Trabajos remotos de Otros

Descripción:

Academia Europea, líder en la enseñanza de idiomas, con 54 años de experiencia y con el staff de maestros más grande de las Américas!!! Buscamos maestros de idiomas que deseen ser parte de nuestra gran familia!!! Tener experiencia NO es un requisito!!! Te enseñamos a enseñar!!!!

Requisitos para el puesto:

Laptop (con webcam).

Conexión a internet estable. (15 mbps)

Actitud.

Dinamismo.

Conocimiento avanzado en Ingles.

Principales responsabilidades del puesto:

Incentivar a los estudiantes.

Generar interés en culturas e idiomas.

Elaboración de reportes.

Evaluaciones.

Ofrecemos:

Sueldo competitivo.

Buen ambiente de trabajo.

Capacitación constante.

Descripción:

Academia Europea, líder en la enseñanza de idiomas, con 54 años de experiencia y con el staff de maestros más grande de las Américas!!! Buscamos maestros de idiomas que deseen ser parte de nuestra gran familia!!! Tener experiencia NO es un requisito!!! Te enseñamos a enseñar!!!!

Requisitos para el puesto:

Laptop (con webcam).

Conexión a internet estable. (15 mbps)

Actitud.

Dinamismo.

Conocimiento avanzado en Alemán o Mandarín o Italiano.

Principales responsabilidades del puesto:

Incentivar a los estudiantes.

Generar interés en culturas e idiomas.

Elaboración de reportes.

Evaluaciones.

Ofrecemos:

Sueldo competitivo.

Buen ambiente de trabajo.

Capacitación constante.

Si buscas ganar experiencia en Edición Multimedial, no podes perderte esta oportunidad!Descripción del Trabajo : - Modalidad : Remoto / Virtual- Duración Mínima : 3 meses.

• Jornada Laboral : 20hs semanales.- Tipo : No Remunerada.Dentro de las responsabilidades del puesto se encuentran : - Software Proficiency : Utilizar programas de diseño para crear y editar contenido visual.
• Feedback and Interaction : Aprender y aplicar principios de diseño y las mejores practicas a través de procesos iterativos.
• Professional Development : Asistir a talleres, seminarios web y sesiones de capacitación para mejorar las habilidades de diseño y mantenerse informado sobre las tendencias de la industriaBeneficios : - Podes obtener experiencia genuina dentro de un ambiente laboral profesional.
• Vas a trabajar con diversos desafíos y proyectos de diseño.- Estará abierta la oportunidad de extender el contrato de trabajo y de recibir recomendaciones en base a tu performance laboral.
• Recibirás 3 certificados valiosos si completas tus prácticas con éxito : uno por la realización de la pasantía y dos por las habilidades adquiridas.

Requisitos : - Estar cursando carreras relacionadas al diseño y tecnología.- Dominio de programas de diseño como Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign).

• Nivel de inglés intermedio / avanzado.- Prestar especial atención al detalle y tener la capacidad para trabajar en un entorno de equipo colaborativo.
• Fuertes habilidades de comunicación y entusiasmo de adquirir nuevos aprendizajes. Si estás preparado para adentrarte en este desafío no dudes en postularte!Envía tu CV al mail : farah.

[email protected] (Asunto : Editor Multimedial)

Eres un apasionado de la edición fotográfica y la inteligencia artificial? Esta oportunidad es para ti! Estamos en búsqueda de un talentoso editor de fotos que domine el poder de la inteligencia artificial para transformar imágenes.

En este rol, trabajarás principalmente en la edición de fotos de personas con fondos que abarcan desde paisajes naturales hasta escenarios urbanos modernos, así como en entornos interiores lujosos y elegantes.

Responsabilidades : Utilizar herramientas avanzadas de inteligencia artificial para retocar y mejorar la apariencia de sujetos en las imágenes proporcionadas.

Realizar ajustes en los fondos para realzar la estética visual y lograr una armonía perfecta con el sujeto.Mejorar la calidad de la vestimenta del sujeto, asegurando un aspecto impecable y acorde con la atmósfera de la imagen.

Requisitos : Experiencia demostrable en el uso eficiente de aplicaciones de inteligencia artificial para la edición de fotos, con especial énfasis en Firefly, Photoleap y Photoroom.

Habilidad para trabajar de manera autónoma y cumplir con los plazos establecidos.Pasión por la creatividad y la atención al detalle.

Beneficios : Trabajo remoto, solo 8 horas diarias.Oportunidad de colaborar con un equipo dinámico y apasionado.Desarrollo profesional continuo en un campo innovador y en crecimiento.

Únete a nuestro equipo y convierte tu pasión por la fotografía y la inteligencia artificial en una carrera emocionante y gratificante!

Director, GBS Technology Operations Migration (temporary - 12 months)

Warner Media, LLC.HoyDirector, GBS Technology Operations Migration (temporary - 12 months)

Ciudad de México, Distrito Federal

Warner Media, LLC.

Every great story has a new beginning, and yours starts here. Welcome to Warner Bros. Discovery the stuff dreams are made of.

Who We Are When we say, the stuff dreams are made of, we’re not ju...

Leer más...Director, GBS Technology Operations Migration (temporary - 12 months)

AyerDirector, GBS Technology Operations Migration (temporary - 12 months)

Ciudad de México, Distrito Federal

Warner Bros. Discovery

Ayer

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AyerDirector, GBS Technology Operations Migration (temporary - 12 months)

Ciudad de México, Distrito Federal

Warner Bros Discovery Inc.

Ayer

Director, GBS Technology Operations Migration (temporary - 12 months) page is loaded Director, GBS Technology Operations Migration (temporary - 12 months) Apply locations Mexico City, Paseo de las...

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Knewin28.04.2024Director, GBS Technology Operations Migration (temporary - 12 months)

Ciudad de México, Distrito Federal

Knewin

28.04.2024

Every great story has a new beginning, and yours starts here. Welcome to Warner Bros. Discovery the stuff dreams are made of.

Who We Are When we say, the stuff dreams are made of, we’re not ju...

Leer más...International PE RE Fund, Director of Operations, Mexico City, Mexico Mexico City, MX

PER, Private Equity Recruitment15.04.2024International PE RE Fund, Director of Operations, Mexico City, Mexico Mexico City, MX

Ciudad de México, Distrito Federal

PER, Private Equity Recruitment

15.04.2024

International PE RE Fund, Director of Operations, Mexico City, Mexico International PE RE Fund, Director of Operations, Mexico City, Mexico PER, Private Equity Recruitment Mexico City, Mexico Post...

Leer más...Director Client Management Operations

Ciudad de México, Distrito Federal

Fiserv, Inc.

08.04.2024

Manager Client Operations Support I page is loaded Manager Client Operations Support I Apply remote type Onsite locations Cuauhtémoc, Mexico time type Full time posted on Posted Yesterday job requ...

Leer más...Director of Marketing Operations

Ciudad de México, Distrito Federal

Paper Street Media

05.04.2024

Who we are - We are web-based video-on-demand networks with a focus on adult entertainment, based out of Downtown Miami. We are a group of creative souls with diverse backgrounds. If you are also ...

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J-18808-Ljbffr

Descripción del trabajo : Ubicación : Remoto.Duración mínima : 3 meses.Tipo de pasantía : No remunerada.Beneficios : - Experiencia laboral auténtica en una empresa internacional tecnológica.

• Aprendizaje sobre ética laboral y trabajo en equipo.- Recepción de 3 certificados : uno por la pasantía y dos por las habilidades adquiridas, además de recomendaciones.
• 100% virtual y flexible.Visión general : Como pasante de búsqueda de productos en GAO Tek Inc., obtendrás experiencia práctica en investigación de mercado, relaciones con proveedores y gestión de la cadena de suministro, así como un uso extensivo de la inteligencia artificial.

Este rol es ideal para personas apasionadas por la búsqueda de productos y ansiosas por contribuir a un entorno empresarial competitivo.

Requisitos : - Actualmente cursando un título en Tecnología, Negocios, Gestión de la Cadena de Suministro o cualquier campo relacionado.

• Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.- Orientado a los detalles con habilidades para realizar múltiples tareas en un entorno acelerado.
• Deseo de aprender y contribuir a un equipo colaborativo.- Dominio de la suite de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).

Ingles Intermedio / AvanzadoResponsabilidades : - Investigación de mercado : Identificar tendencias, posibles proveedores y nuevas oportunidades de productos.

• Comunicación : Establecer canales de comunicación claros dentro del equipo y colaborar de manera fluida con los equipos internos.
• Documentación : Mantener registros de detalles de productos y generar informes sobre métricas clave de búsqueda.- Control de calidad : Verificar muestras de productos según los estándares establecidos para garantizar la calidad.
• Aprendizaje y desarrollo : Buscar activamente oportunidades de aprendizaje dentro de la búsqueda de productos y la gestión de la cadena de suministro.

No dejes pasar esta oportunidad de sumar experiencia práctica en sourcing!

Estamos ayudando a uno de nuestros clientes, MENNTUN, contratar un Ejecutivo de Cuenta o Project Manager de Agencia Digital.

Ejecutivo de cuenta con experiencia de 3 años en agencia digital para las cuentas de clientes y project de proyectos Compensación : USD 500 - 900 / mes.

Bonos (hasta 50% de la compensación base)Ubicación : Remoto (cualquier lugar).Habilidades : +2 años de experiencia en B2B marketing.

Responsabilidades : - Gestión de proyectos 100% digitales a la medida del cliente (no pauta) como creación de plataformas y web desde cero, cursos virtuales a la medida, contenido.

• Comunicación con el cliente permanente, debe cumplir con las entregas con calidad y a tiempo.- Marketing digital.- Líder de equipo digital remoto.

Descripción de la oferta

A convenir Contrato por tiempo indeterminado Jornada completa Presencial y remoto

Nos complace anunciar una nueva oportunidad de trabajo en nuestra empresa para el puesto Responsable de Pago a Proveedores.

Buscamos a un profesional altamente motivado y con habilidades excepcionales en el manejo de pagos y el mantenimiento de relaciones con proveedores.

Responsabilidades clave :

• Procesar y verificar pagos a proveedores de acuerdo con las políticas y procedimientos establecidos.
• Mantener registros precisos de todas las transacciones y asegurarse de que se realicen los pagos dentro de los plazos establecidos.
• Mantener una comunicación efectiva con el equipo de compras para asegurarse de que se realicen los pagos correctos y oportunamente.
• Realizar análisis periódicos de los patrones de pagos y hacer recomendaciones para mejorar los procesos existentes.

Habilidades y requisitos :

• Experiencia previa en puestos similares con un enfoque en el pago a proveedores.
• Conocimiento sólido de los procedimientos y regulaciones relacionadas con los pagos.
• Fuertes habilidades analíticas y capacidad para resolver problemas de forma eficiente.
• Excelente capacidad de comunicación para mantener relaciones sólidas con proveedores y otros departamentos internos.
• Atención minuciosa al detalle y habilidades organizativas para manejar múltiples tareas y plazos.
• Altos estándares éticos y capacidad para manejar información confidencial de manera segura.

Si consideras que cumples con todos los requisitos mencionados y que estás dispuesto a asumir el desafío de trabajar en un ambiente dinámico y en constante evolución, te animamos a que solicites este puesto.

Ofrecemos una oportunidad de crecimiento profesional y un entorno de trabajo colaborativo.

Por favor, envíenos su currículum actualizado y una carta de presentación destacando su experiencia relevante y por qué usted sería un buen candidato para este puesto.

Esperamos con interés recibir su solicitud y discutir más sobre esta emocionante oportunidad!

Atentamente,

Departamento de Recursos Humanos

Requerimientos

• Educación mínima : Universitario
• 2 años de experiencia
• Edad : entre 25 y 45 años

Palabras clave : residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan

Nos encontramos en la busqueda de Encargado de Pago a Proveedores / Zona Gral Rodriguez Principales conocimientos : ...

RESPONSABLE DE GESTIÓN Empresa del rubro Herrajes y Afines con cobertura Nacional y fuerte desarrollo, busca Contador,...

Para importante Planta Industrial de la localidad de San Justo, estamos en la búsqueda de un Responsable de Pañol, con...

Importante industria Alimenticia se encuentra en la búsqueda un Administrativa pago a Proveedores para su plata en...

Estamos en búsqueda de Responsable de Depósito para Pyme del rubro gráfico y de impresión, ubicada en Zona Norte de...

Planificar y coordinar las actividades de la cadena de suministro. *Gestionarcontrol de inventarios de productos y...

Orientamos nuestra búsqueda hacia un Especialista en Mercado Libre, con sólida experiencia en el proceso completo...

ADN - Recursos Humanos es una empresa líder en el campo de la contratación, y actualmente estamos buscando Ref 18831...

J-18808-Ljbffr

Estamos ayudando a uno de nuestros clientes, MENNTUN, contratar un Ejecutivo de Cuenta o Project Manager de Agencia Digital.

Ejecutivo de cuenta con experiencia de 3 años en agencia digital para las cuentas de clientes y project de proyectos Compensación : USD 500 - 900 / mes.

Bonos (hasta 50% de la compensación base)Ubicación : Remoto (cualquier lugar).Habilidades : +2 años de experiencia en B2B marketing.

Responsabilidades : - Gestión de proyectos 100% digitales a la medida del cliente (no pauta) como creación de plataformas y web desde cero, cursos virtuales a la medida, contenido.

• Comunicación con el cliente permanente, debe cumplir con las entregas con calidad y a tiempo.- Marketing digital.- Líder de equipo digital remoto.

• Descripción del trabajoUbicación : remoto.Duración mínima : 3 meses.Tipo de pasantía : no remunerada.Los beneficios de esta pasantía incluyen : -Obtienes experiencias laborales del mundo real en una empresa de alta tecnología de renombre internacional-Aprender conocimientos del mundo real, ética laboral y espíritu de equipo;
• Recibir 3 certificados-Es breve y conveniente : puedes trabajar desde cualquier lugar, lo que te hace mucho más empleable y competitivo en el mercado laboral.

Requisitos : -Estás estudiando o tienes título universitario.-Tener conocimientos en compras o haber realizado un curso certificado relevante.

• Deberás tener muchas ganas de aprender, estar dispuesto a trabajar duro, mantener la productividad y estar comprometido con el trabajo.
• Ingles Intermedio / AvanzadoDescripción del trabajo : -Obtener los productos que nuestro sitio web no tiene.-Recopilar y organizar enlaces de abastecimiento de productos.
• Documentar los detalles del proveedor y la información de contacto.-Crear y optimizar contenido para páginas de productos.

Estamos ayudando a uno de nuestros clientes, MENNTUN, contratar un Ejecutivo de Cuenta o Project Manager de Agencia Digital.

Ejecutivo de cuenta con experiencia de 3 años en agencia digital para las cuentas de clientes y project de proyectos Compensación : USD 500 - 900 / mes.

Bonos (hasta 50% de la compensación base)Ubicación : Remoto (cualquier lugar).Habilidades : +2 años de experiencia en B2B marketing.

Responsabilidades : - Gestión de proyectos 100% digitales a la medida del cliente (no pauta) como creación de plataformas y web desde cero, cursos virtuales a la medida, contenido.

• Comunicación con el cliente permanente, debe cumplir con las entregas con calidad y a tiempo.- Marketing digital.- Líder de equipo digital remoto.

Estamos ayudando a uno de nuestros clientes, MENNTUN, contratar un Ejecutivo de Cuenta o Project Manager de Agencia Digital.

Ejecutivo de cuenta con experiencia de 3 años en agencia digital para las cuentas de clientes y project de proyectos Compensación : USD 500 - 900 / mes.

Bonos (hasta 50% de la compensación base)Ubicación : Remoto (cualquier lugar).Habilidades : +2 años de experiencia en B2B marketing.

Responsabilidades : - Gestión de proyectos 100% digitales a la medida del cliente (no pauta) como creación de plataformas y web desde cero, cursos virtuales a la medida, contenido.

• Comunicación con el cliente permanente, debe cumplir con las entregas con calidad y a tiempo.- Marketing digital.- Líder de equipo digital remoto.

Full Time Compliance & Legal Lead at R2 (United States) BEAMSTART Jobs

Compliance & Legal Lead

R2 United StatesDate Posted21 Dec, 2022Work LocationMexico City, Mexico, United StatesSalary OfferedNot SpecifiedJob TypeFull TimeExperience Required6+ yearsRemote WorkYesStock OptionsNoVacancies1 availableWho we areAt R2, we believe that small and medium businesses are the productive engine of society.

Small and medium businesses (SMBs) make up over 90% of companies in Latin America, yet they face a trillion-dollar credit gap.

Our mission is to unlock SMBs’ potential by providing financial solutions that are tailored to their needs. We are reimagining the financial infrastructure of Latin America - where SMBs financial needs are satisfied without ever having to go to a bank.

R2 enables platforms in Latin America to embed financial services that SMBs can then leverage (starting with revenue-based financing and buy now pay later for business customers).

We are a tight knit team coming from organizations such as Google, Nubank, Uber, McKinsey & Co., Mercado Libre, Globant, J.

P. Morgan, Clip, and Ualá. We are backed by world-class investors such as Gradient Ventures (Google’s AI-focused fund), General Catalyst, Y Combinator, Femsa Ventures, PayU, among others.

As a Compliance & Legal Lead, you will be focused on performing the KYC of our clients, implementing the AML regulation, and working with the business, operational, and technology areas.

We are looking for a person with an experienced and highly motivated leadership profile, whose main purpose is to ensure compliance with the commercial strategy, make the business more productive and profitable, and contribute to the company's results.

The Compliance & Legal area is a full-service in-house legal department responsible for a wide range of legal and compliance duties.

By using our knowledge of R2 s business and its corporate culture, the Compliance & Legal Team proactively assesses and manages risks and deals with the legal matters R2 confronts.

Members of the Compliance & Legal Team deal, to a great extent, with the preparation and negotiation of commercial contracts, Partnership Agreements, Credit Contracts, Data Privacy documents, corporate documentation, trademark registration, regulatory risk management, Anti-Money Laundering (AML), ethics and conduct, among others.

What you’ll work onContribute to consolidating the R2 Compliance Management System : ethics & conduct, AML, anti-bribery & anti-corruption, data protection, consumer protection, and regulatory complianceAnalyze AML regulation in different Latam countriesCarry out the KYC of our clients prior to the granting of financingDetect risky customers by evaluating the customers’ risk profiles and processing them accordingly (enhanced due diligence, customer due diligence, etc.

Conduct research on corporate legal and compliance issues in LatAmInvolvement in the implementation of the regulatory framework that will contribute to R2 s Latam growth planAnalyze the transactional alerts to identify suspicious situations.

Provide support to the Head of the Compliance & Legal team.Interface with internal and external teams to provide legal advice and subject matter expertise, as needed.

Draft and review contracts and legal documents (Partnership agreements, Credit Contracts, Data Privacy documents, NDAs, LOIs, among others).

Draft, review, and legal advice to corporate documentation.Trademark registration and follow upGive training related to compliance topics to the R2 team.

Prepare a matrix of regulatory obligations and conduct a regulatory risk managementEnsure compliance with regulatory obligations applicable to a SOFOM before CNBV and CONDUSEF, in terms of AML, reporting, and protection of the user of financial services, among othersWho you areMexican lawyer5 + years of relevant experienceExtensive knowledge of SOFOMES, financial and corporate law, AML regulations, data protection law, risks, and appropriate controlsAbility to work with regional and global partners, and influence and lead people across culture and senior levelAbility to advise business teams on standard legal questions and legal risksGreat people skills - good listener, enjoys engaging in discussions with people from different backgroundsAble to give and receive constructive feedbackCreative problem solverAnalytical, and multi-tasking skillsAbility to breakdown a complex legal or compliance problem and explain it very simplyStellar written and oral communication skills in Spanish and EnglishMotivated self-starter, with a bias for action, who thrives in a hyper-growth environmentAbout R2

Embedded lending infrastructure

Company Size : 51 - 250 People

51 - 250 People

Year Founded : 2020

2020

Country : Chile

Chile

Company Status : Actively Hiring

Actively Hiring

Looking for Partners

Looking for Clients

Raising Funds

Share This JobMore Full Time Jobs

Software Engineer - React

New YorkFull Time$100000 - $160000 yearlySenior Dev Ops Engineer

San FranciscoFull Time$150 - $220 yearlyTechnical Customer Support Representative

San FranciscoFull TimeFounding Full Stack Engineer

Miami, FLFull Time$100000 - $180000 yearlyJava Software Development Engineer

San Diego, CAFull Time$135000 yearlyMore Companies Hiring

Karate Labs

United StatesNimbleRx

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United StatesAutomat (formerly lasso)

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United StatesBEAMSTART brings you the latest news, databases, and jobs from all around the world on startups, technology, and business.

Stay updated with industry news, plug-in to exciting community events, and discover incredible career opportunities with the world's most innovative companies.Discover

Jobs

Full TimePart TimeContractInternshipVolunteerCompaniesCandidatesPost a JobFor RecruitersOur

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NewsJobsDatabaseAbout UsDownload AppMore Copyright 2023 BEAMSTART . All Rights Reserved.

J-18808-Ljbffr

Construimos puentes entre las compañías y sus colaboradores o clientes, para mejorar el bienestar emocional, físico y financiero de las personas a través de nuestros productos :

• Club de Descuentos
• Sistema de Puntos canjeables por Gift Cards
• Plataforma de Wellness y Workshops

Somos líderes a nivel LATAM, en el desarrollo de productos de fidelización de clientes y colaboradores trabajando para más de 1.000 empresas.

• Una persona que traspase los límites, influya en la estrategia y tenga un fuerte impacto en la ejecución y calidad del producto
• Un candidato / a detallista y con la capacidad de pensar en grande, abriendo nuevos caminos hacia la innovación
• Un líder en el desarrollo de productos de plataformas B2B, con habilidades técnicas para comprender los requisitos de desarrollo
• Más de 3 años de experiencia en Gestión de Producto en empresas de Tecnología, idealmente trabajando en B2B
• Capacidad para combinar habilidades de Ejecución Estratégica y Táctica
• Experiencia liderando equipos de Alto Rendimiento, tanto de manera presencial como remoto
• Excelente Relaciones Interpersonales y Habilidades Comerciales
• Capacidad Analítica, Curiosidad y Visión Estratégica, son skills importantes para la posición

Cuáles serán tus principales funciones ?

• Ser el propietario e impulsar todos los aspectos de los productos de Bonda con una Estrategia Centrada en el Cliente
• Priorizar y tomar decisiones de compensación que equilibren la experiencia del cliente y el valor comercia l
• Definir la visión y los objetivos de tus productos; cómo medirlos y cómo establecer los KPI
• Gestionar un equipo multidisciplinario compuesto por Desarrolladores de Software
• Trabajar en estrecha colaboración con otros equipos de Bonda para comprender sus necesidades y desarrollar soluciones inteligentes y creativas para nuestra plataforma
• Desarrollar tu equipo de Diseñadores UX para plasmar tus ideas y hacerlas realidad

Que te ofrecemos para que seas parte del #bondateam

BondaFlex : queremos que encuentres el balance entre tu vida personal y profesional, por eso trabajamos en modalidad remoto

BondaCumple : te regalamos el día libre para que lo disfrutes como más te guste

BondaSalud : la mejor medicina privada es para vos

BondaKit : un regalo especial que incluye mochila, botella, taza, cuaderno, lapicera, tote bag, notebook y funda, te espera en tu onboarding

BondaSube : reitegramos el 100% de tus viajes en trasporte público

BondaGifts : celebramos tus momentos especiales haciéndolos aún mas memorables con un hermoso regalo en cada uno de ellos

BondaFest : realizamos eventos corporativos tales como After Office mensuales y la Fiesta de Fin de Año para celebrar juntos nuestros logros

Bondaworld : acceso a nuestra plataforma de beneficios donde incluimos

• Cupones de descuento en más de 2.500 marcas
• Programa de Regalos, Reconocimientos y Beneficios Flexibles que te brindamos de manera mensual, pero también como bienvenida al #BondaTeam y a fin de año
• BondaWorkshops, para extender tu aprendizaje y fomentar tu crecimiento profesional
• BondaWellness, para tu bienestar integral

Te esperamos!

Nivel mínimo de educación : Postgrado (Graduado)

Somos una compañía dedicada a ofrecer un Servicio Integral de Beneficios donde la persona es el centro de la experiencia.

Nuestro propósito es construir puentes entre las compañías, sus colaboradores y sus clientes.

Somos una empresa joven e innovadora que trabaja dentro de un ecosistema emprendedor, aplicando la excelencia en todo lo que crea y ofrece.

Estamos presentes en Argentina y LATAM, orgullosos de saber que hemos impactado positivamente a más de 1000 clientes en ese territorio.

Sumarte al #BondaTeam es proponerte :

Ser parte de una compañía dinámica y apasionada por lo que hace.

Trabajar de manera colaborativa, invitándote a proyectar tu futuro.

Desafiarte a pensar en grande y no dejar de innovar.

Experimentar un excelente clima laboral certificado por Great Place to Work y Employers for Youth.

Estar en constante movimiento.

Te esperamos!

J-18808-Ljbffr

Casa de empeño líder de la región solicita :

Gerente de Sucursal

REQUISITOS : Sexo : Indistinto

Sexo : Indistinto

Escolaridad : Estudios mínimos de bachillerato

Edad : 25 a 40 años

Disponibilidad para viajar a capacitación 3 meses

EXPERIENCIA MINIMA DE 2 AÑOS EN :

• Puestos gerenciales en área de ventas
• Manejo de personal

HABILIDADES :

Paquetería Office, Responsable, organizado, trabajo por objetivos

OFRECEMOS :

Sueldo bruto : $14,808

Comisiones por ventas

Bono de productividad

Reparto de utilidades

Prestaciones de Ley

Sucursales a cargo : Galeana, Obregón y Huitzuco .

• Requerimientos- Educación mínima : Educación primaria2 años de experienciaPalabras clave : lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, branch, sucursal, remoto, remote, teletrabajo, home#J-18808-Ljbffr

Estamos ayudando a uno de nuestros clientes, MENNTUN, contratar un Ejecutivo de Cuenta o Project Manager de Agencia Digital.

Ejecutivo de cuenta con experiencia de 3 años en agencia digital para las cuentas de clientes y project de proyectos Compensación : USD 500 - 900 / mes.

Bonos (hasta 50% de la compensación base)Ubicación : Remoto (cualquier lugar).Habilidades : +2 años de experiencia en B2B marketing.

Responsabilidades : - Gestión de proyectos 100% digitales a la medida del cliente (no pauta) como creación de plataformas y web desde cero, cursos virtuales a la medida, contenido.

• Comunicación con el cliente permanente, debe cumplir con las entregas con calidad y a tiempo.- Marketing digital.- Líder de equipo digital remoto.

Puesto : REF 950 : Director / a de Operaciones Córdoba

Estado de la búsqueda : En curso

Detalle de la búsqueda :

Lectus Consultora busca para importante Organización de apoyo a emprendedores con sede en la Ciudad de Córdoba : "Director / a de Operaciones Córdoba".

• Coordinar reuniones periódicas para informar sobre la planificación y el avance del plan de trabajo a nivel local.
• Profundizar la relación con los Directores actuales y atraer nuevos miembros a la Organización.
• Atraer nuevos sponsors y aliados institucionales y gestionar esas relaciones comerciales de forma efectiva.
• Planificar, organizar, dirigir y controlar la ejecución del presupuesto de la sede de Córdoba.
• Realizar el seguimiento de las cobranzas.
• Atraer nuevos mentores y expertos en negocios a la Fundación que apoyen el desarrollo de los emprendedores locales.
• Identificar a los emprendedores locales en crecimiento.
• Planificar, organizar y supervisar la realización de los eventos institucionales.
• Ser Profesional de Ciencias Económicas, Lic. en Comunicación o carreras afines.
• Conocimiento del mundo emprendedor y Startups.
• Inglés avanzado.
• Disponibilidad full time, modalidad de trabajo remoto.

J-18808-Ljbffr

Buscamos una Project Manager IT Júnior o Semi Senior, solo candidatos de Argentina! Rol 100% remoto!!!Excluyente experiencia en equipos de desarrollo de software.

Salario acordé a responsabilidades Si no cumplís con los requisitos y mandas cualquier cv que no tiene que ver con la búsqueda van a ser descartados! Gracias!

PASANTÍA VIRTUAL SOURCING !! Querés ganar experiencia? En Gaotek Inc. hay un lugar para vos! Sumate a una pasantía no remunerada de 3 meses! Ubicación : Remoto.

Duración mínima : 3 meses con posibilidad de extensión. ️Tipo de prácticas : NO remuneradas.REQUISITOS-Estar cursando una licenciatura en Tecnología, Empresariales, Gestión de la Cadena de Suministro o un campo relacionado, y experiencia en soporte técnico.

• Gran capacidad de análisis e investigación.Excelente comunicación y habilidades interpersonales.-Orientación al detalle con capacidad para realizar múltiples tareas en un entorno de ritmo rápido.
• Ganas de aprender y contribuir a un entorno de colaboración en equipo.-Dominio del paquete Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
• Dominio intermedio de inglés (B2). BENEFICIOS : -Adquirirás experiencia laboral real en una empresa de alta tecnología de renombre internacional.
• Aprenderás conocimientos del mundo real, ética laboral y espíritu de equipo. -Recibirás 3 certificados para compartir en tus redes sociales.

Te animo que apliques! También podes enviar tu CV con el asunto "Pasantía Sourcing - Tu nombre" al siguiente mail : [email protected]

Manager Client Operations Support I page is loaded

Manager Client Operations Support I

Apply

remote type

Onsite

locations

Cuauhtémoc, Mexico

time type

Full time

posted on

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job requisition id

R-10330357

Calling all innovators find your future at Fiserv.We’re Fiserv, a global leader in Fintech and payments, and we move money and information in a way that moves the world.

We connect financial institutions, corporations, merchants, and consumers to one another millions of times a day quickly, reliably, and securely.

Any time you swipe your credit card, pay through a mobile app, or withdraw money from the bank, we’re involved. If you want to make an impact on a global scale, come make a difference at Fiserv.

Job TitleManager Client Operations Support I

Objetivo :

Garantizar que todas las operaciones se lleven a cabo de un modo apropiado y rentable.El Gerente de Operaciones brindará liderazgo, dirección y coordinación de todas las actividades para el grupo de Operaciones, que incluyen las operaciones de depósitos y pagos, servicios electrónicos, servicios de tarjetas, procesamiento de transferencias bancarias, cuentas bancarias en línea y móviles.

Requisitos : Licenciatura finalizada5-8 años en rol similar.Inglés avanzadoExcel avanzadoExperiencia en sector financiero, Fintech, medios de pago.

Expertise comprobable en adquirencia.Gestiona todas las fases de las operaciones de depósito y pago.Expertise en operación de Call center, backoffice, soporte y boarding.

Experiencia en gestión de personas : presencial y remoto.Seniority intermedio : capaz de entender e implementar estrategia, trato con C level y gestión de equipos de trabajoExcelentes habilidades de comunicación oral y escrita.

Habilidades de negociación sólida.Capacidades comprobadas de gestión de proyectos.Responsabilidades :

• Responsable de Informes de gestión de KPI para medir los factores críticos de éxito y la eficacia general. Elaboración de informes operativos mensuales estándar.
• Desarrollar y motivar un equipo de alto rendimiento comprometido con la excelencia en el servicio en todo momento.
• Desarrollar,

implementar y monitorear de principio a fin, controles clave de procesos que mitiguen de manera efectiva el riesgo operacional de la compañía.

Thank you for considering employment with Fiserv. Please : Apply using your legal nameComplete the step-by-step profile and attach your resume (either is acceptable, both are preferable).

What you should know about us : Fiserv is a global fintech leader with 40,000-plus (and growing) associates proudly serving clients in more than 100 countries.

As a FORTUNE 500 company, one of Fast Company’s Most Innovative Companies, and a top scorer on Bloomberg’s Gender-Equality Index, we are committed to excellence and purposeful innovation.

Our commitment to Diversity and Inclusion : We will ensure that individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, to perform essential job functions, and to receive other benefits and privileges of employment.

Please contact us to request accommodation.Warning about fake job posts : Please be aware of fraudulent job postings that are not affiliated with Fiserv.

Fraudulent job postings may be used by cyber criminals to target your personally identifiable information and / or to steal money or financial information.

Any communications from a Fiserv representative will come from a legitimate business email address. We will not hire through text message, social media, or email alone, and any interviews will be conducted in person or through a secure video call.

We won’t ask you for sensitive information nor will we ask you to pay anything during the hiring process. We also won’t send you a check to cash on Fiserv’s behalf.

If you see suspicious activity or believe that you have been the victim of a job posting scam, you should report it to your local law enforcement.Similar Jobs (3)

Business Systems Analysis - Sr Professional II

remote type

Onsite

locations

Cuauhtémoc, Mexico

time type

Full time

posted on

Posted 30+ Days Ago

manager accounting

remote type

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Cuauhtémoc, Mexico

time type

Full time

posted on

Posted 14 Days Ago

Manager Client Operations support I

remote type

Onsite

locations

Cuauhtémoc, Mexico

time type

Full time

posted on

Posted 30+ Days AgoThere's a reason why Fiserv is the global leader in information management and electronic commerce systems for the financial services industry.

It's our people. If you are a talented professional who gets excited by the challenge of helping Fiserv lead the transformation of financial services technology for our clients' benefit, we encourage you to explore career opportunities with Fiserv, where turning possibilities into realities is the norm.

J-18808-Ljbffr

• Descripción del trabajoUbicación : remoto.Duración mínima : 3 meses.Tipo de pasantía : no remunerada.Los beneficios de esta pasantía incluyen : -Obtienes experiencias laborales del mundo real en una empresa de alta tecnología de renombre internacional-Aprender conocimientos del mundo real, ética laboral y espíritu de equipo;
• Recibir 3 certificados-Es breve y conveniente : puedes trabajar desde cualquier lugar, lo que te hace mucho más empleable y competitivo en el mercado laboral.

Requisitos : -Estás estudiando o tienes título universitario.-Tener conocimientos en compras o haber realizado un curso certificado relevante.

• Deberás tener muchas ganas de aprender, estar dispuesto a trabajar duro, mantener la productividad y estar comprometido con el trabajo.
• Ingles Intermedio / AvanzadoDescripción del trabajo : -Obtener los productos que nuestro sitio web no tiene.-Recopilar y organizar enlaces de abastecimiento de productos.
• Documentar los detalles del proveedor y la información de contacto.-Crear y optimizar contenido para páginas de productos.

Full Time Head of Partnerships at R2 (United States) BEAMSTART Jobs

Head of Partnerships

R2 United StatesDate Posted29 Jun, 2022Work LocationMexico City, Mexico, United StatesSalary OfferedNot SpecifiedJob TypeFull TimeExperience Required11+ yearsRemote WorkYesStock OptionsNoVacancies1 availableWho We AreAt R2, we believe that small and medium businesses are the productive engine of society.

Small and medium businesses (SMBs) make up over 90% of companies in Latin America, yet they face a trillion-dollar credit gap.

Our mission is to unlock SMBs’ potential by providing financial solutions that are tailored to their needs. We are reimagining the financial infrastructure of Latin America - where SMBs financial needs are satisfied without ever having to go to a bank.

R2 enables platforms in Latin America to embed financial services that SMBs can then leverage (starting with revenue-based financing and buy now pay later for business customers).

We are a tight knit team coming from organizations such as Google, Nubank, Uber, McKinsey & Co., Mercado Libre, Globant, J.

P. Morgan, Clip, and Ualá. We are backed by world-class investors such as Gradient Ventures (Google’s AI-focused fund), General Catalyst, Y Combinator, Femsa Ventures, PayU, among others.

As Head of Partnerships, you will be in charge of accelerating R2’s partner pipeline, ensuring lean integrations, and driving consistent growth and activation within each of our partners.

You will be expected to build and lead a multi-faceted Partnerships Team (sales, partnership success, growth, marketing) and liaise with Product, Engineering, Data, Ops and Legal & Compliance to ensure we are providing our partners with a world-class capital-as-a-service experience, deploying new financial services, improving conversion and controlling risk.

You will get your hands dirty and work directly with R2’s founders and management team, reporting directly to R2’s Co-Founder and CEO, Roger Larach.

What you’ll work onBuild and lead a world-class partnerships team consisting of business development (new partners), partnership success, growth, and product marketingBuild a robust partner pipeline and accelerate conversion of partnerships from first touchpoint to launchDevelop a data-driven approach towards our partnership pipeline (business development, integrations) and conversion efforts in each partnership (partnership success)Negotiate terms in key partnership agreementsOrchestrate cross-functional teams - from product and engineering to finance and compliance - to deliver on milestones and launch on timeEnsure partnership success (partnership growth and renewals) by leading a Partnership Success team that is directly focused on integration & onboarding as well as partnership success effortsPropose iterations and build, alongside other areas, new financial services tailored for our partners’ customersOwn growth projections and unit economics across partnerships with the support of our Finance and Credit Analytics teamsMonitor risk across partnerships and work with Credit Analytics, Collections, Ops and Compliance & Legal teams to mitigate operational & credit riskWho you areYou can execute, build from scratch and move quicklyYou have experience building and growing high-performing teamsYou have a strong knowledge of financial services in Latin America (particularly credit)You have experience in negotiating & closing dealsYou have experience in project managementYou have knowledge of marketingYou can think strategically but also have strong attention to detailYou are data-drivenYou are excited about R2’s mission and the challenge of working in a dynamic start-up environmentYou are fluent in English & Spanish>

Does this position sound like a good fit? Apply at the following link : https : / / r2capital.bamboohr.com / jobs / ?source bamboohrAbout R2

Embedded lending infrastructure

Company Size : 51 - 250 People

51 - 250 People

Year Founded : 2020

2020

Country : Chile

Chile

Company Status : Actively Hiring

Actively Hiring

Looking for Partners

Looking for Clients

Raising Funds

Share This JobMore Full Time Jobs

Growth Manager

New YorkFull TimeSales Development Representative (Automated Software Testing)

Chicago, ILFull Time$50000 - $55000 yearlySales Development Representative (Automated Software Testing)

Chicago, ILFull Time$50000 - $55000 yearlyPrefab quality manager

Oakland, CAFull TimeProduct Manager

New YorkFull Time$75000 - $125000 yearlyMore Companies Hiring

Karate Labs

United StatesNimbleRx

United StatesRespaid

United StatesAutomat (formerly lasso)

United StatesSpruce Systems

United StatesBEAMSTART brings you the latest news, databases, and jobs from all around the world on startups, technology, and business.

Stay updated with industry news, plug-in to exciting community events, and discover incredible career opportunities with the world's most innovative companies.Discover

Jobs

Full TimePart TimeContractInternshipVolunteerCompaniesCandidatesPost a JobFor RecruitersOur

Company

NewsJobsDatabaseAbout UsDownload AppMore Copyright 2023 BEAMSTART . All Rights Reserved.

J-18808-Ljbffr

Casa de empeño líder de la región solicita :

Gerente de Sucursal

REQUISITOS : Sexo : Indistinto

Sexo : Indistinto

Escolaridad : Estudios mínimos de bachillerato

Edad : 25 a 40 años

Disponibilidad para viajar

EXPERIENCIA MINIMA DE 2 AÑOS EN :

• Puestos gerenciales en área de ventas
• Manejo de personal

HABILIDADES :

Paquetería Office, Responsable, organizado, trabajo por objetivos

OFRECEMOS :

Sueldo bruto : $14,808

Comisiones por ventas

Bono de productividad

Reparto de utilidades

Prestaciones de Ley

Sucursales a cargo : Altamirano y Tlapehuala.

• Requerimientos- Educación mínima : Educación media superior - Bachillerato Tecnológico2 años de experienciaConocimientos : Microsoft Excel, Gestión de ventasPalabras clave : lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, branch, home, remoto, remote, teletrabajo#J-18808-Ljbffr

Full Time Head of Risk at R2 (United States) BEAMSTART Jobs

Head of Risk

R2 United StatesDate Posted12 Aug, 2022Work LocationMexico City, Mexico, United StatesSalary OfferedNot SpecifiedJob TypeFull TimeExperience Required6+ yearsRemote WorkYesStock OptionsNoVacancies1 availableWho We AreAt R2, we believe that small and medium businesses are the productive engine of society.

Small and medium businesses (SMBs) make up over 90% of companies in Latin America, yet they face a trillion-dollar credit gap.

Our mission is to unlock SMBs’ potential by providing financial solutions that are tailored to their needs. We are reimagining the financial infrastructure of Latin America - where SMBs financial needs are satisfied without ever having to go to a bank.

R2 enables platforms in Latin America to embed financial services that SMBs can then leverage (starting with revenue-based financing and buy now pay later for business customers).

We are a tight knit team coming from organizations such as Google, Nubank, Uber, McKinsey & Co., Mercado Libre, Globant, J.

P. Morgan, Clip, and Ualá. We are backed by world-class investors such as Gradient Ventures (Google’s AI-focused fund), General Catalyst, Y Combinator, Femsa Ventures, PayU, among others.

As Head of Risk, you will steer our credit policies based on rigorous analyses of our portfolio (Credit Analytics), and implement the tools and strategy to recover back our capital (Collections).

You will lead and manage all aspects of risk, including monitoring and preventing fraud, driving changes to our underwriting models, spearheading partnerships with providers that mitigate risk, and building a high performing risk management function from scratch.

You will partner with Data Science, Product, Engineering, Compliance, and Finance to develop a world-class risk management system.

What you’ll work onOwn and manage our core risk metrics across our portfolio.Develop and operationalize risk procedures, identify and drive requirements for future state risk management tools, systems and reporting.

Document credit decisioning with supporting evidence, capture risk mitigation actions and measure the impact of key initiatives.

Dive into data to identify instances of fraud, credit, and compliance risks and drive risk mitigating actions where appropriate.

Set underwriting guidelines and credit thresholds that balance our growth / conversion targets and risk appetite, working alongside our Data Science team to improve our risk model performance.

Work with third-party providers to integrate identity verification and other risk mitigating technologies that afford us with scalable lending solutions.

Ensure the proper execution of the collections strategy across all our partnerships / countries.Coordinate with third-party collections agencies to optimize write-off capital recovery, and develop engagement strategies to improve their performance.

Establish key metrics and KPIs to monitor the performance of our Credit & Collections teams.Build and manage world-class Credit & Collections teams.

Who you areDeep knowledge of risk management at a financial services company (preferably fintech or lending) - 7+ years of experienceAble to take ownership of multiple projects while operating in a collaborative environment and a strong desire to learn from and grow with other team members.

Proven ability to proactively, efficiently, and accurately assess risks in a fast-paced environmentTrack record of creative problem-solving, excellent written and oral communication skills, and creation of strong and trusted cross-functional relationships.

You understand how to translate the written foundational processes into software products.You contribute to strengthening policies and procedures to reflect evolving risk operations.

You have an innate ability to feel the customer's pain while balancing the risk and regulatory requirements to process payments.

Experience managing a global team in a fast-paced company, with the ability to recruit, manage, and mentor high-performing individualsAn understanding and appreciation of product management, product data structures, and APIs.

A strong understanding of data science and fraud risk in emerging marketsAbout R2

Embedded lending infrastructure

Company Size : 51 - 250 People

51 - 250 People

Year Founded : 2020

2020

Country : Chile

Chile

Company Status : Actively Hiring

Actively Hiring

Looking for Partners

Looking for Clients

Raising Funds

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Gameplay Engineer

San FranciscoFull TimeFrontend Developer (f / m / d)

Berlin, GermanyFull TimeSoftware Engineer

Austin, TXFull Time$90000 - $110000 yearlySenior Software Engineer

Austin, TXFull Time$100000 - $120000 yearlyHead of Growth

San FranciscoFull Time$90000 - $110000 yearlyMore Companies Hiring

Karate Labs

United StatesNimbleRx

United StatesRespaid

United StatesAutomat (formerly lasso)

United StatesSpruce Systems

United StatesBEAMSTART brings you the latest news, databases, and jobs from all around the world on startups, technology, and business.

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Full TimePart TimeContractInternshipVolunteerCompaniesCandidatesPost a JobFor RecruitersOur

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NewsJobsDatabaseAbout UsDownload AppMore Copyright 2023 BEAMSTART . All Rights Reserved.

J-18808-Ljbffr

Requirements:

• Fluent in English, both verbally and written
• This job serves the hospitality industry and requires the ability to work holidays and weekends
• Have a smooth-running laptop that can handle multiple tabs and software at the same time
• Have strong internet access at home (this job is remote)
• A decent phone (you’ll need to download an international calling app)
• Strong organizational and leadership skills, ensuring that projects are delivered on time, within scope, and budget

Preferred Skills:

• Creative, good critical thinking skills, fast learner
• Empathy and listening skills
• Possesses empathy, strong communication, and good listening skills
• Tech-savvy, good with navigating around different platforms

Day-to-day will consist of:

• Answering common questions with scripts
• Solving possibly complex requests from guests with creativity
• Software such as ClickUp, Breezeway, and our internal software (we’ll show you how to use these)
• Doing tasks assigned to you by your manager
• Coordinating with cross-functional teams on various aspects of setting up a newly onboarded property

Posición : Medical InterpreterCiudad : Bucaramanga, Cali, Medellín, Bogotá, Barranquilla (Remoto)Horario : lunes - viernes 8 : 00 am - 5 : 00 pm ESTDescripción : Estamos en búsqueda de intérpretes médicos que faciliten la comunicación entre pacientes y proveedores de atención médica traduciendo del Inglés a Español y de Español a Inglés.

Serán un puente entre el paciente y el equipo de atención médica interpretando la información hablada de una manera precisa y culturalmente apropiada debe mantener la estricta confidencialidad del paciente e interpretar la información confidencial después de la PHI y protocolos HIPAARequisitos : Inglés avanzado C1Tener conocimiento de terminología y procedimientos médicos (CODIGOS CPT es un plus)Al menos 1 año de experiencia previa como intérpreteHabilidad para interpretar con precisión y exactitud información médica crítica del inglés a la lengua materna del paciente.

Fuertes habilidades interpersonales, flexibilidad y orientación al servicio al cliente.Contar con experiencia en labores de traducción e interpretación (Si es en el sector salud, es un plus).

Alto sentido de la confidencialidad.PREFERIBLEMENTE EXPERIENCIA PREVIA COMO INTÉRPRETE MÉDICO.

JOB OFFER: TELEPHONE MEDICAL INTERPRETER SPANISH-ENGLISH

Job Summary: At E-voque, we are seeking Spanish-English Telephone Medical Interpreters to join our team. As a telephone medical interpreter, you will play a crucial role in facilitating communication between patients and healthcare professionals, ensuring clear and accurate understanding of medical information in both languages.

Requirements:

• Minimum 1 year experience as a Spanish-English Telephone Medical Interpreter.
• Full command of medical terminology and vocabulary in both languages.
• Advanced level of English (C2 level).
• Access to a laptop or PC and a USB headset.
• Ability to maintain confidentiality and accuracy in medical communication.
• Excellent verbal and written communication skills in both languages.

Benefits:

• 100% remote work.
• Payments in US dollars.
• Flexible hours, with options to work starting from 9am onwards (part-time or full-time).
• Weekends off.
• E-benefit coupon book with exclusive discounts.
• Referral program.

Salary: EARN UP TO 3,410,880 COP (8-hour shifts Monday to Friday + performance bonus included).

$4.0 USD per connected hour. Increases to $4.2 USD per connected hour after 12 months. $200 USD performance bonuses.

About the Company: E-voque is an international telephone interpretation company dedicated to improving communication between people worldwide regardless of language. Join us and be part of this important bridge in medical communication.

PASANTÍA VIRTUAL SOURCING !! Querés ganar experiencia? En Gaotek Inc. hay un lugar para vos! Sumate a una pasantía no remunerada de 3 meses! Ubicación : Remoto.

Duración mínima : 3 meses con posibilidad de extensión. ️Tipo de prácticas : NO remuneradas.REQUISITOS-Estar cursando una licenciatura en Tecnología, Empresariales, Gestión de la Cadena de Suministro o un campo relacionado, y experiencia en soporte técnico.

• Gran capacidad de análisis e investigación.Excelente comunicación y habilidades interpersonales.-Orientación al detalle con capacidad para realizar múltiples tareas en un entorno de ritmo rápido.
• Ganas de aprender y contribuir a un entorno de colaboración en equipo.-Dominio del paquete Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
• Dominio intermedio de inglés. BENEFICIOS : -Adquirirás experiencia laboral real en una empresa de alta tecnología de renombre internacional.
• Aprenderás conocimientos del mundo real, ética laboral y espíritu de equipo. -Recibirás 3 certificados para compartir en tus redes sociales.

Te animo que apliques! También podes enviar tu CV con el asunto "Pasantía Sourcing - Tu nombre" al siguiente mail : [email protected]

Descripción del empleoPropósito : Responsable de la gestión de la tienda y su equipo de trabajo para garantizar que la tienda ofrezca el mayor nivel de servicio al cliente posible y contribuir al alcance de los objetivos de ventas.

OperaciónVerificar la posición del personal durante el turno de acuerdo con la actividad y la prioridad de la tienda.Garantizar el establecimiento de los estándares de la tienda incluyendo la correcta colocación de precios y verificando las fechas de vencimiento.

Estar disponible para todos los clientes, comunicarse e identificar sus necesidades y abordar sus preguntas e inquietudes.

Comunicar al personal la información necesaria al inicio del turno, ventas específicas, promociones, nuevos productos, políticas y procedimientos de la empresa.

Seguimiento de las ventas diarias. Analizar si hay algún problema en la tienda que pudiera estar afectando las ventas semanales y comunicárselo al Gerente de Terminal.

Supervisar el recuento de inventario al final del turno.Asumir las responsabilidades del gerente de la tienda en su ausenciaResponsable de la apertura y cierre de las tiendas.

Supervisar el recuento de existencias al final del turno.Mejorar la experiencia del cliente a través de excelentes estándares operativos (limpieza, stock, frenteo, etc.

Supervisar y mejorar los estándares de la tienda.PersonalMantener la buena actitud y la moral de los empleados reconociendo el desempeño sobresaliente de servicio, motivar y desarrollar al personal, comunicando los resultados de sus incentivos a diario.

Evaluar a todos los empleados de la tienda junto con el Gerente de Operaciones.Verificar el posicionamiento del personal durante el turno de acuerdo con la actividad y prioridad de la tienda.

Coordinar las vacaciones y ausencias del personal.Reunión informativa para el personal : Dar información necesaria al comienzo del turno, incluidas ventas específicas, promociones, nuevos productos, políticas y procedimientos de la empresa.

ClientesPromover la calidad del servicio al cliente entre el personal actuando como un modelo positivo.Estar disponible en el piso de ventas para comunicarse con los clientes, identificar sus necesidades y abordar sus preguntas e inquietudes.

Mantener retroalimentación con otros departamentos sobre la información obtenida a través de las tarjetas de comentarios de los clientes y sobre la opinión de los empleados.

REQUISITOS : 3 Años de experiencia en retail, con al menos un año de experiencia como supervisor.Preparatoria terminadaDisponibilidad de horarioBuen manejo de Ingles.

Lugar de Trabajo, Aeropuerto Internacional de la Ciudad de México.Trabajo remotoNo

JOB OFFER: TELEPHONE MEDICAL INTERPRETER SPANISH-ENGLISH

Job Summary: At E-voque, we are seeking Spanish-English Telephone Medical Interpreters to join our team. As a telephone medical interpreter, you will play a crucial role in facilitating communication between patients and healthcare professionals, ensuring clear and accurate understanding of medical information in both languages.

Requirements:

• Minimum 1 year experience as a Spanish-English Telephone Medical Interpreter.
• Full command of medical terminology and vocabulary in both languages.
• Advanced level of English (C2 level).
• Access to a laptop or PC and a USB headset.
• Ability to maintain confidentiality and accuracy in medical communication.
• Excellent verbal and written communication skills in both languages.

Benefits:

• 100% remote work.
• Payments in US dollars.
• Flexible hours, with options to work starting from 9am onwards (part-time or full-time).
• Weekends off.
• E-benefit coupon book with exclusive discounts.
• Referral program.

Salary: EARN UP TO 3,410,880 COP (8-hour shifts Monday to Friday + performance bonus included).

$4.0 USD per connected hour. Increases to $4.2 USD per connected hour after 12 months. $200 USD performance bonuses.

About the Company: E-voque is an international telephone interpretation company dedicated to improving communication between people worldwide regardless of language. Join us and be part of this important bridge in medical communication.

GAO Tek Inc. es un proveedor internacional de herramientas sobre desarollo integrados; probadores de telecomunicaciones; instrumentos de medición electrónicos;

videovigilancia y alarma, el cual forma parte de GAO Group of companies.Descripción del trabajo Ubicación : remoto. Duración mínima : 3 meses.

Tipo de pasantía : no remunerada.Introducción Se buscan pasantes virtuales para Visuales; quienes deseen unirse al equipo.

Al aplicar tendrá la oportunidad de adquirir experiencia en la comunicación visual y el diseño; trabajando en estrecha colaboración con el personal creativo, contribuirá a varios proyectos y colaborará en soluciones innovadoras.

La pasantía está pensada para brindar una exposición valiosa al mundo profesional de la comunicación así como ayudar a mejorar las habilidades en un entorno real.

Requisitos Cursar una carrera con cualquier formación tecnológica. Competencias en software de diseño como Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign).

Fuertes habilidades en pensamiento creativo y conceptual. Excelente atención al detalle y capacidad para trabajar en un entorno colaborativo.

Destacadas capacidades de comunicación. Enviar un currículum y un portafolio que muestren trabajos relevantes. Responsabilidades : 1.

Competencia del software : Utilizar software de diseño (Adobe Creative Suite) para crear y editar contenido visual. Mantenerse actualizado sobre las tendencias de la industria y las herramientas de diseño para mejorar su conjunto de habilidades.

2. Comentarios e iteración : Recibir comentarios constructivos de diseñadores senior e incorporarlos a su trabajo. Aprender y aplicar principios de diseño y mejores prácticas a través de procesos iterativos.

3. Desarrollo profesional : Asistir a talleres, seminarios web y sesiones de capacitación para mejorar sus habilidades de diseño, además;

mantenerse informado sobre las tendencias de la industria.Beneficios -Auténtica experiencia laboral en una empresa internacional tecnológica.

Aprendizaje sobre ética laboral o espíritu de equipo. -3 certificados, uno por la pasantía y dos por las habilidades adquiridas;

además, recomendaciones. -100% virtual y flexible.

Capgemini Engineering is a world leader, we provide innovative and unique R&D and engineering services across all industries.

Join us for a career full of opportunities, where you can make a difference.

About the role : *

You will collaborate with a Top Client of the automotive reviewing defect reports of electric vehicles

• Main Requirements : *
• Bachelor’s Degree in Mechanical Engineering, Automotive Engineering or equivalent
• At least 6 months of experience in the Automotive Industry (including professional practices, internships, etc.)
• Able to analyze, review and classify defect reports of electric vehicles
• Knowledge of Core tools (mainly APQP & PPAP)
• Understanding of vehicle design, assembly and process control
• Intermediate-advanced MS Excel
• Advanced English Communication
• What you will love about working with us : *
• At Capgemini Engineering we’re always looking ahead. We reimagine possibilities, and we innovate with technology to bring ideas to life.
• We encourage flexibility in how, when, and where people get their work done, allowing a better work-life balance, and greater empowerment.

They partner with their managers to find an arrangement that works best for their role and their circumstances.

• We offer game-changing programs to accelerate the growth of our people and the development of their expertise.
• What you need to know about what we offer : *
• Excellent compensation and benefits
• 100% Home office (Inside México)
• Flexibility and balance with your personal and professional life.
• Career path, trainings and real growth opportunities
• Engaging and challenging projects.
• Excellent work environment and culture.
• Open and Effective management.
• Highly professional and collaborative teams.
• About Capgemini Group*

Capgemini is a global leader in partnering with companies to transform and manage their business by harnessing the power of technology.

The Group is guided everyday by its purpose of unleashing human energy through technology for an inclusive and sustainable future.

It is a responsible and diverse organization of over 300,000 team members in nearly 50 countries. With its strong 50-year heritage and deep industry expertise, Capgemini is trusted by its clients to address the entire breadth of their business needs, from strategy and design to operations, fueled by the fast evolving and innovative world of cloud, data, AI, connectivity, software, digital engineering and platforms.

Job Type : Full-time

Pay : $15,000.00 - $18,000.00 per month

Application Question(s) :

Do you have intermediate-advanced MS Excel Skills?

Experience :

APQP / PPAP : 1 year (Required)

Language :

English (Required)

Work Location : Remote

En estos momentos estamos en búsqueda de psicoterapeutas que realicen : Expedientes de pacientes, entrevistas iniciales y seguimiento terapéutico.

Generar contenido para redes sociales.Aplicación de pruebas.TalleresRequisitos : Experiencia mínima de 1 año comprobable brindando atención psicológicaContar con habilidades de comunicaciónSaber trabajar en equipoTener disponibilidad y flexibilidad de horariosTrabajo 100% remotoTítulo y cédula de licenciatura (y grados académicos si se tienen).

Ofrecemos : Supervisión de casos grupal y supervisión de casos individual.El pago es por honorarios, acorde a experiencia.

Tipo de puesto : Inicial medio tiempoTrabajo y proceso de contratación 100% remoto

JOB OFFER: TELEPHONE MEDICAL INTERPRETER SPANISH-ENGLISH

Job Summary: At E-voque, we are seeking Spanish-English Telephone Medical Interpreters to join our team. As a telephone medical interpreter, you will play a crucial role in facilitating communication between patients and healthcare professionals, ensuring clear and accurate understanding of medical information in both languages.

Requirements:

• Minimum 1 year experience as a Spanish-English Telephone Medical Interpreter.
• Full command of medical terminology and vocabulary in both languages.
• Advanced level of English (C2 level).
• Access to a laptop or PC and a USB headset.
• Ability to maintain confidentiality and accuracy in medical communication.
• Excellent verbal and written communication skills in both languages.

Benefits:

• 100% remote work.
• Payments in US dollars.
• Flexible hours, with options to work starting from 9am onwards (part-time or full-time).
• Weekends off.
• E-benefit coupon book with exclusive discounts.
• Referral program.

Salary: EARN UP TO 3,410,880 COP (8-hour shifts Monday to Friday + performance bonus included).

$4.0 USD per connected hour. Increases to $4.2 USD per connected hour after 12 months. $200 USD performance bonuses.

About the Company: E-voque is an international telephone interpretation company dedicated to improving communication between people worldwide regardless of language. Join us and be part of this important bridge in medical communication.

ADN Recursos Humanos estamos en la búsqueda de un Consultor EPM / Remoto para Importante Empresa. -Requerimientos : -Autonomía para relevar necesidades, realizar estimaciones de esfuerzo, planificar y ejecutar en tiempo y forma.

• Excelentes skills de comunicación e interacción con key users / clientes internos. : -Foco en mejora continua y automatización de procesos.
• Conocimientos excluyentes : -Diseño y construcción de modelos de planeamiento financiero.-Diseño y construcción de modelos de consolidación financiera.
• Preferentemente tecnología ORACLE HYPERION.-Diseño y construcción de procesos de integración de modelos EPM.-Oracle Hyperion Planning.
• Oracle Hyperion Essbase.Conocimientos deseables : Oracle Hyperion Financial Reporting-Oracle Hyperion Financial Management-Oracle Planning & Budgeting CLOUD-Oracle Financial Close & Consolidation CLOUD-Oracle Data Integrator-Oracle FDMEE / Data Management-Infraestructura HyperionTareas a desarrollar : -Soporte a usuarios de negocio y tecnología.
• Reportes y extracción de información.-Gestión de documentación técnica y funcional.Lugar de trabajo : Remoto.Lugar de residencia : Horario : Lunes a viernes de 9 a 18 hs.

Lectus Consultora busca para importante Organización de apoyo a emprendedores con sede en la Ciudad de Córdoba : 'Director / a de Operaciones Córdoba '.

Serán sus funciones principales :

Coordinar reuniones periódicas para informar sobre la planificación y el avance del plan de trabajo a nivel local.

Profundizar la relación con los Directores actuales y atraer nuevos miembros a la Organización.

Atraer nuevos sponsors y aliados institucionales y gestionar esas relaciones comerciales de forma efectiva.

Planificar, organizar, dirigir y controlar la ejecución del presupuesto de la sede de Córdoba.

Realizar el seguimiento de las cobranzas.

Atraer nuevos mentores y expertos en negocios a la Fundación que apoyen el desarrollo de los emprendedores locales.

Identificar a los emprendedores locales en crecimiento.

Planificar, organizar y supervisar la realización de los eventos institucionales.

Son requisitos indispensables :

Ser Profesional de Ciencias Económicas, Lic. en Comunicación o carreras afines.

Conocimiento del mundo emprendedor y Startups.

Inglés avanzado.

Disponibilidad full time, modalidad de trabajo remoto.

• Requerimientos
• Educación mínima : Universitario

4 años de experiencia

Idiomas : Inglés

Inglés

Palabras clave :

lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, operations

J-18808-Ljbffr

• Job Description : IT Grants Coordinator*
• Remote (TN resident preferred)*
• Long term contract (12+ month)*
• Position Overview : * As an IT Grants Coordinator, you will be a key player in ensuring adherence to guidelines, standards, and regulations related to grant programs.

Your role is critical in maintaining the integrity and effectiveness of grant processes. You’ll work closely with grant recipients, evaluate compliance, and contribute to policy development.

• Responsibilities : *
• Resolving Conflicts and Negotiating : *
• Investigate complaints related to grant programs.
• Provide corrective recommendations for identified issues.
• Engage in conflict resolution and negotiation.
• Evaluating Compliance : *
• Review, analyze, and rate grant proposals.
• Ensure alignment with guidelines and standards.
• Monitor compliance with grant conditions, federal / state regulations, and contractual provisions.
• Interpreting Contract Details : *
• Provide comprehensive information to grant recipients regarding contract specifics.
• Enhance proper execution by clarifying contract terms.
• Assist prospective grant recipients in understanding grant provisions and submission requirements.
• Policy Development : *
• Collaborate in policy development related to grants.
• Create grant monitoring procedures.
• Maintain compliance review guidelines.
• Training and Education : *
• Develop and deliver statewide training sessions for stakeholders.
• Topics may include the grant application process and compliance training.
• Resource Monitoring : *
• Track grant fund utilization.
• Ensure proper documentation is received.
• Report on grants to and from the state.
• Assessing Administration and Viability : *
• Evaluate grant administration, organization, and fiscal viability.
• Consider other relevant matters impacting grant effectiveness.
• Qualifications : *
• Bachelor’s degree in a relevant field (e.g., Public Administration, Business, or Legal Studies).
• Experience in administering government grants and grantee sub-recipient monitoring.
• Familiarity with contract review and negotiation.
• Strong analytical skills and attention to detail.

Tipo de puesto : Tiempo completo, Por obra o tiempo determinado

Duración del contrato : 12 meses

Sueldo : $35.00 la hora

Horas previstas : 40 por semana

Lugar de trabajo : Empleo remoto

INVEXA GROUP - CONTACT CENTER, Requiere. Asesor Comercial para Call center claro chile , Disponibilidad inmediata para trabajar remoto, Campaña de portabilidad numérica.

Beneficios. pago por Comisiones, actividades. cumplir con los objetivos de ventas a través de llamadas.

Empresa de servicios solicita personal técnico con o sin experiencia, perfil solicitado (Electromecánicos, Técnicos electrónico, Técnicos en DTH, Técnico electricistas, informáticos, Técnicos en soporte remoto).

Experiencia en corrientes débiles, sistema de circuito cerrado de televisión, citofonía, alarmas residenciales. Para proceso de formación y certificación Técnica.

Función del cargo : - Realizar instalaciones y reparaciones de servicios en : HFC y FTTH. - Ejecución 100%en terreno. Santiago .

• Ejecución en postación. - Trabajo en vía pública aéreas y subterráneo por cámara. Ofrecemos : - Capacitación pagada. Proceso acreditado por SENCE.
• Caja de compensación. - Contrato a plazo fijo, según desempeño indefinido. Requisitos : - Contar con Licencia de conducir clase B, vigente.
• Salud compatible con el cargo. (Trabajo en altura) - Disponibilidad para viajar. - Enseñanza media rendida o Técnico profesional (T.industrial)

Customer Experience Manager - Be Exponential Group

Tipo de posición : Remoto

Ubicación : Remoto

Estamos buscando un Customer Experience Manager semi-senior para unirse a nuestro equipo remoto de profesionales en Be Exponential Group, una empresa de servicios profesionales especializados en el área de tecnología.

Responsabilidades :

Tareas y Responsabilidades de la Organización

1. Gestión de Reclamaciones de Clientes

• Recepción de reclamaciones a través de tickets : Ser el punto de contacto principal para recibir reclamaciones de clientes.
• Registro de reclamaciones creadas por el cliente : Documentar todas las reclamaciones recibidas de manera precisa y detallada.
• Investigación de reclamaciones : Analizar las reclamaciones para comprender completamente el problema y sus causas.
• Resolución de reclamaciones : Tomar medidas para resolver las reclamaciones de manera oportuna y satisfactoria para el cliente.

2. Análisis de Reclamaciones

• Identificación de patrones : Analizar las reclamaciones para identificar patrones, tendencias o problemas recurrentes.
• Utilización de herramientas de análisis : Utilizar herramientas de análisis de datos para profundizar en las causas subyacentes de las reclamaciones.
• Propuesta de soluciones : Proponer soluciones para abordar las causas raíz de las reclamaciones identificadas.

3. Comunicación con los Clientes

• Claridad y transparencia : Mantener una comunicación clara y transparente con los clientes que han presentado reclamaciones.
• Actualización sobre el estado : Proporcionar actualizaciones periódicas sobre el estado de las reclamaciones y las acciones tomadas para resolverlas.
• Garantía de satisfacción : Asegurar que los clientes estén satisfechos con la resolución de sus reclamaciones.

4. Coordinación Interna

• Colaboración con otros equipos : Colaborar estrechamente con otros equipos internos, como comercial, project management, consultoria y desarrollo de productos para entregar pronta respuesta al cliente.
• Implementación de acciones correctivas : Coordinar acciones correctivas para abordar las reclamaciones de los clientes de manera efectiva.
• Prevención de problemas futuros : Tomar medidas para prevenir problemas similares en el futuro a través de cambios en el producto o servicio.

5. Informe de Reclamaciones

• Preparación de informes : Preparar informes periódicos sobre las reclamaciones de los clientes.
• Estadísticas y análisis : Incluir estadísticas sobre el número y tipo de reclamaciones, acciones tomadas y tendencias identificadas.
• Utilización de informes : Utilizar informes para comunicar a la alta dirección sobre la satisfacción del cliente y áreas de mejora.

Detalles del salario :

El rango salarial ofrecido para esta posición es de 30,000 - 35,000 MXN netos por mes.

Si te apasiona la atención al cliente y tienes habilidades para gestionar la experiencia del consumidor en un entorno de tecnología, este trabajo es para ti.

Haz clic en el botón 'Me quiero postular' para enviarnos tu CV y comenzar el proceso de selección.

About the Company

Established in 2024, our company is a fully B2B SaaS firm founded by a team of seasoned entrepreneurs renowned for their success in scaling prominent LatAm startups such as Cometa, Kueski, Rappi, CloudKitchens, Minu, Neta, and Konfio. It receives backing from leading global B2B VC funds, as well as a cohort of seasoned angel investors and advisors.

Mission of the Role

As the inaugural back-end engineer, your primary objective is to develop web functionalities that provide tangible value to our clients. Your role will be pivotal in establishing the technological groundwork, processes, and standards for our platform. Your contributions will profoundly shape our culture, practices, and the future composition of our team. You'll have an unparalleled opportunity to collaborate closely with the founders and the initial team, playing a key role in shaping the product from inception. Reporting directly to the CTO, this position offers a unique blend of challenges and opportunities, providing extensive exposure and learning prospects. You'll be part of a project with significant social and environmental impacts across Mexico and Latin America.

Outcomes of the Role

• Develop web-based experiments and assist in defining the MVP.
• Participate in in-depth customer interviews and offer insights into our technological and product strategies.
• Collaborate closely with the product team to create and execute non-scalable experiments.
• Assess the impact of tests and experiments to ensure immediate value creation for our clients.
• Contribute to defining and designing the MVP using real customer data gathered from interactions.
• Construct scalable, technology-native solutions.
• Lead the front-end application's quality to create a top-tier user experience at every stage of product development.
• Manage a backlog of technical debt reduction and internal efficiency enhancements.
• Provide leadership and guidance on frontend technology and architecture decisions in collaboration with other engineers.
• Establish reusable architecture for our web client using best-in-class design patterns to facilitate iterative, autonomous development, and future scalability.
• Advise the leadership team on critical technical considerations regarding the future of our frontend technology.
• Set and enhance internal standards for style, maintainability, and best practices in a high-scale web environment.
• Maintain high-security standards for our SaaS Online Application.
• Conduct code reviews, unit testing, and continuous integration to uphold code quality standards.

Competencies & Soft Skills

MUST HAVES

• Deep understanding of core web and browser concepts (e.g., browser page parsing and construction).
• Proficiency in semantic HTML, CSS, and fundamental JavaScript concepts.
• Expertise in integrating and constructing RESTful APIs.
• High energy and passion for product development.
• Effective communication with various stakeholders, internally and externally.
• Strong critical thinking and problem-solving skills, coupled with adaptability, proactivity, and a sense of ownership.
• Customer-centric mindset, driven by a dedication to understanding and serving customer needs.

NICE TO HAVES

• Familiarity with microservices architecture and micro frontends architecture.
• Experience with React and mobile development.
• Self-directed learning ability.
• Experience with early-stage (0 to 1) startups is highly desirable.

OTHER

• Minimum 5 years of experience.
• Location: México, (Preferably CDMX)
• Language: Proficiency in Spanish & English.
• Industry relevance: Fintech / SaaS.

Customer Experience Manager - Be Exponential Group

Tipo de posición : Remoto

Ubicación : Remoto

Estamos buscando un Customer Experience Manager semi-senior para unirse a nuestro equipo remoto de profesionales en Be Exponential Group, una empresa de servicios profesionales especializados en el área de tecnología.

Responsabilidades :

Tareas y Responsabilidades de la Organización

1. Gestión de Reclamaciones de Clientes

• Recepción de reclamaciones a través de tickets : Ser el punto de contacto principal para recibir reclamaciones de clientes.
• Registro de reclamaciones creadas por el cliente : Documentar todas las reclamaciones recibidas de manera precisa y detallada.
• Investigación de reclamaciones : Analizar las reclamaciones para comprender completamente el problema y sus causas.
• Resolución de reclamaciones : Tomar medidas para resolver las reclamaciones de manera oportuna y satisfactoria para el cliente.

2. Análisis de Reclamaciones

• Identificación de patrones : Analizar las reclamaciones para identificar patrones, tendencias o problemas recurrentes.
• Utilización de herramientas de análisis : Utilizar herramientas de análisis de datos para profundizar en las causas subyacentes de las reclamaciones.
• Propuesta de soluciones : Proponer soluciones para abordar las causas raíz de las reclamaciones identificadas.

3. Comunicación con los Clientes

• Claridad y transparencia : Mantener una comunicación clara y transparente con los clientes que han presentado reclamaciones.
• Actualización sobre el estado : Proporcionar actualizaciones periódicas sobre el estado de las reclamaciones y las acciones tomadas para resolverlas.
• Garantía de satisfacción : Asegurar que los clientes estén satisfechos con la resolución de sus reclamaciones.

4. Coordinación Interna

• Colaboración con otros equipos : Colaborar estrechamente con otros equipos internos, como comercial, project management, consultoria y desarrollo de productos para entregar pronta respuesta al cliente.
• Implementación de acciones correctivas : Coordinar acciones correctivas para abordar las reclamaciones de los clientes de manera efectiva.
• Prevención de problemas futuros : Tomar medidas para prevenir problemas similares en el futuro a través de cambios en el producto o servicio.

5. Informe de Reclamaciones

• Preparación de informes : Preparar informes periódicos sobre las reclamaciones de los clientes.
• Estadísticas y análisis : Incluir estadísticas sobre el número y tipo de reclamaciones, acciones tomadas y tendencias identificadas.
• Utilización de informes : Utilizar informes para comunicar a la alta dirección sobre la satisfacción del cliente y áreas de mejora.

Detalles del salario :

El rango salarial ofrecido para esta posición es de 30,000 - 35,000 MXN netos por mes.

Si te apasiona la atención al cliente y tienes habilidades para gestionar la experiencia del consumidor en un entorno de tecnología, este trabajo es para ti.

Haz clic en el botón 'Me quiero postular' para enviarnos tu CV y comenzar el proceso de selección.

JOB OFFER: TELEPHONE MEDICAL INTERPRETER SPANISH-ENGLISH

Job Summary: At E-voque, we are seeking Spanish-English Telephone Medical Interpreters to join our team. As a telephone medical interpreter, you will play a crucial role in facilitating communication between patients and healthcare professionals, ensuring clear and accurate understanding of medical information in both languages.

Requirements:

• Minimum 1 year experience as a Spanish-English Telephone Medical Interpreter.
• Full command of medical terminology and vocabulary in both languages.
• Advanced level of English (C2 level).
• Access to a laptop or PC and a USB headset.
• Ability to maintain confidentiality and accuracy in medical communication.
• Excellent verbal and written communication skills in both languages.

Benefits:

• 100% remote work.
• Payments in US dollars.
• Flexible hours, with options to work starting from 9am onwards (part-time or full-time).
• Weekends off.
• E-benefit coupon book with exclusive discounts.
• Referral program.

Salary: EARN UP TO 3,410,880 COP (8-hour shifts Monday to Friday + performance bonus included).

$4.0 USD per connected hour. Increases to $4.2 USD per connected hour after 12 months. $200 USD performance bonuses.

About the Company: E-voque is an international telephone interpretation company dedicated to improving communication between people worldwide regardless of language. Join us and be part of this important bridge in medical communication.

Posición : Medical InterpreterCiudad : Bucaramanga, Cali, Medellín, Bogotá, Barranquilla (Remoto)Horario : lunes - viernes 8 : 00 am - 5 : 00 pm ESTDescripción : Estamos en búsqueda de intérpretes médicos que faciliten la comunicación entre pacientes y proveedores de atención médica traduciendo del Inglés a Español y de Español a Inglés.

Serán un puente entre el paciente y el equipo de atención médica interpretando la información hablada de una manera precisa y culturalmente apropiada debe mantener la estricta confidencialidad del paciente e interpretar la información confidencial después de la PHI y protocolos HIPAARequisitos : Inglés avanzado C1Tener conocimiento de terminología y procedimientos médicos (CODIGOS CPT es un plus)Al menos 1 año de experiencia previa como intérpreteHabilidad para interpretar con precisión y exactitud información médica crítica del inglés a la lengua materna del paciente.

Fuertes habilidades interpersonales, flexibilidad y orientación al servicio al cliente.Contar con experiencia en labores de traducción e interpretación (Si es en el sector salud, es un plus).

Alto sentido de la confidencialidad.PREFERIBLEMENTE EXPERIENCIA PREVIA COMO INTÉRPRETE MÉDICO.

We are a digitally native technology services company where innovation, design and engineering meet scale. We use the latest technologies in the digital and cognitive field to empower organizations in every aspect.

Right now, we are looking for a Quality Control Analyst to join our Quality Engineering Studio at Globant! This Studio focuses on reducing our clients business risks by providing a comprehensive suite of innovative and robust testing services that ensure high-quality products to meet the needs of demanding, technology-avid users.

You will get the chance to:

• Be responsible for designing test scenarios for software usability, running these tests, and preparing reports on the effectiveness and defects to the production team.
• Work with professionals who have created some of the most revolutionary solutions in their fields.
• Make an Impact. Work in large-scale projects globally.
• Develop your career in our Studio as well as others at Globant.
• Collaborate with QC Analyst, BA, PO, SM, TL and Software Developers.
• Develop your career within an industry or multiple industries.
• Be empowered to choose your career path: we have more than 600 simultaneous projects, so you can choose where and how to work.
• Be part of an agile pod. Driven by a culture of self-regulated teamwork, each team -or POD- works directly with our customers and a full maturity path that evolves as they increase speed, quality and autonomy.

What will help you succeed:

• Being flexible & goal oriented.
• Enjoy solving problems.
• Intermediate or upper English skills.
• Knowledge in process improvement for Manual Testing (QA SignOff, GO / NO GO, Smoke, Regression, UAT, E2E).
• Requirements analysis, test case design, test execution, acceptance criteria.
• Experience in non functional software.
• Analyzing test results on database impacts, errors and bugs Life Cycle. Also reporting, follow up and closure.
• Manual and Automated Testing Estimation/Planning.
• Experience in designing a comprehensive test set appropriate to the needs of the product.
• Experience in different tools such as ATLassian Suite -JIRA, Bitbucket, Confluence.
• Participating in the Software Development Life Cycle designing reviews and providing input requirements, product design, and potential problems.

At Globant we believe that an inclusive culture and a diverse environment makes us stronger. We encourage people to have an inclusive spirit as our global footprint expands. We seek to generate a place of inspiration and growth for everyone. A safe space, based on equity as a value, where everyone's careers can be promoted and developed in the same way. There is no innovation without diversity and there is no improvement without plurality.

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000.000 más prestaciones de leyHorario : De oficinaModalidad de trabajo : Remoto o presencialTipo de puesto : Tiempo completo

Reconocida empresa del sector de la vigilancia requiere para su equipo de trabajo tecnico para trabajar en seguridad electronica, tecnico en sistemas de seguridad electronica / tecnico en mantenimiento de seguridad electronica Requisitos : - Técnico y / o tecnólogo en el área.

1 año de experiencia certificada en el cargo- Conocimientos en : 1.Instalación y configuración de sistemas de (CCTV Análogo y IP).

Manejamos fabricantes como Hikvision y Dahua 2.Instalación y configuración de sistemas de alarma intrusión y fuego con fabricantes DSC-HIKVISION-HONEWELl-PARADOX 3.

Instalación y configuración de sistemas control de visitantes, torniquetes, Molientes. Manejamos fabricantes como ZKTECO Y HIKVISON 4.

Realizar inspecciones de seguridad para determinar las necesidades específicas de cada cliente y diseñar soluciones personalizadas.

5.Mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas instalados para garantizar su funcionamiento óptimo.6.Instalación de cableado estructurado.

Funciones : -seguimiento y control de sistemas de seguridad electrónica y comunicación-manejo del inventario de la tecnología de la compañía-atención y soporte a los diferentes clientes-seguimiento a instalaciones programación de DVR, acceso remoto, visualización por redes e internet, centro de control, cámaras digitales IP, Alarmas, normatividad, entre otras.

Alto sentido de responsabilidad con las labores asignadas- Comunicación fluida y respetuosa- Contar con disponibilidad de tiempoHorario y modalidad : - Modalidad presencial- Lunes a viernes de 7 A.

M. a 5 P.M. -1 sábado medio día

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No pueden tener estudios ni ser desarrolladores,Cantidad : 1Full TimeEstudios : Analista en SIstemas / Ing en sistemasExcluyente : EXPERIENCIA CON en SQL, tienen un challengeNo ser desarrollador webBeneficios : Dia off de cumple, computadoraExtencion licencia por maternidad / paternidadVacaciones flexTrabajo Remoto