 Horario: Lunes a viernes, 8:00 AM – 5:00 PM ET
💰 Salario: USD $2,500–$3,000/mes
🎓 Experiencia: 5+ años en SEO, con foco en On-Page y Technical SEO

📋 Descripción General
Remote Talent LATAM busca un/a SEO Specialist para una agencia de marketing digital de EE. UU. El rol será responsable de la estrategia y ejecución SEO para múltiples clientes, con foco en organic visibility, website performance y resultados de negocio.

📋 Responsabilidades Principales
• Realizar SEO audits y desarrollar estrategias de On-Page SEO, incluyendo content optimization, metadata, internal linking y schema.
• Implementar mejoras de Technical SEO en site structure, crawlability, indexation, page speed y site health.
• Aplicar estrategias de AEO y GEO para mejorar la visibilidad en AI-powered search platforms.
• Colaborar con Content, Paid Media, Web Development y Design.
• Monitorear performance SEO y generar recomendaciones basadas en datos.
• Gestionar tareas, timelines y documentación en ClickUp.

🎯 Requisitos
• 5+ años de experiencia práctica en SEO.
• Dominio de SEMRush y sólidos conocimientos de Technical SEO.
• Experiencia implementando AEO y GEO.
• Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas.
• Excelente inglés escrito y oral.
• Capacidad para gestionar múltiples cuentas y trabajar de forma independiente.
• Portfolio, case studies o ejemplos de campañas SEO exitosas requeridos.

Nice to Have
• Experiencia con ClickUp o herramientas similares.
• Google Search Console, Screaming Frog y Ahrefs.
• Experiencia en home improvement/home services.
• Experiencia en automatización.

🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Oportunidad de largo plazo con una agencia de EE. UU. en crecimiento.
• Entorno de trabajo colaborativo.

📄 Importante
Posición exclusiva para residentes de LATAM. El CV debe enviarse en inglés.

Full Time💰 Ventas
  • CRM
  • Email
  • Cold Calling
  • LinkedIn
Remoto· 9 sept
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📌 Rol: Account Executive (Outbound B2B / US Market)
🌎 Ubicación: 100% remoto – Latinoamérica
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
💰 Salario Base: USD $1,032–$1,376/mes + comisiones sin límite | OTE aprox. USD $2,500/mes
🎓 Experiencia: 2–5 años en ventas B2B, preferentemente outbound/remoto

📋 Descripción General
Valatam busca un/a Bilingual Account Executive para gestionar el ciclo completo de ventas con clientes de EE. UU., desde prospección hasta cierre. El rol está orientado a perfiles “hunter” con experiencia en outbound B2B, consultative selling y generación de nuevos clientes.

📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar el sales funnel completo: prospecting, qualification, discovery calls, presentations y closing.
• Realizar outreach diario mediante cold calls, email y LinkedIn con decision-makers de EE. UU.
• Cumplir KPIs de actividad, como 60+ outbound calls/día o 2+ qualified discovery calls/día.
• Identificar necesidades y presentar soluciones de BPO, staffing o virtual assistance.
• Mantener actualizado el CRM, pipeline y revenue forecasts.
• Colaborar con Recruitment y HR para garantizar placements y satisfacción de clientes.

🎯 Requisitos
• Inglés C1–C2 y español fluido.
• 2–5 años de experiencia en ventas B2B.
• Perfil hunter y experiencia en cold outreach y pipeline building.
• Sólidas habilidades de consultative selling y cumplimiento de cuotas.
• Experiencia en BPO, staffing o virtual assistants, preferida.
• Home office silencioso, internet estable (≥10 Mbps descarga / 2 Mbps subida) y conexión de respaldo.
• Bachelor’s o Associate’s degree, preferido.

🏖️ Beneficios
• Comisiones sin límite, bonuses y performance rewards.
• 7 U.S. Federal Holidays + 4 días de PTO pagos al año.
• Stipend para seguro médico sujeto a elegibilidad.
• Gym/Wellness allowance y bonos de cumpleaños/aniversario.
• Fitness classes online, eventos virtuales y celebraciones anuales.

⚠️ Importante
Durante los primeros 4 meses, los candidatos deben permanecer disponibles desde los países habilitados y sin compromisos de viaje.

Full Time🏢 Administrativo
  • AI Tools
Remoto· 9 sept
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📌 Rol: Executive Assistant
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full-Time | People & Operations
🎓 Experiencia: 5+ años en executive support

📋 Descripción General
TryHackMe busca un/a Executive Assistant para trabajar directamente con su co-founder, Ben. Más que un rol tradicional de asistencia, la posición combina executive support, operaciones y resolución de problemas, con el objetivo de liberar tiempo del fundador y apoyar distintas áreas del negocio en un entorno startup de rápido crecimiento.

📋 Responsabilidades Principales
• Apoyar a department heads en partnership outreach, coordinación de contractors, proyectos ad-hoc y hiring.
• Ayudar a escalar el programa de expert-led live class workshops.
• Desarrollar y gestionar un B2B client advisory board.
• Gestionar tareas personales, appointments y errands para optimizar el tiempo del fundador.
• Brindar soporte administrativo y operativo a otros equipos cuando sea necesario.
• Viajar ocasionalmente dentro del Reino Unido.

🎯 Requisitos
• 5+ años de experiencia en executive support.
• Experiencia en roles de alta confianza trabajando con founders, como EA, BizOps, Chief of Staff o Founder’s Associate.
• Experiencia previa en startups y/o scale-ups.
• Excelentes habilidades de research, organización y atención al detalle.
• Capacidad para trabajar independientemente, bajo presión y con prioridades cambiantes.
• Comunicación rápida y alto sentido de urgencia y ownership.
• Interés genuino en producto y en cómo se construyen las cosas.
• Disponibilidad ocasional fuera del horario habitual, incluyendo después de las 5 PM.
• Comodidad utilizando AI.

🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Laptop y accesorios de trabajo.
• £2,500 de presupuesto para desarrollo profesional, certificaciones y libros.
• Retreat anual de la empresa totalmente cubierto.
• Enhanced Maternity & Paternity.
• 401k / Pension.

Senior Paid Social Media Buyer

Freelance Latin America

Part Time📈 Marketing
  • TikTok
  • Meta Ads
  • Zoho CRM
  • GoHighLevel
  • AI Tools
Remoto· 9 sept
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📌 Rol: Senior Paid Social Media Buyer
🌎 Ubicación: Remoto – México, Argentina, Honduras, Nicaragua, Colombia y Chile
💼 Tipo de Contrato: Part-Time
🕐 Horario: Lunes a viernes, 9:00 AM – 1:00 PM EST
🎓 Experiencia: 4–7 años en gestión de campañas de Paid Social

📋 Descripción General
Freelance Latin America busca un/a Senior Paid Social Media Buyer para gestionar campañas de performance para marcas en crecimiento. El rol combina campaign management, creative testing, estrategia full-funnel y análisis de performance, con Meta como plataforma principal.

📋 Responsabilidades Principales
• Planificar, lanzar y optimizar campañas en Meta, TikTok, Pinterest y Reddit.
• Gestionar presupuestos, audiencias, segmentación de funnel, media plans y testing strategies.
• Desarrollar frameworks de creative testing y briefs para contenido static, video, UGC y motion.
• Configurar y validar conversion tracking, pixels, CAPI y platform events.
• Analizar datos de advertising y CRM para detectar oportunidades de optimización y scaling.
• Preparar reportes de KPIs y recomendaciones de performance.
• Colaborar con equipos de Creative, CRO, SEO y Strategy.
• Apoyar campañas de Google Ads cuando sea necesario.

🎯 Requisitos
• 4–7 años de experiencia práctica en Paid Social.
• Experiencia avanzada con Meta Ads Manager y al menos una plataforma adicional: TikTok, Pinterest o Reddit.
• Experiencia en creative testing, full-funnel planning (TOF, MOF, BOF) y métricas como CPA, ROAS y MER.
• Experiencia con CRM como HubSpot, Zoho o GoHighLevel.
• Sólidas habilidades analíticas, de reporting y comunicación.
• Experiencia previa en agencia gestionando múltiples cuentas, preferida.
• Google Ads, attribution platforms, GA4, GTM y eCommerce platforms, un plus.
• Interés en utilizar AI tools para media planning y buying, un plus.

🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Colaboración estable y de largo plazo.
• Training y onboarding.
• Trabajo con equipos internacionales.
• Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento.

Full Time🧑 Recursos Humanos
  • LinkedIn
  • Recruiting
Mexico· 9 sept
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📌 Rol: IT Recruiter — B2B Contractor
🌎 Ubicación: 100% remoto – México
💼 Tipo de Contrato: B2B Independent Contractor | Full-Time Availability
💰 Compensación: USD $900–$1,600/mes + KPI y Placement Bonuses
🎓 Experiencia: 3+ años en recruitment, preferentemente IT o technical recruitment

📋 Descripción General
Talentuch busca un/a IT Recruiter basado/a en México para una colaboración B2B de largo plazo. El rol gestionará vacantes técnicas y no técnicas de punta a punta, trabajando con clientes y hiring managers internacionales en mercados como EE. UU., Canadá, LATAM y Europa.

📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar procesos de recruitment desde sourcing hasta offer acceptance.
• Buscar y contactar candidatos mediante LinkedIn, job boards y professional networks.
• Realizar screenings y evaluar skills, experiencia, motivación y cultural fit.
• Preparar candidate summaries y presentar perfiles calificados a hiring managers.
• Gestionar múltiples pipelines y realizar seguimiento con candidatos y clientes.
• Registrar submissions, entrevistas, ofertas, placements y métricas de recruitment.
• Identificar desafíos en las búsquedas y proponer soluciones.
• Trabajar directamente con hiring managers y equipos de TA/HR de clientes internacionales.

🎯 Requisitos
• 3+ años de experiencia en recruitment, preferentemente IT o technical recruitment.
• Experiencia sólida en active sourcing y gestión end-to-end de procesos de selección.
• Inglés escrito y oral sólido.
• Capacidad para gestionar múltiples vacantes simultáneamente.
• Experiencia en entrevistas y candidate assessment.
• Comodidad trabajando con clientes y candidatos de EE. UU. durante horarios acordados.
• Espacio profesional para realizar video interviews.
• Capacidad legal para facturar servicios como independent contractor/self-employed en México o mediante una plataforma freelance aprobada.

💰 Compensación Adicional
• Fixed monthly fee + KPI bonus + placement bonuses.
• Hasta USD $1,600 mensuales al alcanzar 100% de los KPIs, antes de placement bonuses.
• En Contingency placements, el recruiter recibe el 10% del recruitment fee cobrado por Talentuch.

Digital Operations Assistant

Mello Interactive B.V.

Full Time🔟 Data Entry
Remote (Brazil, Argentina, Venezuela) 📍· 9 sept
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Location: Fully Remote; we’re looking for candidates from Brazil, Argentina, and Venezuela
Position: Full-time, freelance
Working hours: 8 hours per day, 5–6 days per week

We’re looking for a reliable and detail-oriented Digital Operations Assistant to support our team with a variety of online and administrative activities.

The position involves working with digital information, online resources, internal systems, and recurring workflows. You’ll be given established procedures and clear priorities, while also being expected to manage your assigned work independently and communicate when something requires attention.

This role is a good fit for someone who enjoys structured computer-based work, pays close attention to details, and is comfortable learning new tools and processes.

What You'll Do

Your responsibilities may include:

Digital & Administrative Tasks

  • Working with spreadsheets, online platforms, internal tools, and shared resources

  • Organizing information and maintaining internal records when required

  • Preparing simple reports, lists, or summaries

  • Updating operational documentation when procedures change

  • Performing basic research to support specific assignments

  • Preparing or organizing digital materials when needed

  • Assisting team members with ad hoc administrative and online tasks

Operational Support

  • Carrying out recurring operational workflows based on established procedures

  • Managing assigned tasks from initial instruction through completion

  • Keeping track of outstanding work and ensuring deadlines are met

  • Reviewing task requirements before beginning an assignment

  • Following up on incomplete or unclear items when necessary

  • Maintaining internal operational resources and documentation

  • Supporting the implementation of updated procedures and workflows

  • Assisting with new projects and other operational priorities as they arise

Quality & Process Checks

  • Reviewing completed work to ensure it meets established requirements

  • Identifying errors, inconsistencies, or unusual cases

  • Making straightforward corrections when appropriate

  • Escalating issues that require additional information or a management decision

  • Performing recurring checks on assigned processes and resources

  • Helping identify recurring problems or areas where a workflow could be improved

  • Recording relevant issues and observations for supervisors

Project & Team Support

  • Taking responsibility for individual assignments or small projects

  • Providing progress updates on ongoing work

  • Communicating delays, questions, or potential problems in a timely manner

  • Helping test new workflows or tools before they are introduced more broadly

  • Supporting supervisors with additional tasks as business priorities develop

The exact combination of responsibilities will vary depending on current projects and operational needs.

What We're Looking For

We’re looking for someone who is organized, dependable, and comfortable taking ownership of assigned work.

You should:

  • Have good written and spoken English

  • Be able to prioritize tasks and manage your time effectively

  • Have strong attention to detail

  • Be comfortable following structured procedures

  • Be able to work independently without constant supervision

  • Take responsibility for completing assigned work

  • Communicate clearly when you encounter an issue or need clarification

  • Be comfortable learning unfamiliar software and online systems

  • Have a practical and solution-oriented approach to routine problems

  • Be reliable when working with deadlines and recurring responsibilities

  • Be comfortable with a full working day of computer-based work

Essential Setup

  • Reliable computer or laptop

  • Stable internet connection

  • Working knowledge of Google Workspace, including Google Docs, Sheets, and Drive

  • Ability to work comfortably with multiple online platforms and browser-based tools

Working Hours

Our team primarily operates within the CET time zone.

We ideally need someone who can work Monday through Saturday, although a Monday–Friday schedule may also be accommodated.

The standard working requirement is 8 hours per day. The 8-hour workday should be completed as one continuous working period, although regular breaks are permitted.

Your exact working hours will be agreed upon with management based on your availability and the team's requirements.

Compensation & Contract

The starting rate for this position is $4.63 per hour, with estimated monthly earnings of approximately $800–$1,100, depending on the agreed working schedule.

This is a full-time freelance position, so compensation is based on the hours worked rather than a fixed monthly salary.

Working hours are tracked using a productivity and time tracking tool. Payments are made monthly.

The freelance arrangement doesn’t include employee benefits or employer-provided contributions such as taxes, social security, or insurance.

Compensation is periodically reviewed based on performance, reliability, and overall contribution. Team members who consistently demonstrate strong performance may have opportunities for rate increases over time.

Time Off

Time away from work can be arranged in advance with management, subject to the team's workload and operational requirements.

Approved time off is unpaid.

Starting the Role

Selected candidates will begin with a one-month trial period.

During this period, you will receive detailed guidance on our systems, procedures, and expectations. As you become familiar with the work, you will gradually take greater responsibility for your assigned tasks.

Recruitment Process

The selection process includes:

  1. A short initial questionnaire

  2. Pre-test assignment questions

  3. Two short practical assessments

  4. Interview

The assessments are designed to evaluate skills relevant to the position and are used solely for recruitment purposes. They aren’t part of our regular business operations and are therefore unpaid. Successful candidates will be invited for an interview.

Only candidates who meet the initial requirements will be contacted regarding the first recruitment stage.

Interested?

If you are organized, dependable, detail-oriented, and comfortable working independently with digital information, we'd be happy to hear from you. Please complete the application form to apply: https://forms.gle/NM6a5AkAJ6nSKiCy6

Lead CRM Consultant

Massive Rocket

Full Time📈 Marketing
  • Salesforce
  • HubSpot
  • AI Tools
  • Marketing
  • Braze
Remoto· 9 sept
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📌 Rol: Lead CRM Consultant
🌎 Ubicación: Remoto – cualquier lugar de Latinoamérica
💼 Tipo de Contrato: Contract
🎓 Experiencia: 6+ años en CRM consulting, implementation y optimisation

📋 Descripción General
Massive Rocket busca un/a Lead CRM Consultant para actuar como senior advisor, people manager y referente técnico en proyectos de CRM. El rol combina liderazgo de proyectos, gestión y mentoría del equipo, asesoramiento a clientes y desarrollo de soluciones CRM complejas alineadas con sus objetivos.

📋 Responsabilidades Principales
• Liderar proyectos complejos de CRM, desde el scope hasta la implementación, asegurando timelines, presupuestos y objetivos.
• Supervisar implementaciones, migraciones e integraciones y realizar auditorías de sistemas CRM y tech stacks.
• Participar en pre-sales, client pitches y workshops, actuando como trusted advisor.
• Gestionar y desarrollar miembros del equipo mediante one-to-ones, objetivos, feedback y mentoring.
• Traducir estrategias CRM en roadmaps y optimizar customer journeys y campañas personalizadas basadas en datos.
• Trabajar junto a Strategy, CRM Developers, Data & Engineering y otros equipos.
• Garantizar estándares de QA, testing y documentación.
• Analizar métricas y customer data para identificar oportunidades de optimización.

🎯 Requisitos
• 6+ años de experiencia en CRM consulting, implementation y optimisation con plataformas como Braze, Salesforce o HubSpot.
• Experiencia liderando proyectos CRM y trabajando directamente con clientes.
• Experiencia previa en people management o mentoring, preferida.
• Conocimiento avanzado de CRM, especialmente Braze, y experiencia con marketing tech stacks e integraciones.
• Capacidad para diseñar e implementar soluciones CRM complejas y realizar auditorías.
• Experiencia en pre-sales, client pitches y workshops.
• Excelentes habilidades de comunicación y client management.
• Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.

🏖️ Beneficios
• Trabajo remote-first.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Colaboración con equipos globales.
• Meetups, eventos y experiencias de equipo.

⚠️ A Considerar
• Política BYOD: se requiere utilizar equipo propio.
• Se requiere visa de trabajo válida; no ofrecen sponsorship.
• Pueden solicitar identificación y dos referencias.
• Para contractors, se requiere proof of incorporation y seguro actualizado.

Full Time☎️ Atención al Cliente
Remote (LATAM) 📍· 9 sept
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What you’ll do:

  • Assist customers through live chat and support tickets

  • Answer questions related to trading accounts and platform usage

  • Help users understand trading rules, payouts and account conditions

  • Escalate technical or complex cases to the appropriate team

  • Provide fast, friendly and professional support

  • Work closely with our technical and operations teams

What we’re looking for:

  • Previous knowledge of Forex, CFDs, trading or prop firms

  • Excellent written communication

  • Fluent Spanish

  • Good level of English

  • Comfortable working with online platforms and support tools

  • Reliable, responsible and able to work independently

  • Previous customer support experience is a plus

What we offer:

  • 100% remote position

  • Full-time opportunity

  • International and fast-growing company

  • Long-term position with opportunities to grow within the company

  • Training and support from our team

We are building a large customer support team, so multiple positions are available.

If you have experience in trading and enjoy helping people, we’d love to hear from you.

Full Time📈 Marketing
  • TikTok
  • Facebook
  • Google Ads
  • WordPress
  • AI Tools
Buenos Aires, Argentina· 8 sept
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📌 Rol: Marketing Coordinator
🌎 Ubicación: 100% remoto – Buenos Aires, Argentina
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
🕐 Horario: 9:00 AM – 5:00 PM EST
💰 Salario: USD $1,200–$1,600/mes
🎓 Experiencia: 3–4 años en marketing, operations o roles similares

📋 Descripción General
Se busca un/a Marketing Coordinator bilingüe para apoyar las operaciones de marketing de un concesionario de autos usados que está renovando su marca e infraestructura digital. El rol combina ejecución de marketing, coordinación operativa y soporte administrativo, con foco en paid ads, SEO, CRM y gestión de proveedores.

📋 Responsabilidades Principales
• Coordinar agencias, vendors y proveedores externos.
• Planificar, ejecutar y optimizar campañas digitales, principalmente Google Ads y secundariamente Meta.
• Gestionar SEO, technical SEO y contenido web en WordPress.
• Monitorear KPIs, analizar resultados y proponer mejoras para aumentar leads y ROI.
• Crear y publicar contenido digital, incluyendo gráficos para redes y videos cortos para Instagram, Facebook y TikTok.
• Gestionar workflows de CRM, lead routing, reporting y precisión de datos.
• Resolver problemas relacionados con marketing, web, tracking y plataformas.
• Utilizar AI tools y mejores prácticas de marketing digital para optimizar workflows.

🎯 Requisitos
• 3–4 años de experiencia en marketing, operations o roles similares.
• Experiencia práctica con Google Ads, Meta y sistemas CRM (Zapier).
• Conocimientos sólidos de SEO, especialmente en WordPress.
• Capacidad para gestionar múltiples prioridades.
• Excelente comunicación escrita y oral en inglés.
• Inglés y español, preferido.
• Comodidad utilizando herramientas de AI.
• Experiencia en la industria automotriz, un plus.

🏖️ Beneficios
• US Federal Holidays.
• Trabajo 100% remoto.

Full Time👨‍💻 Otros
  • Slack
  • Google Workspace
  • CRM
  • Email
México, Colombia, Brasil, Argentina· 8 sept
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📌 Rol: Real Estate Closing Coordinator
🌎 Ubicación: Remoto – México, Colombia, Brasil y Argentina
💼 Tipo de Contrato: Full-Time Contract (40 horas semanales)
🕐 Horario: 9:00 AM – 6:00 PM PST

📋 Descripción General
Pavago busca un/a Real Estate Closing Coordinator para apoyar transacciones inmobiliarias residenciales de alto volumen, desde la oferta hasta el cierre. El rol trabajará junto a agentes gestionando ofertas, addendums, inspecciones, documentación, deadlines y coordinación de cierres.

📋 Responsabilidades Principales
• Apoyar a agentes durante todo el proceso de transacción y cierre.
• Asistir en la preparación de offers, purchase agreements, addendums y documentación.
• Coordinar inspecciones y follow-ups pendientes.
• Controlar milestones, deadlines y progreso de los cierres.
• Mantener documentación y registros completos, precisos y organizados.
• Coordinar tareas administrativas y operativas de múltiples transacciones activas.
• Comunicarse con agentes, clientes y otros stakeholders por email, text y Slack.
• Mantener actualizados CRM, sistemas de gestión y workflows en DocuSign Rooms.

🎯 Requisitos
• Experiencia en real estate transaction/closing coordination, operaciones inmobiliarias o soporte administrativo relacionado.
• Familiaridad con offer drafting, purchase agreements, addendums, inspecciones, transaction timelines y closing coordination.
• Experiencia con DocuSign Rooms, CRM, Slack y Google Workspace.
• Capacidad para gestionar múltiples transacciones y deadlines simultáneamente.
• Excelente inglés escrito y oral.
• Perfil organizado, detallista, rápido y confiable en comunicación y seguimiento.
• Disponibilidad de 9:00 AM a 6:00 PM PST y flexibilidad ocasional fuera de horario.

Nice to Have
• Experiencia con equipos de real estate residencial de EE. UU.
• Experiencia coordinando un alto volumen de transacciones.
• Experiencia en startups o empresas de rápido crecimiento.
• Conocimiento sólido del proceso inmobiliario residencial desde offer hasta closing.

📋 Proceso de Entrevista
Initial Screening Call → Spark Hire Video Interview → Recruiter Interview → Client Interview → Offer & Onboarding.

Full Time💰 Ventas
  • Google Drive
  • Microsoft Office
  • Google Workspace
Remoto· 8 sept
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📌 Rol: Sales Development Representative (Bilingual English/Spanish)
🌎 Ubicación: 100% remoto – Latinoamérica
💼 Tipo de Contrato: Full-Time | Entry-Level
💰 Salario: Equivalente a USD $696–$1,044/mes, según experiencia y habilidades
🎓 Experiencia: 1–2 años en ventas y/o asistencia administrativa

📋 Descripción General
Valatam busca un/a Junior Sales Development Representative (SDR) bilingüe para combinar prospección outbound con tareas administrativas de ventas. El rol se enfoca en generar y calificar leads, coordinar reuniones y mantener organizado el sales pipeline.

📋 Responsabilidades Principales
• Realizar prospección outbound mediante cold calls, email y LinkedIn para identificar y calificar leads.
• Coordinar discovery calls y gestionar calendarios.
• Registrar actividades, actualizar trackers y generar reportes del pipeline.
• Gestionar emails y follow-ups con prospects, clientes y equipo interno.
• Organizar sales collateral, documentación y archivos en Google Drive.
• Apoyar con market research, preparación de documentos y tareas operativas del proceso comercial.

🎯 Requisitos
• Inglés fluido C1/C2 y español.
• 1–2 años de experiencia en ventas y/o asistencia administrativa.
• Dominio de Google Workspace y Microsoft Office.
• Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas.
• Home office silencioso, internet estable (≥10 Mbps descarga / 2 Mbps subida) y conexión de respaldo.
• Bachelor’s o Associate’s degree, preferido.

🏖️ Beneficios
• Incrementos salariales anuales según performance y posibilidad de bonos discrecionales de clientes.
• 7 U.S. Federal Holidays + 4 días de PTO pagos al año.
• Stipend mensual para seguro médico, sujeto a elegibilidad.
• Bonos de cumpleaños/aniversario y Gym/Wellness allowance.
• Clases de fitness online ilimitadas, eventos virtuales y celebraciones navideñas.

⚠️ Importante
Durante los primeros 4 meses, los candidatos deben estar disponibles para trabajar desde los países habilitados y sin compromisos de viaje, para garantizar un proceso de onboarding adecuado.

Full Time📈 Marketing
  • Marketing
Remoto· 8 sept
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📌 Rol: Influencer Marketing Account Manager
🌎 Ubicación: 100% remoto – LATAM
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
🕐 Horario: Lunes a viernes, 8:00 AM – 5:00 PM EDT
💰 Salario: USD $3,000/mes, con flexibilidad para aumentar según experiencia y fit
🎓 Experiencia: 5+ años en Influencer Marketing

📋 Descripción General
Remote Talent LATAM busca un/a Influencer Marketing Account Manager para una agencia especializada en influencer marketing. El rol liderará la estrategia, ejecución y gestión de campañas con creators, actuando como nexo entre clientes, influencers y equipos internos para generar resultados medibles y relaciones de largo plazo.

📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar campañas de influencer marketing de principio a fin, desde discovery y negociación con creators hasta aprobación de contenido y análisis de resultados.
• Administrar múltiples cuentas y campañas complejas simultáneamente.
• Mantener relaciones sólidas con clientes, impulsando retención y crecimiento de cuentas.
• Coordinar con equipos de creative, strategy y media para garantizar una ejecución fluida.
• Desarrollar y ejecutar campañas estratégicas y data-driven con influencers.

🎯 Requisitos
• 5+ años de experiencia profesional en influencer marketing.
• Experiencia previa en una agencia de EE. UU., altamente preferida.
• Experiencia gestionando múltiples clientes, grandes cuentas y campañas complejas.
• Historial comprobable de client retention, relationship management y account growth.
• Experiencia práctica desarrollando y ejecutando campañas de influencer marketing.
• Dominio de plataformas como CreatorIQ, Modash, Upfluence o equivalentes.
• Inglés avanzado, escrito y oral.

🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto desde LATAM.
• Unlimited PTO.
• U.S. holidays.

Full Time🎯 Project Manager
  • AI Tools
  • CRM
Remoto· 8 sept
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📌 Rol: Senior Project Manager
🌎 Ubicación: Remoto – cualquier lugar de Latinoamérica
💼 Tipo de Contrato: Contract | Delivery
🎓 Experiencia: 5–8 años en Project o Programme Management
🗣️ Inglés: C1

📋 Descripción General
Massive Rocket busca un/a Senior Project Manager para liderar proyectos complejos y de alto valor con múltiples workstreams. Será responsable de la relación con clientes, calidad de entrega, performance comercial, presupuestos y desarrollo de equipos globales.

📋 Responsabilidades Principales
• Liderar proyectos con múltiples workstreams, gestionando timelines, dependencias, riesgos, calidad y resultados.
• Ser el principal contacto de delivery para clientes y stakeholders senior.
• Establecer governance, reporting, RAID management y procesos de seguimiento.
• Gestionar P&L, budget forecasting, márgenes, revenue recognition y change requests.
• Coordinar equipos globales y desarrollar Project Managers y miembros junior.
• Participar en RFPs, propuestas y pitches, identificando oportunidades de crecimiento de cuentas.
• Utilizar AI, dashboards y datos para optimizar reporting, eficiencia y toma de decisiones.
• Mejorar continuamente procesos, herramientas y metodologías de delivery.

🎯 Requisitos
• 5–8 años de experiencia en Project o Programme Management, liderando proyectos complejos y de alto valor.
• Experiencia gestionando múltiples workstreams, riesgos, dependencias y stakeholders senior.
• Sólida experiencia comercial y en P&L, presupuestos, márgenes y scope/change management.
• Experiencia liderando y desarrollando equipos distribuidos en diferentes zonas horarias.
• Conocimientos sólidos de governance, risk management, planificación, reporting y quality management.
• Experiencia participando en RFPs, propuestas, pitches y crecimiento de cuentas.
• Experiencia en agencias, consultoría, Martech o entornos tecnológicos.
• Comodidad utilizando AI y datos para mejorar procesos y reporting.
• Inglés C1.

Deseable
• Experiencia gestionando cuentas importantes en agencias digitales o consultoras Martech.
• Conocimiento de CRM, Braze, Snowflake y data-driven delivery.
• Certificación o conocimientos sólidos de Braze.
• Certificación MSP Practitioner, PgMP o equivalente.

🏖️ Beneficios
• Trabajo remote-first.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Colaboración con equipos globales.
• Meetups, eventos y experiencias de equipo.

⚠️ A Considerar
• Política BYOD: se requiere utilizar equipo propio.
• Se requiere visa de trabajo válida; no ofrecen sponsorship.
• Pueden solicitar identificación y dos referencias.
• Para contractors, se requiere prueba de incorporación y seguro actualizado.

Bilingual Litigation Paralegal

CoreBridge Solutions

Full Time⚖️ Legal
  • Microsoft Office
  • Google Workspace
  • AI Tools
🇨🇴 Colombia· 8 sept
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📌 Rol: Bilingual Litigation Paralegal
🌎 Ubicación: Remoto – Colombia
💼 Tipo de Contrato: Contracted | Full-Time | Mid Level
🕐 Horario: Lunes a viernes, 7:00 AM – 4:00 PM (hora de Colombia)
🎓 Experiencia: 2+ años como Litigation Paralegal; experiencia previa trabajando con firmas legales de EE. UU. requerida

📋 Descripción General
CoreBridge Solutions busca un/a Bilingual Litigation Paralegal para brindar soporte a clientes de firmas legales de EE. UU. durante todas las etapas de litigios civiles. El rol incluye investigación legal, redacción de documentos, gestión de discovery y preparación para juicios.

📋 Responsabilidades Principales
• Asistir a abogados desde el case intake hasta juicio y apelación.
• Realizar investigación legal y redactar pleadings, motions y briefs.
• Gestionar y organizar expedientes, documentos y exhibits.
• Coordinar comunicaciones con clientes, opposing counsel y personal de tribunales.
• Preparar y gestionar discovery, incluyendo document production, interrogatories y depositions.
• Apoyar la preparación de hearings, depositions y trials.
• Garantizar el cumplimiento de reglas, procedimientos y deadlines judiciales.

🎯 Requisitos
• Bachelor's degree en Paralegal Studies, Legal Studies o campo relacionado, preferido.
• 2+ años de experiencia como Litigation Paralegal, preferentemente en U.S. civil litigation.
• Experiencia legal previa trabajando con firmas de EE. UU. (requerida).
• Conocimiento sólido de procedimientos de litigio civil, reglas judiciales y terminología legal.
• Excelente comunicación escrita y oral en inglés y español (fluidez requerida).

🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto dentro de Colombia.
• Performance bonuses.
• Desarrollo profesional trabajando directamente con clientes de EE. UU.
• Jornada full-time de 40 horas semanales.
• Entorno AI-forward con acceso a herramientas y capacitación.

⚠️ Work Environment Notice
CoreBridge Solutions utiliza un sistema de monitoreo en vivo durante el horario laboral. Al aplicar, el candidato reconoce y acepta este proceso como parte del rol.

📄 Aplicación
El CV debe enviarse en formato PDF y estar redactado en inglés.

Full Time📈 Marketing
  • Figma
  • Final Cut Pro
  • Adobe Photoshop
  • Adobe Premiere Pro
Remoto· 8 sept
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📌 Rol: Video & Content Producer
🌎 Ubicación: Remoto
💼 Empresa: Worldpackers
🎓 Experiencia: 3–5 años como Video Editor/Producer o Content Creator

📋 Descripción General
Worldpackers busca un/a Video & Content Producer para transformar material de viajeros, hosts y creadores en historias atractivas. El rol combina producción y edición de video, dirección remota de contenido, gestión de recursos creativos y coordinación de freelancers para apoyar a los equipos de Social, Paid Media y CRM.

📋 Responsabilidades Principales
• Planificar, grabar y editar videos de historias reales de viajeros y hosts, incluyendo testimonios, trip recaps y contenido day-in-the-life.
• Liderar la producción de video para campañas de lanzamiento de Epic Trips.
• Dirigir grabaciones de forma remota mediante briefs, shot lists e indicaciones para hosts, viajeros y creadores.
• Adaptar contenido para redes sociales, YouTube, web, paid media y lifecycle.
• Crear y mantener una biblioteca reutilizable de templates, recursos de marca y motion graphics.
• Gestionar el pipeline de producción y coordinar freelancers creativos, asegurando calidad y cumplimiento de deadlines.
• Colaborar con Social Media Managers, Copywriter, Brand & Community Lead y equipos de Growth & Performance Marketing.
• Viajar ocasionalmente para producciones y lanzamientos.

🎯 Requisitos
• 3–5 años de experiencia como video editor/producer o content creator, con portfolio enfocado en storytelling.
• Experiencia sólida en grabación y edición de video y dirección de personas.
• Experiencia comprobable dirigiendo grabaciones de manera remota.
• Dominio de Premiere Pro o Final Cut.
• Conocimientos de Photoshop/Figma y motion graphics básicos.
• Experiencia gestionando freelancers o talento creativo externo.
• Inglés fluido escrito y oral (excluyente).
• Perfil proactivo, cómodo trabajando con ambigüedad e interesado en viajes y conexión humana.
• Disponibilidad para viajar.

Nice to Have
• Experiencia creando UGC o contenido liderado por creators para marcas de viajes, hospitality o comunidades.
• Español y/o portugués fluido.
• Experiencia creando bibliotecas reutilizables de assets o templates.
• Portfolio personal que demuestre storytelling narrativo.

Full Time👨‍💻 Otros
  • CRM
  • SaaS
  • Customer Support
🌎 Remote· 6 sept
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Attio is the CRM for agentic revenue. Designed for the most ambitious go-to-market teams, it gives companies the power to understand every customer, automate at scale, and build their go-to-market motion exactly as they need. We've raised $116M from some of the world's best investors: GV (Google Ventures), Redpoint, Balderton, Point Nine, and 01A.

We hire builders who thrive on complex technical challenges, hold themselves to a high bar, and genuinely care about delighting the people who use what they build. The team here brings sharp judgement, real craft, and the drive to do exceptional work. We're obsessed about the details and energized by the frontier.

If you want to do the best work of your career, this is the right place.

About the role

Customer Success is central to how we build, grow, and deliver value at Attio.

This isn't a traditional Customer Success role focused on managing a small portfolio of strategic accounts. You'll combine direct customer engagement with building scalable customer success programs that drive adoption, retention, and expansion across a broad customer portfolio. You'll partner with customers to solve complex challenges while designing repeatable programs, automations, and one-to-many initiatives that help us deliver an exceptional customer experience at scale.

What you'll do

  • Design and execute scalable customer success programs that drive adoption, retention, renewals, and expansion.

  • Balance proactive one-to-many customer programs with targeted customer engagements.

  • Build and evolve webinars, office hours, CRM clinics, and other scalable customer success programs.

  • Use customer data and product insights to identify customer health, risks, and opportunities.

  • Design automations and workflows that improve the customer experience and help Customer Success scale.

  • Partner with Product, Engineering, RevOps, Solutions Engineering, Support, and Marketing to continuously improve the customer experience.

What you'll bring

  • 5+ years of relevant professional experience, including 3+ years in Customer Success or Account Management.

  • A passion for technology and a track record of coaching customers on how to get the most out of a complex software product.

  • Proven success building scalable customer success programs while developing strong customer relationships.

  • A data-driven approach to identifying customer needs, prioritizing work, and improving customer outcomes.

  • Experience working at an early- or growth-stage startup.

  • A builder mindset with a desire to create repeatable solutions and help Customer Success scale.

What does the hiring process look like?

  1. 30-minute introductory phone call with a member of our Talent team

  2. 30-minute interview with our hiring manager

  3. Case study interview

  4. Panel interviews with relevant stakeholders

  5. 30-minute closing conversation with a member of our Executive Leadership Team

  6. Offer stage

Full Time💻 Programación
  • Software Development
Remoto (LATAM) 📍· 5 sept
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En Cobrix construimos la infraestructura que ayuda a las empresas venezolanas y latinoamericanas a cobrar mejor: de forma automatica, recurrente y confiable.

Estamos resolviendo un problema operativo grande para pymes, ISPs y negocios de suscripcion: recordar vencimientos, pedir comprobantes, validar pagos, reducir morosidad y conciliar contra bancos. Buscamos una persona full-stack con criterio tecnico, mentalidad de producto y ownership para convertir procesos manuales de cobranza en sistemas confiables, trazables y escalables.

Tu mision sera disenar y desarrollar funcionalidades end-to-end para automatizar vencimientos, notificaciones, recepcion de pagos, procesamiento y conciliacion. Trabajaras en APIs, servicios backend, procesos en background, modelos de datos, interfaces web, dashboards operativos y herramientas internas para clientes y equipos de Cobrix.

Tambien participaras en flujos donde la IA procesa informacion de pago, interpreta comprobantes o datos recibidos, reduce trabajo manual y mejora la confiabilidad de la operacion.

Responsabilidades:

- Desarrollar funcionalidades end-to-end para producto, backend y frontend.

- Construir APIs, servicios backend y procesos en background.

- Trabajar con modelos de datos relacionados con clientes, pagos, bancos, estados de suscripcion, conciliacion y reglas de negocio.

- Crear interfaces web para gestionar cobros, revisar pagos, entender estados y resolver excepciones operativas.

- Mejorar dashboards, pantallas y flujos internos con foco en claridad, velocidad y reduccion de errores.

- Implementar flujos de IA aplicados a procesamiento de pagos, comprobantes y datos no estructurados.

- Diagnosticar incidencias en produccion relacionadas con cobros, pagos, suscripciones y conciliacion.

Requisitos:

- 1 a 2 anos de experiencia profesional desarrollando aplicaciones web.

- Dominio solido de TypeScript.

- Experiencia con Node.js y NestJS en backend.

- Experiencia construyendo interfaces con React.

- Conocimiento solido de PostgreSQL y SQL.

- Experiencia disenando, manteniendo y consumiendo APIs REST.

- Manejo fluido de Git y flujos de trabajo basados en pull requests.

- Espanol nativo; ingles tecnico de lectura deseable.

Deseable:

- Experiencia en fintech, pasarelas de pago, cobranza, facturacion, conciliacion bancaria o sistemas de suscripcion.

- Experiencia con productos B2B, herramientas internas, dashboards operativos o plataformas usadas por equipos de operaciones.

- Familiaridad con IA, OCR, procesamiento de comprobantes, documentos, imagenes o datos no estructurados.

- Experiencia con procesos asincronos, colas, jobs en background o flujos orientados a eventos.

Beneficios:

- Trabajo 100% remoto con relacion laboral estable.

- Sueldo fijo en USDT, competitivo segun experiencia.

- Licencias de herramientas de IA.

- Cultura AI-first.

- Capacitacion continua y espacios de experimentacion con nuevas tecnologias.

- Plan de carrera y oportunidades de desarrollo profesional.

- Apoyo economico para mejorar el espacio de trabajo.

Ubicacion requerida: talento residente o con permiso de trabajo en Argentina, Colombia, Mexico, Ecuador, Venezuela, Republica Dominicana, Peru, Costa Rica o Panama.

Aplica aqui: https://www.cobrix.co/vacantes/full-stack/

Full Time🏦 Finanzas
  • Microsoft Excel
  • Microsoft PowerPoint
  • Spark Hire
Colombia, Argentina, México, Brasil· 4 sept
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📌 Rol: Investment Banking Associate – M&A, Financial Modeling & Valuation
🌎 Ubicación: 100% remoto – Colombia, Argentina, México o Brasil
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
🕐 Horario: Horario laboral de EE. UU.
📈 Experiencia: 2–4 años en Investment Banking, Corporate Finance o Private Equity
🗣️ Idioma: Inglés avanzado, escrito y verbal

📋 Descripción General
Pavago busca un/a Investment Banking Associate para participar en transacciones activas de M&A, capital raising y strategic advisory. El rol combina financial modeling, valuation, due diligence, investigación y preparación de materiales para clientes, trabajando junto a analistas, senior bankers, clientes y asesores.

📋 Responsabilidades Principales
• Crear y mantener modelos DCF, LBO y merger models.
• Realizar comparable company, precedent transaction, sensitivity y scenario analyses.
• Participar en operaciones buy-side, sell-side, capital raising y strategic advisory.
• Gestionar due diligence, transaction timelines, data rooms e information requests.
• Preparar CIMs, pitch books, teasers, management presentations e investor decks.
• Realizar research de industrias, compañías y mercados.
• Revisar el trabajo de analistas y brindar orientación a miembros junior.
• Preparar información y materiales para VPs y Managing Directors.
• Coordinar con clientes, abogados, contadores, consultores y otros advisors.
• Mantener documentación y modelos financieros organizados y audit-ready.

🎯 Requisitos
• 2–4 años de experiencia en Investment Banking, Corporate Finance o Private Equity.
• Excel avanzado y sólidas habilidades de financial modeling.
• PowerPoint avanzado y experiencia preparando presentaciones.
• Dominio de DCF valuation, LBO modeling, comparable company y precedent transaction analysis.
• Familiaridad con Bloomberg, Capital IQ, FactSet o PitchBook.
• Fuertes habilidades analíticas y cuantitativas.
• Excelente atención al detalle.
• Capacidad para gestionar múltiples transacciones y deadlines exigentes.
• Inglés avanzado escrito y verbal.

Deseable
• MBA, CFA o CPA.
• Experiencia con VBA/macros.
• Experiencia tanto en buy-side como sell-side M&A.
• Experiencia en capital raising.
• Exposición a Technology, Healthcare, Real Estate o Financial Services.
• Experiencia revisando o mentoreando el trabajo de analistas.

🏖️ Beneficios / Oportunidades
• Exposición directa a transacciones activas de M&A y capital raising.
• Experiencia avanzada en modeling y valuation.
• Trabajo directo con senior bankers y clientes.
• Exposición a múltiples industrias y tipos de transacciones.
• Entorno completamente remoto.
• Posibilidad de crecimiento hacia Vice President, Private Equity, Corporate Development o Strategic Finance.

Full Time💰 Ventas
  • Linux
Remoto· 4 sept
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📌 Rol: Partner Sales Director – Global System Integrator (GSI)
🌎 Ubicación: 100% remoto – Global
💼 Área: Sales / Global Alliances & Channels
✈️ Viajes: Hasta 40% del tiempo, incluyendo viajes internacionales

📋 Descripción General
Canonical busca un/a Partner Sales Director para desarrollar y fortalecer las relaciones comerciales con Global System Integrators (GSI), impulsando soluciones basadas en Ubuntu y oportunidades de transformación digital. El rol liderará las estrategias sell-to, sell-through y sell-with, trabajando con partners desde equipos técnicos hasta nivel CxO.

📋 Responsabilidades Principales
• Construir relaciones estratégicas y de largo plazo con partners GSI.
• Desarrollar oportunidades comerciales basadas en Ubuntu, sus stacks y servicios.
• Liderar estrategias sell-to, sell-through y sell-with con partners.
• Negociar contratos y términos comerciales.
• Impulsar la adopción de tecnología Ubuntu dentro de las organizaciones asociadas.
• Comprender las estructuras, modelos de venta y oportunidades de los partners.
• Trabajar con Marketing, Sales Engineering y Product Management para alcanzar objetivos comerciales.
• Representar las necesidades y perspectivas de los partners internamente.
• Liderar executive interlocks entre partners y el leadership team de Canonical.
• Participar en customer workshops, sales events, presentaciones públicas y executive engagements.

🎯 Requisitos
• Amplia experiencia en Alliance Management o Indirect Sales Management.
• Experiencia trabajando con Global System Integrators.
• Conocimiento profundo del ecosistema de Linux, cloud software y modelos comerciales open source.
• Amplia experiencia con OpenStack, virtualization, containers y otras tecnologías Cloud.
• Capacidad para identificar customer requirements, gaps y nuevas oportunidades comerciales.
• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación.
• Perfil autónomo, disciplinado y hands-on.
• Capacidad para trabajar en entornos dinámicos, de alta presión y con objetivos ambiciosos.
• Interés por los productos y la misión de Ubuntu.
• Disponibilidad para viajar hasta un 40% del tiempo.

🏖️ Beneficios
• Entorno de trabajo distribuido y encuentros presenciales del equipo dos veces al año.
• USD $2.000 anuales para aprendizaje y desarrollo.
• Revisión anual de compensación.
• Bonus anual o comisión basada en performance.
• Recognition rewards.
• Vacaciones anuales.
• Licencias por maternidad y paternidad.
• Team Member Assistance Program y Wellness Platform.
• Viajes para encuentros con el equipo.
• Priority Pass y upgrades para viajes de larga distancia por eventos de la empresa.

Full Time💰 Ventas
  • Sales
  • Marketing
Brasil, Argentina, Perú, Chile, Ecuador· 4 sept
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📌 Rol: Head of Sales & Marketing – B2B Revenue Growth & GTM
🌎 Ubicación: 100% remoto – Brasil, Argentina, Perú, Chile o Ecuador
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
🕐 Horario: Horario laboral de EE. UU.
📈 Experiencia: 7+ años en Sales y/o Marketing, incluyendo 3+ años en roles de liderazgo comercial, Sales, Marketing o Revenue

📋 Descripción General
Pavago busca un/a Head of Sales & Marketing para liderar integralmente el motor comercial, incluyendo Sales, Marketing, pipeline generation, customer acquisition y revenue growth. Es un rol senior de liderazgo que combina estrategia con ejecución hands-on para construir un pipeline predecible, mejorar conversiones y desarrollar sistemas de Go-to-Market escalables.

📋 Responsabilidades Principales
• Desarrollar y ejecutar la estrategia general de Sales & Marketing.
• Gestionar objetivos de revenue, pipeline, customer acquisition y conversion.
• Liderar y desarrollar los equipos de Sales y Marketing.
• Definir ICP, positioning, messaging y estrategia GTM.
• Supervisar outbound sales, inbound marketing, paid acquisition, demand generation y partnerships.
• Crear procesos comerciales, playbooks y operating systems escalables.
• Monitorear el funnel completo desde lead generation hasta close.
• Liderar forecasting, pipeline reviews y revenue reporting.
• Identificar bottlenecks y oportunidades para mejorar conversion rates.
• Reclutar, capacitar y desarrollar miembros del equipo comercial.
• Trabajar directamente con executive leadership en iniciativas de crecimiento.

🎯 Requisitos
• 7+ años de experiencia en Sales y/o Marketing.
• 3+ años en posiciones de liderazgo en Sales, Marketing o Revenue.
• Experiencia comprobable construyendo y escalando revenue functions.
• Sólido conocimiento de funnels B2B de Sales y Marketing.
• Experiencia gestionando equipos comerciales y presupuestos.
• Conocimiento de pipeline generation, customer acquisition, sales conversion, demand generation, GTM y revenue forecasting.
• Comprensión financiera y analítica de CAC, LTV, pipeline, conversion y revenue.
• Experiencia gestionando performance mediante objetivos y métricas.
• Capacidad para combinar pensamiento estratégico con ejecución hands-on.
• Fuertes habilidades de liderazgo y comunicación ejecutiva.

Full Time📈 Marketing
  • Asana
  • Slack
Remoto· 4 sept
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📌 Rol: Marketing Program Manager / Sr. Project Manager
🌎 Ubicación: 100% remoto
📈 Experiencia: 5+ años en Project Management, especialmente en entornos de Digital Marketing

📋 Descripción General
Trafilea busca un/a Marketing Program Manager para liderar la ejecución de proyectos, programas e iniciativas cross-functional dentro del área de Marketing. El rol combina Project Management, optimización de procesos y coordinación entre equipos para asegurar el cumplimiento de OKRs, mejorar workflows y acompañar el crecimiento de la organización.

📋 Responsabilidades Principales
• Liderar de punta a punta múltiples proyectos e iniciativas de Marketing.
• Crear y mantener project plans, timelines, milestones y presupuestos.
• Coordinar equipos de Product, Growth, Creative, Tech y Operations.
• Apoyar la estructura y governance de tribes y squads siguiendo metodologías de PMO.
• Facilitar project reviews y sesiones de planificación periódicas.
• Mejorar continuamente frameworks, herramientas y procesos relacionados con OKRs y KPIs.
• Monitorear y reportar performance de proyectos y equipos.
• Asegurar entregables de calidad y cumplimiento de objetivos.
• Mejorar la comunicación y alineación entre equipos y stakeholders.

🎯 Requisitos
• 5+ años de experiencia en Project Management, especialmente en entornos dinámicos de Digital Marketing.
• Experiencia gestionando múltiples proyectos cross-functional de gran escala de principio a fin.
• Conocimiento sólido de metodologías y herramientas de Project Management.
• Experiencia trabajando con Agile, OKRs y KPIs.
• Perfil tech-savvy y orientado a datos.
• Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas.
• Capacidad para trabajar con ambigüedad y tomar decisiones bajo presión.

Deseable
• Experiencia trabajando con equipos internacionales y remotos.
• Familiaridad con industrias de beauty, wellness o consumer digital.

🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Salario competitivo en USD.
• Paid Time Off.
• Trabajo dentro de un equipo global y diverso.
• Entorno enfocado en AI, automation y crecimiento de marcas digitales.

Full Time😜 Social Media
  • Canva
  • Figma
  • Adobe Creative Suite
  • CapCut
  • Adobe Premiere Pro
Argentina, México, Brasil, Honduras, Costa Rica· 4 sept
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📌 Rol: Social Media Manager / Social Media Content Specialist
🌎 Ubicación: 100% remoto – Argentina, México, Brasil, Honduras o Costa Rica
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

📋 Descripción General
Pavago busca un/a Social Media Content Specialist creativo/a y organizado/a para crear, adaptar y publicar contenido en Instagram, Facebook, X, LinkedIn y TikTok. El rol combina diseño gráfico, edición de videos cortos, copywriting, gestión del calendario de contenidos y análisis de performance.

📋 Responsabilidades Principales
• Crear contenido para redes sociales a partir de briefs, temas e información proporcionada.
• Diseñar gráficos, carousels, charts, listing cards y otros assets visuales.
• Editar videos short-form para distintas plataformas.
• Escribir captions, hooks, headlines y calls to action.
• Adaptar contenido según cada plataforma y audiencia.
• Programar y publicar contenido en los canales prioritarios.
• Transformar artículos, market data, customer stories y product updates en contenido social.
• Gestionar el calendario de contenidos y cumplir con los deadlines.
• Monitorear comentarios, tendencias y oportunidades de engagement.
• Mantener consistencia en brand voice, identidad visual y messaging.
• Analizar datos de performance y optimizar el contenido según los resultados.

🎯 Requisitos
• Experiencia gestionando contenido de Social Media para marcas, startups o agencias.
• Fuertes habilidades de diseño gráfico.
• Experiencia editando videos short-form.
• Buen nivel de copywriting y capacidad para simplificar temas complejos.
• Conocimiento de Instagram, Facebook, X, LinkedIn y TikTok.
• Capacidad para adaptar estilo y tono entre plataformas.
• Organización, atención al detalle y gestión de deadlines.
• Capacidad para trabajar de manera independiente y convertir briefs en contenido terminado.
• Comodidad utilizando datos de performance para mejorar resultados.

Deseable
• Experiencia en real estate, fintech, proptech o consumer technology.
• Experiencia con herramientas de scheduling y social media analytics.
• Conocimientos de paid social y performance marketing.
• Experiencia creando o dirigiendo videos estilo creator.
• Conocimiento del mercado inmobiliario y proceso de compra de viviendas en EE. UU.
• Experiencia utilizando AI para research, copywriting o creación de contenido.

Full Time📈 Marketing
  • Microsoft Excel
  • AI Tools
Remoto· 4 sept
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📌 Rol: Email & SMS Marketing Specialist
🌎 Ubicación: 100% remoto – Global
📈 Experiencia: 3–5 años en Retention, Lifecycle o CRM Marketing

📋 Descripción General
Mode.Inc busca un/a Email & SMS Marketing Specialist con enfoque AI-native para gestionar y hacer crecer sus canales propios de comunicación. El rol es hands-on e incluye newsletters recurrentes, campañas de email y SMS, lifecycle journeys, segmentación, automatización y optimización basada en datos, trabajando principalmente con CleverTap y beehiiv.

📋 Responsabilidades Principales
• Crear, programar, realizar QA y enviar campañas de email y SMS.
• Gestionar 2–3 newsletters diarias con envío consistente a las 9:00 AM ET.
• Diseñar e implementar lifecycle programs como welcome series, post-purchase y re-engagement.
• Crear nuevas newsletters desde cero utilizando beehiiv o CleverTap.
• Importar, etiquetar y segmentar contactos, manteniendo list hygiene y deliverability.
• Gestionar domain reputation y warming de nuevos dominios de email.
• Utilizar AI para copy generation, audience targeting y performance optimization.
• Crear automatizaciones para escalar la producción diaria de newsletters.
• Analizar métricas, identificar tendencias y convertir insights en acciones para aumentar revenue.
• Colaborar con equipos de Content, Creative, Product y Data.

🎯 Requisitos
• 3–5 años de experiencia en Retention, Lifecycle o CRM Marketing, idealmente en finance, gaming o consumer products.
• Experiencia hands-on creando automated flows y su lógica de segmentación y triggers.
• Experiencia utilizando AI para automatizar workflows y escalar procesos de marketing.
• Capacidad para analizar datos de performance de manera independiente.
• Dominio de Excel.
• Perfil creativo, organizado y capaz de cumplir con deadlines recurrentes.
• Fuertes habilidades de comunicación y colaboración cross-functional.

Deseable
• Experiencia con CleverTap, beehiiv o plataformas enterprise similares de email/SMS.
• Experiencia creando y haciendo crecer newsletters desde cero.
• Experiencia monetizando email/SMS o en affiliate marketing.
• Experiencia con email domain warming y deliverability a escala.
• Background o habilidades de diseño.
• Experiencia gestionando newsletters diarias recurrentes.

🏖️ Beneficios
• Empresa global 100% remote-first.
• Compensación competitiva.
• Equity plan para miembros full-time.
• Programa de bonos individuales.
• Open PTO, Company Holidays y Wellness Days para empleados full-time.
• Miércoles sin reuniones.
• Actividades sociales remotas y reconocimiento mediante Bonusly.

Marketer

Pavago

Full Time📈 Marketing
  • CRM
  • Email Marketing
  • Google Ads
Remoto· 4 sept
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📌 Rol: Marketer
🌎 Ubicación: 100% remoto – Latinoamérica o Sudáfrica
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo – 40 horas semanales
🕐 Horario: Lunes a viernes, alineado con horario laboral de EE. UU.

📋 Descripción General
Pavago busca un/a Marketer hands-on para trabajar directamente con el propietario de un pequeño portfolio de empresas estadounidenses, incluyendo home services, medical billing y wealth management. El rol combina estrategia y ejecución, con foco inicial en marketing orgánico y reactivación de una base de más de 10.000 contactos para generar repeat business.

📋 Responsabilidades Principales
• Planificar y ejecutar campañas orgánicas de email marketing, SMS, newsletters y promociones.
• Reactivar y nutrir bases de clientes existentes para impulsar compras o contrataciones recurrentes.
• Desarrollar estrategias de marketing hiperlocal para un negocio de home services.
• Implementar targeting por comunidades y códigos postales, además de tácticas grassroots/guerrilla marketing.
• Ayudar a reducir Customer Acquisition Costs aumentando el repeat business.
• Adaptar estrategias y ejecución a diferentes industrias y tipos de negocio.
• Gestionar simultáneamente proyectos de distintas empresas y cambiar prioridades según sea necesario.

🎯 Requisitos
• Experiencia comprobable ejecutando campañas de marketing orgánico: email, SMS/text, newsletters y database/CRM marketing.
• Capacidad para desarrollar estrategias y ejecutarlas de manera hands-on.
• Capacidad para gestionar múltiples proyectos y empresas simultáneamente.
• Autonomía para trabajar de manera independiente.

Deseable
• Experiencia en marketing para pequeñas empresas o negocios locales.
• Experiencia previa con clientes o empleadores de EE. UU.
• Experiencia en paid marketing con Google Ads, Google LSA y paid social.

Full Time📈 Marketing
  • Adobe Creative Suite
  • Figma
  • Claude
  • Adobe Illustrator
  • Adobe After Effects
Bogotá, Colombia· 4 sept
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📌 Rol: Senior Production Designer – Marketing
🌎 Ubicación: Bogotá, Colombia
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
🏠 Modalidad: La publicación indica Hybrid, aunque la sección de beneficios menciona 100% Remote Work

📋 Descripción General
Truelogic busca un/a Senior Production Designer para colaborar con un equipo creativo en la producción de assets de marketing de alta calidad. El rol trabaja junto a equipos multidisciplinarios y utiliza herramientas de AI para optimizar workflows creativos, mejorar la eficiencia y facilitar la experimentación.

📋 Responsabilidades Principales
• Producir assets de marketing y production design de alta calidad.
• Colaborar con diseñadores, estrategas, writers y producers.
• Trabajar dentro de design systems y brand guidelines existentes.
• Utilizar Claude y otras herramientas de AI para optimizar procesos creativos.
• Preparar entregables production-ready con alta atención al detalle.
• Participar en creative reviews, feedback e iteraciones.

🎯 Requisitos
• Experiencia senior en Production Design.
• Dominio de Adobe Creative Suite, especialmente Photoshop.
• Nivel avanzado de Figma.
• Experiencia utilizando Claude y herramientas de AI en workflows profesionales.

Deseable
• Experiencia con Adobe Illustrator y After Effects.
• Conocimientos de motion graphics.
• Experiencia trabajando en agencias.
• Experiencia con experimentación de AI en entornos creativos.

🏖️ Beneficios
• Compensación competitiva en USD.
• Paid Time Off.
• Autonomía para gestionar el tiempo con foco en resultados.
• Oportunidad de trabajar con empresas estadounidenses.
• Colaboración con una red global de más de 600 profesionales en 25+ países.