📌 Rol: Social Media Lead

🌎 Ubicación: 100% remoto

💼 Tipo de Contrato: No especificado

🎓 Formación: No especificada

📋 Descripción General

Buscamos un/a Social Media & Content Strategy Lead para liderar la voz y presencia de Supra en plataformas como X, TikTok, YouTube, Instagram, LinkedIn y espacios descentralizados como Farcaster y Bluesky. Este rol combina estrategia creativa, comprensión profunda de comunidades digitales y experimentación basada en datos para amplificar la presencia de la marca y contribuir a la narrativa cultural del blockchain. La persona seleccionada desarrollará contenido diario, administrará la identidad de Supra en conversaciones en tiempo real, planificará estrategias para eventos y optimizará constantemente formatos y enfoques según métricas de rendimiento. Es un puesto práctico que comienza ejecutando contenido directamente, con la oportunidad de construir y liderar un equipo a medida que se establecen procesos escalables.

📋 Responsabilidades Principales

• Crear contenido diario para X, TikTok, YouTube, Instagram/Facebook, LinkedIn y plataformas emergentes como Farcaster y Bluesky.

• Redactar copy específico para cada plataforma, incluyendo hilos, captions, scripts y memes.

• Identificar y dirigir clips virales desde contenido interno para su distribución social.

• Dirigir contenido en video de formato corto (Reels, Shorts, TikToks, explicadores de 60 segundos).

• Ejecutar el Social Playbook y mantener la voz de marca en respuestas y conversaciones en tiempo real.

• Desarrollar estrategias de contenido para conferencias, hackatones y activaciones.

• Tratar cada publicación como un experimento, optimizando en función de desempeño y tendencias.

• Colaborar con el Director of Growth para analizar analíticas, ajustar tácticas y asignar recursos.

• Usar herramientas de gestión social y dashboards internos para decisiones basadas en datos.

• Adaptarse a cambios de algoritmos, probar nuevos formatos e identificar tendencias emergentes.

• Ejercer criterio estratégico al decidir qué contenido publicar, pausar o amplificar.

• Participar en el desarrollo del equipo de social media, incluyendo procesos de contratación y onboarding.

• Crear y refinar playbooks sobre formatos, cadencias, respuestas reactivas y marcos narrativos.

• Coordinar con community advocates y socios del ecosistema para amplificación narrativa.

🎯 Requisitos

• 3–5 años creando contenido social en empresas tecnológicas de alto crecimiento.

• Mínimo 2 años de experiencia profesional en Web3, criptomonedas o blockchain.

• Dominio profundo de múltiples plataformas: X, TikTok, YouTube, Instagram, LinkedIn, Farcaster y otras emergentes.

• Comprensión de algoritmos, culturas digitales, formatos y métricas clave.

• Experiencia práctica usando blockchain: DEXs, protocolos DeFi, wallets, transacciones cross-chain, NFTs y contratos inteligentes.

• Capacidad demostrable para hablar de la experiencia de usuario en herramientas cripto sin apoyo documental.

• Habilidad para crear contenido persuasivo, videos sociales y piezas visuales alineadas a la marca.

• Conocimiento sólido de tendencias actuales y emergentes en medios digitales.

• Capacidad de adaptar narrativas unificadas a múltiples formatos y plataformas.

• Capacidad para combinar intuición creativa con análisis de datos para decisiones estratégicas.

• Experiencia con herramientas de analítica y social listening (como Sprinklr).

• Experiencia con metodologías de prueba y aprendizaje para optimizar engagement.

• Habilidades de liderazgo para construir sistemas, documentar procesos y crear playbooks.

• Capacidad para trabajar de manera independiente manteniendo altos estándares.

• Habilidad o aptitud para liderar y desarrollar equipos.

• Excelentes habilidades de comunicación, apertura para recibir feedback y adaptabilidad.

• Comodidad o disposición para desarrollar habilidades frente a cámara.

• Disponibilidad para horarios flexibles en un equipo global.

Calificaciones Deseadas

• Experiencia pasando de contribuidor individual a roles de liderazgo.

• Experiencia previa liderando equipos de contenido.

• Experiencia gestionando colaboradores comunitarios o equipos distribuidos.

• Antecedentes en comunicación de respuesta rápida o relaciones públicas.

• Comprensión del entorno regulatorio, de seguridad y técnico del blockchain.

• Habilidades de producción de contenido (filmación, edición y diseño).

🏖️ Beneficios

• Ambiente 100% remoto con flexibilidad horaria global.

• Compensación competitiva acorde al mercado.

• Tiempo libre flexible, permisos por enfermedad y feriados nacionales según país.

• Beneficios de salud, dental y visión para empleados full-time cuando aplicable.

• Participación en un startup en rápido crecimiento con un equipo diverso.

• Primer mes dedicado a integración, aprendizaje de visión, misión, herramientas y productos.

• Acompañamiento continuo mediante check-ins regulares con liderazgo.

📌 Rol: Senior Performance Marketer

🌎 Ubicación: 100% remoto – Worldwide

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo (preferencia B2B, con enfoque en compromiso a largo plazo)

🎓 Formación: 4–10+ años de experiencia en Performance Marketing / User Acquisition, gestionando grandes presupuestos de paid media (500K–1M+ USD/mes)

📋 Descripción General

Buscamos un/a Senior Performance Marketer hands-on para unirse al equipo de Growth de EverAI, una de las 15 compañías de IA más grandes y de más rápido crecimiento del mundo, con 35M+ de usuarios en apenas 2 años. Tu misión será escalar campañas de adquisición de usuarios en múltiples canales, optimizando CAC, LTV y ROAS mientras experimentás con nuevos formatos, creatividades y funnels. Trabajarás directamente con el CMO, heredando campañas ya rentables y llevando el crecimiento al siguiente nivel, incluyendo pruebas 0→1 en nuevos canales y redes de tráfico adult/NSFW. Es un rol ideal para alguien orientado a resultados, con gran capacidad analítica, fuerte criterio creativo y comodidad trabajando en verticales sensibles/reguladas.

📋 Responsabilidades Principales

• Tomar ownership de 1–2 canales de paid acquisition (direct-buy y programmatic: ExoClick, TrafficStars, TrafficJunky, etc.) con posibilidad de expandir según resultados.

• Construir y optimizar funnels de adquisición escalables, desde la ejecución hasta la iteración constante, con objetivos de crecimiento agresivos.

• Ejecutar loops de testing de alta velocidad (creatives, audiencias, placements) para mejorar CAC, LTV y ROAS.

• Monitorear performance a diario usando Voluum, GA4 y dashboards internos, tomando decisiones basadas en CPA, retención, cohorts y comportamiento de usuarios.

• Diseñar y mantener frameworks internos de reporting que orienten ajustes estratégicos y tácticos.

• Liderar el proceso de briefs creativos: definir hooks, formatos y ángulos basados en patrones de performance.

• Colaborar con equipos de contenido y producto para lanzar e iterar landing pages de alta conversión.

• Implementar sistemas para reducir fatiga creativa y aumentar la velocidad de testing.

• Gestionar relaciones con fuentes de tráfico, negociar ubicaciones premium y acuerdos especiales.

• Investigar y validar nuevas oportunidades de adquisición (redes, formatos, herramientas) con criterios claros de evaluación.

• Identificar oportunidades de automatización y crear SOPs, playbooks y pipelines de experimentos para escalar con eficiencia.

🎯 Requisitos

• 4–10+ años de experiencia en performance marketing o user acquisition.

• Historial comprobable gestionando 500K–1M+ USD/mes en inversión de paid media.

• Experiencia liderando end-to-end la ejecución, optimización y resultados de campañas.

• Manejo avanzado de plataformas como Meta, TikTok, Snapchat, Apple Search Ads (ASA) o redes nativas.

• Fluidez analítica con GA4, Voluum, setups de tracking y creación de dashboards.

• Fuerte criterio creativo: capacidad para redactar briefs, analizar hooks y testear iteraciones rápidamente.

• Experiencia optimizando landing pages y funnels de conversión.

• Comodidad trabajando con contenido NSFW y campañas en redes adult.

• Inglés fluido, excelentes habilidades de comunicación y colaboración.

• Mentalidad orientada a objetivos, fuerte sentido de ownership, velocidad de ejecución y apertura al feedback.

Nice-to-haves:

• Experiencia con modelos de suscripción y marcos CAC/LTV.

• Familiaridad con DSPs y entornos programáticos.

• Experiencia en verticales sensibles/reguladas (dating, femtech, telehealth, etc.).

• Historial escalando UA para mobile apps.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto: Work From Anywhere, elegís el entorno donde rendís mejor.

• 4 semanas de PTO (20 días laborables) para descansar y recargar energías.

• Encuentro anual presencial del equipo para conectar, idear y celebrar resultados.

• Soporte en salud y bienestar: hasta 200 USD/año para gastos de bienestar + sesiones 1:1 ilimitadas con psicólogos y especialistas vía OpenUp (para vos y hasta tres familiares).

• Presupuesto para coworking (hasta 2 veces al mes, aprox. 35 EUR / 40 USD por visita).

• Budget de aprendizaje dedicado para cursos, libros, conferencias, eventos o certificaciones.

• Laptop de la empresa + presupuesto de hasta 250 USD para monitor y setup de escritorio.

• Acceso premium a herramientas de IA (ChatGPT, Cursor, Hugging Face y otras) para potenciar tus ideas y flujos de trabajo.

• Equipo global de alto rendimiento, con liderazgo senior que ya ha escalado, vendido o llevado compañías a IPO.

📌 Rol: Product Designer / UX UI Designer

🌎 Ubicación: 100% remoto – Américas

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: Experiencia sólida en diseño de producto, UX/UI, diseño visual e interacción (formación en Diseño, Interacción, HCI o similar es un plus)

📋 Descripción General

Buscamos Designers para sumarse al equipo de Shopify y diseñar experiencias intuitivas y agradables para millones de comercios y compradores en todo el mundo. En este rol vas a transformar problemas complejos en soluciones claras y fáciles de usar, trabajando de forma cercana con equipos de producto, ingeniería y otras áreas. Tendrás foco en diseño de producto, interacción y diseño visual, asegurando que cada punto de contacto sea funcional y al mismo tiempo disfrutable. Es un entorno de ritmo alto, mucha colaboración y feedback constante, ideal para perfiles que quieren crecer rápido, asumir responsabilidad y trabajar en productos de impacto global.

📋 Responsabilidades Principales

• Diseñar experiencias de usuario completas, desde flujos y wireframes hasta interfaces de alta fidelidad.

• Traducir problemas complejos en soluciones simples y claras, basadas en objetivos de producto y necesidades de usuarios.

• Colaborar con equipos multidisciplinarios (Producto, Ingeniería, Data, Research) durante todo el ciclo de desarrollo.

• Mantener altos estándares de calidad visual, usabilidad y consistencia en todos los proyectos.

• Participar activamente en sesiones de feedback, críticas de diseño y revisiones con el equipo.

• Utilizar insights, métricas y aprendizajes para iterar y mejorar las soluciones de diseño.

• Integrar herramientas de IA en el flujo de trabajo diario para explorar, prototipar o documentar más rápido.

🎯 Requisitos

• Experiencia previa diseñando productos digitales (web, app o plataformas SaaS), con portafolio que muestre procesos y resultados.

• Dominio de principios de UX, UI, arquitectura de información y diseño de interacción.

• Sólidas habilidades en diseño visual: composición, color, tipografía y jerarquía.

• Capacidad para trabajar en entornos con cambio constante, alta exigencia y fuerte orientación a resultados.

• Comodidad trabajando en equipos distribuidos y en entornos digitales-first.

• Habilidad para comunicar ideas de forma clara, argumentar decisiones y recibir feedback con madurez.

• Uso habitual de herramientas de IA como parte del flujo de trabajo (exploración, documentación, iteración, etc.).

• Mentalidad de crecimiento, deseo de aprender rápido y elevar continuamente el nivel del trabajo propio y del equipo.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto dentro de la región Américas.

• Oportunidad de impactar directamente a millones de emprendedores y empresas en más de 175 países.

• Entorno con fuerte cultura de colaboración, feedback y desarrollo profesional.

• Posibilidad de trabajar en desafíos de gran escala en comercio digital.

• Equipo global de diseño con alto nivel técnico y creativo.

📌 Rol: Customer Success Specialist

🌎 Ubicación: 100% remoto – Solo Latinoamérica

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: 2–6 años de experiencia profesional, con al menos 2+ años en roles B2B de ventas, account management o customer success

📋 Descripción General

Buscamos un/a Customer Success Specialist para apoyar al equipo Go-To-Market (GTM) de una empresa que trabaja con clientes del sell-side (bancos de inversión, brokers) y del buy-side (private equity, corporate development). En este rol, serás responsable de acompañar a los miembros del lado comprador, entendiendo sus objetivos de inversión, gestionando interacciones clave y asegurando altos estándares de servicio y precisión de datos. Tendrás un papel fundamental impulsando la adopción de la plataforma y aumentando el engagement a través de comunicación proactiva, resolución de consultas y soporte administrativo dentro de Salesforce. Es una excelente oportunidad para profesionales con experiencia comercial o de customer success en entornos financieros, SaaS o B2B, que buscan crecer en una empresa dinámica, exigente y en expansión.

📋 Responsabilidades Principales

• Comprender los objetivos de inversión y estrategias de cada miembro para asegurar su correcto setup y éxito dentro de la plataforma.

• Impulsar KPIs clave de engagement mediante llamadas, emails y seguimiento continuo con los usuarios.

• Gestionar solicitudes de soporte por teléfono y correo electrónico, resolviendo dudas y orientando sobre el uso de la plataforma.

• Realizar 20+ llamadas conectadas por semana, responder solicitudes entrantes por email, cerrar casos en Salesforce y lanzar campañas de email dirigidas a mejorar el uso del producto.

• Reportar feedback recurrente de producto y servicio a los equipos internos correspondientes.

• Realizar tareas administrativas dentro de Salesforce, incluyendo procesamiento y verificación de contratos.

• Realizar outreach proactivo a miembros para aumentar su actividad dentro de la plataforma.

• Participar en reuniones internas regulares y apoyar proyectos de mejora o iniciativas que surjan dentro del equipo.

🎯 Requisitos

• 2–6 años de experiencia profesional.

• 2+ años de experiencia comprobable en roles B2B de ventas, account management o customer success con cuota u objetivos medibles.

• Experiencia previa en entornos relacionados con investment banking o private equity es un fuerte plus.

• Inglés excepcional, tanto oral como escrito (obligatorio).

• Historial demostrable de crecimiento, logro y excelencia en roles previos.

• Persona altamente organizada, receptiva y con excelente gestión del tiempo.

• Perfil tech-savvy, detallista, flexible y profesional.

• Actitud positiva, proactiva y orientada al cliente.

Nice-to-haves:

• Experiencia con Salesforce.

• Experiencia con IA aplicada al trabajo.

• Familiaridad con industrias SaaS, Fintech o Finanzas.

⏰ Horario: Lunes a viernes, 8:30 AM – 5:30 PM (Eastern Time – EST)

🏖️ Beneficios

• Compensación: USD 3,000 – 3,600/mes, según experiencia.

• 10 días de PTO.

• Feriados de EE. UU. incluidos.

• Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa de rápido desarrollo.

• Entrenamiento continuo y aprendizaje en un entorno con estándares altos.

📌 Rol: Customer Support Specialist – Worker Operations

🌎 Ubicación: 100% remoto – África, Sudamérica y el Caribe

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo (turnos 24/7, 5 días a la semana con disponibilidad sábado y domingo)

🎓 Formación: Mínimo 2+ años de experiencia en atención al cliente por chat o voz y uso de CRM (Zendesk/Salesforce), manejo avanzado de Google Workspace; inglés profesional fluido

📋 Descripción General

Buscamos un/a Customer Support Specialist – Worker Operations para unirse al equipo de Clipboard, un marketplace en rápido crecimiento que conecta profesionales de la salud con centros de trabajo a través de turnos on-demand. En este rol, estarás en la primera línea de contacto con los más de 60.000 profesionales de la plataforma, resolviendo incidencias en tiempo real relacionadas con turnos, pagos y uso de la app. Trabajarás en un entorno ágil, de alto volumen y con estándares muy exigentes, donde la rapidez, la precisión y la empatía son esenciales. Es una oportunidad ideal para personas con experiencia en soporte al cliente que quieran construir conocimiento operativo profundo y proyectarse a futuro hacia roles de liderazgo dentro de un equipo global.

📋 Responsabilidades Principales

• Brindar soporte rápido, preciso y empático a profesionales de la salud a través de chat, voz y email, resolviendo problemas de turnos, pagos y uso de la plataforma en tiempo real.

• Utilizar herramientas como Zendesk y Salesforce para investigar casos, actualizar campos, registrar notas internas claras y mantener documentación precisa.

• Aplicar criterio, pensamiento crítico y buen juicio para diagnosticar problemas, seguir o adaptar flujos de trabajo y escalar solo cuando sea necesario.

• Personalizar la comunicación usando macros, revisando ortografía y tono, y dirigiéndose a cada profesional por su nombre con una voz segura y útil.

• Identificar tendencias, incidencias recurrentes o gaps de procesos y señalarlos para mejorar la experiencia de los trabajadores y las operaciones internas.

• Apoyar el onboarding de nuevos profesionales, guiándolos en los flujos de la plataforma y ayudándoles a ganar confianza rápidamente.

• Representar y vivir los valores de la compañía en cada interacción: rapidez extraordinaria, ownership y estándares incómodamente altos.

🎯 Requisitos

• Inglés fluido y profesional, tanto oral como escrito (excluyente).

• Mínimo 2+ años de experiencia en soporte al cliente por chat o voz.

• Al menos 2+ años utilizando CRMs como Zendesk o Salesforce.

• Experiencia de 2+ años trabajando con Google Workspace (Docs, Sheets, Gmail, etc.) en entornos laborales.

• Capacidad de trabajar en entornos rápidos, cross-functional, con alta demanda y presión.

• Perfil proactivo, con iniciativa, que no espera instrucciones para resolver problemas.

• Alta atención al detalle y buen juicio, especialmente bajo presión o en situaciones sensibles.

• Actitud colaborativa, orientada al éxito del equipo y al cumplimiento de objetivos compartidos.

• Residencia en África, Sudamérica o el Caribe.

• Requisitos técnicos: conexión cableada mínima de 15 Mbps, equipo con procesador mínimo i5 (o equivalente), 12GB de RAM, entorno de trabajo silencioso y suministro estable de energía e internet.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto dentro de África, Sudamérica o el Caribe.

• Oportunidad de integrarte a una empresa Series C rentable, en rápido crecimiento y con millones de turnos gestionados al año.

• Posibilidades reales de crecimiento interno hacia roles de liderazgo u operaciones estratégicas.

• Entorno que valora la urgencia, la responsabilidad y los estándares altos como parte de la cultura.

• Rol con impacto directo en la vida profesional y económica de decenas de miles de trabajadores de la salud.

📌 Rol: Senior Data Analyst

🌎 Ubicación: 100% remoto – Global

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo (lunes a viernes)

🎓 Formación: Título en Matemáticas, Estadística, Ciencias de la Computación o carrera afín, con 5+ años de experiencia en Analytics/BI dentro de la industria iGaming

📋 Descripción General

Buscamos un/a Senior Data Analyst para integrarse al equipo de Business Intelligence de Pulse Point, núcleo operativo de un grupo de empresas tecnológicas en rápido crecimiento. En este rol, serás referente en transformar datos complejos en insights claros y accionables que impacten decisiones globales en marketing, operaciones, finanzas, producto y más. Tendrás un foco fuerte en construcción de dashboards, automatización de reportes y análisis estratégicos, actuando como puente entre datos, negocio y equipos operativos. Es una excelente oportunidad para perfiles senior en analítica con experiencia en iGaming que disfrutan del trabajo hands-on, storytelling con datos y colaboración con stakeholders de distintos niveles.

📋 Responsabilidades Principales

• Colaborar con equipos cross-funcionales para realizar deep-dives sobre comportamiento de clientes, efectividad de marketing, engagement de producto y performance operativa.

• Traducir preguntas de negocio en hipótesis de datos, ejecutar análisis por etapas y presentar insights validados.

• Desarrollar y optimizar dashboards y reportes automatizados utilizando SQL y herramientas de visualización (Tableau o similares).

• Comunicar hallazgos de forma clara y estructurada a audiencias técnicas y no técnicas, incluyendo stakeholders senior.

• Trabajar con Data Engineering para mejorar arquitectura de datos, optimizar pipelines y aportar en diseño de esquemas.

• Mantener altos estándares de precisión y validación de datos, monitoreando calidad y mejorando procesos continuamente.

• Apoyar iniciativas BI más amplias, incluyendo alineación de metadatos, análisis de event streams y soporte a experimentos/A/B tests.

🎯 Requisitos

• 5+ años de experiencia en roles de analítica o Business Intelligence dentro de la industria iGaming.

• Familiaridad demostrable con KPIs de casino y sportsbook.

• Dominio avanzado de SQL y fuerte entendimiento de bases de datos relacionales, especialmente en la nube.

• Experiencia probada desarrollando dashboards interactivos y reportes de performance (Tableau, Power BI u otros).

• Experiencia en validación, limpieza de datos y entrega de insights accionables.

• Sólido entendimiento de visualización de datos y data storytelling orientado a negocio.

• Experiencia trabajando con metodologías Agile o Kanban en entornos de alta velocidad.

• Excelentes habilidades de comunicación en inglés, tanto escrita como oral.

• Conciencia de mejores prácticas en privacidad y seguridad de datos.

• Plus: manejo de Python para modelado/analysis, experiencia con ETLs y pipelines, GA4/GTM u otras plataformas de marketing analytics, segmentación de clientes, A/B testing y conocimientos en fraude, riesgo o modelado financiero.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto, con proyectos de alto impacto en un sector en rápido crecimiento.

• Entorno diverso e inclusivo donde cada voz cuenta y el talento se valora por mérito.

• Oportunidades reales de crecimiento de carrera y soporte continuo al aprendizaje.

• Participación en proyectos desafiantes que influyen directamente en decisiones estratégicas del grupo.

• Salario competitivo acorde a tu experiencia y nivel senior.

ChatGPT dijo:

📌 Rol: Senior Bookkeeper / Accountant

🌎 Ubicación: 100% remoto – Solo Latinoamérica (ej. Córdoba, Monterrey, Brasilia, San Salvador, Antioquia, Ciudad del Este, San José y otros países de LATAM)

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: Licenciatura en Contabilidad y mínimo 5+ años de experiencia en bookkeeping, con foco en mantenimiento y conciliación de libro mayor

📋 Descripción General

Buscamos un/a Senior Bookkeeper / Accountant para una empresa que brinda servicios de operaciones financieras a pequeñas y medianas empresas (SMBs) en Canadá y Estados Unidos. En este rol, serás responsable de gestionar tareas complejas de contabilidad y bookkeeping para varios clientes, liderar el mantenimiento del libro mayor y garantizar la precisión en el registro de datos financieros. También tendrás un rol clave de mentoría para Junior Bookkeepers, revisando su trabajo y apoyando la mejora continua de procesos internos. Es una posición ideal para un perfil contable senior, detallista y orientado a calidad, que quiera trabajar en una estructura remota, en zona horaria de EE. UU., con impacto directo en la salud financiera de múltiples negocios.

📋 Responsabilidades Principales

• Supervisar y gestionar todas las tareas de bookkeeping, incluyendo mantenimiento del libro mayor y gestión del plan de cuentas.

• Asegurar la correcta carga de datos financieros, conciliación de transacciones y categorización de gastos.

• Revisar y validar el trabajo de Junior Bookkeepers, brindando feedback y mentoría.

• Preparar información para depreciación, amortización y cierres de fin de año.

• Colaborar con otros equipos para mejorar procesos contables y garantizar precisión en los reportes financieros.

• Apoyar el onboarding de nuevos clientes, configurando sistemas financieros y brindando capacitación cuando sea necesario.

• Mantener altos estándares de exactitud y orden en la información contable utilizada para reportes, impuestos y decisiones financieras.

🎯 Requisitos

• 5+ años de experiencia en bookkeeping, con énfasis en mantenimiento y conciliación del libro mayor.

• Título universitario en Contabilidad.

• Manejo sólido de software de contabilidad en la nube (ej.: QuickBooks Online – QBO, Xero, Dext).

• Fuerte entendimiento de estados financieros, depreciación y amortización.

• Experiencia mentorando a miembros junior del equipo y mejorando procesos de bookkeeping.

• Alta atención al detalle, precisión y compromiso con la calidad de la información financiera.

• Residencia en Latinoamérica.

• Nivel de inglés suficiente para trabajar con documentación y herramientas en este idioma.

• Disponibilidad para trabajar en USA Time Zone.

• Se dará prioridad a CVs enviados en inglés y a postulaciones que incluyan video de presentación en Loom.

🏖️ Beneficios

• Compensación aproximada: USD 1,800 – 2,100/mes, según experiencia.

• Rol 100% remoto, trabajando con clientes de Canadá y Estados Unidos.

• Oportunidad de crecimiento dentro de una organización especializada en operaciones financieras para SMBs.

• Entorno orientado a procesos, precisión y mejora continua.

📌 Rol: Administrative Assistant

🌎 Ubicación: 100% remoto – Solo Latinoamérica (ej. Córdoba, CDMX, Brasilia, San Salvador, Antioquia, San José, Antofagasta y otros países de LATAM)

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: Experiencia previa en soporte administrativo, operaciones o funciones similares; CV en inglés (excluyente)

📋 Descripción General

Buscamos un/a Administrative Assistant altamente organizado/a y proactivo/a para apoyar al founder y al equipo de liderazgo de una organización de digital marketing en rápido crecimiento. En este rol, vas a actuar como hub central de operaciones internas: manteniendo procesos ordenados, gestionando prioridades, apoyando esfuerzos de contratación, asistiendo a Account y Project Managers y asegurando que las tareas críticas se completen a tiempo. Es una posición de alta confianza, con responsabilidad directa sobre la coordinación diaria del negocio y con claras oportunidades de crecimiento hacia un rol más estratégico en operaciones o soporte ejecutivo.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar calendarios, bandejas de entrada y prioridades del equipo de liderazgo.

• Hacer seguimiento de tareas en ClickUp y asegurar su cumplimiento en tiempo y forma.

• Mantener documentación interna organizada: SOPs, archivos y procesos.

• Publicar vacantes, pre-filtrar candidatos y coordinar entrevistas.

• Apoyar el outreach a candidatos y la gestión del pipeline de reclutamiento.

• Brindar soporte a Account y Project Managers en seguimientos e implementación de procesos internos.

• Asistir con la programación de reuniones, coordinación diaria y soporte operativo general.

• Subir contenido y colaborar en la coordinación de webinars.

• Apoyar el seguimiento en el CRM y la preparación de materiales de marketing.

• Realizar investigaciones puntuales, gestión de archivos y apoyo en la implementación de nuevas herramientas.

🎯 Requisitos

• Fluidez en inglés, tanto escrito como hablado (excluyente).

• Fuertes habilidades organizativas y alta atención al detalle.

• Capacidad para gestionar múltiples prioridades y dar seguimiento constante.

• Perfil tech-savvy, cómodo trabajando con herramientas digitales.

• Mentalidad proactiva, capacidad de trabajar de forma independiente y asumir ownership de sus tareas.

• Interés en un rol full-time y de largo plazo.

• Residencia en algún país de Latinoamérica.

• Se valorará experiencia previa apoyando agencias digitales o empresas relacionadas a healthcare.

• Plus: experiencia en operaciones, recruiting o soporte administrativo para equipos remotos.

• Se dará prioridad a postulaciones que incluyan video de presentación en Loom.

🏖️ Beneficios

• Salario aproximado: USD 1,500/mes.

• Rol 100% remoto, trabajando en horario de EE. UU..

• Oportunidad de crecimiento hacia funciones más estratégicas en operaciones o soporte ejecutivo.

• Trabajo directo con founder y liderazgo, con impacto real en la organización.

• Entorno dinámico, orientado a procesos y mejora continua.

📌 Rol: Junior Graphic Designer

🌎 Ubicación: 100% remoto – Candidatos/as fuera de Estados Unidos

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo – Contractor / Freelance a largo plazo

🎓 Formación: 1 a 3 años de experiencia en Diseño Gráfico (estudio, agencia, freelance o pasantías); GED o formación equivalente en diseño o área afín

📋 Descripción General

Buscamos un/a Junior Graphic Designer para sumarse al estudio boutique SB Creative, un equipo con base en Baltimore especializado en interiores con historia y branding estratégico para marcas lifestyle, negocios legacy, boutiques, constructores y proyectos de hospitalidad. Trabajarás de la mano de la Senior Graphic Designer y del equipo de Brand Strategy en tareas de diseño de producción, maquetación, creación de assets de marca, piezas de marketing y soporte ligero en web y redes sociales. Es un rol ideal para alguien detallista, muy organizado/a, con buen gusto visual, ganas de aprender y crecer a largo plazo dentro de un equipo creativo colaborativo, femenino y súper humano.

📋 Responsabilidades Principales

• Trabajar en estrecha colaboración con la Senior Designer en tareas de layout, diseño y producción.

• Crear y adaptar assets de marca para soportes digitales y piezas impresas.

• Diseñar gráficos para redes sociales, layouts de email marketing y material interno del estudio.

• Apoyar la creación de presentaciones de marca, lookbooks y guías de identidad visual.

• Preparar archivos para imprenta y coordinar entregas y handoffs con proveedores.

• Mantener los archivos de proyecto, recursos y archivos finales organizados y actualizados.

• Contribuir con investigación visual, referencias e inspiración para moodboards y conceptos creativos.

• Colaborar con otros miembros del equipo en la planificación creativa y de proyectos.

🎯 Requisitos

• Entre 1 y 3 años de experiencia en diseño gráfico (agencia, estudio, freelance o prácticas).

• Dominio de Adobe Creative Suite: InDesign, Photoshop e Illustrator (requerido).

• Nivel de inglés bilingüe o avanzado (lectura, escritura y comunicación).

• Excelentes habilidades de maquetación y tipografía, con atención al detalle y al orden visual.

• Portfolio que refleje buen criterio estético, claridad visual y prolijidad en la ejecución.

• Capacidad para trabajar dentro de sistemas de marca ya definidos, respetando lineamientos visuales.

• Buenas habilidades de comunicación, actitud positiva y energía colaborativa.

• Plus: experiencia con Figma o herramientas de layout web, y habilidades básicas de motion/edición de video corto (no excluyente).

🏖️ Beneficios

• Rol full-time como independent contractor, 100% remoto.

• Mentoring directo de una Senior Graphic Designer y del equipo de Brand Strategy.

• Oportunidad de crecer hacia mayor responsabilidad en branding y campañas.

• Entorno cálido, colaborativo y female-led, con foco en relaciones y trabajo significativo.

• Proyectos diversos en lifestyle, hospitality, interiorismo y marcas con historia.

• Espacio para estirarte creativamente, con soporte y acompañamiento del equipo.

📌 Rol: Key Account Manager (KAM) – Argentina

🌎 Ubicación: 100% remoto – Argentina (base en Buenos Aires o alrededores)

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: Experiencia mínima de 5 años en la industria de viajes, con historial comprobable en ventas y gestión de cuentas clave

📋 Descripción General

Buscamos un/a Key Account Manager (KAM) para gestionar y hacer crecer una cartera de clientes clave en el mercado argentino, impulsando ventas nacionales y nuevos negocios de forma rentable. En este rol, serás responsable de mantener relaciones sólidas con decisores clave, desarrollar estrategias de entrada para nuevos clientes y asegurar que los niveles de servicio y las políticas comerciales se alineen con las prácticas de la compañía. Trabajarás de la mano del Country Manager y del National Sales Manager para alcanzar objetivos de ingresos, expandir canales y coordinar acciones con otras áreas como marketing, operaciones y cuentas por cobrar. Es una excelente oportunidad para profesionales con sólida experiencia en el sector travel, perfil comercial fuerte y orientación a resultados.

📋 Responsabilidades Principales

• Mantener y hacer crecer el negocio con clientes clave en la zona asignada.

• Construir y fortalecer relaciones con decisores de cuentas actuales y potenciales.

• Definir, junto con el Country Manager, estrategias claras de entrada para nuevos clientes adaptadas al mercado local.

• Organizar y asistir a viajes de trabajo y ferias comerciales en coordinación con el Country Manager.

• Desarrollar y ejecutar una estrategia de ventas efectiva con foco en: realizar reuniones diarias con al menos 5 clientes actuales o potenciales, cumplir los objetivos de ventas, generar nuevas oportunidades de negocio e incrementar ventas con la base actual.

• Recopilar inteligencia de mercado y análisis de la competencia para apoyar decisiones comerciales.

• Brindar feedback de producto que contribuya a mejorar la oferta y aumentar las ventas.

• Monitorear el desempeño versus presupuesto, identificar desvíos y proponer o ejecutar acciones correctivas.

• Diseñar y entregar programas de capacitación (online y presenciales) a agentes minoristas y mayoristas.

• Actuar como punto de contacto principal para los clientes del territorio asignado.

• Mantener una base de datos actualizada y precisa de agentes para iniciativas de marketing.

• Colaborar con el área de Cuentas por Cobrar cuando sea necesario, apoyando la gestión de pagos y cobranzas.

🎯 Requisitos

• Mínimo 5 años de experiencia en la industria de viajes, idealmente en roles comerciales y/o de gestión de cuentas.

• Historial comprobado de éxito en ventas dentro del sector travel.

• Fuertes habilidades de comunicación y oratoria, con capacidad para realizar presentaciones a retailers y wholesalers.

• Manejo sólido de Microsoft Word, Excel, PowerPoint y Salesforce.

• Inglés oral y escrito a nivel avanzado para comunicarte con equipos y clientes internacionales.

• Perfil orientado a resultados, con gran capacidad de planificación y organización.

• Mentalidad analítica, autonomía, proactividad y excelentes habilidades interpersonales.

• Disponibilidad y disposición para viajar según las necesidades del rol.

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto enfocado en el mercado argentino, con autonomía para gestionar territorio y agenda.

• Entrenamiento y capacitación patrocinados por la compañía.

• Oportunidad de trabajar con una marca consolidada en el sector viajes.

• Rol estratégico con impacto directo en el crecimiento de la región y el cumplimiento de objetivos comerciales.

📌 Rol: Loan Processing Administrative Assistant (Business Support VA)

🌎 Ubicación: 100% remoto – Worldwide (excepto Cebu, Filipinas)

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo – Independent Contractor (40 horas semanales)

🎓 Formación: 2+ años de experiencia en procesamiento de préstamos, administración hipotecaria o gestión de documentos financieros

📋 Descripción General

Buscamos un/a Loan Processing Administrative Assistant altamente organizado/a y autodirigido/a para apoyar a una mortgage brokerage consolidada en Australia. En este rol, vas a encargarte del lado administrativo de las solicitudes de préstamos: desde la carga y verificación de datos hasta la gestión de documentos, seguimiento de estados y cumplimiento de requisitos de los distintos lenders. También colaborarás en la documentación de procesos, optimización de flujos de trabajo y coordinación diaria con un equipo virtual ya establecido. Es una posición remota bajo modalidad de contratista independiente, enfocada en mejorar la eficiencia operativa, la calidad del servicio y el orden administrativo de los expedientes de préstamo.

📋 Responsabilidades Principales

• Asistir en la preparación, revisión y envío de aplicaciones de préstamos a través de los sistemas internos y portales de los lenders.

• Recopilar, organizar y verificar documentos financieros de clientes (comprobantes de ingresos, identificación, estados bancarios y soportes adicionales).

• Hacer seguimiento al progreso de las solicitudes de préstamo, actualizando estados y requisitos pendientes con múltiples entidades financieras.

• Garantizar el cumplimiento de toda la documentación interna y de los requerimientos de cada lender.

• Actualizar registros digitales y asegurar que los archivos de clientes estén completos, correctos y bien organizados.

• Documentar y mantener SOPs (procedimientos operativos estándar) para los flujos de procesamiento de préstamos existentes.

• Revisar procesos actuales y sugerir mejoras para ganar eficiencia y reducir errores.

• Colaborar con el equipo virtual de loan processing para estandarizar documentación y asegurar consistencia.

• Monitorear tiempos administrativos para que los expedientes se procesen dentro de los plazos requeridos.

• Comunicarse de forma proactiva con el cliente y los team leads mediante email, Slack o herramientas de gestión de proyectos.

• Preparar reportes resumen o actualizaciones de avance para reuniones de equipo o revisiones de gestión.

• Mantener estricta confidencialidad y profesionalismo al manejar información financiera sensible.

🎯 Requisitos

• Mínimo 2 años de experiencia en procesamiento de préstamos, administración hipotecaria o gestión de documentos financieros (experiencia en mortgage o lending muy valorada).

• Conocimiento intermedio a sólido del ciclo de aplicación de una hipoteca y de los requisitos documentales de los lenders.

• Atención al detalle excepcional, alta precisión y excelente gestión del tiempo.

• Experiencia creando SOPs o documentación de flujos de trabajo es un plus.

• Dominio de Google Workspace o Microsoft Office (especialmente Excel, Word y Outlook).

• Inglés avanzado para lectura, escritura y comprensión de documentación y comunicaciones.

• Perfil autosuficiente, disciplinado y con ganas de aprender nuevos sistemas y procesos.

• Experiencia con software financiero o CRMs australianos (ApplyOnline, MyCRM, Mercury Nexus) es un plus, no excluyente.

• Rasgos personales: persona detallista, cuidadosa y altamente organizada.

• Preferencia por candidatos con background en cuentas o procesos australianos (deseable).

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto apoyando clientes en mercados desarrollados (EE. UU., Reino Unido, Canadá, Australia).

• Contrato como Independent Contractor bajo Master Services Agreement y Statement of Work.

• Horario establecido: lunes a viernes, de 9:30 AM a 6:30 PM AEDT (Australian Eastern Daylight Time).

• Rol estable a tiempo completo (40 horas semanales) con tareas claras y foco en eficiencia operativa.

• Oportunidad de desarrollar experiencia en el sector hipotecario australiano y en flujos financieros internacionales.

• Soporte de 20four7VA en el proceso, con posibilidad de futuros matchings con otros clientes.

📌 Rol: Senior Account Executive

🌎 Ubicación: 100% remoto – Global

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: Título universitario (preferentemente en Ingeniería, Ciencias de la Computación o área técnica afín) y experiencia previa en ventas de software empresarial y tecnologías open source

📋 Descripción General

Buscamos un/a Senior Account Executive para unirse al equipo comercial global de Canonical, la compañía detrás de Ubuntu y referente en software open source para enterprise, cloud y edge. En este rol, serás responsable de gestionar y desarrollar relaciones comerciales con cuentas clave (Global 500 y startups), impulsando la adopción de soluciones de infraestructura, cloud, contenedores, bases de datos, observabilidad, IA y más, todo basado en open source. Llevarás el ciclo de ventas de punta a punta, desde la prospección estratégica y planificación de territorio hasta el cierre de contratos y crecimiento de cuentas existentes. Es una oportunidad ideal para profesionales de ventas B2B que entienden el valor del open source en la empresa y quieren construir relaciones de largo plazo en un entorno altamente exigente, distribuido y orientado a la excelencia.

📋 Responsabilidades Principales

• Representar a la empresa y su portafolio de soluciones (Ubuntu, infraestructura, cloud, servicios gestionados, soporte, consultoría y training) en tu territorio asignado.

• Definir y ejecutar un plan de territorio que priorice la prospección, desarrollo de oportunidades y expansión de cuentas.

• Generar nuevo pipeline mediante outreach, prospección, marketing local e interacción en eventos de industria.

• Gestionar el ciclo completo de ventas, desde el contacto inicial hasta el cierre de contratos, cumpliendo y superando objetivos trimestrales y anuales de bookings.

• Mantener relaciones sólidas con decisores y stakeholders clave, entendiendo sus necesidades, retos y procesos de compra.

• Trabajar junto a field engineers para proponer soluciones técnicas que resuelvan problemas reales de negocio.

• Colaborar con Customer Success para identificar oportunidades de crecimiento, upsell y cross-sell en cuentas existentes.

• Mantener datos precisos de pipeline y forecast en Salesforce, con reporting continuo y profesional.

• Representar la propuesta de valor de Canonical en reuniones con clientes, presentaciones y, eventualmente, conferencias o eventos de industria.

🎯 Requisitos

• Título universitario, idealmente en Ingeniería, Ciencias de la Computación o disciplina técnica relacionada.

• Experiencia comprobable en ventas de software empresarial, tecnología, open source, cloud, virtualización y/o soluciones técnicas B2B.

• Conocimiento y/o experiencia con tecnologías open source y ecosistema Linux.

• Historial de logro consistente en objetivos de ventas y adquisición de nuevas cuentas.

• Capacidad para planificar y ejecutar estrategias de territorio y cuentas de forma profesional y estructurada.

• Gran capacidad de aprendizaje, entendiendo temas técnicos complejos y comunicándolos con claridad a niveles ejecutivos.

• Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral en inglés; otros idiomas son un plus según el mercado objetivo.

• Autodisciplina y motivación para trabajar en un equipo distribuido, con alto nivel de exigencia y autonomía.

• Disponibilidad para viajar a reuniones con clientes, eventos de industria y encuentros internos globales dos veces al año.

• Empatía, pasión por la tecnología, espíritu de equipo y alto nivel de energía, alineados con la cultura de alto rendimiento de Canonical.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto en una empresa totalmente distribuida desde 2004.

• Estructura de compensación competitiva con base salarial + comisiones por desempeño.

• Revisión anual de compensación y reconocimientos por resultados sobresalientes.

• Presupuesto anual de formación y desarrollo profesional de aproximadamente USD 2.000.

• Días de vacaciones anuales y programas de licencias de maternidad y paternidad.

• Entorno diverso, inclusivo y libre de discriminación, enfocado en excelencia y crecimiento.

• Viajes a distintos países para encuentros de equipo y eventos corporativos, con mejoras de viaje para trayectos largos (Priority Pass, upgrades).

• Oportunidad de trabajar en una de las empresas líderes en open source, impactando directamente la evolución de la nube, la IA y el software empresarial.

📌 Rol: Data & Business Intelligence Analytics Manager

🌎 Ubicación: 100% remoto – Global

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo (lunes a viernes)

🎓 Formación: Licenciatura o Máster en Matemáticas, Estadística, Data Science, Ciencias de la Computación o carrera afín, con 8+ años de experiencia en analítica de datos/BI (3+ en rol de liderazgo)

📋 Descripción General

Buscamos un/a Data & Business Intelligence Analytics Manager para liderar la estrategia de analítica a nivel organizacional dentro de un grupo de empresas tecnológicas de alto crecimiento. En este rol, vas a transformar datos crudos en insights accionables que impulsen excelencia en operaciones, marketing, finanzas y producto. Serás la voz de los datos frente al C-level, conectando analítica con prioridades de negocio y construyendo modelos avanzados, frameworks de reporting y procesos de gobernanza. Es una posición ideal para un perfil hands-on que combina visión estratégica, fuerte capacidad técnica y experiencia en la industria iGaming, orientado a desarrollar equipo, escalar procesos y maximizar el impacto de la analítica en la toma de decisiones.

📋 Responsabilidades Principales

• Liderar el ciclo completo de analítica: desde la recolección y validación de datos hasta la entrega de insights y recomendaciones estratégicas.

• Actuar como storyteller de datos para C-level, alineando KPIs y análisis con objetivos de negocio.

• Definir y monitorear KPIs a nivel compañía, asegurando que reflejen correctamente las metas y prioridades.

• Colaborar con ejecutivos y líderes de área para traducir problemas de negocio complejos en soluciones data-driven.

• Supervisar la creación de dashboards automatizados, reportes y pipelines analíticos usando SQL y herramientas de visualización (Tableau, Power BI, etc.).

• Evaluar y optimizar continuamente procesos, herramientas y arquitectura analítica para garantizar escalabilidad y eficiencia.

• Implementar y mantener políticas robustas de gobernanza de datos, con foco en precisión, privacidad y seguridad.

• Colaborar con Data Engineering para mejorar la arquitectura de datos, procesos ETL y performance de consultas.

• Liderar, mentorizar y desarrollar a analistas y especialistas BI, fomentando una cultura de curiosidad, innovación y mejora continua.

• Impulsar iniciativas de analítica avanzada: modelos predictivos, segmentación de clientes, frameworks de A/B testing.

• Explorar y promover el uso de modelos de AI/ML para mejorar capacidades predictivas y de optimización.

🎯 Requisitos

• 8+ años de experiencia en roles de data analytics o business intelligence, con al menos 3 años en posición de manager o líder.

• Experiencia en la industria iGaming, con fuerte entendimiento de métricas de performance de casino/sportsbook.

• Historial comprobable gestionando proyectos analíticos cross-funcionales de principio a fin.

• Dominio experto de SQL y amplio conocimiento de bases de datos relacionales y en la nube.

• Manejo avanzado de herramientas de visualización (Tableau, Power BI, Looker o similares).

• Sólida experiencia en modelado de datos, limpieza y validación.

• Excelentes habilidades de comunicación para explicar resultados complejos a audiencias técnicas y no técnicas.

• Alta conciencia comercial y capacidad de vincular insights con estrategia de negocio.

• Conocimiento de metodologías Agile o Kanban para la entrega de proyectos.

• Capacidad demostrada para inspirar, guiar y hacer crecer equipos de alto rendimiento.

• Plus: conocimientos de Python o R, experiencia en detección de fraude, análisis de riesgo, modelado financiero, marketing analytics (GA4, GTM, atribución) y diseño/optimización de data pipelines.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto: podés trabajar desde donde quieras.

• Entorno diverso e inclusivo donde cada voz importa y el talento se valora por mérito.

• Oportunidades reales de crecimiento profesional y apoyo continuo al aprendizaje.

• Acceso a proyectos desafiantes y de alto impacto dentro de un sector en rápido crecimiento.

• Salario competitivo acorde a tu experiencia y responsabilidad.

📌 Rol: Video Editor – Paid Social Ads (UGC)

🌎 Ubicación: 100% remoto – Solo LATAM

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: 1–3 años de experiencia editando video para marcas DTC, performance marketing o agencias, con reel/portfolio de anuncios para redes sociales

📋 Descripción General

Buscamos un/a Video Editor que viva y respire contenido UGC para paid social, capaz de crear anuncios en formato corto que se vean nativos en TikTok, Instagram Reels, Meta y YouTube Shorts, pero estén diseñados estratégicamente para convertir. Vas a trabajar con una agencia de growth marketing basada en EE. UU., colaborando de forma remota con un equipo pequeño y ágil (incluyendo al founder) para transformar footage en anuncios que detengan el scroll y generen clics, ventas y resultados reales para marcas DTC de moda, belleza, wellness y otros nichos. Es una excelente oportunidad para alguien en Latinoamérica que disfrute de la edición de video de alto impacto, con foco en performance, storytelling y tendencias de plataformas.

📋 Responsabilidades Principales

• Editar anuncios de video en formato corto optimizados para TikTok, Instagram Reels, Meta y YouTube Shorts.

• Convertir clips UGC, testimonios, voiceovers y tomas de producto en creatividades que llamen la atención y generen conversión.

• Añadir motion graphics, captions, títulos y elementos de marca que se sientan nativos a cada plataforma.

• Aplicar cortes dinámicos, hooks fuertes, transiciones, música y diseño de sonido para aumentar tiempo de visualización y CTR.

• Colaborar con estrategas y diseñadores para alinear cada pieza con los objetivos de campaña y el público objetivo.

• Mantenerse al día con tendencias de plataformas, formatos de anuncios y estilos de contenido viral.

• Gestionar plazos ajustados, revisiones y entrega de assets con alta atención al detalle y organización.

🎯 Requisitos

• 1–3 años de experiencia editando video para marcas DTC, performance marketing o agencias.

• Reel/portfolio sólido con anuncios pagos, especialmente contenido UGC-style para TikTok, Meta e incluso YouTube Shorts.

• Dominio de Adobe Premiere Pro; se valora experiencia en After Effects o motion graphics.

• Comprensión profunda de storytelling, ritmo, hooks y edición nativa para cada plataforma.

• Capacidad para editar pensando en resultados: conversión, métricas de performance y no solo estética.

• Inglés fluido (oral y escrito) para entender briefs, feedback y colaborar con el equipo.

• Comodidad trabajando de forma remota, gestionando múltiples proyectos en paralelo.

• Residencia en algún país de Latinoamérica (excluyente).

• Plus: experiencia previa con marcas eCommerce/DTC, testing creativo, iteración según resultados y trabajo directo con founders o equipos pequeños.

🏖️ Beneficios

• Pago competitivo en USD, acorde a experiencia y región.

• Horarios flexibles en un entorno 100% remoto (LATAM only).

• Alto nivel de autonomía, ownership creativo y confianza.

• Oportunidad de colaborar con marcas en crecimiento que apuntan a 7–8 figuras.

• Entorno rápido, creativo y colaborativo, ideal para quien disfruta trabajar con tendencias y ads “que no parecen ads”.

📌 Rol: Technical Product Manager – Data & Analytics

🌎 Ubicación: 100% remoto – Global

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: 5+ años de experiencia profesional (mín. 3 años en Product Management de datos, analítica o productos de plataforma), con sólidos conocimientos en analítica, gobernanza de datos y productos data-driven

📋 Descripción General

Buscamos un/a Technical Product Manager – Data & Analytics altamente estratégico/a y con fuerte base técnica para liderar la visión, el roadmap y la ejecución de productos de datos en Yaqeen Institute, una organización sin fines de lucro dedicada a la investigación y difusión de contenidos islámicos en formatos creativos y modernos. Este rol es clave para transformar los datos de una función de soporte a un activo central de la organización, impulsando decisiones informadas, cumplimiento regulatorio e innovación de producto a través de analítica avanzada e IA. Trabajarás de cerca con equipos técnicos, legales, de operaciones y contenido para definir métricas críticas, asegurar calidad y gobernanza de datos, y habilitar experiencias alimentadas por AI y modelos avanzados.

📋 Responsabilidades Principales

• Definir y liderar la estrategia y los roadmaps de productos de datos core y derivados de big data, para equipos internos (analytics, operaciones) y funcionalidades de cara al usuario final.

• Ser responsable de la definición end-to-end y la custodia de métricas de negocio (KPIs), definiciones de datos y flujos subyacentes, asegurando precisión, trazabilidad y calidad.

• Establecer protocolos de ownership técnico de datos y procesos de validación rigurosos para todos los flujos de ingesta, garantizando integridad y confiabilidad antes de su uso.

• Gestionar el roadmap de las capas de orquestación de datos, asegurando movimiento y transformación de información de forma escalable, confiable y oportuna.

• Liderar iniciativas de automatización de reporting, desde analítica táctica hasta dashboards organizacionales y reportes de cumplimiento.

• Coordinar con Legal, Ingeniería y otros stakeholders la implementación de políticas de gobernanza de datos y marcos de compliance (incluyendo GDPR y CCPA).

• Identificar y priorizar oportunidades para aprovechar AI y Machine Learning en analítica avanzada, personalización de contenido y eficiencia operativa, integrando resultados de modelos en la experiencia de producto.

• Definir criterios de éxito de modelos, validar performance y asegurar valor de negocio medible en iniciativas de IA.

• Impulsar una cultura data-driven: difundir insights, organizar sesiones de deep dive, capacitación y construcción de capacidades analíticas en toda la organización.

• Liderar el ciclo de vida completo de producto (discovery, definición, desarrollo, lanzamiento), trabajando en esquema ágil con equipos UX, Técnicos, de Negocio y Operaciones.

• Elaborar documentación completa de producto: especificaciones funcionales, data contracts, lineamientos de gobernanza y documentación de procesos.

🎯 Requisitos

• Al menos 5+ años de experiencia profesional total, con 3+ años dedicados a Product Management de productos de datos, analítica o plataformas.

• Nivel intermedio de SQL y experiencia consultando y analizando grandes volúmenes de datos provenientes de fuentes diversas.

• Experiencia demostrada utilizando AI, Machine Learning o modelos estadísticos complejos para generar insights o valor de producto.

• Conocimiento sólido de gobernanza de datos, principios de calidad de datos y orquestación de compliance (especialmente GDPR) en contextos globales.

• Experiencia con tecnologías de big data: data warehouses modernos (p. ej. Redshift), object storage, document stores y conceptos de procesamiento distribuido.

• Capacidad probada para diseñar, implementar y analizar experimentos de producto (A/B y multivariantes).

• Experiencia definiendo y utilizando marcos de instrumentación de datos como Amplitude y Google Analytics 4 para análisis de uso y funnels.

• Familiaridad con ecosistemas de contenido y medios digitales (altamente valorado).

• Entendimiento profundo de hábitos de usuario, psicología de consumo de datos y principios de UX para herramientas analíticas y dashboards.

• Experiencia con JIRA u otras herramientas de gestión del ciclo de vida de producto, manejando proyectos complejos y cross-funcionales.

• Excelentes habilidades de pensamiento crítico, comunicación y gestión de stakeholders, con capacidad para explicar estrategias de datos a audiencias ejecutivas y no técnicas.

• Alineación con los valores de la organización (sinceridad, excelencia, compasión) y motivación por contribuir a un impacto positivo en la fe y la comunidad global.

🏖️ Beneficios

• Rol estratégico en una organización sin fines de lucro con misión clara e impacto global.

• Oportunidad de transformar el área de datos en un pilar central para decisiones, cumplimiento e innovación de producto.

• Trabajo 100% remoto, con equipo multidisciplinario y colaborativo.

• Entorno orientado al crecimiento profesional, aprendizaje continuo y desarrollo de habilidades en AI, analítica avanzada y data product management.

• Cultura diversa e inclusiva, que valora el potencial de cada persona y ofrece un período inicial de acompañamiento y evaluación (3 meses de prueba) para asegurar el mejor encaje mutuo.

ChatGPT dijo:

📌 Rol: Senior Account Manager

🌎 Ubicación: 100% remoto – Global

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: Licenciatura en Negocios, Marketing, Comunicación o carrera afín (preferente), con experiencia previa como Account Manager en la industria iGaming

📋 Descripción General

Buscamos un/a Senior Account Manager para una compañía tecnológica innovadora que forma parte de un grupo de empresas orientadas al futuro digital. En este rol, serás responsable de gestionar y hacer crecer relaciones estratégicas con operadores de la industria iGaming, asegurando que obtengan el máximo valor de la plataforma, productos y servicios gestionados. Combinarás criterio comercial, gestión de relaciones y supervisión operativa para impulsar crecimiento de ingresos, retención y satisfacción de los clientes. Trabajarás de forma transversal con equipos de Ventas, Producto, Soporte Técnico, Risk & Compliance y servicios gestionados, representando la voz del cliente y contribuyendo directamente a la evolución de las soluciones de la compañía.

📋 Responsabilidades Principales

• Cultivar y mantener relaciones sólidas y de largo plazo con socios y operadores de la plataforma.

• Actuar como punto de contacto principal, atendiendo necesidades, dudas y escalaciones de manera ágil y profesional.

• Realizar business reviews y sesiones estratégicas con clientes para alinear objetivos y planes de crecimiento.

• Identificar oportunidades de upsell, cross-sell y expansión comercial, coordinando renovaciones y acuerdos contractuales.

• Mantener a los socios informados sobre nuevas funcionalidades, promociones y desarrollos clave del producto.

• Colaborar con equipos internos (Sales, Onboarding, Product, Technical Support, Risk & Compliance, Managed Services) para asegurar una entrega fluida.

• Trabajar con el equipo de Analytics para monitorear desempeño, identificar tendencias y detectar oportunidades de optimización.

• Presentar insights accionables y recomendaciones a los clientes, convirtiendo datos en decisiones claras.

• Gestionar y resolver incidencias operativas o técnicas, coordinando la respuesta interna para garantizar una experiencia positiva.

🎯 Requisitos

• Experiencia comprobada como Account Manager o rol similar, con experiencia obligatoria en la industria iGaming.

• Sólido entendimiento del sector de juego online o tecnologías de plataformas (PAM, sportsbook, casino, etc.).

• Excelentes habilidades de comunicación e interacción con clientes, tanto a nivel estratégico como operativo.

• Mentalidad analítica, con capacidad para interpretar datos y transformarlos en acciones concretas.

• Enfoque proactivo en la resolución de problemas y clara orientación al cliente.

• Experiencia con sistemas PAM, productos de sportsbook/casino y servicios gestionados (Player Support, Marketing, Risk & Fraud) como fuerte plus.

• Habilidades comerciales y de negociación, con enfoque en crecimiento de cuentas y retención.

• Sólida organización, gestión del tiempo y experiencia trabajando en mercados regulados.

• Nivel avanzado de inglés; otros idiomas son un plus.

🏖️ Beneficios

• Cultura basada en el respeto, la pertenencia y el valor de las ideas de cada persona.

• Entorno inclusivo y diverso, donde diferentes perspectivas fortalecen al equipo.

• Fuerte enfoque en tu desarrollo profesional, con inversión en aprendizaje y crecimiento de carrera.

• Salario competitivo acorde a tu experiencia y responsabilidad.

• Trabajo 100% remoto: podés trabajar desde donde quieras.

• Impacto real en el negocio y participación activa en la evolución de soluciones tecnológicas de próxima generación.

📌 Rol: Líder de Administración y Finanzas

🌎 Ubicación: 100% remoto

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: Profesional en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas o carrera afín, con experiencia sólida en control financiero y gestión administrativa

📋 Descripción General

Buscamos un/a Líder de Administración y Finanzas altamente analítico/a, organizado/a y con mentalidad de controller para dirigir el área financiera y administrativa de la empresa. Esta posición será responsable de asegurar la salud financiera del negocio, mantener la liquidez, garantizar el cumplimiento contable, fiscal y laboral, y entregar información precisa y oportuna para la toma de decisiones estratégicas. El rol tiene un enfoque fuerte en gestión de flujo de caja, control financiero (O2C), reporting mensual, control presupuestario, gestión de contratos y relación con bancos y líneas de crédito. Es una excelente oportunidad para un perfil senior que quiera tener visión integral del negocio y un rol clave en la estrategia financiera.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar y proyectar el flujo de caja, asegurando liquidez y uso eficiente de los recursos.

• Supervisar el control financiero end-to-end (O2C), garantizando registros precisos y procesos ordenados.

• Elaborar reportes financieros mensuales (P&L, Cash Flow, Balance General) para dirección y stakeholders.

• Asegurar el cumplimiento contable, fiscal y laboral en coordinación con contadores externos o internos.

• Liderar el control presupuestario: definición, seguimiento y análisis de desvíos.

• Gestionar contratos clave (proveedores, servicios, arrendamientos, etc.) y sus condiciones financieras.

• Mantener y fortalecer la relación con bancos y entidades financieras, incluyendo líneas de crédito.

• Generar análisis y propuestas basadas en datos para optimizar costos, rentabilidad y estructura financiera.

• Liderar el equipo administrativo-financiero con altos estándares de accountability y orden.

🎯 Requisitos

• Dominio analítico de P&L, Cash Flow y Balance General.

• Sólidos conocimientos de principios contables internacionales.

• Experiencia comprobada en gestión de presupuesto y control financiero.

• Capacidad para elaborar reportes, análisis y recomendaciones basadas en datos.

• Manejo avanzado de Google Sheets, hojas de cálculo y herramientas de Google Workspace (GSuite).

• Experiencia liderando equipos con altos niveles de responsabilidad y foco en resultados.

• Perfil altamente organizado, detallista y con mentalidad de controller.

• Capacidad para tomar decisiones financieras estratégicas y de impacto.

• Habilidad para construir y mantener relaciones con bancos y entidades financieras.

• Nivel de inglés avanzado (deseable, no excluyente).

🏖️ Beneficios

• Salario aproximado: USD 4,500 mensuales.

• Horario de trabajo: lunes a viernes, de 8:00 a 17:00 (horario administrativo).

• Trabajo remoto con flexibilidad dentro de la jornada establecida.

• Rol estratégico con impacto directo en la salud financiera y el crecimiento del negocio.

📌 Rol: SEO Account Manager (Client Success)

🌎 Ubicación: 100% remoto – Latinoamérica

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: 8–10+ años de experiencia en Account Management, Client Success o Marketing Digital, con trayectoria previa como SEO Strategist y SEO Account Manager gestionando cuentas en EE. UU.

📋 Descripción General

Buscamos un/a SEO Account Manager para una agencia de SEO asistida por IA que trabaja con marcas líderes a nivel global. En este rol, vas a gestionar de punta a punta la relación con clientes top (Expedia, Beam, Evvy, LinkedIn y otros), asegurando que la estrategia SEO, la ejecución y la comunicación estén perfectamente alineadas para generar resultados medibles. Trabajarás de cerca con el CEO, el equipo de operaciones y el equipo de contenidos para traducir datos e insights de rendimiento en acciones claras que impulsen tráfico orgánico, visibilidad y revenue. Tu misión será garantizar que cada cliente vea un ROI tangible, se sienta acompañado y perciba a la agencia como un socio de crecimiento a largo plazo.

📋 Responsabilidades Principales

• Ser el punto de contacto principal para las cuentas asignadas, gestionando la relación de manera estratégica y cercana.

• Construir relaciones de confianza con clientes y equipos internos, actuando como nexo entre objetivos de negocio y ejecución SEO.

• Traducir objetivos del cliente en estrategias SEO accionables, con métricas de éxito claras.

• Monitorear el desempeño SEO y la “salud” de las campañas a través de dashboards y reportes de datos.

• Coordinar entregables y tiempos con equipos internos para asegurar una ejecución fluida y alineada.

• Liderar reuniones periódicas de performance y presentaciones de resultados con clientes.

• Identificar proactivamente oportunidades de upsell, expansión o nuevas iniciativas estratégicas.

• Mantener documentación transparente, organizada y actualizada en Notion, Asana y Slack.

🎯 Requisitos

• 8–10+ años de experiencia en Account Management, Client Success o Marketing Digital.

• Experiencia previa como SEO Strategist y posterior promoción a SEO Account Manager manejando empresas basadas en EE. UU.

• Inglés avanzado, tanto escrito como hablado, con excelentes habilidades de comunicación.

• Sólida capacidad para interpretar métricas y construir historias claras a partir de los datos.

• Experiencia gestionando cuentas top y trabajando con múltiples stakeholders.

• Mentalidad de alto ownership, orientación a la acción y enfoque en resultados.

• Habilidades sobresalientes de presentación y comunicación con clientes.

• Plus: experiencia en agencias o startups, familiaridad con herramientas de IA, automatización, dashboards analíticos, KPIs SEO, content strategy y frameworks de link-building.

🏖️ Beneficios

• Rol 100% remoto y full-time para talento basado en Latinoamérica.

• Compensación competitiva en USD, acorde a experiencia y responsabilidades.

• Horarios flexibles y cultura altamente asíncrona.

• Impacto real en el crecimiento y éxito de clientes globales.

• Rutas de crecimiento claras hacia puestos como Senior Account Manager o Client Strategy Lead.

• Proceso de selección estructurado: llamada inicial con Atomic HR, entrevista con equipo de Operaciones, entrevista con CEO y oferta formal.

📌 Rol: Diseñador Digital Jr.

🌎 Ubicación: México

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: Cursos, diplomados o talleres en Diseño Digital, Diseño Gráfico o área afín, con experiencia previa en diseño para plataformas digitales

📋 Descripción General

Buscamos un/a Diseñador Digital Jr. para unirse al equipo creativo de una agencia global líder en medios, marketing y tecnología, con presencia en más de 100 países. Serás responsable de adaptar y crear piezas gráficas para múltiples plataformas digitales, asegurando consistencia visual y cumplimiento de lineamientos de marca. Trabajarás de cerca con el equipo creativo en el desarrollo de conceptos visuales, optimización de materiales y preparación de assets listos para uso en campañas. Es un rol ideal para perfiles junior con experiencia en prácticas, freelance o primer empleo en diseño digital, que quieran desarrollarse en un entorno colaborativo, dinámico y de alto volumen de adaptaciones.

📋 Responsabilidades Principales

• Diseñar y adaptar materiales gráficos para plataformas digitales (banners, posts, stories, newsletters, etc.).

• Ajustar piezas a distintos formatos y especificaciones técnicas (display, social, retail media, OOH digital, entre otros).

• Realizar edición básica de imágenes y videos para redes sociales.

• Asegurar la correcta aplicación de la identidad visual de cada marca según brandbook.

• Crear versiones y adaptaciones en múltiples tamaños manteniendo consistencia visual.

• Apoyar en la creación de animaciones sencillas y piezas con motion básico.

• Realizar ajustes de color, composición y tipografía según lineamientos.

• Mantener la organización de archivos y materiales en los sistemas internos.

• Mantenerse actualizado/a sobre tendencias de diseño digital y mejores prácticas.

🎯 Requisitos

• Entre 6 meses y 1 año de experiencia en roles similares, prácticas profesionales o proyectos freelance en diseño digital.

• Formación o cursos en diseño digital, diseño para redes sociales y manejo de herramientas Adobe.

• Conocimientos en diseño para redes sociales y formatos digitales, incluyendo optimización de imágenes.

• Nociones básicas de motion design o interés real en desarrollarse en este ámbito.

• Capacidad para trabajar bajo deadlines y manejar múltiples adaptaciones de forma simultánea.

• Alta atención al detalle, velocidad de ejecución y disposición para aprender.

• Habilidades blandas: creatividad, trabajo en equipo, organización, gestión del tiempo, comunicación asertiva y adaptabilidad.

🏖️ Beneficios

• Entorno laboral positivo, colaborativo y basado en el respeto y el trabajo en equipo.

• Prestaciones superiores a las de ley.

• Enfoque en bienestar personal y desarrollo profesional continuo.

• Cultura inclusiva, diversa y libre de discriminación, donde cada voz es valorada.

• Oportunidad de crecer en una agencia global líder en medios, marketing y tecnología.

📌 Rol: Head of Product Design

🌎 Ubicación: 100% remoto – Global

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: Experiencia comprobada en liderazgo de diseño (Head/Lead Product Design) con dominio avanzado de UX/UI, estrategia de producto y ecosistema Web3/Crypto

📋 Descripción General

Buscamos un/a Head of Product Design para liderar la visión, estrategia y ejecución del diseño en Ethena Labs, una de las compañías cripto-nativas más exitosas y de mayor crecimiento en la industria. Este rol combina liderazgo de diseño con responsabilidades de Product Management, elevando la experiencia de usuario en un ecosistema complejo que incluye productos como USDe, iUSDe y USDtb, así como soluciones whitelabel utilizadas por aplicaciones, wallets y exchanges globales. Colaborarás directamente con el CEO, un Senior Designer y el equipo de Product Engineering para impulsar estándares de UX de clase mundial, aumentar la velocidad de ejecución y apoyar el desarrollo de dos nuevas líneas de producto que llegarán al mercado en los próximos meses. Es una oportunidad única para profesionales senior que buscan expandir su alcance hacia la gestión de producto dentro del entorno Web3.

📋 Responsabilidades Principales

• Diseñar y ejecutar una estrategia de producto y diseño holística que abarque todo el ecosistema de Ethena, alineada a objetivos de negocio y necesidades del usuario.

• Crear diseños de alta fidelidad, wireframes, prototipos, animaciones y videos, manteniendo estándares visuales excepcionales.

• Auditar y optimizar interfaces existentes para mejorar usabilidad, consistencia y calidad en dashboards, frontends y puntos de interacción.

• Implementar y liderar marcos de gestión de producto: roadmap planning, comunicación con stakeholders y procesos de trabajo ágiles.

• Establecer infraestructura de gestión de proyectos utilizando herramientas como Linear, Notion, Gantt charts, sistemas de hitos y asignación de recursos.

• Liderar investigaciones de usuario, pruebas de usabilidad, entrevistas y análisis de datos para decisiones informadas y centradas en el usuario.

• Contratar, guiar y mentorizar al equipo de diseño, gestionando tanto contribuciones hands-on como funciones estratégicas.

• Coordinar con consultoras externas y freelancers de plataformas como Dribbble y Behance para fortalecer la capacidad del equipo.

• Colaborar directamente con Ingeniería, Marketing y BD para acelerar entregas y liberar foco técnico de ingeniería.

🎯 Requisitos

• Experiencia sólida liderando equipos de diseño y estableciendo visión estratégica a nivel ejecutivo.

• Dominio avanzado en gestión de proyectos: creación de Gantt charts, asignación de recursos, seguimiento de hitos y uso de Linear/Notion.

• Excelencia hands-on en diseño visual, UX/UI, interacción, branding y desarrollo de sistemas de diseño.

• Dominio de Figma y familiaridad con herramientas como Adobe Suite, Sketch, Spline, Three.js, TailwindCSS, WebGL y software de animación.

• Experiencia contratando, guiando y escalando equipos de diseño.

• Amplia experiencia en investigación de usuario, A/B testing y pruebas de usabilidad.

• Conocimiento profundo del ecosistema Web3: comportamientos de usuarios cripto, patrones de diseño DeFi, integraciones de wallet, interfaces de protocolo y consideraciones de seguridad.

• Capacidad de traducir objetivos técnicos y de negocio en productos centrados en el usuario con ejecución impecable.

🏖️ Beneficios

• Oportunidad de unirse a una de las compañías cripto más influyentes y exitosas.

• Colaboración con un equipo técnico y creativo de alto rendimiento, impulsado por innovación y excelencia.

• Ambiente totalmente remoto con flexibilidad y enfoque en crecimiento personal y profesional.

• Rol estratégicamente crítico con impacto directo en productos que están dando forma al futuro de las finanzas descentralizadas y globales.

ChatGPT dijo:

📌 Rol: Senior Google Ads Account Manager

🌎 Ubicación: 100% remoto – Solo LATAM

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: 5+ años de experiencia gestionando campañas de Google Ads para e-commerce y generación de leads; estudios en Marketing, Publicidad, Administración o carrera afín (deseable)

📋 Descripción General

Buscamos un/a Senior Google Ads Account Manager para una agencia Premier Google Partner que gestiona campañas de performance marketing de alto impacto para marcas en Estados Unidos. En este rol, serás el punto de contacto principal de cuentas de alto valor, responsable de definir la estrategia, gestionar campañas de Google Ads de punta a punta y optimizarlas para maximizar resultados. Trabajarás con un equipo global y altamente colaborativo, guiando a los clientes hacia decisiones de inversión rentables y alineadas con sus objetivos de negocio. Es una excelente oportunidad para profesionales senior en paid media que disfrutan combinar análisis de datos, estrategia y relación con cliente en un entorno 100% remoto.

📋 Responsabilidades Principales

• Planificar estratégicamente, lanzar, gestionar y optimizar campañas de Google Ads para cuentas de e-commerce y generación de leads.

• Ser el contacto principal con el cliente, asegurando comunicación clara, proactiva y orientada a soluciones.

• Diseñar estructuras avanzadas de campañas, aplicar estrategias de puja y garantizar un tracking de conversiones sólido.

• Analizar datos de rendimiento, identificar insights y proponer optimizaciones significativas.

• Preparar y presentar reportes de resultados, explicando métricas a clientes que pueden no ser expertos en marketing.

• Detectar oportunidades de mejora y recomendar pasos siguientes que impulsen el crecimiento y la rentabilidad.

• Gestionar múltiples cuentas en paralelo, priorizando tareas en un entorno dinámico y de alta exigencia.

🎯 Requisitos

• 5+ años de experiencia práctica gestionando campañas de Google Ads, idealmente en distintos rubros y tamaños de cuenta.

• Historial comprobable optimizando campañas para performance en e-commerce y generación de leads.

• Dominio experto de Google Ads Manager y Google Ads Editor, incluyendo estrategias de puja, planificación de keywords y seguimiento de conversiones.

• Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés a nivel profesional.

• Capacidad para explicar resultados y decisiones de campaña a clientes no técnicos.

• Experiencia gestionando múltiples cuentas/clientes al mismo tiempo con fuerte enfoque en organización y priorización.

• Capacidad para trabajar de forma independiente, proactiva y resolutiva en un entorno remoto.

• Residencia en un país de Latinoamérica y CV en inglés (aplicaciones fuera de LATAM o sin CV en inglés serán rechazadas).

🏖️ Beneficios

• Compensación mensual inicial desde USD 4.500.

• PTO ilimitado.

• Bonos e incentivos basados en desempeño y valor entregado.

• Ruta de crecimiento estructurada con un sistema de compensación atado a hitos, dominio de habilidades y resultados.

• Trabajo 100% remoto con un equipo global, colaborativo y orientado a excelencia y ownership.

• Oportunidad de trabajar con una agencia Premier Google Partner y marcas de alto impacto en EE. UU.

📌 Rol: Graphic Designer – Meta Ads (E-commerce)

🌎 Ubicación: 100% remoto – Solo LATAM

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo (Independent Contractor)

🎓 Formación: 5+ años de experiencia en Diseño Gráfico (idealmente en e-commerce o paid media), estudios en Diseño Gráfico, Diseño Digital o carrera afín

📋 Descripción General

Buscamos un/a Graphic Designer detallista, creativo/a y orientado/a a performance para unirse a una marca D2C premium de accesorios, especializada en correas de smartwatch skin-safe y de alta calidad. En este rol, tu foco principal será la creación de creativos para anuncios en Meta (Facebook/Instagram), además de apoyar ocasionalmente con visuales de marca y assets para el sitio. Trabajarás en estrecha colaboración con el equipo creativo, siguiendo briefs claros y lineamientos de marca para producir piezas pulidas y optimizadas para conversiones. Es una excelente oportunidad para diseñadores con experiencia en publicidad digital y e-commerce que disfrutan de iterar, testear y mantener coherencia visual en un entorno dinámico.

📋 Responsabilidades Principales

• Diseñar anuncios estáticos de alto impacto para Meta a partir de briefs creativos.

• Crear múltiples variaciones de anuncios probando distintos layouts, tipografías y encuadres.

• Realizar ediciones ligeras de fotografía y adaptar diseños a diferentes formatos y ubicaciones de anuncio.

• Mantener la consistencia de marca en todos los entregables visuales.

• Colaborar con el equipo creativo y de marketing a través de Asana para priorizar tareas y entregas.

• Apoyar con assets para el sitio web o visuales de lanzamiento de productos cuando sea necesario.

• Mantenerse al día con nuevas herramientas de diseño, incluyendo flujos de trabajo asistidos por IA.

🎯 Requisitos

• 5+ años de experiencia en diseño gráfico; se valora experiencia en e-commerce o paid media.

• Portfolio que demuestre creatividades de anuncios de alto rendimiento.

• Sólido entendimiento de jerarquía visual, color, composición y enfoque a performance.

• Dominio de Figma (preferido) o herramientas similares de diseño.

• Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para entregar rápido en un entorno de ritmo acelerado.

• Perfil proactivo, curioso y dispuesto a explorar nuevas herramientas, especialmente IA para diseño.

• Plus: experiencia con herramientas de diseño con IA (Firefly, Midjourney, ChatGPT para ideación, etc.).

• Residencia en un país de Latinoamérica (candidaturas fuera de LATAM no serán consideradas).

• CV en inglés (aplicaciones que no cumplan este requisito serán rechazadas).

🏖️ Beneficios

• Posición full-time de lunes a viernes, en horario de oficina PST.

• Salario aproximado de USD 2.400 mensuales.

• Trabajo 100% remoto con estructura clara y foco en resultados.

• 10 días de PTO + feriados.

• Contrato como Independent Contractor, con acompañamiento de Remote Talent LATAM durante el proceso.

• Oportunidad de trabajar con una marca D2C en crecimiento, con procesos creativos que abarcan diseño de producto, fotografía de marca, contenido e-commerce y visual merchandising continuo.

📌 Rol: Bilingual Sales Representative Virtual Assistant

🌎 Ubicación: 100% remoto – Worldwide

💼 Tipo de Contrato: Medio tiempo (Independent Contractor – 20 horas semanales)

🎓 Formación: 3+ años de experiencia en ventas, desarrollo de negocios o roles comerciales; bilingüe inglés/español

📋 Descripción General

Buscamos un/a Bilingual Sales Representative Virtual Assistant de nivel senior para apoyar los esfuerzos de desarrollo comercial de una empresa orientada a servicios. Este rol combina generación de leads, alcance a potenciales clientes, llamadas en frío, manejo de relaciones y tareas administrativas ligeras. La posición requiere una persona altamente organizada, proactiva, con fuertes habilidades comerciales y capaz de trabajar de manera independiente bajo un acuerdo de contratista independiente. Es una oportunidad remota y flexible, con 20 horas semanales iniciales y posibilidad de crecimiento a tiempo completo según desempeño.

📋 Responsabilidades Principales

• Generar y calificar leads mediante investigación, prospección y contacto inicial.

• Realizar cold calls y llamadas de seguimiento para conectar con clientes potenciales.

• Presentar servicios de manera clara y persuasiva, manejando objeciones con profesionalismo.

• Agendar reuniones, coordinar comunicación con clientes y gestionar el seguimiento.

• Apoyar tareas administrativas como facturación, envío de invoices y seguimiento de pagos.

• Publicar contenido básico en Instagram para aumentar la visibilidad de la marca.

• Mantener registros precisos de actividades y enviar reportes de desempeño semanal.

• Cumplir con los tiempos, entregables y lineamientos establecidos en el acuerdo de servicios.

🎯 Requisitos

• 3+ años de experiencia en ventas, desarrollo de negocios o roles comerciales similares.

• Bilingüe inglés/español, con excelente comunicación en ambos idiomas y acento profesional.

• Habilidad demostrada en ventas, negociación y manejo de objeciones.

• Experiencia utilizando CRMs y herramientas de seguimiento de clientes.

• Organización, puntualidad y capacidad para autogestionarse sin supervisión constante.

• Perfil proactivo, enfocado en resultados y capaz de trabajar en un entorno remoto.

• Disponibilidad para trabajar 20 horas semanales, de lunes a viernes, dentro del horario 9 AM – 5 PM PST.

🏖️ Beneficios

• Rol 100% remoto y flexible bajo un contrato de contratista independiente.

• Potencial de crecimiento a tiempo completo según desempeño y necesidades del cliente.

• Procesos claros bajo Master Services Agreement y Statement of Work.

• Pagos procesados a través de 20four7VA según los términos contractuales.

• Acceso a futuras oportunidades con distintos clientes a través de la plataforma.

• Libertad para gestionar tu carga de trabajo dentro del horario pactado.

📌 Rol: Email & SMS Graphic Designer

🌎 Ubicación: 100% remoto – Colombia (dentro del país)

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: Estudios en Diseño Gráfico, Diseño Digital, Comunicación Visual o carrera afín, con experiencia en diseño de emails para e-commerce / DTC

📋 Descripción General

Buscamos un/a Email & SMS Graphic Designer especializado/a en diseño para retención y e-commerce para unirse al equipo de Lilo Social, una agencia de growth enfocada en marcas DTC de alto crecimiento. En este rol, serás la fuerza creativa detrás de emails y SMS altamente efectivos, diseñados para maximizar engagement, retención y conversiones. Trabajarás con un portafolio diverso de clientes, desde startups en etapas tempranas hasta marcas consolidadas a nivel nacional, creando piezas visuales que respeten las guías de marca y eleven la experiencia del usuario. Es una oportunidad ideal para alguien con mentalidad de agencia, alta velocidad creativa y dominio de diseño responsive orientado a performance.

📋 Responsabilidades Principales

• Diseñar y liderar la creación de emails de alto rendimiento, plantillas y assets visuales optimizados para conversión y alineados con el mensaje de cada cliente.

• Diseñar, gestionar y entregar el ecosistema completo de piezas de retención en Klaviyo: emails de flows, campañas y gráficos para SMS.

• Asegurar que todos los diseños sean mobile-first y funcionen correctamente en distintos clientes de correo y dispositivos, priorizando la experiencia de usuario.

• Colaborar estrechamente con los equipos de Project Management y Retention Strategy para traducir objetivos de campaña, insights de audiencia y lineamientos estratégicos en propuestas visuales efectivas.

• Respetar y hacer cumplir las guías de marca de cada cliente, manteniendo consistencia en tono, estilo y calidad visual en todas las comunicaciones.

• Gestionar el ciclo de feedback creativo, iterando sobre las piezas hasta alcanzar un nivel de acabado impecable.

🎯 Requisitos

• Experiencia directa y profesional trabajando en Klaviyo para marcas de e-commerce (diseño y desarrollo de assets dentro de la plataforma).

• Dominio sólido del diseño de email marketing: plantillas responsive, gráficos para campañas y buenas prácticas de UX en email.

• Manejo avanzado de Figma y Adobe Photoshop para creación e iteración de assets digitales.

• Experiencia previa con marcas de e-commerce o DTC, idealmente en un entorno de agencia digital de ritmo acelerado.

• Capacidad de resolución creativa, pensando de forma estratégica sin perder de vista las mejores prácticas de deliverability y performance.

• Atención al detalle excepcional y enfoque en precisión, consistencia y calidad pixel-perfect.

• Comprensión del ciclo de vida del usuario y del rol del email/SMS en estrategias de retención.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto dentro de Colombia, colaborando con un equipo especializado en e-commerce growth.

• Oportunidad de trabajar con marcas DTC reconocidas y en pleno proceso de escalamiento.

• Entorno de agencia con enfoque en estrategia creativa, retención y resultados medibles.

• Posibilidad de crecimiento profesional dentro de un equipo que cubre todo el funnel: paid media, CRO, contenido y retención.

📌 Rol: Marketing Account Manager (Client Success – SEO)

🌎 Ubicación: 100% remoto – LATAM

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: Experiencia de 8–10+ años en Account Management, Client Success o Marketing Digital, idealmente con trayectoria previa como SEO Strategist

📋 Descripción General

Buscamos un/a Marketing Account Manager para una agencia de SEO asistida por IA que trabaja con algunas de las marcas más influyentes del mundo. En este rol, serás responsable de gestionar la relación con clientes globales de alto nivel, asegurando que la estrategia, la comunicación y la entrega de resultados estén perfectamente alineadas. Vas a trabajar de cerca con el CEO, el equipo de operaciones y el equipo de contenido para transformar datos, insights y métricas en acciones concretas que impulsen crecimiento real. El objetivo principal es garantizar que cada cliente vea retorno claro, reciba soporte excepcional y perciba a la empresa como un socio estratégico a largo plazo.

📋 Responsabilidades Principales

• Ser el punto de contacto principal para cuentas asignadas, gestionando la relación de principio a fin.

• Construir relaciones profundas y de confianza con clientes y equipos internos.

• Traducir metas y KPIs en estrategias claras y accionables con métricas de éxito definidas.

• Monitorear desempeño SEO mediante dashboards, métricas y reportes de rendimiento.

• Coordinar entregables y tiempos con equipos internos para asegurar ejecuciones impecables.

• Liderar revisiones periódicas de desempeño y presentaciones a clientes.

• Identificar de manera proactiva oportunidades de upsell o expansión.

• Mantener documentación clara y transparente en Notion, Asana y Slack.

• Asegurar que cada cliente perciba un ROI tangible y una experiencia premium.

🎯 Requisitos

• 8–10+ años de experiencia en Account Management, Client Success o Digital Marketing.

• Experiencia previa como SEO Strategist y posterior promoción a SEO Account Manager atendiendo clientes de EE. UU.

• Inglés avanzado, tanto escrito como hablado, con excelente comunicación.

• Alta capacidad analítica y dominio en interpretación de métricas para construir narrativas claras.

• Experiencia gestionando cuentas top con altos niveles de exigencia y estrategia.

• Mentalidad de ownership, proactividad y enfoque en resultados.

• Excelentes habilidades de presentación, liderazgo y relación con clientes.

• Plus: experiencia en agencias o startups, conocimiento de herramientas de IA, automatización, dashboards y familiaridad con SEO, contenido y link-building.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto y full-time para talento basado en Latinoamérica.

• Compensación competitiva en USD acorde a experiencia.

• Horarios flexibles y cultura altamente asincrónica.

• Impacto real en el crecimiento de clientes globales.

• Oportunidades claras de carrera hacia roles como Senior Account Manager o Client Strategy Lead.

• Proceso de selección estructurado: llamada inicial, entrevista con Operaciones, entrevista con CEO y oferta final.

📌 Rol: Real Estate Executive VA (Bilingual)

🌎 Ubicación: 100% remoto – Worldwide (horario CST)

💼 Tipo de Contrato: Medio tiempo (20+ horas semanales, posibilidad de ampliar)

🎓 Formación: Experiencia avanzada como Virtual Assistant en Real Estate; estudios en Administración, Negocios, Marketing o afines (deseable, no excluyente)

📋 Descripción General

Buscamos una Real Estate Executive VA bilingüe (inglés/español) para apoyar de forma remota la operación de un negocio inmobiliario, con foco en cold calling, agendamiento de citas y manejo de redes sociales. Este rol es ideal para una asistente virtual con experiencia previa en el sector inmobiliario, seguridad al hablar con clientes y habilidad para generar y dar seguimiento a leads. Vas a trabajar en coordinación con el equipo, gestionando la agenda, el CRM y las interacciones clave con prospectos, siempre manteniendo una actitud profesional, cercana y orientada a resultados. La posición requiere disponibilidad en horario CST (preferentemente turno tarde) y capacidad de autogestión en un entorno remoto.

📋 Responsabilidades Principales

• Realizar cold calling y llamadas a leads para generar nuevas citas y dar seguimiento a oportunidades.

• Agendar citas y coordinar la agenda del equipo, asegurando una correcta organización de reuniones y seguimientos.

• Publicar contenido previamente preparado en las redes sociales de la empresa (Facebook, Instagram, TikTok).

• Utilizar Pipedrive para gestionar leads, registrar interacciones y mantener el CRM actualizado.

• Trabajar con herramientas de marcación/dialer para optimizar el volumen y la eficiencia de las llamadas.

• Mantener un tono profesional, claro y amable en todas las interacciones con clientes y prospectos.

• Apoyar al equipo en tareas administrativas relacionadas con el flujo de leads y la operación diaria de real estate.

🎯 Requisitos

• Mujer con experiencia avanzada como Real Estate Virtual Assistant.

• Bilingüe inglés/español (oral y escrito), con acento neutro.

• Experiencia comprobable en cold calling y appointment setting dentro de la industria inmobiliaria.

• Manejo de Pipedrive CRM y familiaridad con herramientas de marcación (dialer tools).

• Experiencia publicando contenido en redes sociales (Facebook, Instagram, TikTok).

• Excelentes habilidades de comunicación, organización y gestión del tiempo.

• Capacidad para trabajar de forma independiente, cumplir plazos y adaptarse a procesos establecidos.

• Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes, en horario CST (preferentemente turno tarde), con mínimo 20 horas por semana.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto con horario claro y estructura definida.

• Tarifas competitivas pagadas semanalmente.

• Incremento anual de tarifa basado en desempeño.

• Tiempo libre pagado (PTO) y feriados pagos.

• Acceso a diferentes roles y oportunidades dentro de la red de clientes.

• Entrenamiento y upskilling gratuito para seguir desarrollando habilidades.

• Acompañamiento y soporte constante de managers y mentores.

• Comunidad activa y colaborativa, siempre lista para apoyar.

📌 Rol: Graphic Designer – Paid Social (Performance Marketing)

🌎 Ubicación: 100% remoto – LATAM (múltiples países)

💼 Tipo de Contrato: Contractor part-time o full-time (horarios flexibles)

🎓 Formación: Estudios en Diseño Gráfico, Diseño Multimedia o carrera afín, con experiencia en anuncios para redes sociales

📋 Descripción General

Buscamos un/a Graphic Designer creativo/a y ágil, especializado/a en contenido para paid social, para trabajar con una agencia de growth marketing basada en EE. UU. En este rol, vas a diseñar anuncios estáticos y en motion que se vean nativos en Facebook, Instagram y TikTok, pero optimizados estratégicamente para convertir. Colaborarás con estrategas creativos y media buyers para transformar ideas y briefs en piezas visuales que detengan el scroll y generen resultados para marcas DTC y eCommerce en moda, belleza, wellness y lifestyle. Es una oportunidad remota, ideal para talento en Latinoamérica que disfrute de entornos creativos, dinámicos y asincrónicos, con foco fuerte en performance.

📋 Responsabilidades Principales

• Diseñar anuncios estáticos y en motion para Facebook, Instagram y TikTok, alineados con la estrategia creativa.

• Producir múltiples versiones y formatos optimizados para diferentes tamaños, placements y dispositivos.

• Colaborar con estrategas creativos en el desarrollo de conceptos, storytelling y propuestas visuales.

• Gestionar tiempos de entrega ajustados manteniendo un alto nivel de calidad y consistencia gráfica.

• Organizar y mantener archivos de diseño listos para iteración y fácil acceso del equipo.

• Iterar sobre piezas existentes en función del rendimiento de campañas y pruebas A/B.

• Mantenerse al día con tendencias de creatividades para paid social y aplicarlas a nuevos anuncios.

🎯 Requisitos

• 2+ años de experiencia en diseño gráfico enfocado en anuncios para redes sociales pagas.

• Portfolio sólido que muestre creatividades para ads (idealmente estáticos y video/motion).

• Dominio de Adobe Photoshop y Canva para la creación y adaptación de piezas.

• Capacidad creativa rápida sin perder precisión ni atención al detalle.

• Comodidad trabajando en entorno de agencia o estilo freelance, con múltiples proyectos simultáneos.

• Excelentes habilidades de comunicación y gestión del tiempo en un contexto remoto y asincrónico.

• Plus: experiencia con marcas eCommerce o DTC y familiaridad con performance marketing y creative testing.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto con horarios flexibles, ideal para conciliar proyectos y vida personal.

• Rol como contractor, con posibilidad de part-time o full-time según carga de trabajo.

• Compensación competitiva en USD, acorde a experiencia y volumen de proyectos.

• Entorno creativo, dinámico y colaborativo, con foco en crecimiento y resultados.

• Oportunidad de impactar directamente en el crecimiento de marcas a través de tu trabajo de diseño.

• Proceso de selección claro: entrevista inicial corta, revisión de portfolio, test práctico y llamada final con liderazgo.

📌 Rol: Accountant (Contador/a)

🌎 Ubicación: 100% remoto – Solo LATAM

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: Estudios en Contabilidad, Finanzas o carrera afín, con experiencia previa en bookkeeping/contabilidad para pymes

📋 Descripción General

Buscamos un/a Accountant organizado/a, analítico/a y orientado/a al detalle para llevar la gestión contable y de bookkeeping de múltiples entidades para una empresa de reparación y preservación de madera con modelo de franquicias en Estados Unidos. En este rol, vas a trabajar de la mano del COO, asegurando registros precisos, reportes claros y cierres contables oportunos. Tendrás a tu cargo la contabilidad diaria, conciliaciones, cuentas por pagar y cobrar, soporte a franquiciados y preparación de reportes clave para la operación. Es una posición 100% remota para talento ubicado en Latinoamérica, con enfoque en transparencia financiera, cumplimiento y mejora continua de procesos.

📋 Responsabilidades Principales

• Mantener registros financieros precisos y actualizados para múltiples entidades, de acuerdo con GAAP.

• Preparar estados financieros, reportes periódicos y conciliaciones contables.

• Conciliar cuentas, estados de cuenta bancarios y pagos de franquicias.

• Gestionar cuentas por pagar, cuentas por cobrar y registros de nómina.

• Manejar funciones de cuentas por cobrar, incluyendo la emisión de facturas por royalties y otras tarifas.

• Apoyar los procesos de presupuesto y colaborar en auditorías de cierre de año e impuestos.

• Brindar soporte a dueños de franquicias con facturación, reportes y servicios de bookkeeping.

• Detectar oportunidades de mejora en procesos, flujos contables y sistemas.

• Trabajar de cerca con el COO y el equipo de operaciones para asegurar exactitud y claridad financiera.

• Preparar reportes semanales (AR, reportes de proyectos) para los lunes por la mañana.

• Gestionar cierres de mes y conciliaciones, asegurando que los libros se cierren entre el día 10 y 14 de cada mes.

🎯 Requisitos

• 2+ años de experiencia en bookkeeping/contabilidad con pequeñas y medianas empresas (ingresos aprox. USD 1M–5M+).

• Dominio sólido de QuickBooks Online (obligatorio).

• Conocimiento de prácticas contables de EE. UU.; familiaridad con códigos fiscales de EE. UU. es un plus.

• Experiencia en preparación de reportes financieros y conciliaciones.

• Habilidad para comunicarse de forma clara y profesional por email, chat y reuniones.

• Disponibilidad para trabajar en horario laboral de EE. UU. (8am–5pm, preferentemente CST/EST) y dedicar 40 horas semanales.

• Flexibilidad para atender tareas de reporte temprano los lunes cuando sea necesario.

• Residencia en un país de Latinoamérica (LATAM); aplicaciones fuera de la región no serán consideradas.

• CV en inglés (aplicaciones que no cumplan este requisito serán rechazadas).

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto desde cualquier país de LATAM.

• Horario de lunes a viernes, en horario de oficina de EE. UU. (EST).

• Salario fijo aproximado de USD 1.800 mensuales.

• Paquete de PTO (tiempo libre pagado).

• Oportunidad de trabajar con una empresa en crecimiento que opera bajo un modelo de franquicias en todo EE. UU.

• Rol con alto nivel de responsabilidad y visibilidad, trabajando directamente con liderazgo y operaciones.