Si estás en la búsqueda de nuevas oportunidades laborales, tener un CV optimizado es esencial para destacar en un mercado competitivo y captar la atención de los reclutadores. En la era digital, muchos currículums pasan primero por sistemas automatizados de selección, conocidos como ATS (Applicant Tracking Systems), que funcionan como filtros previos a la revisión humana.
Estos sistemas buscan ciertos elementos clave, como palabras específicas, una estructura clara y un diseño sencillo, lo cual puede ser decisivo para que tu CV llegue a manos del reclutador. Sin embargo, además de pasar estos filtros tecnológicos, es importante que tu CV también logre transmitir tus fortalezas y logros de manera clara y persuasiva cuando un reclutador lo revise personalmente.
A continuación, te presentamos una guía completa y paso a paso para crear un CV que no solo sea competitivo en un entorno digital, sino que también refleje de manera fiel y poderosa tu perfil profesional. ¡Allá vamos!
1. Usá Palabras Clave Relevantes
Los sistemas de seguimiento de candidatos (ATS) son programas que filtran currículums antes de que lleguen a manos de los reclutadores. Estos sistemas buscan palabras clave específicas que coincidan con los requisitos del puesto.
Es crucial que elijas palabras clave relacionadas con tu experiencia y habilidades. Investigá bien el perfil del puesto para identificar estas palabras clave y distribuílas de forma natural a lo largo de tu CV, enfocándote en tu experiencia relevante y tus logros principales.
2. Simplificá y Estructurá tu CV
Un CV limpio y sencillo es más fácil de leer y resulta más amigable para los sistemas ATS. Evitá gráficos complejos, encabezados y pies de página. Es mejor que organices el contenido en secciones con encabezados claros, como “Experiencia Laboral”, “Educación”, y “Habilidades”.
Optá por fuentes comunes como Arial, Calibri o Times New Roman, que son legibles y compatibles con la mayoría de los sistemas.
3. Destacá tus Habilidades y Calificaciones
Es fundamental que incluyas una sección específica para tus habilidades, especialmente las que estén directamente relacionadas con el puesto. Además de una lista de habilidades técnicas, asegurate de incluir el contexto en el que usaste esas habilidades.
Por ejemplo, en lugar de decir simplemente “Gestión de Proyectos”, podés detallar debajo muy brevemente en qué contexto aplicaste esa habilidad y para qué.
4. Usá Herramientas de Optimización de CV
Hay varias herramientas online que te ayudan a ajustar tu CV para que sea más atractivo tanto para sistemas ATS como para reclutadores humanos.
Estas herramientas pueden sugerirte cambios en el formato, el contenido y las palabras clave, optimizando tu CV para un mejor rendimiento. Asegurate de generar un contenido personalizado para cada postulación, destacando tus logros y calificaciones más relevantes para el puesto al que estás aplicando.
5. Dale Formato y Utilizá Puntos de Lista
La claridad es fundamental. Usá puntos de lista para hacer que la información sea más rápida y fácil de leer. Los puntos te permiten resaltar tus logros y responsabilidades en cada puesto de manera concisa.
Al escribir sobre tus experiencias, no olvidés resaltar tus logros clave y las cualificaciones que sean más relevantes para el trabajo al que aspirás.
6. Mantené un Diseño Sencillo
En lugar de una lista extensa de tus responsabilidades, enfocáte en logros específicos que demuestren tu impacto en cada puesto. Esto te permite mostrar de manera efectiva cómo tus habilidades y experiencia pueden aportar valor a la empresa.
Mantené el diseño limpio y evitá el uso de tablas, imágenes, o gráficos que puedan interferir con la legibilidad de tu CV, tanto para los sistemas ATS como para los reclutadores.
7. Guardá el Archivo en PDF
Guardá tu CV en formato PDF para conservar la versión final. Este es un formato seguro y ampliamente compatible que se lee sin problemas en casi cualquier dispositivo y es mucho más profesional que cualquier otro.
8. Agregá un Encabezado
El encabezado de CV es una breve descripción que destaca tu perfil profesional y resume tus competencias clave. Este debe ir justo al principio del documento. Generalmente bajo el subtítulo “Sobre mí”.
En resumen, optimizar tu CV es una tarea sencilla siempre y cuando seas cuidadoso con los detalles. Por eso, siguiendo estos pasos lograrás crear un documento que no solo refleje tus habilidades y experiencia, sino que también esté optimizado para superar filtros digitales y captar la atención de los reclutadores. ¿Qué estás esperando? Desde WeRemoto te animamos a perseguir tus sueños.