📌 Rol: Senior Talent Acquisition Specialist
🌎 Ubicación: Remoto (Global)
💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General:
Buscamos un/a Senior Talent Acquisition Specialist para liderar procesos de reclutamiento end-to-end a nivel global. Será responsable de gestionar múltiples vacantes en paralelo, realizar sourcing, entrevistas, coordinación con hiring managers y optimizar los procesos de selección.

🎯 Requisitos:
• 2 a 5 años de experiencia en Talent Acquisition, agencia, staffing o executive search.
• Experiencia gestionando múltiples procesos de selección simultáneamente.
• Sólidas habilidades de sourcing con LinkedIn Recruiter y otras fuentes.
• Experiencia reclutando perfiles corporativos y tecnológicos.
• Inglés fluido; otros idiomas (Mandarín, Bahasa Indonesia, Tailandés o Japonés) son un plus.
• Experiencia en startups o empresas de alto crecimiento es deseable.

🏖️ Beneficios:
• Salario competitivo.
• Oportunidades de crecimiento profesional.
• Exposición a procesos de contratación internacionales.
• Alto nivel de autonomía y trabajo directo con líderes del negocio.
• Organización horizontal con foco en impacto e innovación.